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销售内勤岗位职责
更新时间:2023-06-23 21:43:19
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【精】销售内勤岗位职责

  在生活中,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是小编帮大家整理的销售内勤岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

销售内勤岗位职责1

  1、相关工作进度的追踪,及时总结、反映工作中存在的问题,提出改进建议,并制定相应的'工作计划;

  2、与相关部门保持沟通协调,做好反馈记录,并及时上报本部门经理;

  3、部门档案整理、立卷和综合档案相关管理、保密工作;

  4、部门考勤、工资福利核算、办公用品管理等日常行政事务的处理,避免部门资产流失和浪费;

  5、对外联络及来宾接待等相关事务

销售内勤岗位职责2

  1、日常库存表、日报表、销售明细录入;日常销售顾问回访录入;日常装具明细录入

  2、根据销售需要,在TACT查询他店库存车辆,进行资源调配工作

  3、每日KPI销售、保险、装具、当日客流上报

  4、按照时间节点制作每周及每月车辆订单,确定每周和每月配车具体的车型和颜色;填写当月销售预测并提交厂家;三个月配车需求调查表的`制作

  5、维护销售信息管理系统:接收来自上海汽车及其他部门的信息,并进行登记、传递、管理及反馈

  6、其他工作:完成上级委派的其他临时性工作

销售内勤岗位职责3

  1、支持总监、部门负责人的工作内容,在总监的领导下,负责部门的'行政管理等相关工作;

  2、主要内容是电话沟通,将沟通内容建立文档及并进行分析,每日制作工作日志,并汇报工作;

  3、客户的接待、洽谈工作,熟练掌握公司产品、服务等业务介绍,有促成客户成交的能力,将沟通内容负责汇总、收集等;

  4、对外及相关部门联络接待、接听来电、解答咨询及传递信息等工作;

  5、作为市场营销部行政助理,协助办理会议、培训等的组织与安排等

  6、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;

  7、完成上级交办的各项工作。

销售内勤岗位职责4

  高端楼盘售楼处销售内勤

  1、大专(含)以上学历,热情大方,耐心细致,学习能力强;

  2、团队意识强、有一定的管理能力,能适应快节奏工作环境;

  3、电脑和办公软件操作熟练;

  4、有相关企业行政管理或文秘工作经验者优先。

  我们提供:

  社会保险及福利:五险一金、年终双薪、通讯费补贴、高温费补贴、过节福利等;

  专业培训:公司拥有完善的培训体系,为中原每位员工打造个人职业生涯规划,专业的时代导师团提供高质量的'专业培训;

  提供住房:配置床、家具、煤气、热水器、空调等;

  有薪假期:享有国家法定假期、年休假、婚假、产假等特殊假期,帮助员工规划个人生活,达到工作与生活的有效平衡

  晋升机制:提供公平的晋升平台,创造良好的晋升环境,实现人生职业规划。

  特别之处:公司重视企业文化、团队建设,公司组织各项团队活动如庆生会、运动会、亲子活动等;同时你还会享有出国旅游以及被派送至全国各兄弟公司如香港、上海、北京、深圳等地学习进修的机会。

销售内勤岗位职责5

  1、负责客户档案的收集和整理。

  2、负责销售部所有物品的申请和出入帐的记录工作。

  3、负责车辆的采购作业,掌握汽车销售管理系统的使用。

  4、负责新车到店的接车和相关检验的工作。

  5、负责信息的收集、上报和系统录入工作。

  6、负责厂家邮件的接收和处理工作。

  7、负责前台信息的定期收集,日常信息的收集和反馈工作。

  8、负责车展物品的准备工作,并做好车展信息的收集工作。

  9、负责每辆车的钥匙的.管理工作。

  10、负责新车物品的收藏工作。

  11、负责协助销售顾问的交车工作。

  1、负责经销店订单、交车、提车的数据汇总分析及汇报;

  2、负责厂商、公司系统数据维护及操作;

  3、负责意向客户、库存等销售信息的汇总分析;

  4、负责各类看板数据的更新。

  5、完成上级领导交办的其他任务。

  6、统计到店客流量。

销售内勤岗位职责6

  岗位职责:

  1.负责公司的销售合同及文件资料的管理、归类、建档和保管工作,编制各种销售报表。

  2.负责部门各种文件资料的打印工作。

  3.负责费用开支的`具体经办,已发生费用均分类录入电脑,按费用计划表进行费用控制与统计,制定日报表。

  4.接待来访客户,负责客户关系处理,个别时间应变协调。

  5.与财务不的协调和配合,完成上级领导交代的其他事项。

  任职要求:

  1.大专及以上学历。

  2.营销专业或有经验者优先。

  3.有较强的人际沟通和协调本事。

  4.性格外向,活泼开朗,有团队意识。

  5.执行本事强,处理具体事务细心,认真研究全。

销售内勤岗位职责7

  1、负责大区营销人员及经销商报帐资料的审核与登记;

  2、负责建立、更新大区营销人员可控费用的台帐,并监督、控制使用;

  3、负责大区销售数据的统计及统计数据的传递;

  4、负责建立、更新大区市场费用的.台帐,并监督、控制使用;

  5、负责大区营销人员绩效考核资料的收集、整理与建档;

  6、负责大区营销人员考勤的登记、监督、抽查、汇总并传至营销综合部8、负责大区营销人员考核台帐的建立、更新与汇总;

  7、负责大区内部资料的归档管理及资料、信息的传达、收集与归档工作;

  8、负责上级安排的其他工作。

销售内勤岗位职责8

  工作内容与职责:

  1、客户、车辆数据录入,进销存报表编制。

  2、数据整理分析,为部门经理提供决策依据。

  3、处理集团、厂家的邮件,进行任务安排。

  4、管理销售合同章,审核销售订单及销售合同。

  5、销售部日常行政内勤工作。

  要求:

  1、大专以上学历,特别优秀者可放宽,

  2、思维清晰,逻辑能力较强,

  3、熟练运用办公软件,尤其是EXCEL,熟练EXCEL常用函数,

  4、责任心强,工作细致。

销售内勤岗位职责9

  1.负责销售团队的日常行政事务

  2.制作销售报表、分析报告,提供准确、有效的'数据支持

  3.完成上级领导交办的其他工作

  4.收集信息,发掘需求,实施跟进;

  5.向客户宣传介绍公司的产品和服务;

  6.协助销售经理共同完成业绩任务

销售内勤岗位职责10

  1、负责日常合同询价、合同维修联系工作;

  2、负责销售前支持工作,包括销售人员查询以往合同或报价里的产品,审核报价单、合同文本;

  3、负责组织售前评审和合同签订后评审,落实合同中的相关问题;

  4、负责合同转移工程部并在OA下单,包括备货、发货、现场施工派遣,项目支持申请等表单;

  5、负责应客户要求每年填写、整理、提交供应商调查表、合格供货商年审资料;

  6、负责投标前的.准备工作,包括投标保证金及标书费的申请、标书的审核,装订,送达;

  7、负责制作法人代表授权书;开具增值税专用发票并发送至客户;

  8、负责追踪合同备货情况,保证交货期内完成备货,并根据回款情况确认发货;

  9、负责协调与销售相关部门的合同执行衔接工作,包括产销协调、销售与技术支持协调、售后服务协调、合同顺序安排,与工程部的相关协调;

  10、负责营管资料的搜集、整理、制作,并分类归档,合同价格的收集、整理、存档,建立项目档案并进行项目报备登记与管理;

  11、负责及时向销售人员传达公司通知、政策、设备变更信息等;

  12、负责销售人员的出差管理、销售单据的跟踪、登记与审核。

  13、完成上级临时交办事宜。

销售内勤岗位职责11

  岗位职责:

  1、负责调研、协调、处理销售外勤的产品服务需求;

  2、负责销售订单的审核、处理,保证业务流程顺畅执行;

  3、协调销售外勤与bu公司、供应商的业务对接;

  4、协助进行销售数据调取与分析。

  5、完成领导交办的其他工作。

  任职资格:

  1.本科或以上学历,会计学、市场营销等相关专业毕业;

  2.有医药行业经验者优先;

  3.有较强的'沟通及服务意识,能独立处理工作中的问题;

  4.熟练掌握计算机办公操作技能。

销售内勤岗位职责12

  一、内勤人员直接由销售部门经理领导,必须遵守公司的一切规章制度,并严格执行;

  二、负责接待所有来公司业务考察及洽谈业务的客户,并做到礼貌待人;为客户提供相关宣传资料,并积极向客户做公司产品介绍;

  三、负责做好客户来电及外勤人员信息反馈记录,建立销售台帐、应收帐款、回收帐款明细帐,成品明细帐、业务人员费用借支明细帐及个人销售明细帐;

  四、及时准确地为公司经销商外勤人员提供投标文件;

  五、负责评审合同的任务下达,开出任务通知单。根据完成任务的'时间,予以跟踪;并负责将客户的反馈意见及相关的技术要求和技术变更及时以文字的形式传达到相关职能部门;如因工作马虎、失职而造成的损失由内勤当事人负责,一次处以100罚款;

  六、负责客户产品的交货,按合同所签定的内容要求,采取一定方式履行交货手续,手续一定要完备,否则造成损失由本人承担。

  七、负责搜集和整理顾客反馈意见书,并对客户所提出的产品售后服务要求做出及时的安排处理。

  八、负责跟踪对外勤人员的货款回笼工作,对所了解的实际情况,有权向主管部门领导及时反映。

  九、对外勤人员出差情况应及时了解,并对长期在外工作的外勤人员多加关心,对其家属也应给予适当的关照。

  十、坚守工作岗位,努力完成上级领导交办的其他临时性的任务。

销售内勤岗位职责13

  职责:

  1、负责供应商询价、采购、订货,安排货运等;

  2、公司软件的输入及管理;

  3、日常客户报价,完善供应商价格体系;

  4、做好仓库的进出账及每月的盘点工作。

  5、做好销售的后盾支撑。

  岗位要求:

  1、中专以上学历,精通电脑办公室自动化操作;

  2、工作细致并能够做好保密工作,适应以服务为主导的工作环境;

  3、具备优秀的人际交往和沟通能力、良好的服务意识和积极肯干的态度,具备强烈的团队意识;

  4、有良好的'时间管理技巧和设定目标的能力,并合理安排工作的轻重缓急;

  5、办事处可提供住宿,提供中餐补助。

销售内勤岗位职责14

  1、负责公司的销售合同等文件资料的管理,归类,整理,建档和保管。

  2、负责各类销售指标的月度,季度,年度统计报表和报告的'制作、编写,并随时汇报销售动态。

  3、负责收集、整理、归纳市场行情。

  4、协助销售经理做好电话来访工作,电话维护客户,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理。

  5、协助销售经理做好电话来访工作,电话维护客户,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理。

  6、经理安排的其他工作。

销售内勤岗位职责15

  1.负责各项表格编撰、设计,按时收取、汇总各项报表;

  2.记录、计算、统计销售各项数据,汇总业务进度、进展;

  3.跟进合同执行及款项回收,每周汇总提交;

  4.统计、制作、收取日报表及客户资料定期更新;

  5.销售会议记录、整理、备案,整理市场调查报告资料、重要档案管理保存;

  6.配合销售部活动、宣传及其他销售经理交办的工作;

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