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在学习、工作、生活中,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编精心整理的区域销售经理岗位职责,欢迎阅读与收藏。
区域销售经理岗位职责1
1.组织制定所负责区域的销售计划,以完成大区下达的销售任务;
2.负责区域内招商、网点开发、终端包装、动销项目推进等工作;
3.负责区域内连锁系统和单体店的活动跟进、门店首推谈判等事务;
4.管理及指导区域内经销商销售团队的.日常工作,提升经销商团队业务能力、协助推动绩效、培训等工作。
区域销售经理岗位职责2
机会:
1.顺势而为:抓住数据化和生物医健产业大力发展的趋势,为医健产业提升做出贡献:
2.发展空间巨大:前期独立负责一个省的市场,未来就可以是该区域的负责人;
3.优秀的团队:其他各区域销售大多都十多年资深销售背景的总监甚至副总/总经理人才;
4..积累优质政府人脉:接洽政府大客户(通常是处级、厅级以及当地政府一二把手);
5.公司飞速发展,已实现盈利,且未来3年市场容量巨大,现在真是最好的加入时机!
6.销售的产品是公司自主研发的“智能医健大数据服务平台”,深度契合国家产业需求,得到发改委等政府机构大力支持,能准确制定行业规划,勾勒行业图谱,利于精准招商引资引才,目前市场需求旺盛。公司会提供系统培训,有专业售前和行业研究团队支持。
工作内容:
1.业绩目标达成:负责开发、维护政府、园区、医药企业大客户,评估项目市场产品/方案竞争性,关注区域市场特色功能需求,确定项目机会点,整合内外部资源为客户提供针对性产品/服务/解决方案,以项目管理方式组织完成项目交流、招投标、签约和交付跟进,达成业务目标值。
2.客户资源平台建设:积极开拓、发展大客户及合作伙伴,收集产业发展和竞品市场信息,建立、更新客户基本信息库,锁定重点客户,并建立健全销售漏斗;
3.区域品牌提升:制定区域市场开发计划及具体的实施方案,推动在区域组织专题研讨会、闭门会,或邀请客户前往总部参观考察,并配合品牌部积极提升公司在区域内品牌和影响力。
4.客户满意度:制定合理的`客户开发与维护计划,通过日常沟通等促成长期合作,持续跟进客户满意度,从而不断产生新需求新商机,保持长期、良好、稳固的区域客户关系。
任职要求:
1.本科以上学历,8年以上的政府大客户销售或产业园区运营或孵化器招商经验;
2.熟悉政府、产业园区业务架构和流程,生物医药或智能大数据产业相关经历;
3.有百万级以上解决方案式销售经验者优先考虑;
4.成熟、优秀的沟通、营销、商务谈判,价值传递能力;
5.创新思维、强逻辑思维,强换位思考能力;
6.超强学习能力和行动力;
7.成就动机,自我驱动同时富有团队协作。
区域销售经理岗位职责3
1、负责公司xx产品在区域内的全面招商工作;
2、组建和带领区域营销团队开发和管理维护酒水销售的各类渠道,包括批发(分销)经销商类、酒店餐饮类、团购类、商超类、郊县、名烟名酒店等渠道,进行品牌推广和产品销售;
3、根据公司的整体经营策略制定区域内各渠道的销售政策和销售体系;
4、与市场部共同组织执行产品品牌的'策划、推广、品鉴等市场活动,提升公司品牌知名度、美誉度,同时促进各渠道销售方略的达成;
5、有效进行客户关系的维护和管理,保证区域内销售及时回款,建立和完善客户资源档案信息;
6、安排管理区域内销售团队的日常业务工作的正常运作。
区域销售经理岗位职责4
一、岗位职责:
1.负责公司产品在国内指定区域市场渠道建设,客户开拓和维护;
2.负责对重点客户和代理商进行销售支持;
3.及时了解市场信息并同公司相关团队交流,跟踪重点项目,签订商务合同;
4.参加国内产品展览会;
5.完成公司制订的年度、季度销售目标及公司领导交办的.其他工作。
二、岗位要求:
1.年龄20--35岁,大专及以上学历;医学类、理工科、生物工程、检验类等相关专业;
2.有血细胞分析仪销售经验者优先, IVD行业从业者优先;
3.一年以上医疗器械设备销售经验,熟悉销售渠道,有开发供应商经验的优先考虑;
4.可适应出差,性格独立、主动、开朗,具有团队合作精神和抗压能力;
5.较强的沟通、谈判、应变能力。
6.经验丰富者,年龄和学历可放宽。
区域销售经理岗位职责5
1、负责完成公司下达的`区域销售目标任务;
2、负责制定及执行区域销售工作计划;
3、负责区域渠道销售管理/合同执行;
4、负责区域市场信息反馈;
5、负责直接下级的管理及绩效考核;
6、上级交办的其他事项。
区域销售经理岗位职责6
岗位职责:
1、负责海外市场开发、拜访客户、商务谈判;
2、负责接收订单、样板信息、送样承接;
3、负责海外客户关系管理,跟催货款回笼;
4、负责市场调研,参与各大产品展示会;
5、负责收集同行业市场信息,市场开发趋势的把握;
6、负责客户满意度调查,客户投诉处理;
7、负责订单评审,参与体系审核与评审,贯彻方针目标执行,负责客户验厂的.引导与陪同。
职位要求:
1、日语可以无障碍和客户对接,英语CET-6及以上,口语优秀,大专以上学历;
2、熟悉外贸操作流程,具备外贸领域专业知识以及有外企工作经历者优先考虑;
3、有带团队经验优先,有海外实地市场开发经验优先;
4、能长期跟随公司发展;
5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。
区域销售经理岗位职责7
1、负责指定区域的市场开发,客户维护和销售管理工作,适应省内出差;拓展系统集成项目、服务项目,按期完成销售任务;
2、制定自己的销售计划并按计划拜访客户和开发新客户,负责发掘、培养、维护客户关系;并协助直接主管建立客户档案;
3、制定销售费用的预算,控制销售成本、提高销售利润,负责项目及时回款;
4、熟悉商务谈判、写投标文件、签署销售合同等业务,履行与管理相关工作,以及协调处理各类市场问题;
5、协调客户与供应商关系,负责与原厂商沟通,处理好与原厂商的.关系
区域销售经理岗位职责8
1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;
2、负责本区域大客户销售合同的`谈判与签订;
3、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;
4、完成所在区域内的销售推动和业绩目标;
5、完成部门领导交代的其他临时事宜。
区域销售经理岗位职责9
岗位职责:
1、 根据公司营销策略,拟定项目年度、月度销售计划,确保完成销售目标;
2、 负责制定项目产品推广策略,提高公司产品的市场份额;
3、 负责所辖区域市场分析,客户需求分析,竞争对手分析,制定相应的销售策略;
4、 负责销售产品回款的监控与执行,确保完成月度建议及年度销售回款目标;
5、 负责客户报价、合同及文件收集存档工作;
6、 定期维护好客户之间的关系,并及时把重要客户及询价信息反馈给主管领导或相关销售;
7、 负责组建、培训并带领销售人员,引导全新的.销售模式开发新的销售市场;
8、 领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1 、工业自动化或自动化等相关专业本科以上学历,做过ABB变频器、电机、PLC、低压电器等优先考虑;
2 、三年以上项目销售经验,有电力、煤矿、冶金、供热等行业背景者优先;
3 、较强市场开拓能力,准确的判断力,善于把握市场机会;
4、 具有一定的客户资源以及较强的客户开发能力和大客户公关能力;
5 、有一定销售团队管理能力;
6 、能够适应经常出差。
区域销售经理岗位职责10
1、负责销售区域内销售活动执行,完成销售指标;
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、维护及增进已有客户关系;
4、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流;
5、负责收集市场和行业信息,加深了解。
6、定期回访区域内的重要客户和老客户,及时了解客户的要求,挖掘新的销售机会。
1、xx、xx区域经销商开发、维护管理;
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,承担本区域的'销售任务、回款目标;
3、定期上报本区域客户信息,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;
5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
区域销售经理岗位职责11
1、执行销售计划,进行客户拜访,了解客户需求,建立并维护良好的客户关系,进行业务促成,确保销售业绩的.达成;
2、协助有关部门作好售后服务,提升客户满意度;
3、作好所负责客户的应收款回收;
4、执行公司费用政策,有效地进行销售费用预算与使用;
5、向客户推广新产品以及执行其他市场促销活动
区域销售经理岗位职责12
职责:
1、负责所管辖区域公司产品在当地的.市场情况,负责相关产品在管辖区域内的宣传、推广及招投标工作。
2、负责开发区域内的代销商、维护及管理代理商。
3、按照公司要求,制定销售计划,达成销售目标。
4、负责收集、反馈相关竞争产品信息,做好市场调研与分析工作。
任职资格要求:
1、大专及以上医学专业背景优先。
2、诚实守信,积极主动,有良好的表达和沟通能力;
3、有三年至五年医疗行业销售工作经验,熟知监护仪附件产品优先考虑;
4、能熟练操作办公软件,精通PPT产品讲解;
5、要求工作细心和耐心
区域销售经理岗位职责13
1.区域内空白市场的开发,对经销商进行评估、筛选,制定详细的经销商档案;
2.定期进行市场调查、分析,深入了解竞品信息,制定有效应对措施;
3.组织好例会与报表提报,做好各项工作的安排、指导、培训、协调、服务与管理;
4.制定区域销售计划,追踪目标达成进度;
5.协助经销商合理调配下属员工,充分调动全体员工的积极性和主动性,拓展市场销售网络,建立良好的`终端客情关系;
6.负责开展区域内市场营销活动,完成所管辖地区的促销推广目标,对公司促销品进行控制管理;
7.检查员工的各项报表,严格考核员工的各项业绩和工作质量;
8.对区域的销量和营销工作进行总结和评估,如实规范填写月度工作报表、周工作报表呈报公司考核存档。
区域销售经理岗位职责14
岗位职责:
1、按照公司及部门规划和要求开展销售工作,开发,挖掘,维护客户;
2、能够独立完成所在区域内市场销售工作;
3、与客户建立良好关系,介绍宣传公司产品,维护企业形象;
4、收集,建立、完善区域内客户档案。
任职资格:
1、本科以上学历,护理、临床医学、市场营销类等相关专业优先;
2、有医疗行业销售经验及客户资源者优先;
3、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识,良好的组织管理及沟通能力,较强的.沟通能力;
4、形象大方且成熟自信,具有高度的敬业精神及团队合作力;
区域销售经理岗位职责15
工作职责:
1、开发区域内的所有目标客户,推广公司产品、服务;
2、调研区域的市场状况,随时掌握竞争对手的动态,为公司整体策略的制定提供依据;
3、制定区域的业务发展计划,并带领团队高效执行;
4、带领团队完成区域的业绩指标,维护公司形象,不断扩大公司的影响力;
5、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、有在医疗体系工作的经验,熟悉医院的组织体系、工作流程;
2、具备六年以上的销售工作经验,其中有三年以上的团队管理经验,能独立开发区域市场,承担区域推广销售管理工作;
3、具备较强的`沟通协调能力,情商较高,能独立完成大客户的联络、开发工作;
4、具备极强的执行力,及优秀的团队建设、团队管理、团队协作能力;
5、吃苦耐劳,能接受经常性出差安排;
6、有区域医疗资源者优先。
岗位职责:
1、开展杂交水稻、杂交玉米产品市场渠道维护和开拓,执行并完成公司种子年度销售计划;
2、严格执行公司的销售政策和各项管理办法,负责区域内种子的销售、售后服务以及品牌的推广宣传工作;
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
4、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
5、协助开展品种示范和现场会工作。
任职要求:
1、具有1年以上农业行业相关销售经验;
2、身体健康,能吃苦耐劳,能适应长期出差;
3、具备生产、营销、品种宣传等知识与常用电脑软件操作技能;
4、具有召开新品种展示和现场会的经验或能力;
5、有较强的沟通、人际关系协调能力和应变能力;
6、富有激情,具有良好的创新意识和强烈的主动性;
7、恪守公司规章制度、保守企业商业机密和客户信息,对企业忠诚。
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