在社会发展不断提速的今天，岗位职责的使用频率呈上升趋势，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的公司后勤岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　公司后勤岗位职责 篇1

　　1、根据爱玛客保洁/运送的标准化要求管理医院项目的环境保洁或运送服务工作(包括：病人运送、标本运送、消毒品运送、物品运送、药品运送);

　　2、起草并监控部门年度运营财务预算费用，合理使用预算费用;

　　3、参与招聘、培训、监督及安排部门员工的日常工作，保证工作流畅、安全;

　　4、建立监控工作质量的系统，做好每日的巡视工作;

　　5、及时专业化的'解决客户的问题，积极采取有效步骤控制问题发生;

　　6、有效地保持与医院客户和员工的沟通，及时处理现场发生的事件;

　　7、负责对下属的管理、指导、培训、激励;

　　8、管理物料的采购和库存;

　　9、完成上级经理安排的其他工作。

　　公司后勤岗位职责 篇2

　　1.尊重领导，团结同事，执行上级的命令和指示，积极配合上级的工作。

　　2.模范带头，不迟到、不早退、不擅自脱岗、离岗，禁止干与工作无关的事情。

　　3.当班期间，集中精力，坚守岗位，尽职尽责。

　　5.根据季节，控制成本，合理制定员工餐的食谱。

　　6.依据食谱，每天拟定采购清单，并上报采购部。

　　7.负责厨房食品的验收，发现质量问题，退回并上报领导。

　　8.负责员工清理餐厅的卫生，做到无杂物、无污迹、无水迹、。

　　9.负责电器设备、煤气房等的'检查，防止出现问题。

　　10.负责餐厅设备的报修。

　　公司后勤岗位职责 篇3

　　1.做好公司行政事务性工作，为办公室主任当好参谋和助手，搞好办公室内部服务;公司办公室各项行政性事务多请示，多汇报，听从领导指挥，服从领导安排，对领导交办的各项任务，坚定不移地贯彻执行。

　　2.负责各级部门来电、来文、来函的登记、传阅和资料信件的收发处理及立卷归档工作;对各级部门的文件当天进行登记造册，填写文件处理单，经相关领导批复后按要求填写传阅单，并进行传阅，原文件自领导批复之日起归档。

　　3.负责各类文件的收发处理，并定期整理送交档案室，协助档案管理员做好文件立卷归档工作;办公室归口的各类文件做到当天处理，及时归结。文件每周送交一次档案室，协助档案管理员在送达之日起一周内做好立卷归类工作。

　　4.负责上级领导和有关外来人员的接待、服务工作，以及电话接听工作；及时做好上级领导及外来人员的'来访登记，接待时做到仪态端庄、举止得体。对来访人反映的重大问题填写备忘录，送达相关领导。接听电话做到文明礼貌，禁止各种服务忌语，重要来电及时做好登记，当天转达相关部门及领导。

　　5.负责文件、材料的打英复印及登记管理；在交办者规定的时限内完成各种文件、材料打英复印工作，确保文件准确无误;文件打英复印完后按要求及时进行各项登记。

　　6.负责总经理室卫生和文件整理，制定公司节假日值班与办公区域卫生划分及卫生检查工作；总经理办公室卫生保持早、中、晚各清理一次。

　　公司后勤岗位职责 篇4

　　1、负责行政后勤、保卫工作管理制度拟订、检查、监督、控制和执行;

　　2、负责组织编制年、季度行政后勤、保卫工作计划。本着合理节约的原则，编制年、季、月度后勤用款计划，搞好行政后勤结算工作，并组织有计划的实施和检查;

　　3、负责做好公司经营用水、电管理工作。认真抓好水、电的计量基础管理工作，定期检查和维修计量器具，抓好电器设备和线路的保养维修工作，加强用水、电费用核算，及时交纳水、电费;

　　4、负责职工食堂的`正常运转，对食堂费用做出合理控制。不断提升菜品质量，定期询问公司员工对就餐质与量的要求，持续改进;

　　5、负责员工就餐的卫生管理工作。严抓食堂卫生管理，以确保员工就餐的安全;

　　6、负责公司内部治安管理工作。维护内部治安秩序，搞好治安综合治理，预防犯罪和治安灾害事故的发生，保护公司财产的安全，确保各部门工作的顺利进行;

　　7、负责建立和完善安全责任制。建立以防火、防盗、防灾害事故为主要内容的安全保卫责任制，做到组织落实、制度落实和责任落实;

　　8、严格门卫登记制度。一切进出公司的物资，严格门卫检查、验证，物证相符方能进出，凡无证或证物不符门卫有权扣留，并报相关部门查处;

　　9、建立和完善后勤岗位责任制，加大考核力度，提高服务质量提高;

　　10、按时完成领导交办的其他工作任务。

　　公司后勤岗位职责 篇5

　　（一）负责公司各种文稿文件的打字、复印、校对。

　　（二）负责文印设备的正确使用和日常保养维护。

　　（三）负责公司所有文件档案的收发管理，要求各类文件、合同、档案分类存放，按年度、类别编码，便于查找，借阅文件必须办理登记手续。

　　（四）完成交办的.其他工作任务。

　　（五）保管兼资产管理岗位职责

　　（六）全面负责、统一管理公司各类资产实物。

　　（七）按部门建立资产管理台账，对固定资产、低值易耗品分设帐薄进行管理。

　　（八）对办公用品用具、后勤物资及劳保福利用品的购置履行验收、签字、入库、登帐、编号并办理领用手续。

　　（九）帐本要分类记载，每月与财务部材料会计核对账目，要做到帐帐相符、帐物相投。

　　（十）完成领导交办的其它工作任务。

　　公司后勤岗位职责 篇6

　　1、组织工厂内职工对常见病、传染病、卫生知识的宣传；

　　2、负责做好厂房及后勤设施的建档和管理工作，安排厂房维修与保养，督促有关人员做好后勤设施的维护，坚持损坏赔偿制。

　　3、主持制订员工餐厅的各项规章制度，加强对员工餐厅的检查和考核，不断完善员工餐厅管理和菜点质量管理。负责搞好员工餐厅的`食品卫生、清洁卫生和安全消防工作。

　　4、按时完成上级领导交办的其他工作任务。

　　公司后勤岗位职责 篇7

　　1、负责贯彻公司领导指示，做好上下联络沟通，及时准确向主管领导反映情况、反馈信息、配合主管领导搞好本部和各部门之间相互配合、综合协调工作。

　　2、严格执行公司规章制度，认真履行本部门职责。

　　3、制定本部门所辖部门管理制度、并且监督实施检查、直至完善后，上报主管领导、最后落实、执行、形成文件。

　　4、搞好单位与地方的各种关系，让领导放心。

　　5、深入所辖各部检查工作，实行年、季、月定期检查单位水电以及与之配套的设施好坏，尽最大能力节约开支。

　　6、做好思想政治工作，关心员工生活，了解和询问员工对工作、生活及单位福利意见，尽量解决，并以最好的'服务、让员工放心，安心在本单位工作。

　　7、落实安全责任制，维护单位内部治安秩序，搞好治安综合治理，预防犯罪、刑事案件和灾害事故的发生，保护单位财产安全，确保生产工作顺利。

　　8、建立以防火、防盗、防灾害事故为内容的安保制度，组织落实、严防发生案情、险情。

　　9、加强所辖各部门业务水平的提高、组织各部人员培训学习，提高服务质量，提升本单位形象。

　　10、协助领导统筹规划房屋、场地使用，组织建立职工住房信息档案管理系统，充分合理利用现有设备条件，尽量改善员工的工作环境。

　　公司后勤岗位职责 篇8

　　1、主持制定、修订本部门工作程序及规章制度，经批准后并定期组织职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作;

　　2、编写公司行政公文、发布行政文件，常规会议的记录、主持和召开;

　　3、对公司各项制度流程文件进行管理，关注文件的适用性、有效性及档案完整性;

　　4、建立健全集团固定资产(含使用、监督、运行、调拨、退出等)资产管理体系、相关制度和工作流程;主导资产管理系统实施及运作;

　　5、推进各项行政制度、流程、标准、计划的监督执行;

　　6、负责协调公司系统间的.合作关系，调节工作中出现的问题;

　　7、组织做好公司团队融合，组织公司团建、体检、旅游、节日活动、年会等，提升部门凝聚力。

　　公司后勤岗位职责 篇9

　　职责描述:

　　1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见；

　　2、接听公司来电，准确转接和记录；

　　3、负责传真、信件、快递的收发及文档的复印；

　　4、办公用品的统计、清点、发放及入库；

　　5、部门费用的整理及报销；

　　6、会议室与会议设备的预约管理；

　　7、入库物品的摆放，库房环境的维护；

　　8、采购物品的市场评估、比价，经审批同意后的'购进执行，付款手续的办理及售后服务的维护；

　　9、定期进行库存盘点对账，保证账物一致；

　　10、完成领导交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1、正规院校全日制大学本科及以上学历，包括但不限于保险、行政管理等相关专业；

　　2、年龄在40周岁以下；

　　3、具有保险行业相关领域一年以上工作经验；

　　4、具有较好的沟通能力、语言组织能力，熟悉保险法律法规及保险监管政策，熟悉寿险公司行政管理流程；

　　5、能够熟练操作office等办公软件；

　　6、职业稳定性强，近三年内全职工作单位不超过两个。

　　公司后勤岗位职责 篇10

　　1、负责全厂职工工作服和三班制宿舍床单、蚊帐的清洗。

　　2、负责全公司员工的就浴。

　　3、负责全公司职工的就餐和三班制职工的夜餐供应，并定时定点送餐到生产现场。

　　4、负责为公司内职工供应开水，宿舍楼水泵房打水。

　　5、负责夏季清凉饮料和营养食品的制作和供应。

　　6、负责集体宿舍电视放映的`管理。

　　7、卫生管理。

　　8、负责公司内生活垃圾及工业垃圾的清运。

　　9、按环保处规划，负责公司绿化工作，并提供公司会议、办公用花草、盆景。

　　10、负责主干道、保洁区、绿化带的清扫保洁。

　　11、清洁区域必须定期打扫，保持清洁，每日不少于两次，如有外商、上级部门来厂等特殊情况，必须随时打扫。

　　12、完成公司领导交办的其它任务。

　　公司后勤岗位职责 篇11

　　1、负责监督、检查各灶食品卫生法等规章制度的执行和落实情况，注意安全，防止发生各种事故。

　　2、保证按时开饭和饭菜质量，负责组织各灶人员的业务学习，不断提高专业水平。

　　3、搞好主副食调配，增加花色品种，提高饭菜质量，搞好成本核算，做到饭菜份量足、价格合理，经济实惠，花样多，品种多，质量好。

　　4、认真做好食堂工作人员的`考核工作。

　　5、搞好食堂的伙食卫生、安全保卫工作。

　　6、严格控制成本打入情况及成本核算，按要求定价、定量，出售食品必须符合食品卫生要求。保证质量，要求操作人员必须持证上岗。

　　7、协助部长做好食堂内各处卫生的监督、管理，提供良好的就餐环境。

　　8、遵守公司规定，服从领导，认真学习本职业务，积极为一线服务。

　　9、随时掌握就餐人数情况，及时保障公司职工与外来人员就餐的质与量。

　　10、经常听取师生员工对食堂的工作意见和要求，不断改进服务态度，提高饭菜质量。

　　11、按照后勤保障部提出的有关规定和考核要求执行，服从上级领导的工作调动和分配，完成上级交办的其它工作任务。

　　12、完成领导交给的其他任务。

　　公司后勤岗位职责 篇12

　　1、工厂外围卫生监督管理;

　　2、保安保洁管理、工厂日常订餐、食堂管理;

　　3、工厂水电煤气电话费等各种费用缴纳，打印标签等工作;

　　4、办公用品及工厂所需紧急采购物资的采购;

　　5、月度费用分摊表核算;

　　6、客户以及政府招待;

　　7、工厂会议管理，组织、监督。

　　8、其他行政需要协助的工作。

　　公司后勤岗位职责 篇13

　　1、负责制定及修订后勤管理的'规章制度，标准及实施细则;

　　2、负责管理员工食堂、宿舍、安保、车队、园林绿化、保洁等后勤保障，满足公司需求;

　　3、负责公司公用设施的使用、维修、养护和管理;

　　4、负责员工活动中心管理，定期开放，设施管理;

　　5、公司各项会议的安排工作，及对外联络与接待工作;

　　6、及时妥善处理后勤服务质量问题的投诉，提升后勤服务水平;

　　7、加强部门团队建设和管理，促进后勤保障工作开展;

　　公司后勤岗位职责 篇14

　　1、行政费用的台帐登记，费用支出合理性分析;

　　2、员工饭堂出品、食材的管控;宿舍人员入住、退宿的`登记，安全、卫生等日常管理;

　　3、负责厨房食材的出、入库登记，日常接待工作的跟进;

　　4、完成领导交办的其他事宜。

　　公司后勤岗位职责 篇15

　　1、掌握自己管理范围内住房的基本情况，包括：职工人数，每个宿舍职工的姓名，年龄、联系方式、入职时间，及宿舍内配备物品（公共）的'使用情况。

　　2、掌握自己管辖范围内办公用房的使用情况，每个办公室内的办公人员、办公桌椅的数量，（不包括电子设备）及使用情况。

　　3、负责制定管辖范围内房屋保养维修初步计划，并组织实施各项房屋的维修，验收维修质量并签具验收报告，做好维修记录的登记和维修后回访。

　　4、负责管辖区内的环境卫生的管理和监督；制定管辖范围内的植树种花、种草及美化环境计划，并组织实施；宣传、发动、教育职工爱护卫生，卫生打扫员的卫生清洁状况及垃圾清理工作，保证办公生活区内的卫生。

　　5、定时对宿舍楼、办公楼进行检查，及时发现存在隐患，并给予解决。

　　6、负责办公生活区内所有房屋的故障接待工作，并及时联系维修人员维修。

　　7、对闲置房屋应检查登记后，加封条。

　　8、完成领导交给的其他任务。

　　公司后勤岗位职责 篇16

　　1、处理公司的日常后勤事务，保障公司正常运转。

　　2、负责公司后勤管理制度的制定，监督执行，确保后勤管理的.顺利进行。

　　3、建立健全物业管理工作制度，对公司房产、房屋管理、公用设施的使用、维修、养护和管理、清洁工作。

　　4、负责生活区后勤保障服务管理，负责食堂管理，确保职工饮食安全；负责公司职工集体宿舍、招待所的管理。

　　5、负责后勤物资管理，编制、上报后勤物资采购计划，负责对后勤物资、办公用品计划的审核及采购与发放。

　　6、负责公司卫生室的管理，并定时组织对职工进行体检，对职工健康状况提出建议。

　　7、负责制定本部门各级人员的职责与权限。负责指导、管理、监督本部门人员的业务工作，做好下属人员的绩效考核和奖罚工作。

　　8、服从上级领导的工作调动和分配，完成上级交办的其它工作任务。

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