策划主管岗位职责集锦15篇

策划主管岗位职责

更新时间：2024-08-01 15:34:19

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策划主管岗位职责集锦15篇

　　在生活中，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的策划主管岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

策划主管岗位职责1

　　职责：

　　1、标准化现有财税课程产品，熟悉培训产品开发和设计思路

　　2、开发创新产品课程课程，跨部门合作沟通推动课程收入产出

　　3、开发财税专业讲师，匹配现有产品体系，并控制讲师成本

　　4、做好讲师匹配，满足客户需求并确保课程效果

　　岗位要求：

　　1、开发过2个完整项目的经验，从产品设计、讲师开发到交付等全流程

　　2、学习能力、沟通能力和谈判能力强

　　3、抗压性强，能够在截止日期前高效完成工作

　　4、研究生学历有限，财税专业优先

策划主管岗位职责2

　　1、具有强烈的主人翁意识，能够服从上级领导安排，公司利益高于一切；合理调整工作分配保证部门内正常产出；

　　2、协助项目总监完成项目的提案策划工作；

　　（1）项目初期建设市场调查报告分析。

　　（2）项目内包装提案的制定与执笔。

　　3、负责项目方案的撰写和加工工作；

　　（1）根据提案内容完成切实可行的市场运营方案。

　　（2）根据方案主要方向和内容，完成方案被各使用方向的分案

　　编写与后期跟踪直至项目正常运转。

　　4、负责资料的搜集和整理分析工作；

　　（1）根据5s管理方式针对所负责项目内涉及的新闻，文章，图片等进行整理与编制。

　　（2）项目分析报告的编写。

　　5、负责各类宣传品所需文字内容的`组织和整理；

　　（1）项目的2+2+1方案制定和编写。

　　（2）项目内各类促销方案的编写。

　　（3）线上、线下无聊的文案、方案。

　　6、负责调查行业竞争对手及同行业各项促销活动，并提出应对策略

　　（1）按照集团要求定期针对计划内项目同类行业进行调查并提交报告。

　　（2）使用多渠道方式调差整理竞争对手的基本资料和动态，适时修改所负责项目品宣。

　　7、负责集团内随机性的文案稿件的撰写工作；

　　（1）关注时事新闻、网络新闻分析集团运营的影响。

　　（2）关注时代定义性话题，确保集团内文稿具有时代意义，帮助集团与时俱进

　　8、负责集团与各项目企业文化的宣传方案和集团大事记文案的整理编写工作；

　　9、保证各项促销方案的实用性和可行性，能促进公司销售和提升企业形象；

　　10、在各项活动实施前和实施过程中，做到有计划、有目的；

　　11、能为集团经营决策提供全面、有力的数据和资料；

　　12、积极配合其它部门的各项宣传、策划工作；

　　13、根据项目需要，配合完成相关工作，并能做到不断创新；

　　14、协助集团完成行政管理细节落实到位；

　　15、主要寻找开发具有生命力的项目，为集团扩展新利润渠道。

策划主管岗位职责3

　　职责描述：

　　1、通晓各种财务政策、法规；

　　2、精通财务管理知识；

　　3、熟练使用各种财务软件，具备基本的网络知识；

　　4、具有出色的财务分析能力，较强的融资能力；

　　5、具有良好的.判断与决策能力，极强的人际能力、沟通能力、计划与执行能力、敏锐的洞察力；

　　6、拥有中级以上会计师职称优先考虑。

策划主管岗位职责4

　　任职资格：

　　1、 25―40岁，专科及以上学历，广告、经济、金融、房地产或市场营销专业毕业；

　　2、具备相关岗位甲方2年以上任职经验；

　　3、有较强的团队合作精神能力

　　4、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力；

　　5、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定项目整体营销方案；

　　6、对个案策划与推广活动有一定的把控能力，能独立撰写推广方案、制定与执行广告策略及媒体策略。

　　岗位职责：

　　1、负责实施项目营销策划方案及项目策划计划；

　　2、负责公司项目销售状况分析，提出营销策略的调整建议；

　　3、全面负责项目的`企划思路、主题概念，推广活动及项目启动后的各环节把控和文案审核；

　　4、协调广告公司对于开发商企划工作的开展实施，并对工作成果予以审核；

　　5、能独立开展营销策划工作，并能提供完整的营销计划与策略；

　　6、配合销售开盘各项筹备及推广工作；

　　7、能够自主完成各类新闻稿、媒体软文、宣传文案、公文活动等的文字编写。

策划主管岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、负责公司多种经营业务(公区经营及社区服务)的管理,参与年度经营目标的制定及分解,开拓公司在物业领域的'多种经营业务,并组织团队完成公司下达的经营指标;

　　2、负责创新增值社区内多种经营工作,设定项目合作操作模式,制定详实、严谨、周密的合作政策;

　　3、统筹多种经营范畴内各项管理资源,包括项目自有环境资源、客户资源、外部资源等,建立统一共享的客户资源沟通平台

　　4、对物业行业多种经营市场情况进行调查、分析,进行新经营业务的可行性分析、方案制定及试点运营;

　　5、根据公司经营的物业项目,拓展经营计划、方案,研究市场动态,了解物业经营业态现状与发展趋势;

　　6、各物业项目多种经营年度预决算的制定、统计,以及各物业项目多种经营的管理督导、巡查;

　　7、根据项目拓展计划及市场调研情况,寻找确定客户,制定可行性报告及客户商洽,上报公司;

　　8、各类合作商的招商、洽谈、回款管理,经营合同的审核、管理及履行跟进;

　　9、组织公司多种经营业务的数据统计、分析测算,主持经营业务调整决策;

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历,三年以上工作经验;

　　2、熟知物业多种经营管理,并擅长业务拓展;

　　3、熟悉物业行业各项法律法规及多种经营业务有关行业动态;

　　4、具备良好的商务谈判技巧和判断分析能力,能够同目标客户进行有效沟通;

　　5、具有较强协调沟通能力、组织协调能力、计划与执行能力,工作积极。

策划主管岗位职责6

　　工作职责:

　　1、负责完成会议会务产品方案的设计、编写,资源组合、价格核算等工作;

　　2、完成好相关资源预订工作(如定房、定票、定车、定餐等计调员的细化工作);

　　3、协助处理活动实施过程中遇到的各种问题,做好销售、执行人员的'衔接、协调工作;

　　4、及时了解客户的反馈意见。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,市场营销、酒店管理或会务会展等相关专业,男女不限;

　　2、具有三年以上旅行社组团计调工作或mice公司活动策划经验;

　　3、熟悉各地酒店、旅游市场,与各地接社有长期良好的合作关系;

　　4、工作细致、有责任心、有耐心,能够独立完成客户开拓工作;

　　5、具备项目、活动策划以及方案撰写与执行经验。

策划主管岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、根据公司发展规划,研究广通商资源的综合规划工作,并深入开展分析工作,提交可操作性,可执行性方案;

　　2、负责土地储备、征地、供应计划报审、规划报批、拆迁许可证报批,办理宗地收购批复、供地批复等手续;

　　3、协助制订公司房产业务发展计划,并进行必要的分析和论证;

　　4、负责房产开发方案的策划工作,根据市场分析提出方案,并进行机会研究,初步可行性研究,可行性研究;

　　5、完成领导交办的'其他工作。

　　岗位要求:

　　1、学历:本科及以上学历;

　　2、年龄:45周岁以下;

　　3、工作经历:5年以上房地产开发工作经验,有轨道交通物业开发经验优先;研究生3年以上同等工作经验;

　　4、专业:不限。

策划主管岗位职责8

　　岗位职责:

　　1.负责公司新媒体日常运营管理(微博微信大众点评为主);

　　2.根据公司年度推广计划,策划执行相关营销及推广活动;

　　3.密切关注品牌舆论及社会新闻热点,负责媒体公关及舆论口碑维护。

　　职位要求:

　　1.大专以上学历;

　　2. 3-5年广告行业包装、推广经验(有新媒体运营经验优先);

　　3.项目统筹经验及团队管理能力;

　　4.有一定的文笔和写作能力,熟悉网络宣传和媒体传播的相关知识;

　　5.具有良好的理解、沟通能力,较强的`洞察力及营销创意能力。

策划主管岗位职责9

　　职责描述：

　　1、负责搜集新客户资料并进行沟通，开拓新客户，完成团队任务；

　　2、收集，统计武汉市市场信息并反馈，提出合理化改进方案；

　　3、与合作客户密切沟通，建立良好的`长期合作关系；

　　任职要求：

　　1、学历大专及以上，3年以上电销工作经验，互联网软件销售，SAAS行业优先考虑；

　　2、对销售工作有极高热情，抗压能力强；

　　3、强烈的企图心和目标感，任务第一，结果导向；

　　优秀的团队管理能力，统筹能力及自我管理能力。

策划主管岗位职责10

　　岗位职责:

　　1.1根据部门计划的安排,完成相关的工作。

　　1.2做好阶段性的推广工作,做好市场分析工作,做好地区及板块市场的研究工作。

　　1.3负责媒体渠道的分析和媒体关系维护,保持良好的公司宣传形象。

　　1.4负责项目各类营销活动、推广方案的组织、实施工作。

　　1.5负责媒体及活动效果评估,及时调整推广渠道的选择。

　　1.6负责广告、活动、物料等设计工作质量的把控。

　　1.7参与营销策略的.制定,对营销计划提出初步意见。

　　任职要求:

　　2.学历及与业背景要求

　　2.1大学本科及以上学历。(经验丰富学历可适当放宽)

　　2.2企划、广告设计类,房地产经营管理等相关与业。

　　3.经验要求

　　3.1四年以上房地产行业营销策划经验,两年以上同等及以上岗位管理经验。

　　4.业务技能要求

　　4.1掌握房地产基础知识、市场营销、法律、媒体传播等相关知识、熟悉市场情况和媒体动态。

　　4.2熟悉广告运作,并对广告作品有很强的审美能力和整合能力。

　　4.3具有较强的市场洞察、预测及逻辑思考能力。

　　房地产开发策划主管岗位

策划主管岗位职责11

　　职责描述：

　　1、依据公司下达的销售任务，制定各客户的出货任务，并分解到年、月；

　　2、协助客户系统整体制定终端销售目标及回款；

　　3、根据每个客户制定全年动销排期，协助地区动销落地带动；

　　4、执行公司整体性方案的宣导、督导及客户负责人的专业指导；

　　5、客户活动方案的策划及执行，做好从活动前到活动中再到活动结束的总结，后续维护等，以教练的身份带会客户品牌小组负责人；

　　6、科学的运用客户奖励机制，领导、激励、发展所管理团队，取得其团队和个人的最好表现。

　　任职要求：

　　1、20至30岁，大专及以上学历，2年以上日化或终端快速消费品动销经验；

　　2、具备良好的.终端促销团队的组建、培训、日常管理的团队管理能力；

　　3、熟练使用办公软件，熟练使用PPT制作课件；

　　4、熟悉当地市场环境，拥有良好的客情关系；

　　5、有较强的沟通、开拓、谈判能力；

　　6、诚实上进，吃苦耐劳，学习能力强；

　　7、适应中、长期出差

策划主管岗位职责12

　　岗位职责：

　　1.负责与已订单客户进行沟通，实地勘测宴会酒店，给出合理化建议；

　　2.按照公司要求，负责策划方案的创意和实施计划等相关方案的撰写；

　　3.与客户保持沟通并进行策划方案的修改，确保方案准确、可行；

　　4.负责婚礼现场的执行和总体协调及总督导；

　　5.负责同行业市场信息的搜集整理并与团队共享；

　　6.负责策划师团队的搭建、团队建设与人才梯队搭建，带领团队完成业绩目标；

　　7.负责组织策划师团队的日常例会、定期分享与培训工作，保证策划人员提供专业规范的婚礼策划服务。

　　任职要求：

　　1.策划、广告设计、美术、摄影、视觉传达等相关专业毕业；

　　2.具备强烈的责任心和优秀的执行能力；

　　3.能准确把握客户个性，捕捉其情感线索；

　　4.具备丰富的想象力，独特的创意和严谨的思维方式；

　　5.具备扎实的'文字功底，有较强的文字撰写能力，富有创意和新颖的文字表达能力；

　　6.擅于沟通，反应敏捷，具备较强的语言表达能力；

　　7.能熟练运用ppt、word等办公软件；

　　8.有高端婚礼策划经验者优先，具有独立操作各类庆典、商务活动的成功个案经验、对婚俗文化有自己的独特见解、有意从事目前时尚、崭新的婚庆行业者优先。

策划主管岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、负责项目开发前期的基本信息收集、整理，市场调研，政策分析、可行性分析、经济测算等；

　　2、负责撰写项目可行性报告、投资分析报告、前期策划报告、定位报告、规划设计建议、执行报告等；

　　3、负责行业动态、竞争对手信息、竞争对手价格/策略/市场占有率等市场信息的调研、收集，建立市场信息档案及数据库，完善项目策划体系；

　　4、参与项目考察、调研、商务谈判等活动。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，房地产类、经济类、市场营销类、广告类等相关专业；

　　2、3年以上商业项目前期定位策划或数据分析经验，具备商业地产市场、策划、定位等方面的专业知识；

　　3、了解房地产行业相关政策法规，具有敏锐的市场洞察力和行业信息捕捉能力；

　　4、有较强的'沟通协调能力与文字功底，工作认真负责、执行力强；

　　5、有良好的职业素养及操守。

策划主管岗位职责14

　　1、负责集团与各项目企业文化的宣传方案和集团大事记文案的`整理编写工作；

　　2、保证各项促销方案的实用性和可行性，能促进公司销售和提升企业形象；

　　3、在各项活动实施前和实施过程中，做到有计划、有目的；

　　4、能为集团经营决策提供全面、有力的数据和资料；

　　5、积极配合其它部门的各项宣传、策划工作；

　　6、根据项目需要，配合完成相关工作，并能做到不断创新；

　　7、协助集团完成行政管理细节落实到位；

　　8、主要寻找开发具有生命力的项目，为集团扩展新利润渠道。

策划主管岗位职责15

　　职位概要：

　　1、公司VI形象的更新与升级；

　　2、产品包装和终端形象的设计与管理，设计流程的管理和规范；

　　3、合伙人大会、各类展会及营销活动的场景物料设计、筹备、搭建；

　　4、各销售部宣传物料的设计、更新、维护。

　　任职要求：基本素质要求

　　1、熟悉快消品品牌设计，能独立完成设计，负责公司日常宣传、策划设计制作、公司品牌文案等；

　　2、广告平面设计、制作及其它图文处理；企业宣传资料的.设计、制作与创新。

　　3、有独立完成整个广告设计的工作能力。具备创意与重复设计的能力与意志。

　　4、逻辑思维清晰，做事认真、细致，表达能力强。具备良好的工作习惯。

　　5、具备团队合作精神，有很强的上进心态，能承受工作带来的较大压力。

　　6、两年以上相关工作经验，有快消品行业设计工作经验者优先。

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