在我们平凡的日常里，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的物料员岗位职责，希望对大家有所帮助。

物料员岗位职责1

　　岗位职责：

　　1.按规定编制物料申请计划；

　　2.根据生产计划安排，办理物料领取、发放、出入库；

　　3.对所有货物分类存放、保管；

　　4.每月进行物料盘点，做到帐物相符。

　　任职要求：

　　1.高中以上学历，一年以上物料员或仓管工作经验；

　　2.熟练使用办公软件。

　　薪酬待遇：

　　1.公司实行五天制工作，每天7.5小时，周末双休，为员工购买养老、医疗、失业、工伤保险；

　　2.员工享有国家法定节假日的休假政策，同时并享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等；

　　3.公司提供有竞争力薪资和个人良好职业发展空间。

　　4.公司为符合调入深圳户口标准的优秀员工给予指标办理招调工，调干。

物料员岗位职责2

　　职责描述：

　　1、做到规格正确、数量准确、领料及时，所有材料出库单据需保存完好。

　　2、所有物料摆放到物料架上，并分类清楚，对于库存数量及时掌控，特别是对于欠料部分要及时追回。

　　3、对于物料进去需有详细的`台账记录，分订单、分机种记录。

　　4、对于机器损耗数量及时补料。

　　5、完成领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历，物料、物流、仓管相关专业，熟悉电子料，接触过smt物料优先考虑；

　　2、一年以上相关工作经验，熟练掌握公司管理软件(nc)、具有一定excel表格基础知识；

　　3、良好的团队合作精神和协调组织能力、思维缜密、工作积极、抗压力强。

物料员岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、生产线物料的收发，入出账目的记录，欠料的跟进报告；

　　2、不良物料或异常物料的处理，生产线物料的跟进；

　　3、成品入库，工单退料事务处理，周盘点和月盘点的完成；

　　4、完成上级的`其他事务。

　　任职要求：

　　1、要求：1男，3女；

　　2、高中及以上学历，有一年以上工作经验；

　　3、熟悉物料收、发、退的流程，有物料周转，库存流转经验；

　　4、工作责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排。

物料员岗位职责4

　　岗位职责：

　　1.生产线物料的收发，入出库账目的记录，欠料的跟进和包写；

　　2.不良物料或异常物料的`处理和产线物料的跟进；

　　3.半成品入库清点，月盘点的完成；

　　4.物料管控及整理，物料库房5s管理。

　　岗位要求：

　　1.男女不限，熟悉smt电子物料；

　　2.有电子厂物料员工作经验1年以上；

　　3.对数据敏感，会做进出帐；

　　4.有责任心，抗压力强，能适应加班。

物料员岗位职责5

　　1、22-35岁，中专以上学历优先，专业不限；

　　2、1年以上相关工作经验，有设备厂生产现场物料管理经验，能接受加班安排；

　　3、熟练操作办公软件，熟悉生产现场物料业务流程；

　　4、做事认真踏实，无不良嗜好，服从领导安排。

物料员岗位职责6

　　岗位职责

　　1、按要求、时间、数量领取物料进入车间；

　　2、对生产后的半成品及时入库并作好记录，所有物料必须有出、入单据，并有相关人员签字确认；

　　3、物料必须与数据保持一致。

　　任职要求

　　1、中专以上学历，思维灵敏、对生产数据敏感；

　　2、责任心强，服从安排；

　　3、会简单的办公软件操作。

物料员岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、领料

　　2、退、换、还、借料工作

　　3、单据管理

　　4、物料管理

　　任职要求：

　　1、一年以上仓库物料管理工作经验，具备生产管理、生产物料、数量统计等相关专业知识

　　2、熟悉企业生产作业流程，了解企业各项规章制度及安全生产的相关规定，熟知生产计划、数据统计等相关操作

物料员岗位职责8

　　1、领料工作：

　　a、pmc部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《bom》、及时与仓库员核对所发物料。

　　b、物料员在领取物料时，必须确认其名称、代码、数量、规格、颜色、比例与《bom》符合，如所发物料是特采需生产加工要及时告知现场班长、和负责人，以避免投入生产中有不良现象。

　　c、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料(部分贵重或易出现数据错误的物料可全点)，以免影响工作效率。

　　d、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟---1小时之间。

　　e、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。

　　f、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。

　　g、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。

　　h、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及pmc部门反馈。

　　2、退、换、借料工作

　　a、物料使用过程中，物料员应主动及时(1h周期)的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有物料整理到指定区域。

　　b、对于完单退补物料，必须当次(日)理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。

　　c、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。

　　d、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、pmc部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的`持续性。

　　e、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备，确保生产的一次性完结。

　　f、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及pmc部反馈。

　　3、单据管理

　　a、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。

　　b、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。

　　c、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。

　　d、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。

　　e、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。

　　4、物料管理

　　a、配合组长控制物料(即放置、保管、维护、使用、预测使用)。

　　b、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式。

　　c、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。

　　d、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。

　　5、其它责任或义务

　　a、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。

　　b、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。

　　c、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化。

物料员岗位职责9

　　1、物料管理员负责审核各部门月度及零星物料需求方案中物料库存状况，制订月度选购方案，经领导审批后，通知选购员选购。

　　2、负责物料的入库、验收、发放和记下，物料入库应填写入库单，出库应填写出库（领料）单，建立仓库物料卡、台帐、明细账，每月向财务报送报表，定期盘点库存。

　　3、负责仓库物料的管理与发放，做到材料、工具、设备等物品分类摆放，标识明确，取存便利、平安，防止因储藏、管理及发放不善而造成的材料、工具、设备的降级、报废或进出账不平。

　　4、对工具、设备举行平时的修理、养护，保证工具、设备能有效准时通过，不得转借或转送他人。

　　5、负责库存物资的'统计，明确库存，物资的通过率及仓库最低库存量。

　　6、定期清扫库房，保持库房整洁、干净，化学物品应与另外物品分开存放，并做好隔离、防火、防爆措施。

　　7、尽最大可能修旧利废，降低成本。

　　8、完成领导交待的另外目标。

物料员岗位职责10

　　1、男，35岁及以下，工作认真负责，对数据敏感；

　　2、严格执行仓库管理制度，负责成品和半成品的出入库数据；

　　3、做好每日出入记录，及时入库和出库；

　　4、负责出入单据的存档和核对，月底与财务对接。

物料员岗位职责11

　　工作职责：

　　1.根据生产计划和发货安排，签单、清点材料数量和发货；

　　2.安排材料分工程整理包装，并打单发货；

　　3.建立发货台账，并随时提供领导需要的各项数据；

　　4.各工程四性试验材料的收集、领取和发货；

　　5.各工程等辅材等的领取发货；

　　6.工地返回铝板等材料的'签收、统计。

　　任职资格：

　　1、中专以上学历，专业不限；

　　2、两年以上工厂材料发货、跟单工作经验；

　　3、熟练使用office办公软件；

　　4、责任心强，沟通协调能力强，执行力强。

物料员岗位职责12

　　岗位职责：

　　1.负责物料的`领用

　　2.负责物料的转运

　　3.协助完成包装测试

　　任职要求：

　　1.技能：会办公室软件

　　2.经验：有1-2年注塑厂工作经验优先

　　3.学历：中专及以上

　　4.较强的沟通能力，有团队意识

　　5.较多体力劳动，身体素质较好

物料员岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、负责生产现场物料的管理。

　　2、协调处理物料异常，确保物料的准时达成与物流环节的畅通有序。

　　3、负责生产所需物料的.跟催工作，确保生产顺利进行。

　　4、负责物料单据的收集及档案管理，及上级安排的部门文职工作。

　　任职要求：

　　1、女性，中专以上学历，具备一定的计划、机械知识，两年以上同岗位独立经验。

　　2、精通物料计划作业，熟悉生产计划、生产制造业的运作方式。

　　3、熟悉计算机与常规办公软件，熟悉零配件和电器元件的优先。

物料员岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、按规定做好物料进出库的验收、记帐、发放工作，做到帐帐相符

　　2、随时掌握库存状态，保证物料的及时供应；

　　3、维护仓库5s工作；

　　4、完成上司交办的.其它事务。

　　任职要求：

　　年龄20-40周岁，学历不限，具有物料管理经验优先考虑。

物料员岗位职责15

　　岗位职责：

　　为车间或物料使用部门及时，足量，预先，准确的输送原料

　　任职要求：

　　1.学历/专业条件：初中及以上学历；

　　2.工作经验/资历：一年以上仓管员或物料员工作经验；

　　3.能力要求：工作责任心强，有敏锐的数字观念，了解账目处理，懂6s管理，会使用手动叉车；

　　4.性别/年龄： 18-35岁

　　5.身体条件/心理品质：身体健康、抗压能力强、无不良嗜好、诚实正直、敬业忠诚；

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