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企业总经理岗位职责
更新时间:2023-05-02 13:58:14
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企业总经理岗位职责(精选15篇)

  在学习、工作、生活中,越来越多人会接触到岗位职责,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的企业总经理岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

企业总经理岗位职责1

  1、协助公司领导做好公关方面的工作,并执行公关计划;

  2、负责公司客户的沟通与联络,并建立客户综合信息目录或档案;

  3、负责建立公司与客户良好的关系与信誉体系;

  4、处理公司与客户发生的危机与潜在的危机;

  5、改进公司信誉保障体系,并参与制定公司新闻及广告传播计划;

  6、负责有关市场公关活动的策划与监督实施;

  7、经常向领导反馈有关公关活动结果,并对市场策略提供意见或建议;

  8、提供客户关系及渠道开拓的公关支持;

  9、进行公关档案的`建立和管理;

  10、完成公司交给的其它工作。

企业总经理岗位职责2

  一、负责公司所属各公司项目的通用材料,钢木门窗、暖气片、铝合金门窗、防水材料等,选长与定货。 二、根据股份公司的'年度计划,按时提供所需材料。 三、根据规划设计的要求,负责组织联系各项目公司所需通用材料的选长,进行货比三家,择优选用,统一订货。 四、选长后监督材料的质量,配合各项目公司确保工程质量及进度。

  五、及时向上级汇报工作进度。

  六、积极收集有关各种房地产经营信息,提供合理化建议。

企业总经理岗位职责3

  1、贯彻执行生物安全防疫程序,组织领导管理饲养,疾病的'防治和良种繁育工作,及时解决出现的问题

  2、负责公司实验室人员及化验工作统筹及安排;

  3、全面梳理符合种猪部下属各猪场的生产及技术规程;

  4、整合输出生产管理、动物营养、兽医技术的可操作材料;

  5、追踪猪场生产经营需要的各类基础信息,上报总经理。

企业总经理岗位职责4

  1、负责结合市场销售情况制定合理的'生产计划;

  2、管控整个生产过程,包括生产进度、质量、现场、人员、安全管理;

  3、负责按公司生产计划进行生产安排,确保完成产量任务,对交期负责;

  4、对生产过程中人员、设备、环境清洁度、微生物限度控制、7S管理负责;

  5、合理调配人均产能效率,降低物料消耗损耗;

  6、负责与公司部门之间的协调工作;

  7、负责本部门员工的技能培训、提升和考核;

  8、负责操作的技术规范的执行和监督。

企业总经理岗位职责5

  一、严格遵守公司的各项规章制度和国家的法令、法规、努力提高自己的技术鉴定水平和生产效率,提高自己的.工作责任心和工作热情。

  二、按中心要求统一着装,保持工作服装的整齐、干净。

  三、对于维修质量、维护工序、维修进度要进行自我监督、自我提高。保质、保量地完成所下达的维修计划。

  四、管理好本工位的工具、本工位维修车辆的车内物品,以防丢失。

  五、爱护所使用的仪器、仪表、设备、工具,节约消耗材料的使用。

  六、未经允许,不得利用工作时间私自维修无维修合同或内修单的车辆。

  七、不得到业务室和客户休息办理与工作无关的事情。进出车间应由后侧大门进出。

  八、不私拿车间货其他人工具以及客户车内任何物品。

  九、按照规定在员工休息室休息。

  十、不在所承修的车内逗留或进行与工作无关的活动。

  十一、保持本岗位以及车间的内部卫生。

  十二、未经允许,不得在车间移动车辆。

企业总经理岗位职责6

  一、积极完成厂部下达的各项任务,模范遵守长部各项规章制度、

  二、抓好车间调度、派工工作,合理安排劳动力,协调班组关系,作到均衡生产。

  三、抓好车间文明生产,抓好劳动纪律和安全生产工作,严格操作规程。

  四、负责车间员工培训工作,不断提高员工的思想素质、业务素质和技术素质,定期对工人进行考核。

  五、认真做好车间各项统计,按时上报各种报表,建立车间业务技术档案。

  六、抓好车间工具、设备、辅助消耗量的管理,厉行节约,杜绝浪费。

  七、有权对车间员工提出表扬,批评和权限范围内的.奖励和处分。

企业总经理岗位职责7

  1对供应、销售系统的安全工作负责组织制定和修订供应、销售部门的安全生产制度、安全技术规程,并实施监督检查。

  2组织供应、销售系统事故的调查处理及上报,保证供应的原材料、设备、备品、配件等的'质量符合国家标准。因质量问题造成事故追究有关人员责任。

  3组织供应、销售系统的大检查,落实供应、销售重大事故隐患及整改。

  4负责供应、销售系统的安全教育和考核工作,并定期组织召开会议解决工作中存在安全问题。

  5每年制定安全工作计划,逐条落实到具体工作中去。

企业总经理岗位职责8

  1、协助项目经理领导项目人员,认真贯彻国家和有关方针、政策、法规、国家质量标准、施工规范以及企业制定的各项规章制度,主要包括经济、质量、安全、环境、工期等,确保企业下达的各项指标的全面完成。

  2、协助项目经理对项目管理的各单位工程和分部分项工程的'进度、质量、安全、环境、成本和文明施工等进行监督管理,考核验收。

  3、协助项目经理履行企业与建设单位签订的合同和项目经理与企业签订的承包合同,保证各类合同目标的实现。

  4、组织制定项目整体规范和施工组织设计、组织实施项目计划、技术、工期、安全、环境、降低成本等项目管理措施,并合理调度各生产要素,保证项目实现质量、安全、环境、工期、文明施工和效益要求。

  5、协助项目经理制定项目奖各类管理人员的职责权限和各项规章制度。

  6、协助项目经理建立项目核算制度,加强成本管理、预算管理,注重成本信息反馈,使各项开支按计划有效控制。

  7、协助项目经理认真贯彻执行环境、安全生产方针、政策、法规,落实项目各项环境、安全生产管理制度及责任制。

  8、领导临时安排的各项工作。

企业总经理岗位职责9

  1、协助项目经理领导项目人员,认真贯彻国家和上级有关方针、政策、法规、国家质量标准、施工规范以及企业制定的各项规章制度,主要包括经济、质量、安全、环境、工期等,自觉维护企业和职工的利益,确保企业下达的各项指标的全面完成。

  2、协助项目经理对项目管理的各单位工程和分部分项工程的'进度、质量、安全、环境、成本和文明施工等进行监督管理,考核验收。

  3、协助项目经理履行企业与建设单位签订的合同和项目经理部与企业签订的承包合同,保证各类合同目标的实现。

  4、组织制定项目总体规范和施工组织设计、组织实施项目计划、技术、质量、工期、安全、环境、降低成本等项目管理措施,并合理调度各生产要素,保证项目实现质量、安全、环境、工期、文明施工和效益要求。

  5、协助项目经理制定项目各类管理人员的职责权限和各项规章制度,搞好与企业机关各职能部门的业务联系和经济往来。

  6、协助项目经理建立项目核算制度,加强成本管理、预算管理,注重成本信息反馈,使各项开支按计划有效控制。

  7、接受上级部门及领导有关的指导、检查及监督。按照上级部门及领导要求及时、准确、全面上报各种报表及资料。

  8、协助项目经理认真贯彻执行环境、安全生产方针、政策、法规,落实项目各项环境、安全生产管理制度及责任制。

  9、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,要计划、布置、检查、总结、评比环境、安全工作。

  10、领导并组织项目环境安全体系运行的监视和测量。

企业总经理岗位职责10

  1、主持开展生产车间经营管理全面工作,保证在按时、按质的全面完成公司的.经营目标任务;

  2、生产任务目标的拟订、执行及控制并下达到车间的生产管理;

  3、负责贯彻落实本部门的质量方针和质量目标,对车间的产品质量负责;

  4、负责严格工艺纪律,对车间人员违反工艺纪律造成的质量问题负责;

  5、负责组织好车间生产过程控制,完成生产任务,做好均衡生产;

  6、负责生产现场管理,文明生产,安全生产;

  7、负责监督基础设施和生产设备的日常维护保养工作及6S管理;

  8、负责不定期召开生产、质量例会,对发生的生产、质量问题及时组织有关人员分析原因,制定并实施纠正措施,并向有关部门提供有效信息。

企业总经理岗位职责11

  1、协助财务主管做好财务管理的.有关工作;

  2、协助会计做好会计帐务有关工作;

  3、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录工作;

  4、建立现金日记帐,银行存款日记帐,审核现金收付单据;

  5、积极配合公司开户行作好对帐、报帐工作;

  6、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续;

  7、开具销售发票并进行保管、存档管理;

  8、办理公司有关税款的申报及缴纳;

  9、负责编制有关税务报表及统计报表;

  10、办理与税务有关的其它事务;

  11、完成上级领导交给的其它工作。

企业总经理岗位职责12

  岗位职责:

  1、负责全公司系统思想、文化建设和精神文明建设,筹划各种增强职工凝聚力的宣传、教育活动;

  2、负责拟定和修改各部门人员编制和员工福利待遇;

  3、负责安排公司的对外接待工作和各种对外联谊活动。规范公司员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司对外形象;

  4、组织各类文娱、体育活动,活跃员工的业余生活;

  5、负责组织和实施公司的办公自动化工作;

  6、负责保障公司的各种后勤服务工作,包括:伙食、车辆、办公设施、通讯、卫生环境等;

  7、负责行使公司日常行政监督权利,对违法乱纪、违反公司规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查和处罚;

  8、负责公司人力资源的规划、招聘、录用、考核、培训,建立一套完善的规划体系、岗位体系、绩效体系、培训体系、报酬体系,满足公司日常运作的人力资源保供要求;

  9、协助总经理处理公司各种突发事件。

  任职要求:

  1、大专以上学历,文笔佳。五年以上大型企业行政和人力资源管理工作经验,人力资源、行政管理、市场营销等相关专业;

  2、品行端正,作风优良,爱岗敬业,责任心强;

  3、有较强的领导能力、亲合力、执行力、组织策划能力、沟通协调能力、分析问题能力、解决问题能力、学习应变力和承压能力;

  4、有较好的语言表达能力和文案功底,能及时准确的.处理公司一切行政事务;

  5、有较先进的管理理念和学习能力,能通过理念创新和努力学习,与时俱进、开拓创新,不断地把公司的发展推向“更快、更高、更强”;

  6、熟悉现代企业的运作模式,熟悉制造业的生产工艺、岗位设置、人员需求,具备先进的行政和人力资源管理经验。

企业总经理岗位职责13

  一、严格遵守电工但全工作条例。

  二、严格遵守设备仪器仪表技术使用条例。

  三、严格执行用电设备保养保修条例。

  四、严格执行用电设备报批、使用、报废管理制度。

  五、下班后注意车间电设备是否断电,并拉闸。

  六、充电设备如需连续使用,注意留人之手职守。

  七、在汽车上作业时,注意自身搭铁,避免静电引起火花。

  八、在电控汽车上禁止做跳火试验,以免烧坏控制系统元件。

  九、认真执行工艺质量保证程序,优质完成各项任务。

企业总经理岗位职责14

  1、根据生产计划,合理调整资源达成生产计划;

  2、负责各线体的效率和品质检讨及提升;

  3、管理下属员工的考核及培训;

  4、异常及时处理及反馈追踪结果;

  5、现场5S的管理;

  6、车间安全的`管理。

企业总经理岗位职责15

  1、协助总经理负责全厂安全生产管理工作,对安全生产负直接领导或管理责任。

  2、负责健全安全生产管控体系,完善生产管理指挥系统,负责落实各级生产人员安全生产责任制,负责拟订(修订)全厂安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急预案。

  3、认真贯彻执行国家《安全生产法》及其它有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定,负责提出具体的贯彻措施,并组织落实。

  4、组织或参与全厂安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和教训情况。

  5、负责落实全厂安全生产整改措施,负责组织“两措”计划编制和组织实施,负责组织季节性安全检查、各种专项安全检查,并负责上级安全检查提出问题的`整改落实,督促落实重大危险源的安全管理措施。

  6、指挥或参与事故处理,组织或参与事故调查,按照“实事求是”、“四不放过”和“按责论处”的原则,分析事故原因,制定防范措施,杜绝同类事故发生。

  7、组织“安全月”活动及其它安全活动,做好过程检查和总结验评。

  8、参加上级单位组织的安全生产会议,并负责会议精神的落实。

  9、负责组织生产,主持厂内生产类会议,协调解决安全生产问题,督促各生产部门做好设备的安全运行、日常维护、等级检修、定期工作、缺陷处理、试验等生产管理工作,必要时组织召开安全生产专题会议。

  10、检查全厂安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出和征集改进安全生产管理建议并组织实施。总结安全生产经验,落实安全生产奖罚办法。

  11、深入现场,负责生产现场安全生产的监督、指导,检查现场安全防护装置、个人防护用品、安全工器具合格、完整。

  12、参加(或组织)厂内安委会、安全生产例会、反事故演习、班组安全活动等安全类活动。

  13、组织或参与全厂应急救援演练,监督指导重大操作、重大检修项目的进行情况,事故状态下及时组织救援,妥善处理好生产安全事故。

  14、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规定的行为。

  15、负责生产系统承包商管理,坚持“五个一样”、“五个统一”,落实安全责任、安全措施,确保安全无事故。

  16、负责全厂消防管理工作,落实消防防范措施,定期组织消防安全大检查和防火演习,并配合地方公安消防部门做好火灾事故的调查处理工作。

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