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电话销售岗位职责
更新时间:2024-07-27 02:06:22
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电话销售岗位职责【荐】

  在充满活力,日益开放的今天,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。到底应如何制定岗位职责呢?以下是小编帮大家整理的电话销售岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

电话销售岗位职责1

  1、主动沟通客户需求,开拓潜在客户;

  2、目标客户的跟踪及维护,对客户资料进行整理和完善;

  3、收集分析所负责行业的竞争情报以及其他情报;

  4、负责部门的团队建设带领团队完成公司分配的`各项工作指标。

电话销售岗位职责2

  1、以电话方式发掘并追踪潜在客户,积累客户资源,销售微盟产品,完成每月销售指标;

  2、分析客户需求,总结市场、行业特征及规律,为客户提供专业的微信营销方案;

  3、通过多种渠道媒介发布公司产品招商信息,利用网络、电话、微信等多元化的`方式,拓展和挖掘销售平台和渠道,积累代理商资源;

  1、初中及以上学历,一年左右招商或电话销售从业经验,具有餐饮招商加盟工作经验者优先;

  2、精力充沛、身体健康、头脑灵活、学习能力强,能够清楚的理解公司产品的特色和优势;

  3、热爱招商工作,有强烈的成功欲望和企图心,

  4、乐于接受挑战,敢于挑战高薪,工作负责、细心、敬业,有良好的团队服务意识;

  5、良好的语言表达能力、沟通和协调能力,善于发现客户需求,把握客户心理;

  6、思维清晰,个性开朗,乐观进取,吃苦耐劳,有较强的语言表达能力和说服力,较强的学习和适应能力。

  7、年龄20~30岁,有同行业工作经验者可放宽条件

电话销售岗位职责3

  银行客户经理/销售/电话销售 深圳顺成财富投资管理有限公司 深圳顺成财富投资管理有限公司关联公司 岗位职责:

  1、以专业的金融理财知识和经验,以资产配置为手段,为高净值及超高净值客户提供资产保值、增值及其它投融资咨询服务;

  2、负责客户的开拓与维护,客户资料的.及时更新和完善,客户需求分析,客户资产净值的动态跟踪和管理;

  3、掌握金融行业动态,把握市场机会,满足客户的个性化理财需要;

  4、目标任务月均50万-800万业绩。

  任职要求:

  1、本科以上学历,金融经济类专业优先考虑;

  2、 年龄 23 岁(含)以上;

  3、 三年以上银行理财经验,或一年以上私人理财(三方财富,信托,私募,保险等等)经验;

  4、 最低具备基金从业资格证(没有的话入司半年内考过也算),具备 AFP,CRFA~Lv1,CFP,CRFA~Lv2-3,CFA 证书,CIIA 证书5优先、有责任心,事业心,不安逸于现状,希望承担更大挑战

  5、有高净值人脉资源、客户资源或名单可放宽以上所有条件

电话销售岗位职责4

  岗位职责:

  1、负责公司产品的销售及推广,根据上级安排进行电访及回访,提高顾客到场率;

  2、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

  3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;

  4、客户追访、回访,维护客户关系,活动邀约及跟进,为客户提供专业的`咨询,收集潜在客户资料,管理客户关系;

  5、完成量化的工作要求,并能独立处理上级安排的其他的工作。

  任职要求:

  1、对销售工作有较高的热情;有工作经验优先;

  2、普通话标准,具有良好的沟通表达能力,语音富有感染力。

  3、为人踏实,品德良好,综合素质休养佳,能吃苦耐劳,责任心强。

  4、有自信心、乐观向上,工作态度积极认真,具有团队合作精神。

  5、乐于接受挑战性的工作,有较高的敬业精神,喜欢电话销售工作。

电话销售岗位职责5

  岗位职责:

  1.多渠道快速开发潜在客户,拓展公司业务;

  2.完成客户谈判及签订书面合同文件,达成相应开发量目标;

  3.协助客户制定招聘解决方案,推广公司其他产品及服务;

  4.跟踪服务已成功项目,确保付款过程顺利;

  5.建立及整理客户档案,与客户建立长期互利的合作关系。

  任职要求:

  1. 20-28岁,营销管理类等相关专业,本科及以上学历;

  2. 1.5年以上销售经验,有招聘行业销售和企业内hr的.工作经验者优先;

  3.具有开创性思维和较强的服务意识;

  4.具有优异的的沟通协调能力和学习能力;

  5.具有极强的责任感及敬业精神,能承受工作压力;

  6.具有良好的表达能力;

电话销售岗位职责6

  1、通过电话方式向上游供应商推广应收账款保理融资,完成收入考核指标;

  2、调研供应商融资需求,配合相关部门改进完善金融产品,制定营销推广方案;

  3、负责营销团队的电话销售技巧培训,制定电话销售策略;

  4、带领团队通过电话拜访,为商家提供贷款产品方案;

  5、定期召开例会,传达、布置任务,提升团队学习氛围,随时把握员工心理动态。

电话销售岗位职责7

  电话销售岗位职责描述

  1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

  2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

  3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

  4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

  任职要求

  1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

  2、对销售工作有较高的热情;

  3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

  4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

  5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

  6、这行没有过多的.要求,不需要多高的学历,更强调的是对自己的产品有信心,对自己有信心!相信自己!

  1、三种颜色的笔:红、黑、蓝

  2、便签纸

  3、16开的大本子

  在本子里记录:公司简称、名单来源、联系人、职务、电话、公司地址、评分、谈话内容简记、时间

  4、同类名单放在一起

  5、传真件

  发传真的五个要点:

  A、随时随地准备传真

  B、5分钟之内发送

  C、十分钟确认对方收到与否

  d、确认对方看过并有回复

  E、跟进和联络,达成目的

电话销售岗位职责8

  1、要求有良好的沟通能力,爱岗敬业

  2、早八晚五

  3、每周日休息,法定假日休

  4、节假日定期旅游

  任职资格

  1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

  2、热爱销售工作,抗压能力强,工作主动,有团队合作精神;

  3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

  4、有相关电话客服,销售工作经验者优先。

  5、服从公司安排与管理,优秀的毕业生放宽要求。

  岗位职责:

  1、根据公司提供的客户资源,进行有效过滤,并整理分析客户群的信息资料。

  2、通过电话、QQ、微信等网络方式与客户进行交流,建立业务联系。

  3、及时收集并处理客户的反馈意见,维护客户关系。

  4、负责与意向客户进行深度交流,宣传推广公司的产品。

  5、积极配合完成公司制定的工作指标,按时保质的完成工作任务。

  工作要求:

  1、具有电话营销业务经验者优先。

  2、具备勤奋、踏实、认真负责的工作态度。

  3、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力

  4、性格开朗、善于沟通,应变能力强,思维反应敏捷

  5、机电、建筑专业类优先考虑。

  1、主要负责与客户电话沟通并进行相关业务咨询。

  2、协助部门经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。

  3、负责和相关部门进行具体项目的'沟通,保证咨询项目的顺利进行。

  4、负责各区域招标信息的收集、整理与反馈,按要求及时制作招标文件并进行投标工作。

  5、协助部门经理组织、领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题。

  6、各类任务单的下发及合同执行情况的登记、跟踪与反馈。

  7、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。

  8、完成本部门的行政事务性工作,为本部门人员提供后勤服务。

  主要工作职责:

  1。协助完成公司信息管理工作;

  2。厂家对应系统的操作及录入;

  3。集团系统的操作及录入;

  4。日常车辆数据等的统计和整理并上报;

  5。中间业务数据的日常统计和整理上报;

  6。客户档案的整理与分类及相关手续的收集、整理;

  7。每月底与财务核对开票信息与上报信息,确保准确;

  8。协助销售各条线审计工作的完成;

  9。上级安排的其他工作。

  任职要求:

  1、高中专科及以上学历;

  2。、1年以上工作经验;

电话销售岗位职责9

  工作岗位描述:

  1、从事互联网产品和服务的`销售。

  2、能积极主动发掘销售目标,并制定销售计划,完成销售任务。

  3、和服务的客户进行有效信息沟通,维护客户良好关系,促成客户深度合作。

  4、协助市场人员和技术人员为客户提供基于互联网的活动策划。

  任职条件:

  1、心态积极向上,性格具有良好的亲和力。

  2、爱岗敬业,认同公司发展理念,愿意和公司一起共同进步。

  3、具有一定的谈判技巧,能独立完成销售工作。

  4、具有互联网产品销售或者IT行业从业背景者优先。

电话销售岗位职责10

  1、通过电话、网络及面谈的方式达成与客户的基本合作意向;

  2、按照公司要求进行目标客户的.搜集与整理,了解客户需求,负责指定区域范围内市场拓展;

  3、为公司产品和服务不断开拓市场占有率,建立和维护客户档案;

  4、为客户提供技术和公关支持,根据任务要求完成销售目标;

  5、在公司做展会或市场推广活动时,配合领导完成临时性工作。

电话销售岗位职责11

  岗位职责

  1、利用公司提供的优质客户资源通过电话与客户沟通,寻找销售机会并完成销售业绩。

  2、开发新客户,维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

  3、配合公司完成各项计划及销售业绩目标。

  4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

  5、利用网络平台、微信等平台推广公司产品、知名度;

  岗位要求:

  1、有销售经验者优先,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

  2、热爱销售工作,抗压能力强,工作主动,有团队合作精神;

  3、具备较强的学习能力和优秀的`沟通能力;

  4、有相关电话客服,销售工作经验者优先。

  5、服从公司安排与管理,优秀的毕业生放宽要求。

电话销售岗位职责12

  工作内容:

  1.公司会给我们提供去年车险老客户,近期快要到期续费客户名单,我们只需要给客户打电话让他继续续保就可以;不用外出,不用开发客户。

  2.对于续保客户反馈意见及时记录,定期汇报工作经验,为客户提供专业世界500强企业的咨询服务;

  公司优势:

  1、高起点:世界500强集团,平安集团为每一位新进员工签订正式编制合同,提供高品质的专业技能培训,提升自我。

  2、快成长:建立明确的晋升机制,接受更高的培训,坐席--主管--经理

  3、好福利:公司为每一位员工提供定期体检、基础保险(五险一金)生活补贴、高额过节费用,年终奖,防暑降温费、生日礼金

  岗位职责:

  1、不用开发新客户;主要是电话车险销售,

  2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售;

  3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;

  4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的`长期合作关系。

  任职资格:

  1、18-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;初中以上学历。

  2、对销售工作有较高的热情;

  3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

  4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

  5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,相关车险电话销售工作经验者优先。

  【岗位职责】

  1.通过电话、网络和移动端等手段联系当地客户销售公司保险产品(客户名单由公司提供,无需外出,保单派送和后续服务由所在落地公司完成),以新转保为主、续保二促为辅,积极引导客户投保电销渠道产品。

  2.受理来电客户的车险咨询或投保等服务请求,并针对客户诉求提供专业的解决方案。

  3.对客户进行售后电话回访,了解客户对销售服务的满意度或建议。

  【应聘要求】

  1.年龄:18-35岁,男女不限。

  2.学历:大专以上学历,专业不限,有经验或条件优秀者放宽至高中、中专学历。

  3.沟通:普通话标准,良好地沟通表达能力。

  4.经验:有无均可,我们有完善的培训体制,曾创下在校实习生月收入过万元记录。

电话销售岗位职责13

  1、负责带领电话销售团队针对公司已有客户进行回访,进行公司产品的推广和销售。完成团队销售指标;

  2、负责电销团队搭建、电销培训体系、激励和管理制度的'建立;

  3、负责电话销售应用系统工具的搭建和优化,提升团队工作效率;

  4、负责电销数据分析,挖掘客户需求,寻找销售机会,推动产品、规则、流程等优化;

  5、负责电销质量监控和管理,不断化化和完善销售话述、销售技巧和销售策略;

  6、负责电话销售团队跨部门协作机制的建立,高效完成销售转化;

  7、负责电销团队文化建设,创造积极、高效、有销售激情的团队氛围。

电话销售岗位职责14

  1、负责本区域呼叫中心的各项管理工作,以完成区域目标为标准

  2、对主管进行日常辅导及沟通,及时解决销售团队在销售中的问题

  3、与当地各个城市、区域保持日常沟通

  4、负责对本区域呼叫中心人员的日常管理

  5、负责上级安排及公司领导的安排

  任职要求:

  1、本科及以上学历,条件优秀者可放宽

  2、三年及以上呼叫中心管理经验,管理幅度大于等于100人;二年及以上一线销售经验

  3、责任心、有执行力,对业务要有正确的`判断能力、分析能力,能提出改善建议

  4、具备一定的数据分析能力、团队影响力和学习能力

  5、有互联网二手车平台销售及销售管理经验的优先考虑

电话销售岗位职责15

  1、通过电话销售及网络营销模式,开发和管理客户,并维护良好的客户关系;

  2、对电话邀约到店的客户进行接待,并促进成交;

  3、对未成交的到店客户,进行维系跟踪,并促进成交;

  4、充分利用电话营销的'渠道,加强对公司及品牌的正面宣传;

  5、根据公司设定的目标,达成每天、每周、每月的各项关键绩效指标

  任职要求:

  1、熟悉电话销售或相关电话服务业务模式;

  2、具备优秀的沟通与表达能力;

  3、具有良好的销售意识和电话沟通技巧;

  4、善于主动与人沟通及自我激励,有较强的团队合作意识及抗压能力。

  任职资格:

  1、中专以上学历,市场营销专业优先;

  2、具有至少一年以上汽车行业电话销售工作经验;

  3、具备良好的客户沟通能力和导向能力;

  4、具备准确的客户意向判断能力和信息获取技巧;

  5、声音甜美,热爱销售工作。

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