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百货主管岗位职责
更新时间:2023-04-25 14:03:36
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百货主管岗位职责

  在现在社会,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编整理的百货主管岗位职责,希望对大家有所帮助。

百货主管岗位职责1

  1.确保楼面的续订货,保证商场的正常销售。

  2.维持良好的补货、理货和库存管理工作,落实各种促销措施,达到本部门的销售目标。

  3.做好员工的排班和绩效考核。

  4.控制损耗,加强防火、防盗、防工伤的管理工作。

  5.做好本部门清洁工作,维持营业时间的卖场通道畅顺。

  6.合理安排员工排班,监督员工的着装、考勤,提高工作效率。

  7.检查商品的价格标示和各种POP牌,落实员工三级数量账。

  8.优先保证端架和促销区的陈列,创造最大销售额。

  9.安排员工补货,保证陈列丰满、整齐、及时,不堵通道。

  10.定时安排员工收回零星物品,修复破损商品。

  11.加强对促销人员的管理。

  12.每天阅读报表,做好商品的续订货,及时解决负库存,对商品滞销提出合理的'解决措施。

  13.负责库存区的整洁,码放整齐、清楚,便于补货和盘点。

  14.负责与其他部门的沟通、协调工作,传达公司有关政策及部门经理的要求。

百货主管岗位职责2

  1.协助营运部经理做好楼层的.管理工作,对营运部副经理负责。

  2.负责卖场主管的工作质量及工作进度,负责所属楼层所有专柜销售业绩管理工作。

  3.审核、分析所属楼层相关报告。

  4.定期不定期抽査楼层员工工作进度、销售技巧、陈列技巧等。

  5.监督实施楼层盘点。

  6.负责监督实施卖场主管工作分配、考勤、仪容仪表、行为规范管理。

  7.帮助下属解决工作上的问题,培训下属并跟进检查培训效果。

  8.清楚掌握楼层各专柜销售及货品、人员情况。

  9.处理顾客投诉。

  10.及时准确地将商品信息及顾客需求和建议反馈公司。

  11.跟进公司促销活动的执行、宣导。

  12.根据卖场实际情况,做适当人员调配。

  13.按时完成上级领导交办的各项工作,并及时反馈执行情况。

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