队长岗位职责(15篇)

队长岗位职责

更新时间：2024-10-28 22:46:18

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队长岗位职责(15篇)

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编整理的队长岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

队长岗位职责1

　　装卸工岗位职责

　　一、协助落实公司的作业规范和管理制度、相关管理制度；

　　二、监督或合理使用货物仓储和搬运设施、设备并对其进行适当的管理；

　　三、协助进行有关货损货差等运作部货物异常情况的调查，原因分析、责任落实和改进措施的落实；

　　四、组织正确、安全地执行货物装卸、搬运、堆码与保护等作业指令，协调各部门的关系；

　　五、负责卸完货后向开单员报告货物重量及件数等信息；

　　六、组织与参加运作部的培训与活动；

　　七、向经理报告装卸组的运作和管理情况，落实相关改进措施；

　　八、完成上级领导临时安排的工作任务。

　　装卸工管理制度

　　为确保公司的货物能得到正确、妥善的装卸、搬运、堆码和保护，维护公司的整体服务质量与服务形象，从装卸工的劳动纪律、作业流程乃至着装、言行、食宿等方面进行规范与要求，特制定本管理办法。

　　一、积极服从组长、操作员的工作安排，动作要迅速，按要求装卸、搬运、堆码货物，不得找借口或磨洋工，严格服从调度人员的安排和调遣；

　　二、如有顶撞上司，不服从安排的每次给予50元的罚款；

　　三、严禁上班时间喝酒，上班严禁溜岗，每晚必须在12点前归宿休息，如有没打招呼不按时归宿的每次给予20元罚款；

　　四、当班时间不得随便外出，擅离岗位，离开时要向组长打招呼，经同意后方可离开；

　　五、同事之间应团结合作，避免发生冲突，如有严重争吵、辱骂、打架的'现象公司给予主动方罚款200元，被动方100元的罚款，情节严重的则给予扣除当月工资的处罚；

　　六、树立尊客爱货思想，确保货物完好无损，杜绝蛮干以免造成事故，如有发现与发货客户发生争执或押货者每次给予100元的罚款并向发货客户道歉；

　　七、严禁在车上吸烟，发现一次罚款100元；

　　八、不得乱放个人物品，更不能放在货物上，不得乱吐口水，不准乱扔杂物与垃圾；

　　九、装卸工一律留短发，着装整洁，作业后要及时做好个人卫生，不准灰头土脸的；

　　十、自觉遵守各项安全规章制度，不违章和冒险，并及时制止其他人的违章行为，对无视安全，强令冒险作业指令应拒绝执行，并向现场负责人汇报；

　　十一、装卸工作业时，要轻拿轻放，一般情况下不得抛掷、翻滚、脚踢、在地上拖拉货物等野蛮装卸动作；

　　十二、每次作业结束后腰立即做好装卸工具与货物防护材料的归位理，以及现场的清洁，装车完毕，腰将篷布叠好收回，如有余货，要用篷布盖好；

　　十三、协助好叉车司机及时、准确的叉货；

　　十四、公司将给予劳动积极，对工作认真负责，尽职尽责，对领导安排的工作无怨无悔的完成者，奖励100元以此奖励；

　　十五、每位员工必须遵守公司的各项规章制度及每月15号发工资的制度；

　　十六、参加公司、运作部的培训和相关活动；

　　十七、协助班长做好出入库以及在库货质量与数量方面的查验和在库安全保管措施；

　　十八、发生事故及时组织抢救和保护好现场，并立即向领导汇报，认真吸取教训；

　　十九、辞职者必须在半月前提出申请，否则扣除当月工资；

　　二十、完成上级领导临时安排的做作任务。

队长岗位职责2

　　1、负责维护工厂治安秩序，预防和查处安全事故;做好安全保卫工作;

　　2、根据工厂实际情况，配备相应的保安人员，并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查;

　　3、密切保持与保安人员的通讯联络，检查各值班岗位人员的`值勤情况;

　　4、制定突发事件的处理程序，建立和健全各项安全保卫制度;

　　5、每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作，并做好记录;

　　6、完善商场内安全防范措施;安全岗位设施、设备、器材等的使用情况，保证其能在工作中达到预定的使用效果。

队长岗位职责3

　　1、规范执行岗位责任制、操作规程、员工守则和各项公司规章制度;

　　2、根据项目的要求，制定并执行安全及保卫计划和培训，并监督、指导实施;

　　3、检查、指导和考核下属员工的.工作，确保工作质量，维护良好的纪律。

队长岗位职责4

　　1、全面负责区域内的消防、保安工作，对消防设施、监控设施定期维护;

　　2、带领全体安管队员认真做好管理现场秩序与安全;

　　3、负责制定安管部工作计划并落实工作中去，指导及督导领班以及队员各项工作;

　　4、负责组织本队队员学习安管消防安全及队列等方面培训;

　　5、负责现场违规整治及进出物品的管控;

　　6、重大活动及节假日的`安全保卫工作。

队长岗位职责5

　　1、认真落实“安全第一，服务至上”的宗旨，带领车队积极完成上级交给的各项工作，努力开创车队工作的新局面。

　　2、公正合理处理问题，坚持原则，以身作则，严以律己，团结同事，关心同事。

　　3、安全、稳定、高效、文明有序的管理车队，保证正常出车，做到安全、正点、无误。

　　4、督促驾驶员按照调度计划保质保量完成任务，做到准时、准点出车，车辆按指定时间、地点到达；回到基地后按照指定停车方式和位置停放车辆。

　　5、带领车队成员贯彻执行公司的各项规章制度，按时检查规章制度落实情况。

　　6、组织驾驶员进行安全教育，学习交通法规、驾驶技术、维修保养技术，提高技术水平。并且认真落实和进行结果检查。

　　7、建立健全和贯彻车队车辆维修保养机制。积极预防潜在问题发生。定期或不定期检查车辆状况，提出维护方案，指导车队成员进行车辆维护。确保维修及时，科学合理和准确，保证质量，堵塞维修漏洞。

　　8、定期或不定期对车辆进行安全检查，分析研究安全营运形势，总结经验查找隐患，采取措施，及时整改，积极预防安全隐患，确保安全行车和出车任务的完成。

　　9、及时掌握驾驶员思想动态，耐心做好思想工作，做好车辆的.安检工作，防止带着情绪工作及其他不安全因素存在。

　　10、维持好车队工作秩序，协调处理好驾驶员之间的关系。确保驾驶员之间团结友爱，相互帮助。并且在车队内部建立互帮小组相互照应。不断改进工作方法，积极为车队成员创造一个安全团结和谐的工作环境。

　　11、车队车辆出现故障时，第一时间积极协调处理。

　　12、当违章、肇事和事故等交通案件发生时，及时向上汇报，提出处理意见和改进措施，并且积极处理。

　　13、倡导驾驶员讲究职业道德，改进工作作风，经常保持车容整洁，车况良好。

　　14、负责车队车辆的节能降耗工作，努力降低营运成本，提高经济效益。

　　15、虚心听取客户（装料方，用料方等）意见，及时向主管部门反馈。

　　16、积极完成公司领导交办的其他工作。

队长岗位职责6

　　1.认真贯彻执行安全生产法律、法规和公司行车安全管理规章制度，坚持“安全第一、预防为主、以人为本、持续发展”的方针，对车队行车安全工作负全面领导责任。

　　2.认真落实集团公司、分公司安全生产工作要求，制定并组织实施本车队行车安全管理的各项措施，定期向职能科室汇报安全生产情况。

　　3.认真落实驾驶员“三定”管理工作，组织对本车队驾驶员和相关从业人员进行安全培训和教育，确保做到安全培训教育“五落实”。

　　4.规范实施“事故隐患，危险点（源）监控法”，按计划落实车辆检查和上路上线检查工作，对存在的问题和安全隐患及时整改，做到“病”车不上路、违章不出站。

　　5.加强车辆信息管理网络、行驶记录仪和车载监控设施设备管理和使用工作，对重点车辆、人员实施重点监控管理。

　　6.积极做好驾驶员的年度审验、车辆技术等级评审和新聘（新招）驾驶员的.考核评定工作，提高驾驶队伍素质。

　　7.发生行车事故，必须按照事故报告制度及时、如实汇报并赶赴事故现场，做好事故善后处理，配合事故调查工作，落实事故“四不放过”。

　　8.积极组织开展各类安全竞赛活动，总结经验，评比先进，强化考核。

　　9.建立健全并规范实施各类安全台账的使用和管理工作，确保安全资料台账齐全、完整。

队长岗位职责7

　　1、全面落实上级各项安全、指令、指示和安全规程，认真按照作业规程组织施工，落实各项制度在现场兑现情况。

　　2、服从队长统一指挥，配合队长抓好全队安全、生产、经营等各项工作。

　　3、坚持跟班作业，做到不违章、不违纪、模范执行各项规章制度。

　　4、协助各班班长建立健全各项管理制度，监督检查各班班组长工作情况，发现问题，立即采取措施处理或汇报队长。

　　5、抓好工作面工程质量和设备安全运转确保当班期间原煤质量符合规定，工程质量达到“三直、两平、一净、两畅通”要求，负责当班的工作量及质量验收工作。

　　6、当班巡回检查工作面及两巷工作地点安全情况不少于三次，发现隐患及时组织人员处理，确保生产顺利进行。

　　7、抓好关键部位的工作，当工作面发生各类事故或地质条件变化以及出现影响生产的`其它因素时，必须盯在现场处理，确保生产的顺利进行。

　　8、认真执行生产汇报制度，接班后、交班前以及上班分工时，必须将工作面所有情况及时汇报队值班干部，并提出下班工作任务及注意事项。

　　9、主动接受矿有关部门检查与考核，大力支持安监人员、质管人员的工作，对他们提出的问题及时采取措施处理。

　　10、当班出现责任事故，升井后组织人员到会议室，协助值班干部分析事故原因并提出具体处理意见。总结事故教训，在全队进行学习，使类似事故不再发生。

　　11、按时参加队召开的会议，并经常向队长汇报工作。

　　12、值班时负责全队安全生产、组织指挥和班前安全检查工作分工，处理好安全生产，对其它问题具有代行权。

队长岗位职责8

　　车队队长重庆高洁环境绿化工程集团有限公司重庆高洁环境绿化工程集团有限公司职责描述:

　　1.负责公司车辆的日常管理工作,建立健全车辆管理制度及规范;

　　2.执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维修保养工作并做好记录;

　　3.做好驾驶员的日常管理和考核工作,贯彻执行各项技术标准、操作规范、规章制度;

　　4.抓好安全行车教育,定期召开安全会议,分析影响安全驾驶的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见;

　　5.合理安排出车次序,督促驾驶员做好出车前后检查工作,并及时填写出车记录;

　　6.负责处理车辆突发事故,做好与交管部门的.协调工作,定期办理车辆年审、保险等手续;

　　7.抓好驾驶员安全文明行车教育;

　　8.完成上级领导安排的其他工作任务。

　　职责要求:

　　1.有15年以上的驾驶经验,有3年以上的车队管理经验;

　　2.具有组织协调能力,较强的沟通能力;

　　3.具有较强组织管理能力、熟悉各类车辆安全性能;

　　4.持有驾驶证a照;

　　1.有15年以上的驾驶经验,有3年以上的车队管理经验;

　　2.具有组织协调能力,较强的沟通能力;

　　3.具有较强组织管理能力、熟悉各类车辆安全性能;

　　4.持有驾驶证a照;

　　5.有高度的责任心,吃苦耐劳、兢兢业业;

　　6.退役军人优先。

队长岗位职责9

　　1、在队长、副队长的领导下，组织好本班各项安全生产工作，是现场安全生产管理的'第一责任者，是当班安全生产的组织者和指挥者，必须严格按照三大规程、措施组织生产和施工。

　　2、下井前，认真组织开好班前会，开工前班组长必须对工作面进行全面安全检查，发现安全隐患必须及时组织人员处理，做到不安全不生产，先安全后生产。认真做好“一炮三检”、警戒安撤、情况汇报工作。

　　3、作业前必须准备好现场生产所用的材料和专用工具。根据当班人员情况，合理安排工作，坚持正规循环作业，严格现场交接班制度。

　　4、严格按章指挥、按章作业、坚决制止“三违”行为。

　　5、加强采煤工作面顶板管理，必须将工作面修理好后，方可进行作业，严禁边修理边生产。

　　6、带头贯彻执行“安全第一，预防为主”安全生产方针、政策、法规、制度。组织本班职工认真贯彻执行相关作业规程和安全措施。坚持原则，敢于制止各种违章违纪行为。

　　7、认真抓好本班员工安全思想教育工作。带领工人经常学习安全生产知识，认真组织作业人员搞好安全活动日，积极配合有关部门对职工进行安全技术操作、安全教育培训。

　　8、严格按质量标准化要求，加强现场管理。随时检查作业安全状况、工程质量和设备运转情况，发现问题，及时处理，严把安全质量关。

　　9、充分发动群众，不断开展反“三违”、防事故安全互保活动，做到人人管安全、抓安全。虚心听取各级领导和安全监察人员的意见和要求，及时处理不安全隐患。

队长岗位职责10

　　1、全面负责运矿队的日常管理工作；

　　2、认真执行车辆保养制度，督促、检查车辆的维护保养工作，并做好记录；

　　3、做好驾驶员的.日常管理和考核工作，贯彻执行各项技术标准、操作规范、规章制度；

　　4、抓好日常的安全教育工作，定期召开安全会议，分析影响安全生产的各类问题和事故隐患，并提出防范措施和处理意见；

　　5、合理安排出车次序，做好出车前和收车后的检查工作，认真组织填写各类报表和行车记录；

　　6、负责处理生产运输过程中的突发事故，负责做好部门的协调工作；

　　7、抓好车队人员的劳动纪律和文明生产；

　　8、完成领导交办的其他临时性任务。

队长岗位职责11

　　1、了解和掌握保安队的情况，根据管理处领导的要求和意图，结合

　　实际，建立和健全各项工作细则奖惩条例，抓好实施组织和监督工作，对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理;

　　2、主持保安业务工作会议，督促检查各项规章制度的落实，重点是《员工手册》及保安相关规定的`落实情况，组织队员学习业务知识和形体仪表训练，认真做好培养和业务训练，提高全体队员的整体素质；

　　3、经常定期和不定期检查保安队员的工作情况，做好检查、监督和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例；

　　4、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好保安队伍的思想建设，关心队员的生活状况和业务水平，做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育，帮助下属正确处理好工作中的各种问题，为下属解决实际问题；

　　5、教育培养所属班长，不断培养他们的组织指挥能力和管理水平；

　　6、处理有关保安方面的事务，重大治安问题和事故及时向领导汇报，并采取果断措施，控制事态发展；

　　7、完成公司交办的收费等其他工作任务。

队长岗位职责12

　　1、坚决贯彻执行各级政府安委和公安交警部门的有关决定、指示，宣传道路交通法规、政策及有关规定，及时传达各级安委的有关指示精神。组织本单位驾驶员的安全学习，交通竞赛评比，积极开展交通安全活动。

　　2、负责处理本单位管辖机动车和驾驶员的有关事项，负责新车上牌、机动车和驾驶员牌证的年检年审、驾驶员报考、机动车报废、异动登记等有关业务工作。负责车辆的`路桥费、油票及各项交通管理规费车船使用税的交纳。主动协助交警部门处理本单位辖区内驾驶员的交通违章、交通事故及与之有关事宜。

　　3、负责车队管理规章制度的拟定及执行，车队日常管理工作，统筹安排出车任务负责驾驶员的考核工作。负责车队资料的收集、整理、统计、归档，为考核驾驶员提供理论依据。切实抓好制度管理，严格执行公司有关制度规定，搞好驾驶员的考核，严明组织纪律，严明奖罚制度和其他制度，使各项制度得以落实。

　　4、负责车辆统一调度，合理安排车辆使用，随时保持通讯联系畅通，认真做好上传下达工作。为所有车辆建立技术档案，详细记录车辆基本状况，维修保养情况等等。

　　5、坚决贯彻执行公司有关决定，认真做好车队内部的管理工作，以身作责、严格要求自己。待人热情、对人和气，团结同志、公平处事，搞好车队的内部团结稳定。

　　6、加强对外联系，妥善处理有关事宜，协调车队与公司各单位关系

　　7、维护车队和驾驶员的正当利益，尽力为驾驶员排忧解难。

　　8、负责联系车辆、驾驶员入保，积极协助配合物价、保险部门勘审定损，有责任协助事故驾驶员尽快追回索赔款，尽能力减少单位的经济损失。

　　9、负责监督审核车辆维修与备件采购，登记审核车辆使用情况的油耗和费用并进行考核。

　　10、负责检查单位车辆安全技术状况，检查机关车队所有车辆收车后的入库停放。

队长岗位职责13

　　1、对现有安保人员工作的管理;

　　2、值班日志等各类表单的收集，异常问题反馈;

　　3、厂区宿舍、食堂的不定时安全巡逻，对下班后电器检查，违规浪费现象并予以查处;

　　4、员工车辆的.管理;

　　5、协助行政后勤处理异常情况;

队长岗位职责14

　　负责园区内安全防范、公共秩序维护、交通及停车场管理;

　　负责处理或协助物业服务中心处理业主投诉、回访工作和信息反馈工作;

　　保护公司小区公共财产、车辆财产等安全;

　　负责处理和协调各种治安事件;

　　负责秩序队伍的'管理与整治，督促队员执行公司各项管理制度;

　　根据公司发展战略，负责制定本部门月度、年度工作计划，并督促秩序员执行;

　　负责做好队员的思想工作，提高队员工作的积极性;

　　负责秩序部内部业务培训，如消防安全知识，并组织实操学习;

　　定期组织秩序员常规性训练，及突发事件处理预演;

　　领导交办的其他工作。

队长岗位职责15

　　1、全面负责车队的管理工作，积极完成上级交给的各项工作任务。

　　2、制定车队各项管理及考核制度，激励和调动驾驶员的工作积极性，为企业生产经营提供良好的服务保障工作。

　　3、负责车辆的日常管理工作，建立和完善车队岗位责任制，按时检查各种规章制度及岗位职责落实情况。提高驾驶员的技能水平、安全意识和服务意识。

　　4、严格控制各种费用支出，每季度对费用支出情况进行检讨分析，努力降低营运成本。

　　5、认真抓好车队的.安全教育和车辆维修及检查工作。强化安全防范，预防和杜绝重大责任事故的发生。

　　6、坚持原则，以身作则，严以律己。严格考核，合理调度车辆，做到确保重点，兼顾全面，满足用车需求。

　　7、及时协调处理日常工作中发生的问题，不断提高服务质量，塑造企业形象。

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