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在发展不断提速的社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编为大家收集的编辑部主编岗位职责,希望对大家有所帮助。
编辑部主编岗位职责1
一、行政岗位职责
1、履行对学报编辑部全面管理,并对主管校长负责,定期向校领导请示和汇报工作;
2、遵守国家政策法规和职业道德,执行学校规章制度;
3、负责编辑部日常工作,制定、执行岗位责任条例和内部管理条例;
4、负责人员岗位和科级干部聘任、检查、考核和奖惩;
5、安排工作计划,掌握进度,协调各环节工作,组织实施;
6、主持全体人员会议和科级干部会议;
7、起草、上报编辑部有关报告、文件、计划;
8、对物品设备的采购、领取和使用负责;
9、做好经费预算,掌握、审批经费收支,并接受有关部门的检查和监督;
10、代表编辑部对外联系工作。
二、专业技术职务岗位职责(要求具有副高级以上专业技术职务)(按照出版专业技术职务岗位要求执行。)
1、搜集研究有关专业学术动态和编辑出版信息,提出报告、建议和方案;
2、制定选题和组稿计划,组织编辑人员实施;
3、终审、终校稿件;
4、负责计算机化、网络化及印刷发行的`技术指导;
5、总结编辑工作经验,撰写论文或教材,指导和培养人才。
编辑部主编岗位职责2
总编办的主要职责是上情下达、下情上报,也是协调报社采编、出版、发行、广告等部门之间关系,连接主管部门和社领导的重要枢纽,同时还是报社的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能作用,其职责是:
1、督办党组、编委会有关采编业务的`各项决议、决定,协调采、编等部门的业务工作。
2、负责报社编委会会议的筹备、会议文件的拟写、会议决定的落实和督办。
3、策划组织重大宣传战役。总编办根据地区长期性战略思路和阶段性任务,制定报社不同时期的宣传报道计划。各部门自行策划的重要宣传报道或战役,应向总编办报告,以便及时向编委会成员通报并协调。
4、根据报社领导意见,负责与各业务部门协调,督促各业务部门完成业务工作。
5、组织协调外宣工作。总编办要协调、督促采编部门完成地区下达的对外宣传任务,积极参与地区统一组织的对外宣传活动,适时策划扩大对外形象的宣传战役。
6、定期组织评报业务,对报纸的内容质量、版式设计、校对质量等,采用“内评”和“外评”相结合的办法进行评、审,并进行奖罚。
7、负责舆情上报工作。社会部记者负责采集舆情信息,每月上报一次,总编办进行汇总并上报至地委宣传部,以便地委相关领导了解民情民意,更好地用于分析研判和应对处置。
8、根据报社领导的安排,负责报社全员新闻业务学习、培训、考核等工作。
9、负责报社参评作品的组织和初评工作。
10、完成报社领导交办的其它工作任务。
编辑部主编岗位职责3
1、负责全面管理频道内容部的日常工作,完成经营指标;
2、确定网站频道的定位,核心价值营造、发展策略构划;
3、对网站频道做方向性的`把握,管理频道栏目,确定网站频道各个栏目的大体内容;
4、带领网站频道团队,对频道栏目的内容作整体调度和更新;
5、组建并管理频道团队,实施对频道栏目部门人员的考核评估与培训工作;
6、了解市场需求,行业动态和热点话题,配合其他部门推广频道栏目内容;
7、负责频道栏目的内容编辑工作,协调并加强内外的交流联系和信息沟通。
编辑部主编岗位职责4
1负责全面管理编辑部日常工作,完成经营指标。
2对公司所有版块产品的定位,核心价值营造,发展策略构划。
3带领团队对公司相关版块产品内容作整体调度和更新。
4组建团队,负责编辑部整体人员的'培训工作及业务考核。
5了解市场需要,行业动态和热点话题,配合推广栏目内容。
6对公司所有发行刊物的内容审核。
7对公司网站、公众平台等新媒体网内容审核,网站内容的工作计划和实施。
8主导大型专题会议的报道和策划制作。
9给合数据分析、用户调研等手段了解用户需求,对公司产品及活动改进提出修改意见并制订整体的改版及推广方案。
10所有对外文字的总校稿。
编辑部主编岗位职责5
一、贯彻党和国家有关出版工作的方针、政策、法令,完成上级领导机关布置的各项工作;
二、经常向主管校长汇报工作,听取对学报工作的指示;
三、贯彻编委会对学报工作的'意见,定期向编委会汇报工作;
四、组织编辑部全体成员讨论制订学报发展的长远规划和年度报道计划,并组织实施;
五、负责决定稿件的取舍;
六、负责对编辑加工后稿件的终审;
七、负责校样的终校;
八、培养年轻编辑;
九、计划学报经费的支出,签发稿酬;
十、组织全体成员定期总结工作;
十一、收集反馈信息,不断改进学报工作;
十二、协调编辑部与外界关系,为学报工作创造良好环境。
编辑部主编岗位职责6
1、负责公司网站的内容管理及审核,网站内容的工作计划制定和实施;
2、负责网站大型专题的'主题报道及策划制作;
3、负责公司重大网络活动策划及设计,要求每周至少有一次网络活动主题及新闻策划报道;
4、用户行为的日常监控管理,以及突发事件的处理、反馈,及时分析、报告网站论坛各类突发情况;
5、结合数据分析、用户调研等手段了解用户需求,对产品改进提出修改意见并制订具体的改版、推广方案;
6、负责协助公司活动等线上线下工作支持;
7、负责编辑部业务考核。
编辑部主编岗位职责7
1、总编室主任是总编辑处理日常业务的助手。协助总编辑做好报纸出版的'各项工作,包括组稿、编辑、版式设计、核检、报纸出版工作。
2、根据本报工作要点制订本部门具体工作计划。
3、负责采编人员的工作量考核和各项统计工作。
4、负责采编人员的各项奖惩稿酬、值班费登记工作。
5、负责确定每期报纸印数并下达通知单。
6、负责本报的稿件质量、版面质量、印刷质量。
7、负责总编室日常业务及本部门员工的管理工作。
8、协调新闻部、编辑部、广告部做好新闻选题、版面、广告活动的策划和计划的实施。
编辑部主编岗位职责8
1、贯彻党和国家有关出版工作的方针、政策、法令,完成上级领导机关布置的各项工作。
2、经常向主管校长汇报工作,听取对学报工作的指示。
3、贯彻编委会对学报工作的意见,定期向编委会汇报工作。
4、组织编辑部全体成员讨论制订学报发展的长远规划和年度报道计划,并组织实施。
5、负责决定稿件的取舍。
6、负责对编辑加工后稿件的`终审。
7、负责校样的终校。
8、培养年轻编辑。
9、计划学报经费的支出,签发稿酬。
10、组织全体成员定期总结工作。
11、收集反馈信息,不断改进学报工作。
12、协调编辑部与外界关系,为学报工作创造良好环境。
编辑部主编岗位职责9
1、组织处理编辑业务的日常工作。
2、负责制定编辑业务管理制度。
3、协助主任做好编辑部各类出版物的编辑业务管理、质量管理和相关的对外公共关系工作。
4、协助主任实施对出版物的选题、书号管理工作和相关资料的.管理工作。
5、协助主任做好各类出版物的知识产权工作(包括合同的规范管理)和版权贸易的组织、管理工作。
6、负责编辑部出版物的复审和管理工作。
7、负责组织编辑部的有关学术活动,积极开展调查研究,了解学术发展动态和图书市场信息。
8、协助主任做好编辑人员的业务培训和考核,提出编辑人员职称评定、聘任及晋级的方案;加强对编辑人员的政治思想、业务水平和职业道德的培养。
9、协助主任做好版权管理工作。
10、组织编辑人员加强同作者的联系,加强作者群体建设。
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