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随着社会不断地进步,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的开发主管岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
开发主管岗位职责1
岗位职责:
1、从事android手机平台应用软件开发;
2、根据产品需求,开发对应功能;
3、能够熟练完成技术等相关文档的编写;
4、与相关人员沟通配合,完成手机终端软件的测试和升级。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,计算机、电子、软件、通讯相关专业;
2、有3年以上android的开发经验,具有2年以上团队管理经验者;
3、有扎实的.编程功底和编程经验,熟悉java开发语言;
4、熟悉android程序设计,了解androidsdk及相关开发工具的使用;
5、熟悉手机应用开发流程,具有嵌入式开发经验,或智能手机平台相关软件开发经验;
6、具有良好的语言表达能力,善于与人沟通、合作,有良好的团队意识,及高度责任心。
开发主管岗位职责2
工作职责:
1、负责公司产品线产品开发,需求管理及项目管理;
2、依据产品/项目需求,完成软件研发及实施的.各阶段,包括需求分析、文档编写和程序开发等;
3、指导软件工程师工作,协助部门经理工作;
职位要求:
1、本科及以上、计算机相关专业,热爱技术工作,容易与人沟通;
2、至少三年以上前端开发经验,能够熟练使用c#进行windows客户端开发;
3、精通c#,包含但不限于以下方面:设计模式、开发模块、性能优化;
4、熟悉常用的后端开发语言,如nodejs、asp、net、java等,熟悉前后端共同开发方式,例如异步数据方面;
5、对于各种疑难杂症有丰富的经验;
6、有丰富项目开始及实施经验
开发主管岗位职责3
1、负责公司产品选型、产品可行性分析;
2、通过市场调查数据分析,寻找热销产品并预测其相关产品的销售趋势;
3、能独立把握产品定位,擅于数据分析、评估、总结和调整,做产品规划;
4、确定开发范围,独立完成能与供应商沟通谈判并保持良好合作关系;
5、负责制定完成年度、季度、月度开发计划。
开发主管岗位职责4
职责描述:
1、手机机构件(外观件、内构件、辅料等)生产线自动化需求分析和评审;
2、自动化整体设计(侧重电气)
3、非标设备异常处理、设备元器件开发
任职要求:
1、大专及以上学历
2、5年以上非标设备开发经验
3、精通三菱、松下plc编程,熟悉威纶、信捷触摸屏、安川、松下、台达伺服电机等元器件开发和选型
4、具备独立整体自动化设计和开发能力
5、具有现有成熟方案者优先
开发主管岗位职责5
1、负责产品接口模块的开发、功能模块的升级和维护;
2、根据产品设计进行软件项目的设计与开发,独立完成一些核心模块的设计与编码工作;
3、负责系统后台数据库的设计与调优以及数据安全工作;
4、负责现有电商网站后台、erp供应链系统的的维护、更新和新功能的.设计、开发(熟悉金碟K3优先考虑)
5、负责erp供应链系统订单、物流、销售、财务、运营等系统的设计与维护升级,推动产品后期迭代。
6、带领技术团队,对项目负责;
开发主管岗位职责6
1、参与网站项目需求分析,进行系统框架和整体功能模块的详细设计及规划;
2、负责解决项目开发过程中的技术难题,实现项目核心技术,保证团队的'开发进度;
3、根据项目开发进度和任务分配,编写相应的功能模块,按计划完成模块功能;
开发主管岗位职责7
岗位描述
1、带领团队独立完成项目测试,组织团队完成项目的品质管理工作;
2、维持和提升测试团队与项目组各职能团队之间的良好沟通渠道;
3、优化、提高团队的测试效率和输出质量,发现团队、项目问题予以改善;
4、汇报项目研发进度和状态,版本管控,版本分支管理与版本整合,对项目品质负责。
岗位要求
1、本科以上学历,有2年以上软件测试经验,有游戏测试经验者优先,具有快速熟悉业务流程和优化,并建立完善质量体系的能力;
2、有过带领团队独立完成项目测试工作,做好工作中的问题挖掘和改善,带领团队提升业务熟悉度和技术能力的`提升的经验;
3、优秀的执行力和抗压能力,热爱游戏测试,乐于主动反馈和积极思考;
4、熟悉至少一门开发或者脚本语言,C#、Lua、Python优先;
5、熟悉主流操作系统原理(windows、linux、android、ios)、网络协议等,有过前后端性能、安全、兼容,自动化等测试经验。
具备以下条件尤佳:
—有丰富的软件开发经验,为多个开源软件项目贡献代码;负责过app开发,熟悉Appium等工具
— 提供Github帐号、技术Blog链接等
—对算法有深入钻研,有科研、重要期刊或会议Paper,在程序设计大赛获奖。
开发主管岗位职责8
1、3年以上手游应用运营经验,2年以上应用程序项目管理经验,有手机游戏运营经验者优先;
2、年龄在25-35岁之间,男女不限;
3、对小程序和手机游戏运营有深入的了解和独到的见解,热爱互联网行业,了解市场方向;
4、对市场和运营的数据采集和分析有很强的能力,能及时进行运营层面的优化;
5、善于组织项目计划制定并控制项目计划的.进度、质量和成本;
6、优秀的沟通及文字表达能力,能独立思考问题和解决问题;
开发主管岗位职责9
岗位职责:
1、负责项目计划的制定、跟踪和质量控制,及时发现并跟踪解决项目问题,有效控制项目风险,确保项目按计划完成;
2、负责项目的全面管理工作,组织并监督技术人员全面完成职责范围内的各项工作任务;
3、参与项目的必要性及可行性论证,并负责编写项目涉及技术需求部分、可行性分析报告和初步技术实现方案;
4、负责项目资源的协调与组织,确保各项目参与人协同工作;
5、负责制定项目涉及的技术、安全的.验收标准,并组织和参与项目验收。
岗位要求:
1、4年以上互联网、移动应用后端或汽车金融软件相关工作经验,主导过大型产品的设计和研发工作,有10人以上团队管理经验;
2、熟练掌握目前流行开源技术或框架(spring/springmvc/mybatis/redis/memcache等);
3、熟练应用java集成开发环境,能熟练使用svn、eclipse、maven等工具;
4、熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、网络存储、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制;
5、思维严谨,工作主动,有良好的沟通能力和团队合作意识,能承受一定的工作压力。
开发主管岗位职责10
1、负责技术团队日常工作管理和工作分配,向技术经理汇报工作进度;
2、负责需求分析、业务流程优化、数据接口设计、系统测试和上线;
3、负责技术难点的攻关;
4、负责对其他工程师的代码进行审查和评议;
5、负责公司业务系统(订单系统/进销存/CRM)的.开发和维护;
开发主管岗位职责11
岗位职责:
1、熟悉android手机软件架构,独立承担android平台上应用软件的开发和调试。
2、熟悉android相关接口,具有的androidapplication/framework开发经验;
3、精通java/c/c++语言,对面向对象的开发有深刻认识,熟悉eclipse集成开发环境;
4、负责客户定制应用的开发和维护,平台bug的解决;
5、跟踪和整理android新功能、新应用,及相应方案的可行性研究;
6、持续改进提升android手机的用户体验;
职位要求:
1、大学本科以上学历,3年android平台手机开发经验
2、扎实的java基础和编程能力,熟悉面向对象的.程序设计方法;
3、良好的学习能力,能主动学习钻研与工作相关的知识和技术;
4、责任心强,具有良好的沟通能力、良好的团队意识和独立解决问题的能力;
5、有带领开发团队经验的优先考虑;
开发主管岗位职责12
岗位职责:
1.负责江、浙、沪区域的酒店土地/项目信息收集和分析,建立酒店土地/项目资源信息库;
2.负责酒店土地/项目初选,和组织投资分析,完成项目可行性研究报告编制及投资方案,交易模式设计;
3.负责对意向用地进行评估分析、土地估价、成本测算、投资收益初步估算分析等工作,并根据土地利用规划条件协同产品中心进行项目概念规划设计工作并与政府对接;
4.负责开拓、建立和维护与土地出让方的沟通机制;
5.组织项目谈判、招拍挂、项目合作,签约等具体工作,协助项目部办理取得土地的相关证件;
任职资格:
1.本科学历以上,投资、金融、财务、经济、地产、规划类专业优先;
2.至少一个落地酒店项目土地获取经验;
3.熟悉国家、区域、酒店行业关于土地流转、酒店开发、建筑规划等相关政策法规;熟悉土地市场情况,熟悉前期工作流程;熟练掌握酒店项目投资分析
4.具备过硬的.土地获取专业知识和数据分析能力;
5.具备较好的公共关系维护和沟通能力;
6.有良好的政府关系者优先。
开发主管岗位职责13
1、负责公司东南亚、俄罗斯、印度、非洲等第三方平台的入驻开通;
2、根据公司的战略布局,负责协助日常平台运营及渠道对接的'人脉维护,及时发掘各类资源合作并及时完成商务洽谈;
3、配合渠道销售目标,提出市场渠道拓展推广策略,并制定详细方案提供合理化建议并负责组织实施;
4、完成公司领导安排的其他工作。
任职要求:
1、本科、英语四级以上;
2、精通境外第三方平台渠道开拓要领,并有丰富的实操经验和成功案例;
3、对跨境电商行业有充分的了解,对各主流销售渠道有深入的了解和对应的资源;
5、具有较强的服务意识和良好的人际沟通和协调能力,抗压能力强。
开发主管岗位职责14
1、完成项目产品的程序功能开发、维护和升级;
2、负责与产品需求人员沟通,完成后台架构设计、数据库设计、业务抽象、组件封装等工作;
3、负责带领团队完成产品研发,保证研发团队工作的质量和进度;
4、负责撰写各类文档,参与公司技术评审,负责相关项目的稳定性、扩展性和维护性;
5、负责PHP团队日常督导,人员招募,绩效考核等管理工作;
6、负责团队成员的`技术培训,帮助员工制定改善和提升方案;
7、持续关注互联网技术和市场发展趋势,敏锐创新;
8、带领PHP技术团队践行敏捷开发文化。
开发主管岗位职责15
1、负责组建公司过滤材料开发团队,建立材料开发流程及分析评价体系
2、作为技术负责人带领团队成员开发出具有行业领先水平的过滤材料
3、及时了解并引入国内外空气过滤材料领域的前瞻性技术
4、对公司其他过滤材料及应用提出技术指导及建议
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