销售主管岗位职责通用15篇

销售主管岗位职责

更新时间：2024-09-24 06:48:10

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销售主管岗位职责通用15篇

　　在学习、工作、生活中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的销售主管岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

销售主管岗位职责1

　　1.通过系统专项的培训，快速掌握信用卡产品相关业务知识，能按照要求达成培训目标。

　　2.通过不同职位的轮岗和实践，具备优秀的销售能力和团队管理能力，胜任分中心销售团队管理及业务拓展、推广工作，达成团队绩效目标;

　　3.根据业务小组的人力编制及卡中心招聘要求定期进行人员招聘，保持业务小组人力充足，对新的直销客户经理进行入职培训和日常辅导工作。

　　4.根据分中心的.总体指标及统筹安排，分解直销客户经理各阶段的任务指标，包括发卡指标、首刷率指标等。

　　5.根据业务指标及小组人员情况制定渠道开发计划，明确渠道开发目标。

　　6.协助分中心总经理进行部分项目管理工作，并有效协助分中心日常管理工作，完成两年培养计划。

销售主管岗位职责2

　　负责销售团队的日常管理；

　　负责完成各类销售培训工作；

　　根据公司的年、季、月度销售计划，做好销售定额分配工作，并提交实施方案；

　　根据项目营销策略结合市场需求，建议产品、价格、优惠措施及销售策略和计划；

　　定期比较同类型楼盘，分析产品优劣势；

　　销售数据的分析，销售报表的`制作，各类销售报告的撰写。

销售主管岗位职责3

　　①全面负责所辖区域的管理和运营。挖掘客户资源并细分客户，按一定的比例合理分配客户资源给电话销售人员。指导inside sales与客户建立良好的关系，以保证销售工作的顺利进展。

　　②负责销售目标和销售资源的.分解，对销售目标的完成率负责。按一定的行业划分客户，根据业绩指标以一定的比例挖掘潜在客户并汇总分类，保证为outside sales 提供充足的客户资源。随时调整比例来满足销售需求。

　　③计划、组织、落实所辖团队的销售活动。Inside sales必须每天制定销售计划，并反馈销售结果，提交潜在客户资源，落实sales及时拜访客户。

　　④负责直销团队的销售业绩、日常管理、激励、培训和辅导。

　　⑤建立合理的考核方式，以底薪+奖金制度对电话销售人员进行考核，其中奖金=业绩+行政考核

　　⑥协助人员的招聘和选用。

　　⑦必要时跟进客户，协调客户关系，安排适当的电话回访工作。

销售主管岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、负责开拓河南省内的建材和消防器材的防火检测销售；

　　2、有效地执行并达成既定的销售目标；

　　3、在现有的`和新的市场中，拓展新的销售机会；

　　4、维护并加强现有的大客户关系，处理售后服务事宜；

　　5、为客户提供技术支持；收集市场信息，关注竞争对手及市场发展趋势，进一步拓展新的业务

　　任职要求：

　　1、大专或以上学历，优先考虑机械工程、高分子材料、建筑工程等相关专业；

　　2、5年以上相关领域销售或市场工作经验；优先考虑具有第三方检测公司工作经验者；

　　3、良好的沟通技巧、演讲及谈判能力；

　　4、良好的团队合作精神；

　　5、性格外向积极乐观；诚信；

　　6、有良好办公室操作软件的应用能力，英语四级。

销售主管岗位职责5

　　1、负责区域市场开发，专科品种临床推广；

　　2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

　　3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的.客户进行维护；

　　4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；

　　5、及时收集并反馈客户信息和市场情况。

销售主管岗位职责6

　　1、负责本区域的市场推广工作，带领团队完成公司下达的.推广任务；

　　2、协助和督促代表做好日常维护、开发及上量、开展科室会等一切推广工作，及时向推广经理反馈市场情况；

　　3、负责本团队的日常管理工作，服从上级安排，处理好突发事件；

　　4、负责团队内年度、季度、月度销售任务分解，及任务达成。

销售主管岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、审查每日行程计划以确保所有网点服务路线得以实施；

　　2、确保销售顾问按照公司标准订单管理流程执行完美订单；

　　3、确保销售顾问根据营销计划，执行公司所有的推广和促销；

　　4、根据公司要求提供市场及产品反馈、竞争和分类趋势；

　　5、确保促销活动的支出与公司政策保持一致；

　　6、对销售顾问执行绩效评估，与团队成员和其他人力资源日常工作沟通。

　　任职资格：

　　1、高中及以上学历；

　　2、5年以上销售工作经验，具备销售相关知识，具备专业的'线路拜访能力和团队管理能力（当地一线经销商品牌经理或有营业所管理经验者优先）；

　　3、能够熟练使用销售工具，按照公司要求有效使用手机/手持终端设备，良好的沟通技巧，擅长客户沟通；

　　4、熟悉商品陈列和上架的基础知识，并制定合理的拜访线路，能够熟练使用销售工具，按照公司要求有效使用手机/手持终端，保证网点覆盖率；

　　5、具有客户开发谈判能力、拜访能力、组织沟通能力、执行能力。

销售主管岗位职责8

　　1、完成公司的分销目标，及应收账款回收；

　　2、为所辖区域内客户提供专业性手术配台等支持工作；

　　3、按照公司销售战略和程序开展产品推广工作，针对目标客户准确介绍公司产品和服务理念，开发新客户；

　　4、配合市场部为客户提供专业的产品培训及相关服务，进行客户满意度调查；

　　5、及时沟通客户，反馈市场信息，做出处理意见；

　　6、建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；

　　7、参加公司召开的销售会议或组织的.培训；

　　8、与客户建立良好关系，以维护企业形象；

　　9、其他办事处经理交办的临时性工作。

销售主管岗位职责9

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，汽车、市场营销、金融相关专业；

　　2、3年以上汽车4S店管理从业经验；

　　3、按公司政策要求管理、运营、完成业绩目标;

　　4、组织安排进行市场活动，负责团队管理、培训；

　　5、负责车辆展厅装饰的监督和考核，维护好厂家及公司的品牌形象。

　　企业福利待遇

　　1、提供五险一金;

　　2、工作时间：8:30—17:30 月休6天；

　　3、享受国家法定节假日；

　　4、免费住宿、免费工作餐、营养汤（精美餐具）；

　　5、员工享受高温补贴；

　　6、员工享受生日津贴；

　　7、员工享受节日津贴；

　　8、员工享部门活动经费；

　　9、月度满勤奖；

　　10、餐费补贴；

　　11、享受各种带薪假期；

　　12、享受员工年假；

　　13、员工高额旅游补贴

　　14、企业年会盛典活动；

　　15、不定期享受员工职业技能培训、公费进修等。

　　岗位职责：

　　1、本岗位是销售岗位，发展方向为销售管理层，但需要有从基层做起的.心态；

　　2、主要负责公司产品的推广及销售工作；

　　3、能借助公司提供的优质资源和自身优势，积极开发潜在客户，及时跟进和维护客户群体；

　　4、完成部门制定的销售指标，总结并不断完善工作流程.工作方法，并能及时反馈给部门领导；

　　5、经过公司专业的培训后能快速适应工作，并能带领自己的销售团队；

　　6、认真完成上级安排的工作任务，能接受公司的安排；

销售主管岗位职责10

　　1、主动开发酒店潜在的商务协议客户，长租客户，旅游团，会议客户等，化酒店收入。

　　2、维护客户关系，接待和对接客户的'预定，确保客户的满意度。

　　3、拜访，电话回访客户，带客户参观房间。

　　4、签订订房协议和必要的信贷协议。

　　5、通过有效途径，网络和线下渠道推广酒店产品，增加公众号的粉丝量，提高酒店的知名度。

　　6、了解市场行情和竞争对手情况，积极做好销售计划，并落实销售计划。

　　7、核对预定账务，及时跟踪和催缴挂账，防止挂账不能及时支付和坏账的发生。

　　8、做好销售日常记录报表。

销售主管岗位职责11

　　职位描述：

　　1、负责公司网站和微信公众号的文案编辑、发布、维护及管理等工作；

　　2、策划并执行相关线上线下活动，提高粉丝黏度；

　　3、通过其他新媒体渠道，扩大雇主品牌影响力；

　　4、协助上级领导完成雇主品牌建设、企业形象维护等媒介工作。

　　5、追踪推广效果，跟踪相关数据并定期反馈。

　　职位要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、较强的文字功底；

　　3、熟练使用平面设计软件和各类微信编辑器，精通图文布局排版；

　　4、工作积极主动，具备良好的职业素养及团队合作精神；

　　5、高度的`敬业精神和责任感。

　　6、会网站设计者优先。岗位职责：

　　1、负责行业客户的维护及新客户的开拓；主要行业分工有快消行业，电商行业，IT行业，游戏/电商等；

　　2、完成部门制定的季度及年度广告销售任务；

　　3、维持客户和公司之间的广告及合作关系，争取双赢，并使公司利益最大化；

　　4、有效利用新浪多项资源，帮助客户成功进行网络推广，进行年度和短期的网络宣传规划；

　　5、与销售内部各职能部门协作，保证合同约定的内容顺利实施并按时完成。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，有电话销售或传统行业销售经验。有两年以上互联网市场销售或策划工作经验。

　　2、有新浪门户网站或者大型广告公司背景，熟悉新浪体系产品，熟悉市场活动、广告推广的运作模式，有丰富的市场推广、品牌经验者优先；

　　3、有很强的目标导向，具有极强的客户开拓意识，能承受工作压力；

　　4、优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调能力；

　　5、性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作；

　　6、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件；

　　7、有快消/电商/IT/游戏等行业客户经理或有行业客户或其代理商工作经验者优先考虑。

销售主管岗位职责12

　　1、负责开拓企业客户，销售培训课程、管理咨询项目、人力外包、劳务派谴、猎头及批量招聘等产品。

　　2、通过电话、微信、网络等多种销售渠道与客户取得联系并深挖客户需求

　　3、负责客户档案资料整理与归档；

　　4、负责客情关系维护，持续深挖客户需求并出解决方案；

销售主管岗位职责13

　　岗位职责

　　1、制定与实施品牌营销战略、价格体系，负责撰写品牌故事;

　　2、准确把握公司品牌定位，挖掘品牌内涵，完成公司品牌内容及视觉包装;根据公司发展战略规划，进行公司品牌战略规划及品牌策划体系建设，准确把握公司品牌定位，公司产品设计风格，根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划;

　　3、配合市场宣传部撰写具体活动策划案、制定预算、工作报告及每项市场活动费用支出及效果回报分;

　　4、完成各种对外相关媒体(实体、网络等)的宣传创意，投放策略的制定、推广、执行实施及监督，需要与各类媒体有深度合作。

　　5、对市场科学的预测和分析，并为产品的开发、生产及投放市场做出准备。负责审核旧产品改造及新产品开发计划及商业化运作规划，并监督执行;

　　6、负责目标市场调研与分析，研究同行、业界、发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

　　7、维护合作伙伴及相关企业间的积极交流与良好合作，负责组织业务推介会、项目协调会等，负责与合作机构、项目参与各方的沟通工作。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，熟悉市场营销的'执行操作流程;

　　2、具备酒类产品发展营销战略及新品成功上市经验者优先;

　　3、5年以上酒水行业公司相关工作经验;

　　4、有丰富的网络媒体资源和平面媒体资源，媒体知识丰富;

　　5、PPT功底扎实并具备很强的文案攥写能力，了解行业规范;

　　6、具备强烈的责任心、人际沟通能力、表达能力及团队管理能力。

销售主管岗位职责14

　　1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划;

　　2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，扩大产品在所负责区域的.销售，积极完成销售指标，扩大产品市场占有率;

　　3、维护及增进已有客户关系，解决客户就产品及服务提出的投诉;

销售主管岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、负责管辖地区疫苗推广工作,与基层cdc及相关医院、院校医生建立并发展良好的合作关系;

　　2、有效督导负责区域销售人员,有极强的执行力,完成区域经理下达的任务;

　　3、在现有市场基础上,不断地有计划开拓新市场,及时准确地传递相关的预防领域信息及公司产品信息;

　　4、通过专业的'拜访建立并维护客户关系。

　　任职要求:

　　1、销售类人员,有医药、疫苗销售经验两年以上;

　　2、做事踏实,勤奋;

　　3、自律,亲和力强,有良好的沟通技巧及表达能力;

　　4、愿意接受挑战和承受工作压力。

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