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生产总监岗位职责
更新时间:2024-08-27 20:29:42
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  在社会发展不断提速的今天,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编为大家收集的生产总监岗位职责,希望能够帮助到大家。

生产总监岗位职责1

  岗位职责:

  1、按照接到的商品fob订单要求,保质保量按期跟进到仓;

  2、设定样衣和大货的`跟单流程,并对各个要点进行定期核对,确保各个环节的进度,以保证大货按时保质;

  3、维护和开发服装工厂供应商,以确保供应商所提供的货品可以达到公司要求;

  4、与仓库和质检部门保持紧密联系,确保所有大货准确及时入库;

  5、保证在对大货生产中qc发现和反应的问题及时解决,以便保证货品品质和货期;

  6、独立完成与供应商、工厂的报价对比,多提供几个不同的成本组成方案供公司选择。

  任职要求:

  1、大专以上学历,5年以上丰富的服装行业跟单经验;

  2、熟悉各种面辅料特性;

  3、长期与各类型成工厂、面辅料供应商和客户沟通交流,沟通能力强;

  4、具有极强的监督管理能力,计划能力和组织协调能力;

  5、工作责任心强,性格开朗大度。主动、积极、不惧压力;

  6、丰富的工厂、面辅料供应商和客户资源。

生产总监岗位职责2

  1、负责网站,APP产品功能流程策划及页面内容规划,把产品的构想变为实施蓝图;

  2、负责产品策划的实施跟进及进度效果监控,包括网页设计和技术开发的跟进,并编写操作手册;

  3、负责与相关部门(技术、运营、市场)等管理部门沟通,协调本部门日常工作;

  4、监控产品运营数据,分析数据,提出网站用户体验、网站优化改进等方面的'建议;

  5、负责定期分析产品,并对现有产品提出整改计划;

生产总监岗位职责3

  1、负责策划、制定并组织实施生产战略规划,制定各类生产工作计划、生产预算、产能提升计划、提升生产能力和效率;

  2、根据生产情况及时配置调整生产物质、场地、设备、人力等资源,解决生产现场问题;

  3、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程;

  4、推进精益生产、清洁生产、6S管理等先进生产模式:

生产总监岗位职责4

  1、负责公司MCU的生产运行,主要为晶圆厂代工和封装;

  2、根据销售计划和库存情况制定合理的生产计划;

  3、实时掌握生产情况,推进晶圆代工和封装进度,确保交期‘

  4、筛选供应商,确保产品质量,控制生产成本;

  5、协调各部门之间的.沟通写作,及时解决生产运营中出现突发状况。

生产总监岗位职责5

  1、年度规划:负责生产部年度工作计划的编写与实施;

  2、生产管理:负责生产管理监督与协调,及部门重要工作(项目)进度跟踪;

  3、费用管理:负责跟进生产工序成本不断的'优化与改善,使其料、工、费成本达标;

  4、现场管理:负责落实生产现场管理提升与改善,确保7S达标;

  5、人员管理:根据部门岗位需求,监督用人申请,并负责新聘人员的审核录用;组织本部门开展业务技能培训,提升下属专业技能水平,使其达到岗位所需的能力要求;对下属的工作业绩进行考核评价

生产总监岗位职责6

  1、負責在線產品的`生产工艺优化改进、推行自动化、先进方法驱动生产体系逐步降低生产成本,使产品成本处于行业领先水平,使公司获得成本竞争力。

  2、根据公司发展战略,制定产品技术转移计划并组织实施。积极与技术转出方沟通协调,保证新产品的尽快顺利上市

  3、负责产品的工艺验证,清洁验证工作;

  4、组织做好生产体系GMP合规性工作。

  5、做好团队管理,打造正能量高效团队,提高员工士气。

生产总监岗位职责7

  1、对总经理负责,全面主持生产部日常生产运营及管理工作;

  2、参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施生产战略规划;

  3、组织制订并不断完善部门工作流程与作业标准以指导员工达成高效与高质量的工作绩效;

  4、制定及成本管制计划,控制各环节的费用,降低消耗、避免浪费;

  5、安全生产负责人,组织制定并贯彻落实安全生产方针政策,定期组织安全隐患排查,杜绝生产安全事故的发生;

  6、负责公司各基地产能安排、整合资源,架构设计、标准化建设,统一管理、机制、体制一体化;

  7、定期与相关部门协调,组织召开生产调度会议,协调各方面资源以保证生产作业的'顺利开展;

  8、总体负责公司产品交付,统筹协调处理采购和生产阶段的进度达成,达到产销平衡;

  9、负责各生产基地园区、政府统筹外联工作;

生产总监岗位职责8

  1、负责gb耐用品类(gb品牌的推车、汽车安全座椅、外出类自行车/滑板车等、家具类木床/餐桌/餐椅等)产品规划及产品定义;

  2、根据公司年度规划,结合市场需求,对方案进行合理的.深化调整;

  3、对耐用品行业有独到的见解,善于市调、分析和发现流行要素;

  4、对产品结构,生产工艺有一定的了解,能与工厂对接生产细节;

  5、协助公司持续不断地在产品管理方面专业领域及设计领域进行创新;

  6、帮助团队成员业务成长。

生产总监岗位职责9

  1.根据公司订单,组织生产计划的编制,并监督执行;

  2.根据生产数据分析的'结果,控制好生产进度;

  3.制定生产过程中品质管理标准,并监督执行;

  4.对生产中的重大突发问题,进行妥善处置;

  5.统筹供应商资源,合理调度,提高生产效率。

生产总监岗位职责10

  1、建立、完善企业生产内部管理体系,优化管理流程与制度;

  2、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的'运行,保证货品质量和货期达成目标;

  3、全面负责公司的生产管理,执行公司的生产任务的调度与协调;

  4、负责生产计划安排及实施,组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。

  5、负责日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估。

生产总监岗位职责11

  1、参与制订公司年度总预算和季度生产预算调整;

  2、按工作程序做好与技术、营销、财务系统的横向联系,并及时对系统间争议提出界定要求;

  3、组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行;

  4、主管并监督检查公司安全文明生产、生产环保工作。;

  5、负责监督和指导岗位设备日常点检、维护保养及现场5S维护工作,对生产过程出现的设备技术问题及时指导、处理、协调和解决;

  6、组织新技术、新工艺、新设备的.应用推广;

  7、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;

  8、综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产计划,做到均衡生产。

生产总监岗位职责12

  1)负责生产计划制定和生产过程跟踪,确保关键工艺参数、过程控制、人员操作等符合GMP要求;

  2)配合研发部门做好产品中试生产、临床样品生产的协调管理工作;

  3)负责产品生产工艺改进,创新工艺的生产实施;

  4)负责组织起草本部门生产管理文件及操作规程文件,确定部门人员配置、岗位职责、工作准则,并监督部门人员严格按文件执行相关工作;

  5)负责部门GMP符合性工作,提出整改相关工作,定期组织部门自检;

生产总监岗位职责13

  1、参与制定生产工厂发展战略及年度生产经营计划。

  2、优化工厂组织机构和工作流程;完善公司各项管理制度;

  3、负责分解本单位生产经营计划;

  4、负责工厂6S生产管理;

  5、负责公司产品质量管理,不断优化生产技术、保持产品技术领先于行业水平。

  6、负责公司生产管理,把控生产成本。

  7、负责公司设备管理,不断提高设备利用率。

生产总监岗位职责14

  1、 负责组织公司生产规划,合理分解公司年/季/月度生产加工计划;

  2、 负责生产计划的制订与执行,合理统筹生产流程、生产计划安排、品质控制、成本控制及生产跟单管理等工作;

  3、 负责对外协厂商的开发与评审,确保外协厂商产品加工的`质量;寻找到质量及性价比更好的厂商,不断提高产品生产质量。

  4、 建立健全和执行公司生产管理系统和质量管理的程序、规范、标准;

  5、 生产部所有相关制度、标准、流程等文件的制订与完善。

生产总监岗位职责15

  1。在分管总经理领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的`各项工作任务。

  2。贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

  3。负责组织编制年、季、月度生产作业、安全环保计划。定期组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核;

  4。负责牵头召开公司每周一次调度会,与营销部门密切配合,确保产品合同的履行,力争公司生产任务全面、超额完成;

  5。配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力;

  6。负责做好生产统计核算基础管理工作,重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;

  7。强化调度管理。科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;

  8。负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备***、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;

  9。负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;

  10。按时完成公司领导交办的其他工作任务。

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