随着社会一步步向前发展，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编为大家整理的学校后勤岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

学校后勤岗位职责1

　　1、按规定当班时间坚守岗位，努力做好门卫工作。

　　2、准时开闭校门（具体见校时间表），除特殊情况，其它时间一律不开放。

　　3、上班时间不擅离职守，不准干私事。做好报纸，杂志，信件等收发工作。

　　4、加强门卫，对来访人员要热情接待，不得随便放行，也不得刁难、吵闹，特别是上课期间，要监督家长不得自行找寻学生或老师。

　　5、严格检查携出校门的公共物品，如无主要领导同意，不得带出校门。

　　6、搞好传达室，周围的卫生，保持整洁干净。

　　7、汽车出入校门时，要主动开关校门，非本校汽车出入时应问明情况。

学校后勤岗位职责2

　　1、认真执行学校文印制度和规章制度，树立文印工作为教学第一线服务的`思想，工作认真负责，保证质量，秉公办事，急教学所急，想教学所想，提高工作效率，注意节约纸墨，按时完成学校布置的各项任务。

　　2、文印力求准确无误，印刷清楚，部位恰当，试卷布局合理，做到美观清洁。

　　3、认真及时处理学校各种急件，凡需保密的文件资料、考试及测试卷子（包括印后蜡纸）应注意保密，妥善保管。

　　4、复印份数力求准确，如要添印或增加必须通过学校领导批准，未经同意不准任意多印、翻印。

　　5、做好复印登记工作，并详细记载复印内容、用纸规格和纸张数量。

　　6、保管好文印室所有设备，爱护使用，学会排除文印设备的简单故障，保养好复印机和一体机，不得随便让他人操作使用，保持室内清洁，注意安全。

　　7、不得私自为个人或外单位复印资料，如有特殊情况，需经学校领导批准。

学校后勤岗位职责3

　　1、热情为师生服务，为教育教学服务，坚持服务育人，工作认真负责，注重专业知识的学习，不断提高图书管理水平，做到熟练操作图书管理软件，努力提高自身的政治、业务素质，认真做好图书的出借、归还及阅览室管理等常规工作。

　　2、及时完成新书的.验收、登记、分类、编目、入库、上架、流通等程序性的工作。

　　3、按规定做好电子化新书录入，做好电子化借阅管理。

　　4、必须做好师生阅览室和教师资料室的保管、借阅工作，并做好记录；热心为师生阅览各类书刊杂志做好参谋；教育学生爱护图书。及时做好图书修补和赔偿工作。

　　5、每月做好对学生图书管理员进行培训，加强学生图书管理员队伍组建及使用工作。

　　6、开展好读书活动，认真参加学校里组织的各类读书活动。

　　7、每日下班，检查图书室内的安全工作，增强防火防盗意识。

　　8、月底装订各类报刊杂志，关心阅览室内的书刊、杂志的保管。

　　9、配合学校寒暑假工作安排，做好图书室、阅览室开放工作。

学校后勤岗位职责4

　　一、制定后勤工作计划并具体抓好落实，定期总结及时归档。

　　二、负责全校的绿化、美化、净化工作，做到分工明确、环境整洁，搞好草坪绿化、盆花栽植养护与树木管理。

　　三、负责抓好安全保卫、防火、防盗、防震工作与突发事件的处理，定期对消防设施的`管理与安全进行检查。

　　四、加强对后勤人员的政治业务学习，端正工作思想，改进工作作风，牢固树立为教学服务，为提高教学质量服务的思想。

　　五、定期向校长请示、汇报工作、主动接受领导和群众的监督，检查落实各项规章制度的实施情况，努力改进工作作风。

学校后勤岗位职责5

　　1、学籍管理员主要负责全校历届、应届学生的学籍管理及日常事务工作。

　　2、开学时，办理学生的'注册手续，统计学生变动情况，并及时反馈给上级领导。

　　3、印发全校学生分班名册，建立新生学籍，并按规定时间送市教育局教育处查核。

　　4、管理学生学籍，及时办理学生转学、休学、复学、离校等手续。

　　5、建立和保管学生档案，及时负责将学生入学，毕业、结业考试成绩及学期成绩登记在学籍卡上，并按学年或学期收发学生思想品行评语和考核表。

　　6、接待处理来校了解学生情况的信访工作，照章开具学习成绩证明。

　　7、认真填好各种报表，做到数字准确无误，按时上报。

　　8、坚持管理育人，服务育人，积极参加有关学习，努力提高自身业务水平。

学校后勤岗位职责6

　　1、负责全校花、草、树木种植及管理工作，定期浇水、治虫、定期修剪校园内草坪、树木，做到草坪内无杂草、树木无枯枝。

　　2、根据不同季节及时更换四季花草。

　　3、努力培养新苗，开辟新品种，适应学校美化需要。

　　4、做好盆栽花木培植、摆放工作，使之在绿化美化校园方面发挥最佳效果。

　　5、为各种会议会场、办公室摆好观赏植物，并做好护理工作。

　　6、不断提高护养和种植业务水平，争取校园内四季常绿四季花开。

　　7、在做好本职工作的前提下，乐意接受领导临时指派的任务。

学校后勤岗位职责7

　　1、热爱本职工作，有高度的事业心和责任感，尽职尽责，有奉献精神，保证教育教学和教职工工作需要。

　　2、负责少年宫固定资产、办公用品、教职工生活福利用品的管理，收有据、存有地，使用有出处，损坏有赔偿。

　　3、负责各类物品的.登记、上帐、清查工作，建立物品总帐和分类帐，定期清点，做到帐物相符。

　　4、妥善保管各种物品，防止丢失和损坏，库存物品摆放整齐有序，领取方便，保持整洁卫生。

　　5、严格执行物品发放、物品领用、物品借用制度。

　　6、深入实际,了解财产物品使用、保管和需求情况,保证工作需要.

　　7、厉行节约，及时维修，防火、防盗、防潮，注意安全。

　　8、积极完成各种临时性的工作。

学校后勤岗位职责8

　　1、每天早上负责帮助食堂炊事员清洗蔬菜等零碎杂务。

　　2、负责学校厕所的打扫、冲洗，除虫灭蝇。

　　3、负责厕所的冲水阀，水龙头（包括食堂自来水笼头）的.维护、维修。

　　4、完成总务处主任或校长交办的其它临时性事务。

学校后勤岗位职责9

　　后勤工作人员履行岗位职责的情况由后勤科长、副科长考核。考核内容包含考勤、考绩两个方面，考核形式采用量化打分。对能全面履行岗位职责者记100分，履行职责出现偏差则予扣分，具体办法如下：

　　1、上班迟到或早退每次扣5分，旷工、旷会每次扣15分。因事或因病请假按学校规定办理，不另外扣分。

　　2、履行职责不及时每次扣5分（如某班教室一套灯具已坏，电工在接到有关方面通知后未能及时维修以致晚自习照明受到影响，则扣5分。若扣分后仍未更换，影响到下一次晚自习则又扣5分，直到维修好后为止）。

　　3、履行职责不力，造成经济损失，每件次扣5分，（如学校购进一批纸张，保管员发现仓库渗漏但未做报告，以致纸张浸湿报废，则扣5分。）并赔偿相应经济损失。

　　4、履行职责不力，造成工作失误，每件次扣5分，（如因锅炉工误工未能正点送气导致开餐延误，则扣5分。）并另处50元罚款。

　　5、履行职责不力，酿成安全事故，则扣发当月岗位津贴，取消年终评优资格，并送交有关部门处理。

　　6、不接受临时性工作任务，每次扣5分。

学校后勤岗位职责10

　　一、总务主任岗位职责

　　1.负责寄小后勤工作的日常管理工作，制定落实学校后勤工作计划和措施，做好后勤工作总结。

　　2.管理校舍和财产设备，负责学校财产管理制度的制定和实施，监督检查教室、办公室的财产管理制度的执行情况，督促有关人员做好教学设备供应维修和更新。

　　3.管理好师生生活，协助工会搞好各项福利。

　　4.协助校长做好创收工作，不断改善办学条件。搞好美化和卫生工作，形成良好育人环境。做好学校安全保卫的日常工作。

　　5.负责门卫的值班安排，负责临时工的日常工作安排。

　　6.定期组织后勤人员进行政治业务学习，努力树立为师生服务，为教学第一线服务的思想。注重对师生进行勤俭节约、爱护公物的'教育。

　　7.后勤主任要不断提高自身政治、业务素质，加强学习，坚持原则，勤俭节约，主动工作，确保后勤工作适应学校教育改革和全面实施素质教育的需要，做好服务育人的工作。一、在校长领导下，负责学校后勤财务工作，制定有关规章制度，树立为教学服务，为师生服务的思想，搞好管理和服务育人工作。

　　二、负责学校经费预决算，严格执行财会制度，合理使用各项经费，定期向校长汇报财务收支情况。

　　三、有计划地组织办公、教学、生活劳保和清洁卫生等各种设备，用品的采购，登记保管和供应及维修，严防浪费，与有关处室师生签订校产保管合同。

　　四、负责学校基建和设备采购工作。

　　五、监督各处室用具、设备的使用情况，查明损坏原因，按规章索赔，并报校长办公室，安排好土、木、水、电的正常维修，保证安全供电、供水，杜绝水电浪费。

　　六、负责校园绿化，美化工作。

　　七、负责管理食堂及其他各种公用设施。

　　八、接受上级有关部门和教代会财务检查和监督。

　　九、积极改善办学条件和教职工福利待遇。

　　十、负责总务处所属部门职工的管理，加强后勤人员的思想政治教育，做好所属职工的考勤与考核工作。

学校后勤岗位职责11

　　一、根据学校的发展，研究制定并组织实施学校后勤工作，建立完善后勤保障服务体系，促进学校后勤服务工作健康发展。

　　二、负责编制和组织实施学校后勤工作计划、措施和规章制度，并监督检查工作落实情况。

　　三、负责学校后勤队伍建设，科学合理设岗建职，抓好后勤工作人员的政治理论、业务工作的学习和培训。

　　四、参与学校园区的总体建设规划，年度计划的制定，及有关学校后勤方面重大问题的研究、讨论与决策，负责处理学校后勤日常事物性工作。

　　五、代表学校与后勤服务团体及社会专业公司签定后勤各类服务项目合同，有计划引入社会专业公司参与为学校服务，逐步推进学校后勤服务的改革，负责各类协议、合同及预决算进行审查监督。

　　六、负责编制学校经费年度预算，进行年度决算，主管学校预算资金筹集的规范管理和专项使用，进行会计核算。

　　七、负责编制学校各类校舍维护改造项目计划、项目立项及专项维修改造的组织实施，并负责接受已完工项目的维护和管理。

　　八、负责校园环境建设，有计划的组织实施校园绿化、美化、硬化，不断优化育人环境，并做好校园环境的保护工作。

　　九、负责校内财产维护管理和安全保卫工作，建立后勤安全保障措施和应急处理预案，并对各类后勤突发事件进行协调处理。做好学校人防、物防、技防等安全工作，为师生提供安全工作、生活、学习的环境。

　　十、负责校内师生的膳食、住宿和生活服务保障工作，加强对学生食堂和学生公寓的管理和检查。

　　十一、负责学校水、电、暖的管理及服务，收交水电费，认真搞好学校各区域内的'物业管理。

　　十二、负责校园环境卫生、校内医疗保健、卫生防疫等，积极开展爱国卫生宣传和教育工作。

　　十三、负责学校设施设备的维修和管理，保证教学用品及时供应和各种物资的采购保管工作。

　　十四、负责对后勤管理服务中的收费范围、标准、价格、质量进行审查、监督、管理。

　　十五、及时收集整理并反馈学校各方面对后勤工作的意见和建议，不断改进后勤服务的质量。

　　十六、完成校领导交办的其它工作，积极配合有关部门和处室做好后勤各项工作。

学校后勤岗位职责12

　　1、负责学校教学、生活及其它用房的管理、保养和维修工作。

　　①开学前保证每个教室、办公室和其他教学用房门窗、玻璃、照明设备、课凳桌及其它设备的完好。

　　②开学初，由校产保管员逐一点交，由使用班级或部门负责人验收签字，交接表一式两份，期末校产保管员按表逐一点收，如有损坏和丢失，由使用班级或部门负责。

　　2、负责学校课桌凳、办公桌椅各式橱柜等的收发、保管及修理工作。

　　①保证每个教室课桌凳齐全、完整及办公桌、办公用品、用具的完好；

　　②对校产要定期检查（一周一次），及时维修，保持完好，校园内不得有破烂桌凳及零散部件。

　　3、学校所有购置物品、用具都由校产保管员清点登帐入库，登记出库使用，并由使用或领用人签名，做到帐物相符，数字准确。

　　4、管理好学校仓库财产，准备好学校集体活动的`物品供应

　　工作。

　　6、完成总务主任委办的临时性工作。

学校后勤岗位职责13

　　一、负责编制学校经费年度预算，进行年度决算，主管学校预算资金筹集的规范管理和专项使用，进行会计核算。

　　二、负责编制学校各类校舍维护改造项目计划、项目立项及专项维修改造的组织实施，并负责接受已完工项目的维护和管理。

　　三、负责校园环境建设，有计划的组织实施校园绿化、美化、硬化，不断优化育人环境，并做好校园环境的保护工作。

　　四、负责校内财产维护管理和安全保卫工作，建立后勤安全保障措施和应急处理预案，并对各类后勤突发事件进行协调处理。做好学校人防、物防、技防等安全工作，为师生提供安全工作、生活、学习的`环境。

　　五、负责校内师生的膳食、住宿和生活服务保障工作，加强对学生食堂和学生公寓的管理和检查。

学校后勤岗位职责14

　　1、每学期开学制订出卫生保健工作计划，加强检查与落实工作，期末搞好总结。

　　2、利用每二周一次健康教育广播，每月一次卫生专栏宣传，对学生进行健康知识、预防疾病的教育，培养学生良好的卫生习惯。

　　3、了解和掌握学生健康状况，健全学生健康档案。统计好各班学生出勤率，负责做好每天的`晨检工作。

　　4、做好“六病”防治工作，每学年组织一次学生体检，积极开展近视眼、龋齿、传染病、常见病的防治工作，发现患病的学生应及时与家长取得联系，及早治疗。

　　5、严格管理药品的购入、使用及过期报废制度，保证药品的质量，确保用药安全。

　　6、不断改善学校卫生环境，加强对卫生工作的检查，发现流行病或在流行病发病期间，及时深入班级做好消毒预防工作（必要时启动学校传染病应急预案）。

　　7、发现流行病或传染病，及时向学校汇报，并同卫生部门取得联系，深入班级做好消毒工作，采取措施防止蔓延。

　　8、及时做好师生伤害事故及小疾病处理工作，必要时负责送医院治疗，并把处理情况进行记载。

　　9、积极认真参加卫生防疫部门召开的会议，作好记录，按时向分管领导汇报，做好学校卫生保健工作。

　　10、检查学校饮水、饮食卫生，发现问题，采取措施，加以纠正。

学校后勤岗位职责15

　　一、全面提升管理理念变管理为服务，本着一切为教师为学生服务原则。负责全校区水电供给、物资财产配备、小型基建维修、教室管理、校园绿化养护以及环境治理等后勤保障。

　　二、带头遵守国家法律法规、政策及校规校纪，做好本科全体干部、职工的思想教育工作。

　　三、及时传达和贯彻学校的文件和指示，严格执行和落实学校下达的有关规定和任务。

　　四、主持科务会议，认真搞好年度、学期计划与总结，督促工作人员认真履行岗位职责。

　　五、结合学校实际情况，精打细算，全面控制好水电、管理、绿化等部门经费使用。

　　六、把安全生产作为工作的重中之重，贯穿工作的始终，加强安全生产的检查，加强规范操作，发现不符合操作规程事情和人一定按照有关规定严肃处理。

　　七、廉洁自律秉公办事，关心本部门干部、职工生活及困难，增强责任心。

　　八、加强学习用科学观点提升服务水平，加强职业道德教育，全面提升职工服务意识，真正做到了服务留人，感情留人。

　　九、管理好现有的'物资，充分发挥物资利用率，杜绝丢失浪费现象，维护好公共财产的安全与完整。

　　十、根据领导的指示要求努力搞好本部门改革和创新。

　　十一、做好本部门的开源节流以及后勤社会化工作。

　　十二、严格按照各个部门的管理规定规范工作，把握重点环节的重要工作，尤其是小型维修程序、物资处理规定、重大物资采购环节等等。

　　十三、完成上级领导交办的其他工作。

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