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在现实社会中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编帮大家整理的硬件开发工程岗位职责,欢迎阅读与收藏。
硬件开发工程岗位职责1
岗位描述:
1、 承担c++软硬件适配系统、操作系统底层对接及优化
2、 车厂系统对接及sdk架构优化
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机相关专业毕业;
2、3年嵌入式底层开发工作经验、熟悉声卡、显示屏等驱动开发,了解主流的嵌入式cpu、ram等硬件型号;
3、熟练掌握linux或qnx操作系统开发能力;熟练掌握多线程开发;熟练掌握shell脚本编写
4、掌握linux sdl/alsa、wayland、gdbus等相关声音、显示、通讯方案;
5、具备车载相关系统、对硬件性能有专项研究经验优先
6、性格开朗、学习能力强、主动意识强、吃苦耐劳
硬件开发工程岗位职责2
1、本科以上学历,三年以上相关工作经验,自动化、计算机、电子工程等相关理工科专业;
2、熟悉掌握电路板硬件设计;
3、具备两年以上的arm9、arm10,或者cortexa8等arm主板的设计经验;
4、较强的分析问题、解决问题能力和质量管理意识;
5、良好的工作习惯、沟通能力、及团队合作能力;
6、熟练有关技术文档资料的'编写,能够独立阅读英文资料。
公司具有良好的工作氛围,双休及国家法定节假日放假。
上班时间朝九晚六,午餐有餐补,特别优秀的员工公司配车。
硬件开发工程岗位职责3
1.负责adas域控制器硬件开发。参与新产品方案设计,评审。
2.电子器件选型。性能评估。电路仿真及验证。
3.完成原理图绘制,指导layout工程师完成pcb设计。
4.与驱动工程师合作完成硬件调试。
5.与结构工程师合作完成热测试,emc测试及整改。
6.定义测试文档,测试计划。
7.板级信号测试验证,故障分析。
8.参与电气测试,环境测试。
9.参与emc调试,提出整改措施。
10. dfmea设计。
11.硬件开发文档编制。
硬件开发工程岗位职责4
岗位职责:
1、根据项目描述或要求确定硬件设计方案;
2、根据产品需求进行产品硬件功能设计,开发和测试;
3、安卓系统的开发和移植;
4、分析、解决、跟踪公司产品使用中的硬件问题。
岗位要求:
1、电子相关专业,本科以上学历,工作经验3年以上;
2、有扎实的`电子理论基础:熟练掌握电路理论、模拟电子技术和数字电子技术基础;
3、具备较强的分析问题、解决问题的能力。如:能够独立分析及解决开发过程中所遇到的技术问题;
4、有一定的英文文档阅读能力,能根据Datasheet根据需要编写驱动程序;
5、有基于RK3288,RK3399方案MID,BOX开发经验者优先;
6、熟悉各种总线的驱动开发,例如RS232、Uart、I2S、I2C、SPI、CAN、RS485、以太网等;
7、了解IOT,有物联网相关项目开发经验者优先;
8、熟练使用专业软件(如:protel等),熟悉掌握多层PCB电路的设计和系统硬件电路的调试;
9、具有较强的责任感,富有团队合作精神;
10、熟悉DSP,音频算法(如:混响、嚣叫)者优先。
硬件开发工程岗位职责5
工作职责:
1、根据项目安排,进行需求定义和产品设计,制定技术方案;
2、根据技术设计方案要求,完成硬件电路设计、pcb设计及调试工作;
3、根据技术设计方案要求,进行嵌入式软件开发及调试工作;
4、参与研发产品的'成果转化、生产工艺流程设计,协助解决新产品检验测试、试产中的技术问题;
5、按时完成研发设计任务,编写产品研发文档,完成产品技术总结;
6、上级交办的其他工作。
任职资格:
1、电子、通信等相关专业、具有两年以上工作经验。
2、熟练功率器件(包含可控硅,igbt,mos管等)。
3、有变频相关经验或大功率驱动电路设计经验者优先
硬件开发工程岗位职责6
岗位职责:
1、变频器,伺服驱动器等功率产品的硬件部分的开发工作;
2、负责产品的硬件系统原理设计、拓扑选择、元器件选型到pcb焊接调试;
3、负责开关电源,驱动电路的设计选型及性能改善;
4、编写硬件设计说明、硬件调试说明等相关文档;
5、产品功能测试、元器件测试;
6、产品开发过程中技术平台积累,包括技术规范、通用技术模块、经验案例、科技论文的撰写、专利分析与申请。
岗位要求:
1、电力电子、电力系统等电气工程相关专业,本科三年及以上工作经验;
2、具备电力电子产品的实际设计开发经验;
3、熟练掌握模拟/数字电路基础知识,能熟练运用示波器、逻辑分析仪、信号发生器等;
4、至少熟练掌握一种pcb设计工具,如cadence/orcad/altium designer等;
5、具有较好的口头交流和文字表达能力;
6、具备良好的'职业道德,为人正直诚信、责任心强、工作认真负责、积极主动;
7、具有良好的团队精神与沟通协调能力、工作效率高,条理性强;
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