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在当今社会生活中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的分销经理岗位职责,欢迎大家分享。
分销经理岗位职责1
岗位职责:
1、熟悉it行业,关注it产品的更新;
2、维护好公司的客户,与客户保持良好的.合作关系;
3、积极开发新的客户群体,销售模式多变(渠道、工程等);
4、签订合同、合同执行、收款负责到底;
5、具有独立写方案、谈单、解决问题的能力;
6、能经营好同事关系、客户关系;
7、有销售行业工作经验,业绩突出者优先;
8、能承受较大的工作压力,敢于挑战;
9、待遇:面议。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:经验1年
分销经理岗位职责2
职责:
1、负责唯品会、京东、聚美等电商垂直/闪购平台渠道的入驻及管理;
2、负责微博,微商,SNS等电商渠道的建立与管理。
3、与商品部/设计部/技术部/仓储物流部等配合,做好各渠道活动上线,活动推广的实施、维护、管理工作,积极推进品牌在各渠道的销售;
4、销售数据的审核,活动总结与数据分析;
5、与平台方建立良好的'工作关系。
任职资格:
1、大专以上学历,四年以上电商商务经验;
2、熟悉电子商务网站结构及运作模式,对产品促销活动有相当的策划和组织能力;
3、务实开放、执行力强,做事有思路有策略,喜欢挑战,热爱电子商务,愿意学习;
4、具备很强的沟通能力及创造能力,出色的执行能力及市场分析、公关、沟通和商务谈判能力;
5、有京东、天猫或者在其他任何平台上面有相应的渠道资源者优先考虑;
6、熟悉母婴,时尚,美妆,家居行业,有电子商务网络分销经验者优先。
分销经理岗位职责3
职责:
1、按照集团公司战略,针对性开发分销商并对分销商进行整理和筛选;
2、根据商品营销活动方案,及时同步分销商信息并协调活动节奏;
3、及时监控分销商销售数据及价格,持续掌握分销商情况,监控并规范分销商行为;
4、完成集团对淘宝分销渠道的销售指标并跟进分销商销售数据,对分销商进行考核。
任职要求:
1、3年以上商务拓展、渠道开发、销售工作经验
2、对商品较强有分析判断能力以及敏锐度;
3、熟悉产品市场动态及分销商体系,有分销商渠道开发及管理运营经验;
4、具有较强的对外交流沟通能力以及对内组织协调能力;
5、熟悉淘宝分销体系,抗压能力强。
分销经理岗位职责4
职责描述:
公司所属K12教育行业,基本模式为二级、三级分销,给予团队的奖励十分丰厚,非常适合裂变营销,因此需要有过分销、直销、微商经验的一位带头人,将新平台打造出去,客户下载App进入平台,加入会员,分享给他人自己则可以享受返利,因此拓展客户团队,让更多人加入平台,裂变营销等为主要工作内容。
任职要求:
1、从事三级、二级分销、直销、微商管理运营工作多年,有丰富经验,参与过团队的`初创期,明白如何从0到1的客户、分销团队建立;
2、拥有自己的分销、直销、微商团队至少百人以上,最好带过千人团队(以前的工作中自己直系发展的客户团队);
3、带领过的客户团队,一年业绩达到过千万以上;
4、对三级、二级分销平台非常了解,熟悉分销、直销市场情况,会做会议培训,团队培训;
5、有整体裂变营销思路,能完整建立一个新的公司内部运营团队,整体规划分销平台发展方向;
6、在《御植秀》做过市场营销经理的优先考虑。
分销经理岗位职责5
岗位职责:
1.主要负责拓展各大小说分销渠道、商务对接以及各项合作事宜;
2.与接入的分销渠道建立良好的合作关系,定期维护客户关系,确保后续工作的良好进行;
3.了解新媒体生态圈的'信息,及时与相关人员对接交流;
4.善于分析,为公司在业务范围内做市场分析、竞争对手分析、战略可行性分析上提供决策建议,收集竞品信息。
任职要求:
1.两年及以上网文行业工作经验
2.一年及以上新媒体渠道内容分销工作经验
3.了解网文(新媒体方向)内容市场和分销渠道
4.能够高效率的开拓分销渠道,自带渠道资源
分销经理岗位职责6
1、负责公司产品在礼品渠道如礼品公司、银行、航空公司、通讯运营商(移动、联通、电信)石油石化、企事业单位等的`销售;
2、制定礼品市场开发和销售提升方案,并按照公司要求完成销售任务;
3、负责客户开发和客户管理,及时发现并解决客户的相关问题;
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
分销经理岗位职责7
职责描述:
1、负责公司运营品牌在淘宝、京东等平台的直营业务/销售推广/管理;
2、开拓分销商、培养分销商,对招募分销商进行整理和筛选;
3、对品牌方产品线进行管理,合理布局商品销售渠道和销售产品,负责商品属性后台配置工作,确保分销平台流程的流畅和规范的运作;
4、对分销客服、物流、支付等问题的督办及沟通衔接工作;
5、配合品牌方对各大直营平台和分销商进行的产品售价、促销活动、侵权、假货、进行管理与监督;
6、销售渠道的有序管理(产品侵权、打假、价格管理、vi管理、促销管理等);
7、负责各销售渠道的数据追踪和分析,了解竞品,分销商的跟踪回访,定期制定相应的营销和管理计划。
任职要求:
1、大专以上学历,电子商务、市场营销等相关专业;
2、有淘宝、京东等平台销售运营管理经验;
3、熟悉网络分销平台,铺货,产品线。能独立开拓新客户和跟进;
4、能制定分销商的.具体支持措施和分销活动策划,协助分销商成长;
5、具备优秀的分析和策划能力;
6、良好的沟通和商业谈判能力.
分销经理岗位职责8
职责:
1、负责公司产品线下渠道商开发,建立稳定的合作关系,达成公司销售业绩目标;
2、制定KA分销渠道年度支持政策及推广费使用方案;
3、负责辖区的市场管理,收集市场信息、竞品信息和用户反馈等;
4、维护KA销售渠道的客情关系,树立良好的公司口碑;
5、建立客户信息资料及客户档案,并负责相关销售的数据统计、分析。
任职要求:
1、大专及以上学历,三年及以上经销商管理经验,有美妆行业经验的优先;
2、熟悉KA系统合作规则、并有一定资源的`优先;(商超、生活馆等)
3、良好的沟通谈判能力及执行能力,能承受较大的工作压力;
4、具有一定独立分析及解决问题的能力。
分销经理岗位职责9
职责:
1、行业渠道开拓,渠道管理和渠道关系维护等工作;
2、通过电话和网络寻找和开发渠道合作伙伴,与潜在合作伙伴或代理商进行商务洽谈和签约;
3、定期出差,负责维护好区域内代理商,对区域代理商的销售和技术支持人员进行培训和指导;
4、承担具体的公司分配的销售区域和销售任务,并完成分配的销售目标;
5、负责经销商开发、经销商维护、市场督导等工作;
6、制定分销商的具体支持措施和分销活动策划,协助分销商成长;
7、对公司产品线进行管理,确保分销平台流程的流畅和规范的'运作;
8、对分销客服、物流、支付等问题的督办及沟通衔接工作;
9、保证资金的安全,降低应收账款风险;提高产品运销率,完成每月的回款任务;
10、销售数据及资料的整理,定期制作报表,根据销售情况策划促销活动,提升业绩,分销活动提交等。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备两年以上分销招商和客户维护工作经验。有一定线上、线下分销经验优先;
2、熟悉商场、超市、母婴店运营及铺货流程;
3、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力;
4、高度的责任心,工作高效,具有较强的承压能力;
5、出色的人际沟通能力,分析问题及解决问题能力强。
分销经理岗位职责10
1、 寻找潜在合作伙伴。
2、 与潜在合作伙伴进行商务洽谈、沟通、和签约。
3、 协助公司开拓建立地区市场的代理渠道。
4、支持和维系渠道关系,帮助渠道商进行渠道深入拓展的工作。
5、 统筹规划管理区域代理商经销商、协调组织对区域代理商经销商的`销售人员进行培训。
分销经理岗位职责11
职责:
1.负责责任区域内各项销售指标的达成;
2.负责总代理品种和分销品种协议签订及完成进度跟进;
3.负责承担所属区域的市场拓展和客情关系维护;
4.负责在销售过程中收集、反馈和处理客户意见,价格行情,市场信息;
5.负责承担所划分责任片区成熟畅销品种、核心分销品种各类分销协议的签订;
6.负责所属区域客户总代理品种及分销品种的库存管理、流向管理、价格维护等工作;
7.负责对所属区域客户的销售人员进行产品知识培训、促销方案宣导、促销礼金兑付等工作;
8.做好公司内部关联部门的日常沟通、活动宣传及整体业务的`推进。
任职资格:
1.一年以上医药销售或快消行业销售经验;
2.具备一定的医药市场分析及判断能力,拥有良好的客户服务意识;
3.具有较强的沟通协调能力,表达能力强,工作抗压能力强;
4.执行力强、团队合作能力强;
分销经理岗位职责12
岗位职责:
1、承担区域高端分销业绩指标;
2、完善区域伙伴布局,开拓新市场、发展新伙伴,提高区域市场占有率;
3、执行销售和产品市场推广方案,了解区域市场竞争状况,及时制定竞争策略;
4、维护区域良好的市场秩序;
5、搭建和维护对渠道销售有帮助的'各类合作关系与行业协会关系等;
6、直接参与伙伴项目销售,及时协调资源支持;
7、提升伙伴人员业务能力;
8、分析伙伴项目漏斗状况,辅导伙伴公司经营管理,提升伙伴盈利能力;
9、伙伴商务指导
岗位要求:
1、市场营销或互联网及计算机等相关专业本科以上学历;
2、1年以上渠道管理经验;
3、软件或者互联网销售或者售前、实施顾问工作经历;
4、对市场营销工作有所了解
5、良好的渠道客户关系管理;
6、熟悉产品市场营销渠道开发和建设业务;
7、熟练操作办公软件;
8、良好的职业操守、高度的工作热情;
9、思路清晰、有良好的沟通技巧和语言表达能力,性格开朗;
分销经理岗位职责13
职责:
1、通过各种渠道搜集客户资源,对搜集到的数据进行分类整理,通过电话、网络或面谈等方式进行客户开发;
2、熟悉当地市场环境,精准筛选客户并时刻关注竞争对手动态,从而制定有针对性的营销策略;
3、能够有效维护潜在客源并能够深入挖掘潜在客源的客户需求,沟通合作项目等;
4、负责项目业务洽谈、联络接待、合同签订以及客户公关等;
5、完成客户开发与沉淀的'任务,并完成相应的业绩指标;
6、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年及以上直销或渠道销售工作经验;
2、有IT、互联网应用、电子商务、金融行业、类金融行业、项目管理以及政企银行合作等相关工作经验优先;
3、心态良好,具备良好的口头表达沟通能力;
4、态度乐观,抗压能力强,善于自我调节;
5、性格开朗有亲和力,有良好的服务意识和团队合作能力。
分销经理岗位职责14
1、根据公司的业务发展目标,制定线上分销渠道的销售策略和实施方案;
2、负责公司产品的'网络编辑、营销及推广,维护与Business的客户关系,对商务合作的过程和结果负责,规划合作项目计划及进度执行;
3、建立业务流程与体系,促进产品在渠道中的销量提升,提高整个团队的销售业绩;
4、对分销的销售业绩负责。对品牌的销售业绩负责。
5、负责品牌在第三方电商平台分销管理工作,比如:唯品会、考拉、京东、聚美优品等;
6、对接平台方类目负责人,争取活动资源,针对平台品牌运营做出阶段性的营销方案;
7、负责本品牌的销售分析和补货计划;
8、负责每期活动营销数据统计、交易数据分析、商品管理的把控;
分销经理岗位职责15
岗位职责:
1、对所辖渠道销售目标负责。
2、所辖渠道客户的开发、维护、助销。
3、所辖渠道助销资源的争夺,并维护好客情。
4、所辖渠道产品价格、促销政策、陈列、库存等业务工作的管理。
5、所辖渠道款项、费用等账务的管理、管控。
6、将公司的'战略目标转化成行动方案落地执行,并达成目标。
7、对市场信息的收集、整理、分析,向公司提出合理化的改善建议。
8、上级安排的其它工作事项。
任职资格:
1、大专以上学历,男女不限,23-35岁,两年以上快消品从业经验,有日化、纸品从业经验尤佳。
2、性格外向,喜欢沟通,不怕犯错,对待事物有自己的见解,能向上级提反对意见,敢于承担责任。
3、有自我驱使的能力,不苟同于混混沌沌混日子,能充分认同自己所干工作的价值。
4、有现代营销及管理理念,善于主动学习,务实,计划性强,条理清晰。
5、有团队组建、管理的能力,并能在压力下带领团队达成目标。
6、在所辖渠道有着广泛的客户资源,能够独立拓展、建立业务关系。
岗位职责:负责各公司经销商客户的开拓和日常客情维护;
任职要求:
1、年龄25--45岁,大专以上学历,性别不限,形象佳;
2、沟通表达能力强,善于交际;
3、品质端正,为人正直,靠谱;
4、工作认真负责,责任心强;
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