供应部经理岗位职责

供应部经理岗位职责

更新时间：2024-10-18 14:07:52

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供应部经理岗位职责

　　在不断进步的时代，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的供应部经理岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

供应部经理岗位职责1

　　职责描述:

　　1.负责搭建、完善供应商管理、采购、库存管理、物流在内的供应链管理体系,优化工作流程。

　　2.负责供应商管理,包括拓展、评审、维护和供应商档案管理。

　　3.负责采购工作,包括采购计划、调研比价、合同签订、采购执行。

　　4.设计和指导库存管理的工作。

　　5.负责供应部体系文件和管理制度的编制和维护。

　　6.负责部门管理,包括本部门员工培训、工作指导、监督检查。

　　7.公司安排的其他临时工作。

　　任职要求:

　　1.本科以上学历,3-5年以上生物/医疗器械相关行业采购经验,拥有诊断试剂行业供应资源者优先。

　　2.了解质量管理体系的工作框架,熟悉供应部的工作流程。

　　3.善于思考,对工作有持续优化的`意愿和能力,有清晰的工作思路和掌控能力。

　　4.具有良好的沟通能力、谈判能力、统筹规划、组织协调能力。

　　5.良好的职业道德,对企业忠诚。

供应部经理岗位职责2

　　岗位职责

　　1、组织编制年度、季度、月度材料设备采购计划,经主管副总批准后执行;

　　2、负责制定公司材料、设备的年、季、月度用款计划,控制材料设备管理成本;

　　3、组织编制材料、设备供应管理的各项制度,报总经理审批后组织执行;

　　4、按照公司账目规定,设立仓库材料、设备账、卡,填报年、季、月度库存报表;

　　5、审核重要材料、设备的价格,并报主管副总审批;

　　6、定期或不定期对施工单位开展材料设备使用、管理、保管等方面的检查;

　　7、负责重要材料设备采购的`投标工作,签署重要合同;

　　8、组织建立材料设备台账,包括交料台账和供料台账等;

　　9、组织开展材料、设备的采购、验收、入库、调拨和运输工作;

　　10、会同人力资源部开展部门员工的考核和培训工作,提高员工素质和工作效率。

供应部经理岗位职责3

　　职责描述：

　　1、主持采购的全面工作。

　　2、根据项目营销计划和施工计划制订采购计划，并督导实施。制定总部的物资管理相关制度，使之规范化。

　　3、制定物资采购原则，并督导实施。

　　4、做好采购的预测工作，根据资金运作情况，材料堆放程度，合理进行预先采购。

　　5、定期组织员工进行采购业务知识的学习，精通采购业务和技巧，培养采购人员廉洁奉公的情操。

　　6、带头遵守采购制度，杜绝不良行为的产生。

　　7、控制好物资批量进购，避开由于市场不稳定所带来的'风险。洛阳工作时间：8：30-12：00 13：00-17：30双休、国家规定的法定节假日正常休息洛阳工作地点：洛阳市经济开发区恒生科技园（公司有班车）试用期三个月，过完试用期后签订合同交五险。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：3-5年

供应部经理岗位职责4

　　工作职责：

　　1.负责LED照明产品的生产和供应工作，负责供应商和合作厂家的管理，产品资源和生产资源的'整合、调配，产品的选型、优化、生产、仓储、发货等工作；

　　2.对产品质量、产品的成熟量产、销售订单的按时交付负责。

　　3.组织产品生产（自产）及产品的二次研发改进，保证产品在市场竞争中的优势地位；

　　4.不断整合同行厂家的优秀产品进入我方的产品库并上传电商平台和线下渠道销售。

　　职位要求：

　　1.全日制本科学历，电子电路、半导体或LED相关专业；

　　2.有丰富的LED照明成品灯生产管理及供应商管理经验；

　　3.熟悉LED成品灯的生产，有较好的电子电路基础，熟悉工程制图及线路板设计相关软件，熟悉LED生产企业的主要认证要求及相关常识。

　　4.较强的组织协调、沟通及管理能力。

供应部经理岗位职责5

　　1、负责招标采购相关制度流程的拟定完善;

　　2、整合各项招标采购及供应商资源,进行供应商管理;

　　3、负责组织相关部门进行设备、材料采购的招投标工作及合同拟定、材料与设备的进场检验;

　　4、负责项目招标采购过程的`合规性,实施针对项目招采工作的稽核评价;

　　5、负责汇总供应商评价、建立完善供应商信息库,并参与项目后评估和成本管理总结。

　　任职条件:

　　1、年龄40周岁以下,统招本科及以上学历,工程造价、工程管理等专业毕业;

　　2、5年以上招标采购管理经验,3年以上乙方建筑企业管理经验;

　　3、具备良好的分析解决问题能力和谈判能力,沟通协调能力强,工作细致负责、踏实严谨。

供应部经理岗位职责6

　　一、在公司，物资供应部等上级领导及矿行政领导下，认真贯彻执行公司及矿内的`各项制度。

　　二、加强员工政治学习，加强员工自身廉洁，组织员工安全、业务学习和业务培训，提高业务水平。

　　三、制定完善验收、保管、发放、服务、回收、复用等管理制度并组织实施.

　　四、主特仓库的行政，业务和安全工作。是仓库管理、安全的第一责任人。

　　五、掌握员工思想动态，经常对职工进行道德、安全教育，杜绝违章现象。

　　六、严格贯彻仓库防火制度，定期检查仓库冶安保卫工作和消防工作。

　　七、搞好库内、外场地的卫生，保持整洁。

供应部经理岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、熟练掌握供应商发货流程，科学规范管理供应商;

　　2、供应商谈判及规范性文件制定;

　　3、相应的报表分析，品质管控，开发创新;

　　4、组建供应链管理系统，制定相关制度与考核办法;

　　岗位要求:

　　1、大专以上学历，5年以上相关建材供应管理工作经验;

　　2、具备较强的组织沟通、协调和带领团队能力

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