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在快速变化和不断变革的今天,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的销售营销总监的岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
销售营销总监的岗位职责1
岗位职责:
1、负责分公司营销团队的组建、管理和沟通协调;
2、负责营销渠道的拓展、建立和维护;
3、负责公司各项营销活动的有效开展,以及相关任务的细化、分解和督导;
4、协助分公司负责人完成年度绩效考核目标任务;
5、完成其他相关工作。
任职要求:
1、全日制统招本科学历;
2、有证券从业资格,三年以上同类岗位经验;
3、具有团队领导能力和一定的客户资源,具有一定的`线上和线下渠道资源。
销售营销总监的岗位职责2
岗位职责:
1、负责营销活动方案的策划,并协调公司各部门资源,最终落地执行;
2、负责公司业务的规划、运营,对公司的销售业绩负总责;
3、负责对接地方分公司的市场销售工作;
4、负责具体的.KA拓展的指导和支持工作,最终达成销售。
任职要求:
1、有战略策划能力、敏锐的市场洞察力、缜密的市场分析能力、良好的公关能力、文字能力强;
2、有通讯行业、软件行业、400经验者优先。
销售营销总监的岗位职责3
岗位职责:
1、制定销售工作目标与实施计划,进行销售预测
2、确定销售策略和开发多种销售手段
3、组织实施和落实销售计划及回款任务
4、建立和管理销售队伍
5、协调维护客户关系,建立稳固的销售网络体系
任职要求:
1、30—40岁,大专以上学历,具有丰富的'营销推广及渠道开发和管理经验
2、具有较强的市场分析、营销推广、组织协调、谈判和决策能力
3、具备较好的沟通能力和团队管理协作能力
4、有渠道、研发资源或团队资源者优先。
销售营销总监的岗位职责4
1.领导、管理供销部的日常工作;协助总经理组织领导公司产品销售,有效地开展市场调査,开发市场,不断扩大产品市场占有率。
2.加强与顾客的外部沟通,及时掌握与分析市场动态,保证产品销售预测计划的准确性与科学性。
3.组织产品原材料、配套件、工装、设备的采购,确保采购产品的质量并供应及时。
4.负责组织产品的售后服务,及时处理顾客投诉,增进顾客满意度。
5.组织领导开展多项活动,广泛征求顾客意见和对产品的要求,为公司的产品开发提供信息。
6.负责组织对合格供方的评定,建立合格供方名录和档案,对合格供方实施动态管理,建立互利的供方关系。
7.与顾客建立良好的关系,为新产品开发铺路搭桥,参与项目各阶段的'评审工作,完成新产品PPAP认可的顾客授权与确认。
8.审批采购资料和有关的管理制度及程序,负责产品生产所需外购产品、工装、设备的采购供应,确保采购产品的质量符合要求。
9.负责制订并实施应急计划。
销售营销总监的岗位职责5
岗位职责:
1、对农产品产业链进行深入透彻分析,挖掘市场资源,利用公司平台优势,进行农产品客户的开发、服务,建立良好的合作关系。
2、制定年度开发战略,带领团队不断为公司沉淀优质客户,建立优势业务平台。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,金融、农学等相关专业;
2、具有优秀的市场战略眼光、沟通能力、执行能力和团队管理能力;
3、2年以上期货行业经验,熟悉金融市场运作、有丰富的'项目运作经验;
4、具备管理经验优先。
销售营销总监的岗位职责6
岗位职责:
1、负责营销团队及团队长的日常及业务考核管理;
2、负责营销团队活动量管理项营销部门各项会议的组织与召开;
3、制定营销部门业务发展计划并实施;
4、协助营业部制定营销发展计划;
5、负责营销部门人员的招聘、选拔、培训与辅导;
6、负责整个营销部门考核提醒、展业督导、展业协调等工作。
职位要求:
1、全日制本科(含)以上学历,金融及相关专业人员优先;
2、年龄40岁以下,具备2年以上金融行业相关岗位工作经验;
3、具备证券从业资格并通过基金及投资分析科目考试;
4、有良好的.职业道德以及强烈的进取心,立志于在证券行业追求梦想。
销售营销总监的岗位职责7
工作职责:
1、负责开发和维护客户工作,开发和积累高净值客户资源,完成指定营销工作,为客户提供业务咨询并对潜在客户进行追踪服务;
2、负责参与营业部营销计划的制订和执行,进行业务推广活动和市场策划工作;
3、负责大型投资报告会、品种推介会、客户主题活动的策划、筹备、宣传及后期的跟进开发工作;负责机构客户和大客户的服务和培训等业务活动;
4、充分挖掘客户要求,为其定制或销售公司相关金融产品;严格遵守监管机构相关规定,有效完成个人及团队业绩指标。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,金融、经济、管理类相关专业优先;通过期货从业资格考试或具有期货从业资格优先;
2、具备较强的'学习能力、资源整合能力、沟通能力及团队合作能力;具有丰富的业务拓展经验,一年以上市场营销工作经验或期货从业经验,具有期货、券商、银行、信托、三方理财机构销售经验者优先;
3、拥有优质客户资源及营销渠道者优先考虑。
销售营销总监的岗位职责8
1、参与制定公司营销战略。根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。
2、负责重大公关、促销活动的.总体、现场指挥。
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
4、根据市场及同业情况制定公司新产品市场价格,经批准后执行。
5、负责重大营销合同的谈判与签订。
6、主持制定、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。
7、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
8、协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场,建立、拓展、调整市场营销网络。
9、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
10、定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。
11、代表公司与大型机械厂和有关社会团体、机构联络。
销售营销总监的岗位职责9
职责描述:
1、编制满足开发要求的工程总计划,细化并控制项目关键节点;
2、负责组织监督施工单位进度、文明安全施工、工程质量;
3、负责图纸设计质量的`把控;
4、负责协调各专业队伍间分工协作;
5、负责专业队伍和设备采购的招标工作及过程跟踪;
6、负责组织工程部的日常事宜;
7、负责工程部人员考核工作;
8、根据工程管理授权负责与集团总工办的对接。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑相关专业;
2、10年以上相关工作经验;
3、45周岁以下。
销售营销总监的岗位职责10
营销总监职责范围:
1、把握国家政策,分析市场;
2、根据公司及市场具体情况,制定公司销售目标;
3、根据销售目标制定销售策略;
4、组织销售行动,管理销售团队;
5、控制资金使用,管理资金和进行效益分析;
6、根据市场需求提出市场开发建议;
营销总监工作内容:
1、审核并汇编下属部门的工作计划
2、制定销售计划和市场分析报告,报公司讨论通过
3、分配销售任务
4、调度销售资金
5、审核,签署省级客户的合同
6、考核下属部门的工作效率
7、下属部门负责人的工作调配安排
8、拜访重要客户
9、巡查下属部门的工作状态
10、分析并合理制定本部门的组织结构
11、编写本部门经济效益损益分析
12、审核下属部门各项规章制度
13、组织培训部门负责人
14、组织召开营销工作讨论会
15、计划外资金使用的审批
16、监督审查下属部门的'公司资产管理和分库管理
17、组织营销工作评审表彰会议。
销售营销总监的岗位职责11
岗位职责:
1、作为核心主创人员参与公司各类旅游项目的分析策划、投资估算等工作,完成项目成果;
2、省、市、县级旅游发展总体规划,风景区、度假区、旅游小镇、古镇、历史文化街区、乡村旅游区等各类景区总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划、概念规划;
3、规划文案撰写;
4、完成旅游规划、策划类项目的方案策划和文本编写,以及汇报PPT制作;
5、客户沟通、汇报、成果提交与确认;
6、控制项目进度和重要节点,按时向上级领导汇报项目执行情况,预判项目风险并提出建议对策。
任职要求:
1、了解旅游产业的`发展现状及特征,熟悉旅游案例特点,先进独特的规划和策划理念、思想活跃;
2、独立工作能力强,能承受较大的工作压力,良好的团队合作精神,有进取心,责任心强,有较强的分析、文字撰写能力和沟通协调能力;
3、项目经验丰富,作为主创成员参与过多个旅游规划项目(涵盖区域旅游规划、景区旅游规划等多类别);
4、本科以上学历,区域经济、旅游管理、人文地理等相关专业优先;
5、3年以上旅游规划、策划、创意经验;
6、较好的沟通能力、全局意识、客户需求分析能力;有较强的口头表达能力及出色的文字撰写能力,分析、协调及沟通能力较强。
销售营销总监的岗位职责12
岗位职责:
制定公司销售策略
完善并建立标准化销售管理流程;实现全国销售管理标准化并确保业务快速发展
完善并建立数据化管理体系;监控并推进业务高效增长
制定并执行公司销售促销策略/计划
制定并执行公司销售激励策略
研究新的销售工具/方法,实现业务突破性进展l
与其他部门紧密高效协作
职位要求:
本科及以上学历毕业,有五年以上销售管理经历,两年以上销售运营管理经验;
熟悉企业运营体系,具有敏锐的市场洞察力,数据分析能力和体系搭建能力,对运营问题具有较强的预见性、判断力、分析力;
具备高度的敬业精神,具备快速适应能力、创新能力、计划与执行能力;
具备优秀的`团队建设经验,团队管理及协调能力强,优秀的团队合作精神;
有很强的学习能力和沟通技巧,敢于挑战,突破自我;
有教育行业等相关行业经验者优先
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