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在充满活力,日益开放的今天,我们每个人都可能会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的服装设计岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
服装设计岗位职责1
1、组织下属人员了解服装流行趋势、流行色彩、以及调查研究竞争品牌的产品特点、为设计开发本品牌当季产品、做好充足的准备;
2、通过前期的"调研分析等准备活动、结合自我品牌特点、组织部门人员设计开发当季产品、为市场提高适销对路的.服装产品;
3、服装设计开发过程中、组织部门人员保持与开发部门及时沟通、对样衣开发进行指导、如有需要对设计进行适当修改;
4、根据公司要求的订货会召开日期、形式、组织部门人员参加订货会、走秀展示最新样品等;
5、根据公司与本部门的相关制度、负责下属工作团队的优化、激励;
6、负责上级领导交办的其他工作。
服装设计岗位职责2
职责:
1、对时装流行趋势了解,善于创新,能较好的把最新流行元素与市场畅销款巧妙的结合。
2、负责协助买手补充开发,爆款延续开发;
3、确定款式设计图稿,选择面辅料、配饰,跟踪审核制版、工艺、样衣的.进度;
4、做好产品上市后市场分析,并进行合理化的款式开发调整。
任职要求:
1、服装设计,全日制大专以上学历,3年以上快时尚女装设计经验;
2、具有敏锐的市场分析和品牌定位能力,能把握市场信息和流行趋势;
3、有较强的设计与手绘稿能力,熟悉使用相关设计软件;;
4、对服装工艺、结构、面料有较深认识,能独立主导产品设计、开发工作;
5、有创新意识,能独立负责整组服装新品开发;
服装设计岗位职责3
岗位职责:
1、配合设计师完成配料等样衣制作需要。
2、配合版房完成跟版过程解决版房随时的辅料需求。
3、协助设计师完成不同系列的开发设计(牛仔、梭织类)。
任职要求:
1、大专及以上学历,艺术设计相关专业毕业,对美感有追求及有独特见解。
2、对服装有浓厚兴趣,敬业、有较强的'责任感,认同并能快速融入公司文化和团队。
3、我司将会提供融洽的工作环境,广阔的学习、晋升平台!
服装设计岗位职责4
1、组织部门开展市场调研工作,分析服装设计潮流和流行趋势,包括面料、图案,轮廓、工艺、版型、颜色;
2、负责制定品牌产品企划方案,准确把握整体品牌的产品设计风格;
3、根据品牌定位和风格,开发每季度新产品,统筹货品的"设计样板开发及下单;
4、负责审核设计部门产品设计方案及图稿,最终确定设计图样;
5、负责协调版房和设计部在版型开发过程中的.问题。
服装设计岗位职责5
1、准确把握市场流行信息和国际时装潮流,具有较强的'直觉、敏感能力和规划能力;
2、提供产品设计明确的市场定位,流行风格,搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料;
3、结合品牌定位人群特性提出产品创意,制定产品年、季策划方案,并提出相关市场传播建议;
4、能根据市场走向和客户需求、产品结构等提出设计策划方案,并能够根据设计方案和设计构想,完成产品创意、设计工作;
5、负责对本部门下属培训,协调下属工作,充分调动团队的创意能力及创意效率;
6、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;
7、部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度。
服装设计岗位职责6
岗位职责:
1.纱线、款式企划,款式绘图;
2.跟踪样板,以及样板的修改和确定,审核样板资料;
3.辅料配料的.确定,定样的沟通,确认主产纱的"颜色;
4.色码的确认工作以及拍照及其他针织设计工作。
任职要求:
1.服装(针织)设计专科及以上学历。从事服装设计工作1年以上工作经验;
2.可直接与工厂交流工艺,略懂生产流程,最好有在专业针织供应商从业经验,了解纱线及生产成本,熟练工艺细节;
3.熟练操作设计绘图软件;
4.敬业敬岗,工作调理性强,严谨细致,执行力强;
5.对时尚产业非常敏感。
服装设计岗位职责7
工作职责:
1、负责服装图片的收集、挑选、分类、勾图及上传工作。
2、负责收集流行趋势信息。
3、负责协助设计师完成款式图设计。能力优秀者可独立完成单品设计。
4、负责面辅料的跟进。熟悉面料市场的.采购
5、上级交付的其他临时性工作。
岗位要求:
1、大专或以上学历,服装设计、艺术设计或绘画类专业。
2、熟练操作photoshop、coreldraw等软件。
3、对流行资讯感兴趣,立志往时尚行业发展。
4、对时尚有敏锐的"触感,拥有创新能力,审美能力强。
5、色彩感觉好,有较强的手绘功底和绘图技能。
6、拥有强烈的责任心,具有良好的沟通能力和团队精神。
服装设计岗位职责8
职位描述
1、年龄:25—35岁,男女不限。
2、服装设计专业、美术、平面设计等相关专业,大学专科及以上学历。
3、五年以上外贸服装公司设计助理的工作经验。
4、具有扎实的电脑平面设计和手绘能力,熟练使用illustrator,photoshop,coral draw。
5、对服装工艺和面料具有一定的了解。
6、可独立完成品牌系列的'"设计,开发,工艺单制作等工作。
7、具有较强的沟通能力和执行力,吃苦耐劳,热爱本职工作,有自我创新意思。
8、具有一定的英语说写能力。
服装设计岗位职责9
1.根据品牌的整体发展战略及流行趋势分析,确定产品年度的设计计划、策略及目标;
2.根据品牌定位制作每季的颜色、面料、辅料和成品趋势手册;
3.负责根据品牌各季整体设计规划进行产品设计,制作各款设计等所有相关设计指示资料;
4.负责搜集时尚流行资讯,提出自己的`创意方案
任职要求:
1.本科以上学历,2年以上服装设计工作经验;
2.具备敏锐的时尚潮流触感、能把握服装设计潮流,关注时尚发展趋势,眼界开阔,有创意及领悟力;
3.良好的沟通能力和具有较强的产品设计能力;
4.熟悉服装工艺、版型及对色彩及面料流行有准确的"判断力;
5.熟悉photoshop、ai、coreldraw等设计软件,具良好的手绘能力;
6.工作细心认真、条理清晰、积极主动,有责任感和团队协作精神、愿意承受较大的工作压力。
服装设计岗位职责10
职责:
1、注重市场调查,根据公司品牌的商品定位,结合市场行动态及流行趋势,制定开发方案;
2、了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息,结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发,选定适时合理的款式定位;
3、协助团队产品开发,与纸样师沟通制作工艺,完成每一季度新品样衣的.制作,跟进产品开发的进度和质量;
4、跟踪货品的销售状况,在销售中发现问题、分析情况,提升开发质量;
5、根据公司要求负责项目有关服装方面的设计与制作;
6.公司品牌宣传推广需要写相应文章及服装搭配,有一定文字功底,有时尚触觉者优先;
7,敬业爱岗,思维敏捷悟性高,能很好辅助设计师配料,做好样品开发的跟进;
8,能承受较强的"工作压力,做事认真负责,为人正直诚实,易沟通,能接受他人关于工作的意见。
任职要求:
1、服装设计、平面设计等相关专业,大学大专及以上学历;
2、熟练使用Photoshop、Ai、illustrator corelDraw等画图软件;
3、2年以上相关工作经验;
4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强;
5、积极肯干,吃苦耐劳;
服装设计岗位职责11
1、根据公司的风格定位,以及对市场需求的分析预测,确定阶段性的设计企划方案。
2、准确把控公司的服装风格,整合全盘产品,主导选款、审版、下单等一系列开发流程。
3、根据设计部门工作的.整体进度安排,跟踪样品的制作与生产,带领团队达成新款开发。
4、定期开展市场的调研分析工作,不定期走访国内外市场和行业展会,多途径搜集最新流行趋势,充分了解市场动态。
5、审核设计部门的费用预算,合理规划成本支出。
6、合理配置部门人员。引领和培养下属,建立人才梯队,使绩效考核制度得到有效执行。
服装设计岗位职责12
一、根据品牌风格制定产品设计方向和计划;
1、组织市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势;
2、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划。
二、组织服装设计
1、负责公司品牌的`定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产;
2、拟定服装产品设计的全过程设计流程;
3、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;
4、对面料工艺具有敏锐的把握与运用能力;
三、负责部门内部管理
1、分配新品设计、开发任务,协调人员关系;
2、组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划;
3、负责人员队伍建设以及人员的培训、考核及激励。
服装设计岗位职责13
1.了解公司品牌风格,把握品牌方向,协助总监控制设计进度,定期讨论开发方向及进度;
2.参与完成每季的设计企划,商品企划,提供建议与支持;
3.根据产品结构要求,结合流行趋势,确认具体产品设计过程及效果;
4.内外资源协调、整合,部门内设计、技术研发问题沟通、决策,提高团队工作能力;
5.系统全面的掌握服装工艺版型,制定版型标准化,工作流程化;
6.负责审核确认工厂大货样衣,在规定时间内审核确认正确、完整的`款式资料提供给各部门;
7.了解市场趋势,讨论参与分析调研报告,关注商品销售情况,及时调整;
8.在针织类服装设计方面有丰富经验;
服装设计岗位职责14
岗位职责:
1、负责服装开发打样过程的相关助理事务。如:配里布、调面料、登记信息、整理文档等。
2、负责每个生产订单的协助跟进工作,生产进度及时汇报。
3、配合设计师整理与统计各种采购单据及报表。
4、完成领导安排的'其他相关工作。
5、工作空余时可以自行设计服装、被选中的"款式可以投入生产。
任职要求:
1、能吃苦耐劳、有责任心,具有较强的团队协作精神。
2、熟悉面辅料市场
3、对服装有浓厚兴趣、对美感有追求及有独特见解。
4、优秀应届毕业生亦可。
服装设计师助理岗位
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