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在日常生活和工作中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编为大家整理的孵化器主管岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
孵化器主管岗位职责1
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,1年以上创业孵化器运营管理或产业地产招商运营工作经验;
2、形象气质较好,沟通表达能力强,悟性强;
3、具有较强的逻辑思维及快速学习的能力,有较强的管理和组织能力;
4、对企业运营、经济发展、项目推广有一定的兴趣和基础知识储备。
岗位职责:
1、配合部门开展创新业务的拓展及导入,对业务进展进行跟踪和推进;
2、完成材料的搜集汇总,参与方案讨论,协助处理过程中可能出现的'其他问题。
3、与政府、科研机构、高校、企业做对外的联络与沟通,做好关系维护。
孵化器主管岗位职责2
岗位职责:
1、协助开展孵化器/加速器项目的招商及日常管理,涉及项目引进、审核、跟踪、服务等;
2、协助开展项目内相关活动的策划、执行,例如品牌路演、创新创业大赛、行业论坛等;
3、负责开展已入驻客户的`服务工作,负责整合资源给予其指导,跟踪企业成长情况;
4、负责项目内各类活动的组织及效果监控;
5、负责政府机构和合作单位的参观,来访接待等工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、1年以上产业园区、孵化器等运营管理工作经验;
3、熟悉孵化器运营相关政策,具有一定的产业、项目资源及整合能力;
4、具备良好的组织策划能力、商务谈判能力、组织协调能力及抗压能力。
孵化器主管岗位职责3
岗位职责:
1、负责搜寻和筛选与项目需求匹配具有高成长性的初创项目并引入站点;
2、负责与目标客户进行商务谈判、签约、入驻手续办理等服务工作;
3、负责与入孵项目保持日常沟通,了解项目进展,挖掘其各类创业服务、政策申报、融资、资源对接等需求,并根据项目需求点整合、拓展各类资源;
4、协助团队完成各类接待工作、其它行政、运营等工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、1年以上产业园招商、孵化器招商或政府招商工作经验;
3、熟悉孵化器招商政策、招商渠道及招商管理方式;
4、具备良好的组织策划能力、商务谈判能力、组织协调能力及抗压能力。
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