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咨询岗位职责
更新时间:2023-03-13 09:30:20
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咨询岗位职责

  在不断进步的时代,很多场合都离不了岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编整理的咨询岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

咨询岗位职责1

  高级咨询顾问针对客户具体状况,提出管理咨询方案,提供管理咨询服务。

  1、参与咨询项目的商务洽谈,促成咨询合作。

  2、分析客户需求,撰写项目建议方案。

  3、对客户的问题进行诊断分析,提供咨询方案和建议。

  4、指导咨询顾问开展咨询服务工作。

  5、参与构建公司的.咨询体系方法论和相关研究。

  6、协调推动所负责模块咨询顾问的咨询计划实施推进。

咨询岗位职责2

  1、领导执行、实施董事长的各项决议:对各项决议的实施过程进行监控,发现问题及时纠正,确保决议的`贯彻执行。

  2、实施公司的总体战略:组织实施公司的发展战略,发掘市场机会,领导创新与变革。

  3、根据董事长下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。

  4、建立良好的沟通渠道:负责与董事长保持良好沟通,与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等顺畅的沟通渠道

  5、主持、推动关键管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整。

  6、主持公司日常经营工作:负责公司员工队伍建设,管理人才选拔;负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件。

  7、领导各部门开展工作,对公司年度经营计划、经营风险、项目风险、经营状况、投资风险等结果负全面责任。

咨询岗位职责3

  岗位职责:

  1、主持和开展学校的心理服务工作和心理健康教育活动课,帮助全体学生在心理素质方面得到良好发展,帮助学生预防和克服发展中的偏差,帮助学生解决心理上的`各种冲突、人际交往中的问题。

  2、协助学校有关职能部门和班主任老师改进教育教学工作和管理工作,积极从学生心理发展和心理健康教育的角度提出各项建议、意见和评价。

  3、协助学校积极做好家庭心理健康指导,帮助家长、教师、学生之间发展良好的交往关系。

  4、开展心理普测,测量和诊断学生在智力、个性和情感方面的发展状态。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,心理学、医学等相关专业,医护专业优先;

  2、具有心理咨询经验者优先考虑;

  3、沟通能力强,形象好,组织管理能力强;

  4、热爱心理教育工作,对助人工作充满热情,责任心强。

咨询岗位职责4

  一、遵守学校的各项规章制度。

  二、耐心并有一定策略地接听或回访家长的电话,给家长提供专业的咨询。

  三、引导家长带孩子上门并接待咨询。

  四、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可。

  五、制定孩子长期的'辅导计划与方案,与家长签订辅导协议;

  六、为学生设计符合学生需求的课程。

  七、完成并超额完成学校安排的任务。

  八、与学生建立良好的关系,确保其完成学习目标。

  九、完成学校领导交办的其它工作。

咨询岗位职责5

  1、严格按照咨询量的分配制度,负责所有外部来访者的咨询接待工作,包括客户来电咨询和当面咨询,务必将所有咨询者的详细信息及时准确的登记入表,并且负责安排学员的试听和报名工作。

  2、以咨询主管给每位咨询师所分配的学员为标准,对所负责的学员开展续费跟踪工作,定期查看学员的课时进度以及交费记录,及时准确的跟踪学员进行续费,如遇问题学员需与教务和教学进行沟通解决,同时挖掘内部学员进行我校其他科目的.培训。

  3、定期配合市场部的招生工作,同时对市场搜集信息量进行整理,并对有效信息量进行电话邀约上门,对上门学员安排试听并让其报名。

  4、公开课或节日活动时,负责对家长和学员进行电话邀约。

  5、遇大型户外活动时,负责在活动现场进行现场咨询,对咨询学员的信息进行记录整理并对其进行转化。

  6、负责统计并上报每日的咨询量,试听量,客户的来访渠道以及新生的报名量。

  7、配合教务部教学部对新生入学后的资料进行高效管理并做好对学生的跟踪服务工作。

  8、如遇疑难问题,以口头或书面形式逐级上报,做好领导下发的其他工作任务。

咨询岗位职责6

  岗位职责

  财务咨询师财务咨询师若干:

  全国10大技术中心所在地,两湖,华南,山东,北京地区为主。

  1、学历要求

  1)统招本科,985/211优先,是否研究生不限。

  2)如果同时有注会注税证,或者注会/注税+外国证(ACCA/CMA)可以放宽学历限制。

  2、年龄30—40,特别优秀者不限制年龄要求。

  任职要求

  1)任职国际四大或国内大所(事务所)5年左右为重点推荐

  四大:普华永道、德勤、毕马威、安永

  国内:大华、立信、信永中和、大信、中汇、瑞华、天健、天职、致同、中审

  2)任职知名大中型民企财务高管5年以上为重点推荐

  知名中大型民营企业:全国500强名营企业

  4、频繁跳槽,2份工作,工作3年以下,不考虑。财务咨询师若干:

咨询岗位职责7

  财务咨询经理岗位职责:负责财务相关的咨询工作;

  任职要求:

  (1)4年以上财务管理经验或财务咨询经验,对管理会计、资金管控、预算等经验丰富;

  (2)具备较强的'组织能力、沟通能力等;

  (3)cpa资格优先。岗位职责:负责财务相关的咨询工作;

  任职要求:

  (1)4年以上财务管理经验或财务咨询经验,对管理会计、资金管控、预算等经验丰富;

  (2)具备较强的组织能力、沟通能力等;

  (3)cpa资格优先。

咨询岗位职责8

  1、心理咨询员必须持证上岗,必须接受过系统的心理咨询培训、并具有“心理咨询合格证”方能进行咨询。

  2、心理咨询员应该在遵守国家的各项法律法规的基础上,以爱心为重,在咨询时必须有科学、严肃、谨慎、认真的态度;心理咨询员在咨询时要本着平等交友原则、启发原则、期待建议原则,关心学生的心理健康,尊重学生的'人格。在了解实际情况的基础上,以科学认真负责的态度,解除学生的心理困惑,帮助他们健康地成长。

  3、心理咨询员应该具有广博的知识,应不断地提高自己的业务素质,提高自己的咨询水平,应该在平时注重交流,和相关的咨询机构保持密切的联系。

  4、心理咨询员要有组织协调能力,要和学校里各班班主任、任课教师、各班心理课代表等保持密切联系,收集各方面的信息,以便从不同的方面了解学生,提高咨询辅导的有效性。

  5、心理咨询员要有保密意识,应注意对来访者的个人情况保密。在进行科学研究、案例研讨时应该使用化名,不能使用真实的姓名,并要隐去那些可能会据以辨认出与咨询对象有关的信息。

  6、对待心理测量要慎重,在进行心理测量时要遵守《心理测验管理条例》,不得滥用。在解释测验结果时,要考虑到不同个体之间的差异,不能任意夸大或缩小。

  7、危机干预:在心理咨询的过程中,如果发现来访者有危害其自身和危及社会安全的情况,心理咨询员有责任立即采取必要的措施,防止意外事件的发生。

咨询岗位职责9

  职位描述:

  1、货币市场、债券业务、外汇业务、衍生品相关业务资金管理系统实施;

  2、协助金融客户实现前台交易、中台风险管理、后台账务处理全流程管理;

  3、分析金融客户实际业务流程、理解与确认客户业务需求,提供专业的业务分析报告;

  4、维护客户关系,依据专业的沟通机制,为客户提供专业建议;

  5、金融创新产品的研究与系统需求分析;

  6、需要先在上海总部学习6个月—1年,通过学习培训期后将长期驻点所在地办公室;(学习期也会优先安排参与所在地的.各类项目)

  经验要求:

  1、3年以上相关工作经验者优先考虑;

  2、全日制一本以上学历,金融、经济、会计、数学、计算机专业,有四大金融行业审计和资金业务条线审计经验者优先考虑;

  3、拥有债券/回购/拆放/基金/衍生/理财/风险管理/账务处理方面的业务知识优先;

  4、较强的客户沟通能力,能快速理解客户的需求,口头和文字表达能力强;

  5、善于总结、勤于学习,积极上进,具有团队合作精神,能适应加班和出差;

  6、有银行科技部项目管理经验者或有IT项目实施经验者优先考虑。

咨询岗位职责10

  岗位职责

  1.承担一般咨询项目和ppp项目造价相关内容,负责投资估算的编制、审核及项目经济评价;

  2.工程概算、预算、结(决)算、标底价、投标报价的编审;

  3.工程变更及合同价款的调整和索赔费用的计算与现场经济签证审核;

  4.参与施工图设计、施工方案的管理和会审,对建设项目各阶段进行工程造价控制;

  5.参与处理工程经济纠纷及经济诉讼;

  6.工程合同审核,负责造价全过程的业务咨询;

  7.工程预算软件的推广运用;

  8.与工程造价业务有关的其他事项;

  9.有团队合作精神、善于沟通,具备一定的抗压能力;

  10.能适应出差。

  任职要求:

  1、统招全日制大学本科及以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷或建筑电气、电气自动化类相关专业;

  2、能独立完成水电、消防、暖通、设备安装工程量的统计、审核及预(结)算工作;

  3、熟练操作word、excel、能熟练运用各种预算软件(神机妙算、广联达)熟悉bim软件优先;

  4、持全国注册造价工程师、全国注册造价员资格者优先;

  5、有施工现场经验优先。岗位职责

  1.承担一般咨询项目和ppp项目造价相关内容,负责投资估算的编制、审核及项目经济评价;

  2.工程概算、预算、结(决)算、标底价、投标报价的编审;

  3.工程变更及合同价款的调整和索赔费用的计算与现场经济签证审核;

  4.参与施工图设计、施工方案的管理和会审,对建设项目各阶段进行工程造价控制;

  5.参与处理工程经济纠纷及经济诉讼;

  6.工程合同审核,负责造价全过程的`业务咨询;

  7.工程预算软件的推广运用;

  8.与工程造价业务有关的其他事项;

  9.有团队合作精神、善于沟通,具备一定的抗压能力;

  10.能适应出差。

  任职要求:

  1、统招全日制大学本科及以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷或建筑电气、电气自动化类相关专业;

  2、能独立完成水电、消防、暖通、设备安装工程量的统计、审核及预(结)算工作;

  3、熟练操作word、excel、能熟练运用各种预算软件(神机妙算、广联达)熟悉bim软件优先;4、持全国注册造价工程师、全国注册造价员资格者优先;

  5、有施工现场经验优先。

咨询岗位职责11

  岗位职责:

  1、协助项目主管完成项目申报资料的整理;

  2、协助主管完成日常的数据统计、政策查询、问题的归集和整理等工作;

  3、积极主动的学习相关工作技能,快速提升科技项目综合工作能力;

  4、完成领导安排的其他工作。

  岗位要求:

  1、本科以上学历,理工科背景优先,有相关经验优先,优秀应届毕业生亦可;

  2、具备较强文字撰写能力,并能熟练运用办公软件;

  3、工作认真严谨,责任性强;

  4、有较强的'工作计划性和时效性,学习能力强,善于沟通,善于配合;

  5、系列培训及自主学习后,能与研发、技术工程师进行技术方面的沟通,并掌握其技术创新点和主要关键技术及技术的先进性,并有能力撰写科技项目开发可行性报告或产品技术报告。

咨询岗位职责12

  1.负责本中心(站)健康教育工作的计划制定、组织与实施,检查与评价、记录与总结等工作,并接受上级健康教育及后的业务指导、检查与考评等。

  2.负责组织与开展本辖区居民的主要卫生问题及行为危险因素的调查研究,针对社区内高危人群的危险因素开展健康教育与健康促进工作,做好控烟限酒、合理营养,心理平衡、适量运动的指导与行为干预等工作。

  3.负责组织与定期开展社区居民的健康教育讲座,普及疾病预防控制、健康与保健知识;开展居民健康知识与健康行为的检查与评估,提高社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率。

  4.负责中心(站)医护人员健康教育专业知识与技能的培训,安排医护人员为社区居民讲授健康教育课,对中心(站)医护人员健康教育工作进行督导、检查考核。

  5.负责开展社会人群的精神卫生健康、残疾预防与康复的健康教育;及特殊人群如儿童、妇女、青少年、老年等人群的健康教育工作。

  6.负责中心(站)健康教育宣传资料的编印与发放工作,提高健康教育资料的入户率和健康教育处方的利用率与针对性。

  7.负责中心(站)健康教育宣传栏或板报的定期更换与资料的'留存工作。

  8.负责利用中心(站)健康教育咨询台与健康咨询热线电话,开展社会人群与居民的健康知识咨询服务工作。

  9.负责组织与参与各种卫生宣传日的社会人群健康教育宣传与咨询活动。

  10.负责中心(站)健康工作资料的收集与留存工作,建立规范的社区卫生服务健康教育工作档案。

咨询岗位职责13

  1, 负责门店市场启动环节跟踪及指导工作;

  2, 负责指导、组织和带教门店校长和团队制作市场计划和开展前期市场预热工作;

  3, 负责带教门店校长和团队开展市场活动、实施公开课和当面咨询等市场方面的工作;

  4, 负责门店人员市场业务的代训工作;

  5, 负责收集区域内门店的市场业务数据工作;

  6, 负责提炼门店市场招生的.经验方法;

  任职资格:

  1, 本科及以上学历;

  2, 3年以上教育行业经营;

  3, 优秀咨询师、咨询主管、区域咨询主管、市场副校长优先;

  4, 能适应阶段性出差;

咨询岗位职责14

  岗位职责:

  1、把握医院管理的市场需求,深入了解和挖掘目标客户的需求,建立客户联系的有效方式,维护良好的客户关系;

  2、根据目标客户的业务需求,开展前期的信息收集和调研工作,形成书面的初步评估意见,进行可行性论证;

  3、根据客户的需求,量身定制5S,绩效管理,QCC,服务礼仪,智能化后勤,评审评鉴等方面管理咨询或项目运营方案,并在客户的支持配合下,推进操作方案的实施和落地;

  4、定期跟踪项目实施效果,并根据实际情况进行方案的'修正和完善,保证达到预期效果;

  5、根据公司要求,跟进项目合同的签订和履行,并根据实际履行结果进行风险管控。

  任职资格:

  1、大学本科及以上学历,临床医学、护理、公共卫生、医疗管理等相关专业;

  2、三年以上相关工作经验,有从事过医院管理咨询的专业人员或有参与过咨询培训的医务工作者优先;

  3、能承受工作压力,适应能力强;

  4、工作责任心强;具有团队合作精神;快速学习能力;

  5、深入实际分析问题和解决问题的能力;

  6、较好的书面和口头表达能力、人际交往能力、沟通协调能力。 岗位职责:

  1、把握医院管理的市场需求,深入了解和挖掘目标客户的需求,建立客户联系的有效方式,维护良好的客户关系;

  2、根据目标客户的业务需求,开展前期的信息收集和调研工作,形成书面的初步评估意见,进行可行性论证;

  3、根据客户的需求,量身定制5S,绩效管理,QCC,服务礼仪,智能化后勤,评审评鉴等方面管理咨询或项目运营方案,并在客户的支持配合下,推进操作方案的实施和落地;

  4、定期跟踪项目实施效果,并根据实际情况进行方案的修正和完善,保证达到预期效果;

  5、根据公司要求,跟进项目合同的签订和履行,并根据实际履行结果进行风险管控。

  任职资格:

  1、大学本科及以上学历,临床医学、护理、公共卫生、医疗管理等相关专业;

  2、三年以上相关工作经验,有从事过医院管理咨询的专业人员或有参与过咨询培训的医务工作者优先;

  3、能承受工作压力,适应能力强;

  4、工作责任心强;具有团队合作精神;快速学习能力;

  5、深入实际分析问题和解决问题的能力;

  6、较好的书面和口头表达能力、人际交往能力、沟通协调能力。

咨询岗位职责15

  1、全面负责本校区的招生咨询工作,设计并完善招生咨询的流程;

  2、组织对教育咨询师的岗前培训、在职培训;

  3、帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签单;

  4、参与市场开拓,根据中小学辅导市场的需求变化,及时调整招生咨询的工作流程;

  5、咨询部的人员管理及其它事务。

  6、电话来访家长的接待、上门接待、面询、向家长介绍课程内容和教学体系,并为家长推荐适合孩子的课程;

  7、与学生、家长、老师保持良好的.关系,跟踪孩子的学习情况;

  8、体验课的组织、接待。

  9、顾客回访、电询、接受和处理家长的投诉及建议;

  10、完成签约、并确保收款的及时性、准确性。

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