外联经理的岗位职责

外联经理的岗位职责

更新时间：2023-03-12 19:27:59

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外联经理的岗位职责

　　在现实社会中，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编精心整理的外联经理的岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

外联经理的岗位职责1

　　1、负责公司现有项目(文旅，文商、商业中心类为主)的前期统筹运营;

　　2、负责公司新项目、新市场的开拓业务的统筹规划和执行;

　　3、负责公司服务项目的过程与目标效果的'监督和控制;

　　4、整合公司内部资源，与主管副总协商分解服务工作;

　　5、负责客户接洽，进行客户需求的动态了解与反馈;

　　6、准确把握客户需求和目标效果的基础上，拟写《服务目标与创意建设书》，并参与策划部形成及完善项目的《方案》;

　　7、设计和推进“新老客户两线并行”的部门管理方式;

　　8、承担或分解公司其它工作任务。

外联经理的岗位职责2

　　1、全面负责现有分销商业务开展及跟进工作;

　　2、全面负责分销渠道公司各项目分销商联络;

　　3、与各分销商合同签订、归档等工作;

　　4、梳理现有分销渠道的问题，并给出合理解决方案;

　　5、负责联系开发商和销售代理商，达成合作关系，组成信息共享销售网络，维护销售合作关系;

　　与各项目经理沟通协作分销公司推荐客户达成业务;

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历，25-35岁之间;

　　2、具有三年以上房地产相关业务经验;

　　3、当地有一定人脉关系;

　　4、熟悉地产行业相关法律法规;

　　5、有团队协作精神，良好的职业操守;

外联经理的'岗位职责3

　　职责：

　　1、城市公司中介渠道拓展第一负责人，以拓展渠道、完成商业项目销售工作;

　　2、负责引导、培训渠道公司对公司所属商业项目的销售工作;

　　3、负责渠道之间、渠道与公司、渠道与其他企业之间的'矛盾化解等日常工作

　　4、负责推进完成公司下达的其他工作指标和任务。

　　任职要求：

　　1、25-30岁，统招本科以上(优秀可放宽到大专学历);

　　2、3年以上房地产销售经验或地产中介公司从业经历;

　　3、所在城市中介行业有一定熟识资源;

　　4、必须亲身经历过销售型商业楼盘，对业绩无硬性要求;

　　5、业务拓展沟通能力，学习理解能力，管理管控能力;

　　6、熟悉地产中介运作模式，了解中介行业发展痛点;

外联经理的岗位职责4

　　职责：

　　1、公共关系维护与拓展：维护与拓展政府、金融机构、第三方专业机构、中介组织、合作企业等的公共关系，建立业务联系并形成规范的联系机制，建立接待工作的业务流程和规范并落实。

　　2、专家关系维护与拓展：积极拓展、建立、维护外部及集团内部专家，建立业务联系并形成规范的'联系机制，形成专家库资源。

　　3、活动策划与组织：参与与发起科创公司路演、科创大赛、创投论坛等社会活动，提升品牌知名度。

　　4、公共形象建设：对投资团队中高级技术专家、资深投资人以及成功投资案例的包装和宣传，打造良好的投资品牌形象。

　　5、战略合作与媒体宣传：与业内知名的投资机构和双创园区等签订战略合作协议，借助媒体宣传增加研究院的曝光度，提升研究院在创业投资行业的认知度。

　　任职要求：

　　1、形象较好;身体健康。

　　2、全日制统招本科及以上学历;985/211院校或海外名校毕业。

　　3、工程师、经济师优先。

　　4、具有2年以上科创行业公关关系工作经验优先，具有公共关系、科技圈资源。

　　5、熟悉企业管理相关知识;擅长公文写作及对外沟通;有技术背景。

　　6、口齿清晰;普通话标准;英语六级。

　　7、沟通能力较强;具有抗压能力，能够独立处理事务;公共拓展能力较强;写作能力较强;性格开朗;阳光自信。

外联经理的岗位职责5

　　职责

　　1、组织并参与公司各项外联活动，并形成企业文化宣传;

　　2、负责客户的外联接待工作;并安排及筹划各项流程;

　　3、协助领导建立与外联单位的合作关系，并处理与外联单位的合作事宜;

　　4、制定外联接待制度与流程、年度接待工作计划、月度工作计划并实施;

　　5、完成公司领导交办的其他任务。

　　任职资格

　　1、本科及以上学历;有2年以上工作经验;

　　2、对企业文化的提炼与传播和公共关系的建立与维护有较为深刻的理解;

　　3、活动策划、管理和执行经验优先;

　　4、沟通能力强，乐观，有亲和力;

　　5、有上进心，有较强的.学习意愿和学习能力;

　　6、团队合作意识强，能主动承担团队工作。

外联经理的岗位职责6

　　职责：

　　1、负责公司的商务接待、实施关系拓展和维护等工作；

　　2 、协助配合公司各部门开展公关活动与危机预案制订与实施；

　　3 、有计划有步骤有策略地安排对重点政府关系的`约；梳理政企关系和客户档案并登记备案；

　　4、负责与政府相关职能部门、行业协会的沟通交流；

　　5、维护公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象；

　　6 、完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、年龄20~35岁，专及以上学历；

　　2、性格外向开朗，形象气质较佳，身高160cm以上；言谈举止方得体，熟悉商务礼仪，对酒量有一定要求；

　　3、优秀的沟通表达能力及应变能力；情商高，心态积极主动，抗压能力强；具有协作精神和局意识；

　　4、自身有一定的社会资源的优先。

外联经理的岗位职责7

　　职责：

　　一、根据公司业务需要，制订好好联拓展计划，负责公关策划、广告宣传和形象管理工作，维护公司良好公众形象;

　　二、与政府、客户、合作伙伴等保持良好的.协作关系，对外提供宣传、广告职能，对内提供价值信息，为公司外联内引提供决策支持。

　　任职资格：

　　(一)大专以上学历，专业不限

　　(二)形象气质佳、个性温和、有亲和力、工作耐心、细致、热忱、有责任心;

　　(三) 5年以上同类岗位工作经验(熟悉环保或信息化行业者优先);

　　(四)具有良好的公关、外联能力，有丰富的社会资源者优先;

　　(五)具备较强服务和执行意识，熟练办公软件操作，能独立撰写商务文书。

外联经理的岗位职责8

　　职责：

　　1、协助总经理进行公共关系的开拓、维护及外联工作;

　　2、根据公司招商计划、进行市场调研等事宜

　　3、负责开展合作交流及合作事项的组织协调;

　　4、负责对外合作，能进行商务谈判和项目合作;

　　5、定期分析和反馈招商效果，进行工作规划;

　　6、其他的对外工作任务;

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，年龄24-35岁，身高165以上，形象气质谈吐佳;

　　2、普通话流利，思维敏捷机警，为人热情，沟通交际能力强;

　　3、具有农业、教育、快消品等相关资源工作经验者优先考虑;

　　4、具备良好的社交及公共关系处理能力，能适应外联洽谈中的.社交应酬;

　　5、具备良好的职业素养和敬业精神，工作积极主动，善于沟通，责任心强，能承受一定的工作压力。

外联经理的岗位职责9

　　职责：

　　1、负责政府部门政策、资源信息收集，了解与企业相关国家和地方优惠、扶持、奖励政策信息，查找各类企业及产品荣誉、资质相关项目申报条件、流程;

　　2、负责项目申报材料编写，资料整合，材料报送;

　　3、负责协助公司各部门完成已申请项目的跟踪相关工作;

　　4、负责与项目申报归口单位的日常联系和沟通，建立并保持长期稳定合作关系。

　　任职要求：

　　1、熟悉政府项目申报流程，3年以上项目申报工作经验;

　　2、有科技部、发改委、财政部等相关部门工作对接经验的'优先考虑;

　　3、具备较强团队协作精神、工作细心、条理性强;有良好的时间管理能力，有一定的政治敏感度;

　　4、熟悉相关产业政策，能独立撰写项目申报材料。

外联经理的岗位职责10

　　职责：

　　1、负责风场建设相关的当地政府、主管部门、利益关联单位的关系对接与维护。

　　2、按政策办理林业、国土、规划、建设等各种与风场建设相关的'手续。

　　3、负责项目建设过程中的矛盾纠纷处理。

　　岗位要求：

　　1、形象气质佳，专科及以上学历，年龄在25-50岁之间。

　　2、认同公司文化，抗压能力较强。

　　3、有较强的沟通、协调、组织能力。

外联经理的岗位职责11

　　职责：

　　1、负责公司各类资质申请，政策支持、项目等申报、验收工作;

　　2、熟悉公司业务，深入了解行业动态及国家政策法规，制定公司相关的政策支持及项目申报等工作计划;

　　3、作为公司接口，对接政府各相关部门工作;

　　4、负责公司重要来访客人的接待工作。

　　任职资格：

　　1、具有3年以上相关工作经验，电子行业背景优先考虑;

　　2、本科及以上学历，熟悉国家相关法律法规，熟悉国家相关政策和申报流程和运作方式;

　　3、熟悉政府部门运作，拥有直接或间接的'地方政府资源，具有良好的市、区政府部门沟通渠道;

　　4、有一定技术和文字功底，口头表达能力强;可独立行文、编制材料，具有较强的亲和力与服务意识，沟通、协调与执行力强;

　　5、工作认真细致，具有良好的个人品质和职业操守，能承受工作压力;

　　6、具有良好的团队合作精神。

外联经理的岗位职责12

　　职责：

　　1、负责公司外联会务、媒体、高端论坛中、商会等人脉结识，推广企业，整合资源，完成项目对接;

　　2、负责对接和拓展的各级政府相关部门，与各级政府相关部门建立良好关系及维护关系，保证公司项目在各级政府部门中顺畅办理;

　　3、完成公司或总裁交办的其他事宜。

　　任职要求：

　　1、大专及以上毕业;

　　2、有与政府相关部门建立联系和维护关系的`经验;

　　3、此岗位要求您外向型性格，知识面广，活泼开朗，善于交际。

外联经理的岗位职责13

　　职责：

　　1、负责建立和维护政府的公关关系，树立公司的口碑与社会形象，促进和政府的项目合作;

　　2、根据公司业务发展需要，为公司运营和重大决策提供建议;

　　3、对品牌、公关有深刻的.理解和认识，能独立制定方案并进行策划、组织、协调、执行各类公关活动;

　　4、公关团队组建及管理，根据公司发展需要联络、邀请各类社会资源，与各界媒体保持良好关系;

　　5、出席公司相关公关活动，包括公司与政府职能部门的工作会议、商协会活动及公司重大接待等。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，3-5年同等岗位经验，熟悉房地产、商业地产行业尤佳;

　　2、具有高度的工作热情，工作积极主动，优秀的沟通协调能力及管理能力，善于和政府、媒体等部门沟通和协调;

　　3、具备敏锐的感知力及捕捉力，对行业有较好的知识背景，具备优秀的观察力和应变能力;

　　4、具有优秀的信息收集与分析能力，能够迅速掌握并传播新知识;

　　5、熟悉商业模式与公关谈判，形象好气质佳，性格开朗，注重礼仪，能适应应酬、接待;

外联经理的岗位职责14

　　景区项目经营部经理岗位职责

　　1、负责景区电瓶车、驼队、冲浪车、卡丁车、自驾车、滑沙、摩托车、六轮车、飞伞等项目的组织、经营和管理。

　　2、贯彻落实公司各项规章制度，按照公司的工作指令，保证各项工作顺利开展。

　　3、制定部门工作计划，建立健全部门管理制度、各岗位具体工作内容、职责规范、服务质量标准，并监督贯彻实施。

　　4、分析经营状况及市场发展趋势，组织各项目完成营业指标任务，抓好财产管理及核算，控制各项开支，提高经济效益。

　　5、协同做好营地娱乐服务产品推荐经营工作。

　　6、抓好设备、设施的维护保养，使之经常处于完好的状态并得到合理的.使用，加强日常管理，防止一般安全事故及重大安全事故的发生。

　　7、督察景区统管游乐项目的收银及现金、票证清结。

　　8、规划项目区域空间布局，创新游乐项目，做好产品线路开发及新开发项目的招商、实施和管理。

　　9、负责景区游乐、食宿服务项目的现场推介促销，抓好服务质量管理。

　　10、督查各项目区环境卫生的保洁工作，提高景区环境质量。

　　11、对负责的各个项目的安全工作做到位，督导工作人员抓安全，在安全中求效益。

　　12、抓好员工及个体服务人员队伍的基本建设，熟悉和掌握员工及个体服务人员的思想状况、工作表现和业务水平，开展经常性的礼貌教育和职业道德教育，注意培训、考核和选拔人才，通过组织活动，激发员工及个体服务人员的积极性。

　　13、完成公司交办的其它工作。

外联经理的岗位职责15

　　一、外联部内部工作

　　1.外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊，我们的工作要走在其他部门之前，很需要其他部门的配合和提前得到各部的协助，所以我们与各部搞好关系是非常必要的。

　　2.外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流，建立良好的'合作关系，以便为我系的各大活动提供物资所需，保障活动的完善与到位。

　　3.外联部是最能体现其实践能力的团队，要求具有较高的综合素质，因此，我们可以定期进行一些相关的培训，用经验丰富的部员带领新成员参加交流学习。

　　4.外联部对外代表着学生会乃至学校的形象，因此，外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象，我们应以培养个人素质的基础工作做起，并与各部保持密切联系。

　　二、外联部的外部工作

　　1.外联部代表学校与各大院校保持及时的交流与沟通

　　2.外联部与和学校、同学联系紧密的各企业单位和个人保持良好的联系

　　三、有关外联部拉赞助

　　1.外联部的工作应该是长期、持续的，平时应多注意校园周围的商家和与学生生活相关的商家，本与其保持密切联系。

　　B与宣传部，信息部合作，发挥协同的积极作用，结合学校的本

　　身特点，为有意合作的商家做出策划案，充分利用电脑网络资源，通过学生会宣传部、信息部为各商家量身定做符合其要求、符合其特点的企化案吸引商家的赞助目光，争取商家的支持与赞助。

　　3.外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家，邀请知名人士、商界精英做互动型讲座，请厂商倾谈成功经验，在学校政策允许范围内举办各项新产品展览、促销等活动。

　　4.与文艺部合作，和一些知名品牌服饰联系，在学校政策允许范围，在校内开展服饰展览活动，为其宣传品牌拉动销售额，丰富同学日常生活。

　　5.与学习部，民间教育机构合作开办一些培训班，如英语口语、乐器演奏培训班等，即为同学们增加一技之长又可以扩充学生会资金储备。

　　6.与生活部、学习部合作，以方便同学为目的，联系一些书籍、文曲星、生活用品等符合学生消费的商品经营商，在学校政策允许范围内开展“文化·生活”周活动。

　　7.联系本学校网站建设，希望能够利用网络，为我院进行大规模宣传活动，为日后招商引资做好铺垫。

　　8.建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难，但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。

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