在社会发展不断提速的今天，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编整理的秘书的岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

秘书的岗位职责1

　　职责描述:

　　1、协助董事长助理接待客户,参加各类公司重大、及日常社交活动;

　　2、负责董事长办公室日常行政事务性工作;

　　3、负责跟进、督办董事长助理下达至部门的各项工作任务,并及时汇报反馈;

　　4、撰写邮件、公文、报告等各种文件;

　　5、完成董事长助理授权及交办的其他工作任务。

　　任职要求:

　　1、全日制统招大专及以上学历,专业不限;

　　2、身高165cm以上为宜,形象气质佳,具有良好的商务礼仪素质,语言表达能力强;

　　3、适应经常出差,有强烈的'责任心和严谨的工作作风,抗压能力强;

　　4、具备较强的文案撰写和计划执行能力者优先。

秘书的岗位职责2

　　1、根据学院办公室和外语学院的要求，按照教学档案归档目录及保存期限做好教学档案的整理、分类、归档、保存。并定期检查档案的保存情况发现问题及时报告处理。

　　2、根据评估办的要求，按照教学评估资料目录做好教学评估资料的收集、整理、分类、归档、保存。并定期检查评估资料的'保存情况发现问题及时报告处理。

　　3、根据资产管理中心和外语学院的规定，做好外语学院所属资产的管理工作。

　　4、根据工作需要，按照外语学院规定做好办公设备的申请、购置继配备工作。

　　5、根据外语学院规定做好教学用品、办公用品的领取、发放工作，并做好相关单据的整理保存工作。

　　6、按照职称评审的有关规定，协助外语学院领导做好外语学院教职工职称评审工作。

　　7、根据学院要求，协助外语学院领导做好每学期（年）工作计划的制定和工作总结的撰写。

　　8、按照外语学院的安排，做好办公室各类文件的撰写、审校、印制、发放及发布。

　　9、按照外语学院有关规定，做好工作日志的整理、汇集，会议记录、大事记。

秘书的岗位职责3

　　1、负责全院(包括办公室)的工作计划、总结、简报、请示报告、汇报材料、大事记，以及各项规章制度的起草工作。

　　2、负责做好各种会议：院长办公室、职工大会、表彰大会，以及院长临时召集会议的通知、签到、记录等工作。

　　3、认真做好人民群众来信来访、参观以及上级机关来院检查指导工作的'接待。

　　4、认真做好院总值班的排班、检查值班记录，以及夜班费的领取发放工作。

　　5、项目进度跟踪、协调协助院长办公室处理好医院日常管理工作事务。

　　6、认真做好印章的管理和使用工作。

　　7、监督执行院长下达各部门的工作任务。

　　8、做好文件、资料打印、校对、装订、等级分发工作。

　　9、跟踪医院经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议。

　　10、积极完成院领导、办公室负责人临时交办的工作。

秘书的岗位职责4

　　一、负责党政文件的收发、登记、传阅及管理。

　　二、负责学院信息的撰写、收集并及时报送学校相关部门。

　　三、负责学院宣传工作和《继续教育学院简报》的`编写、审核、报送及分发。

　　四、负责党政联席会议记录，拟写会议纪要及督办会议决定。

　　五、负责各种会议的通知和《大事记》的记载、报送及存档工作。

　　六、负责教职工政治理论学习安排，收集记录、整理有关信息。

　　七、负责文书档案资料的整理、归类、装订、入档及指导工作。

　　八、完成领导交办的其它工作。

秘书的岗位职责5

　　(一)负责市政府会议的准备工作，并协助市政府领导组织实施市政府会议的决定。

　　(二)审核或组织起草用市政府或市政府办公厅名义发布的文件，其中市政府文件，提请市长、副市长批准后印发。

　　(三)根据市长、副市长的指示或办理文件的需要，组织协调市政府一些部门的工作，有争议的问题提来源理意见，报市长、副市长审定。

　　(四)协助市长、副市长组织处理需由政府直接处理的突发事件及重大事故。处理人民来信，接待人民来访，及时向市长、副市长报告来信来访中提出的重要推荐和反映的重要问题。

　　(五)督促检查市政府各部门和区、县人民政府对市政府文件、市政府会议决定事项及市长、副市长重要批示的执行状况，并向市长、副市长报告。

　　(六)组织调查研究，向市长、副市长带给实际状况和政策性推荐。

　　(七)组织市政府值班工作，及时向市长、副市长报告重要状况，并协助处理各部门和各区、县向市政府反映的.问题。

　　(八)负责机关事务工作，为市长、副市长和市政府各部门及市政府机关职工服务。

　　(九)办理市长、副市长交付的其他事项。

秘书的岗位职责6

　　负责董事长行程的机票及酒店预订、接送机安排;

　　管理董事长办公室环境卫生，保持整洁有序;

　　做好日常来访客人的接待工作;

　　协助进行重要的`对外接待和公关事务的组织、安排和实施;

　　负责董事长办公室各项文件整理和各项审批报告的上传下达;

　　6.负责办公室日常行政管理类工作。

秘书的岗位职责7

　　1、负责总经理办公会议的'准备及会议纪要的记录。

　　2、负责及时跟进项目的落实与反馈。

　　3、协助总经理处理日常工作和突发状况。

　　4、协助总经理处理各部门协调事宜。

　　5、完成总经理交办的其它工作。

秘书的岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、协助董事长召集和主持公司高层管理会议，组织讨论和决定公司的发展规划，经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。

　　2、协助董事长起草提名公司总经理和其他高层管理人员及其他重要岗位人员等的聘用、解聘，决定薪资待遇等提案。

　　3、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果。

　　4、掌握公司整体运营状态，为董事长及时做出经营决策提供第一手材料。

　　5、做好对外公共关系的'协调，协助处理相关的商务接待工作。

　　6、协助董事长定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘监控公司财务状况。

　　7、审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等。

　　8、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调。

　　9、协助董事长进行公司的日常事务管理。

　　10、处理董事长授权的其它事务。

　　任职资格：

　　1、28-35岁，形象气质好，管理相关专业本科以上学历。

　　2、具备较强的公关意识、辅助角色意识、进谏、规劝意识、现代管理意识、积极学习意识、保密意识、信息意识、幕后意识。

　　3、工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情。

　　4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。

　　5、工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。

　　6、很强的计划性和实施执行的能力、号召力。

　　7、具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。

　　8、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力。

　　9、能承受较大工作压力，善于学习。

　　10、能迅速掌握与公司业务有关的各种知识。

秘书的岗位职责9

　　1、学生会秘书长受学校委托，代表团委具体指导学生会开展各项工作。

　　2、开展政治思想工作，抓好学生会一班人的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥他们的积极性、主动性和创造性，关心他们思想上和政治上的进步，积极培养他们中的入党积极分子。

　　3、会同学生会常委会拟定每学期学生会工作计划，并具体指导学生会各部开展工作，组织计划的实施、检查和总结，对存在的问题提出改进措施。

　　4、抓好学生会的组织建设，对学生会干部、干事的配备、考核进行指导，负责向团委提出学生会成员名单和主席团成员，定期向团委汇报学生会工作情况。

　　5、及时传达校党政领导的指示和团委的指导意见，做到上情下达。

　　6、及时向学校反映学生对学习、生活、活动、教育、管理等方面的意见、建设和要求，做到下情上达。

　　7、对学生会参与学校的管理和监督，给予正确的引导、帮助和协调。

　　8、指导学生会搞好各项制度建设和档案管理。

　　9、负责学生会通知、文件、总结、报告和各种宣传材料的审阅和签发。

　　10、指导学生会做好经费管理，并负责经费的使用审查。

　　11、帮助学生会解决工作中出现的各种突发问题。

　　12、做好学生干部的考察和培养工作，检查他们执行岗位责任制情况。

　　13、每学期末，负责向校团委汇报学生干部的政治表现、工作情况和在班系的表现，负责向有关系班通报校学生干部的`表现情况。

　　14、具体负责筹备学代会的召开及相关事宜。

　　15、（以下为教工团总支岗位职责）指导教工团组织，围绕增强团员意识，开展思想政治教育、组织建设和科技文化等活动。

　　16、指导教工团组织加强班子建设，增强团支部的凝聚力和战斗力，不断推进制度化、规范化和整体化建设。

　　17、具体负责教工团组织的“争先创优”活动和“推优”工作。

　　18、代表和维护教工团员青年的正当权益，及时反映他们的合理建议和要求，协助学校党政组织做好青年教职工工作，帮助他们解决实际问题等。

　　19、具体负责与工会、关工委协调开展青年教职工的工作。

　　20、完成团委交办的其他任务。

秘书的岗位职责10

　　1、草拟院党委、行政工作计划、总结、报告、决议、会议纪要和院领导的讲话稿。

　　2、草拟学院向上级上报的综合性报告，下发到学院各部门的重要文件。对各职能部门以学院党委、行政名义发出的重要文函进行政策、制度、文字把关、修正。

　　3、负责编发《工作简报》。

　　4、负责编写《党政大事记》。

　　5、全面处理、协调各式文件的拟核稿、签发、缮印、盖印、封装、发放工作。

　　6、协调管理二级单位的计划、总结。

　　7、及时向省教育厅信息网报送学院相关信息。

　　8、完成领导交办的`其他工作。

秘书的岗位职责11

　　1、负责本部门各类报告、通知等的起草、送批(核)及打印,并对相关资料进行登记、存档;

　　2、会议的申请、通知及安排、会议纪要的整理和管理;

　　3、部门固定资产的管理及相关手续的`办理;

　　4、部门行政事务方面的管理;

　　5、跟进落实部门领导安排的其它工作。

秘书的岗位职责12

　　1、负责董事长日常工作行程的安排及重要事项提醒

　　2、负责董事长文件的归纳整理和处理以及邮箱、电话、信函的日常管理

　　3、负责董事长贵宾来访接待，陪同董事长出席各类商务公关活动

　　4、负责及时传达董事长各项指示安排，对接各项目时间节点与项目进展情况

　　5、董事长及总经理办公会议和其它相关重要会议的.组织协调，完成会议纪要并监督落实相关会议精神。

秘书的岗位职责13

　　一、负责董事长办公室的日常事务安排及管理，

　　二、负责董事长日常会议及行程安排的沟通协调，

　　三、负责董事长相关文书的.撰写(如讲话稿等)、文件收发及文档管理工作，并做好相关记录及备份;

　　四、负责及时准确地将董事长的各项工作要求传达至各部门或相关负责人;

　　五、负责董事长办公会等会议通知发送、会务事宜沟通协调及会议纪要整理发送等;

　　六、负责收集、统计、翻译、汇总总裁所需的各类信息、报表及资料;

　　七、负责董事长办公室的对外联络、来电记录、来访接待及礼仪服务工作;

　　八、负责分类整理需董事长审批的各类单据文件，并及时分发至各部门或相关负责人;

　　九、负责董事长日常相关补贴及费用的报销事宜;

　　十、完成董事长交办的其他任务。

秘书的岗位职责14

　　一、学籍管理

　　1、负责建立、保管全院系部学生的学籍档案。

　　2、办理学生升、休、复、退、转和留（降）级等各种手续，并及时记载学生学籍变动情况。

　　二、教务管理

　　1、根据本科培养方案报送开课计划。

　　2、将教务处编排的本院系部课程表分发至有关班级和任课教师，处理课表调动事宜，统计教师任课情况，在每学期上课前，将教学记录表送至任课教师。

　　3、经院系部领导同意后，受理本院系部教师的课程变动及调课申请，并统一到教务处办理相关手续。

　　4、深入教学第一线，了解学生的学风、学习效果及教学质量，协助教学副院长（系部主任）及时解决存在的教与学方面的问题。协助教学副院长（系部主任）安排院系部干部听课，收发听课记录并报教务处。

　　5、搜集学生对任课教师教学情况的.意见、建议和要求，并及时向教务处反映。

　　6、按要求办理教务处布置的其它工作。

　　三、考务、成绩及试卷管理

　　1、落实教务处下达的各种考试安排。

　　2、负责登记本院系部学生的考试成绩，按时汇总报送本院系部教师开课班级的成绩单。

　　3、协助组织各类考试并通知师生，收取成绩登记表并登录本院系部学生考试成绩，及时通知课程不及格的学生和家长，并将课程不及格情况统计表报送教务处，通知学生补考。

　　4、协助处理考试舞弊违纪学生，对舞弊和学籍异动学生进行教育。

　　5、协助做好教学档案的收集工作，并定期进行整理、归档。

　　四、教材管理

　　1、落实本院系部教材预订计划。

　　2、及时反馈教师、学生对使用教材的有关信息。

　　3、协助院系部教材委员会及院系部领导做好本院系部教材的编写、评优等组织协调工作。

　　五、选修及辅修管理

　　1、组织本院系部学生选修、辅修的报名登记，并报送教务科。

　　2、协助院系部领导安排选修、辅修任课教师。

　　3、协助院系部做好辅修专业班学生的教学管理工作。

　　4、建立健全辅修专业学生学籍档案。

　　六、毕业生工作

　　1、负责毕业生的成绩整理核查工作，及时报送最后一学期各科成绩及毕业论文成绩。

　　2、编报毕（结）业和授予学士学位的学生名单，经院系部审核后填写《毕业生资格审核表》送教务处核对后留存。

　　3、根据院系部审核通过的名单组织填写毕业证书和学位证书，并负责发放。

　　4、协助办理毕业生离校手续。

　　七、其它工作

　　1、认真及时做好教务处与院系部之间的信息沟通。

　　2、负责教学文件的收、发、保管，及时填报有关报表。

　　3、完成院系部领导交办的其它工作。

　　4、为本单位内部做好相关的教学服务工作。

秘书的岗位职责15

　　1、负责总经理办公室会议筹备、通知、记录、整理、纪要存档，以及会议资料的发放和收集。

　　2、协助总经理处理各类信件信函，起草报告、文件等各类综合性文件。

　　3、总经理日常商务活动接洽、协调与服务，合理安排、提醒总经理的日常工作时间和程序。

　　4、负责总经理的差旅安排，包括：机票酒店的预定、日程安排。

　　5、关注公司内外各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令。

　　6、负责总经理的`对外联络、来电、来访记录及礼仪，配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）。

　　7、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任

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