在社会一步步向前发展的今天，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编整理的区域招商经理的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

区域招商经理的岗位职责1

　　1、制定及执行租务招商策略

　　2、寻找及引进与项目相合适的商户，平衡商户组合，准备招商材料，安排各项招商工作有计划地开展

　　3、参与市场研究和商业规划，对商业资源、信息进行收集、整理并及时反馈市场动态及商户相关信息，提供合理化建议

　　4、与目标商户洽谈，签订租务合同及后期管理，建立、维护与商户间的良好的`合作关系

　　5、完成上级交代的其他任务

区域招商经理的岗位职责2

　　职责：

　　1.负责管辖区域市场产品市场规划和布局;

　　2.负责对地区经销商的整合管理;

　　3.提高产品在区域市场占有率有竞争力;

　　4.维护与客户长期合作的良好关系，树立公司的品牌形象;

　　5.负责区域内代理商管理、代表培训、临床协访和科会;

　　6 负责本区域内的专家建设。

　　任职要求：

　　1.具有2年以上临床处方药招商或医院开发相关经验;

　　2.具有专业学术推广、市场策划、管理技能;

　　3.具有优秀的商务谈判及沟通协调能力，有很强的团队合作精神;

　　4.具有较强的.逻辑思维、分析及解决问题的能力，且诚信、敬业、踏实，能承受工作压力。

区域招商经理的岗位职责3

　　1、根据集团招商管理中心发展规划，结合集团、大区招商相关要求，细化本区域招商相关业务管理制度与流程，制定品牌引进、布局调整等实施方案;

　　2、指导、支持下辖商场招商工作，负责招商业务相关的市调调研，维护工厂、经销商关系，并做好跨区域协调和上下级单位沟通;

　　3、结合区域所辖项目调研，协助拟定租金定价，会同各商场总经理，结合各商场预算收入要求，细化区域商场定位;

　　4、根据集团招商管理中心相关要求，优化本区域家具、建材、软装、新业态、进口类品牌，审核下辖商场品牌引进，监督商场各项招商流程的合规性;

　　5、根据集团及大区相关要求，牵头组织、实施本区域下辖商场新开商场的招商工作，宣导集团招商管理中心新项目管理要求，组织新项目招商流程培训;

　　6、掌握下辖商场的招商定位、品牌结构及重点经销商的销售情况，协助上级指导、监督商场的调整规划、品牌进撤场等相关工作;

　　7、定期组织市场调研，了解家具、建材、地产等行业市场动态，研究品牌发展趋势，分析市场发展动态，关注竞争卖场动态，形成初步市调分析报告并及时报告上级领导;

　　8、根据集团相关标准，指导、审核商场制定的续约方案，并及时上报大区、集团，过程监督，完成所辖商场续签工作;

　　9、根据区域及本部门相关要求，检查审核、维护和完善所辖商场系统数据，定期按时按要求完成各项基础报表的'制作、收集整理、检查及汇总上报工作;

　　10、监督、跟进下辖商场日常招商条线管理工作(如日常管理、招商系统维护、信息更新及各项报表上报等);

　　11、根据集团招商管理中心相关要求，协助上级领导宣导互联交融，协助区域所辖商场品牌推广;

　　12、新闻发布会前1个月组织系统化培训，梳理各岗位工作重点方向，组织协调各商场关键岗位的互动沟通交流，在发现问题中解决问题，同步提升招商专业知识及招商系统操作技能。

区域招商经理的岗位职责4

　　职责：

　　1、 完成区域内公司制定的招商销售指标;

　　2、 遴选目标客户，组织公司产品在适销医疗机构的开发和督促销售上量工作;

　　3、收集整理所辖区域的药政信息，并及时反馈;

　　4、组织分销商、医药代表的产品培训工作。

　　任职要求：

　　1、 大专或以上学历，医学、药学或相关专业;

　　2、 熟悉医药行业处方精细化招商运营模式;

　　3、 有1年以上药品医院招商经验，有丰富的开发客户和临床上量代表资源;

　　4、 有一定的'沟通表达和谈判能力，具备日常办公软件操作能力;

区域招商经理的岗位职责5

　　职责：

　　1、根据部门总体工作计划，制定区域市场销售计划并实施，确保完成销售目标;

　　2、空白市场开发,中小连锁、基层诊疗、商业公司、空白地级市等，提高产品市场占有率;

　　3、空白产品(睡眠产品)盘活，提高单个产品的市场覆盖率，

　　4、建立平等、共赢、共投、共享的客户关系，保证厂商持续合作，发挥桥梁和纽带作用;

　　5、实施客户分级管理，优化客户结构，提高客户质量，提升客户业绩;

　　6、制定市场推广活动计划并监督实施(客户投入);

　　7、公司各项市场活动宣贯和执行;

　　8、营销会议有效组织和召开;

　　9、负责本区域招标、医保目录等销售资格工作;

　　任职要求：

　　1、有医学、药学、生命科学/生物学/化学背景，相关管理类专业全日制大专及以上学历;

　　2、两年以上医药行业临床或第三终端招商的销售工作经验，有知名医药企业同等职位一年以上经验，并有良好的工作业绩与工作记录;

　　3、熟悉产品市场发展现状，对本领域发展有深刻理解，熟悉现代企业经营管理模式和运作流程;

　　4、具备敏锐的`市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，优秀的营销管理、市场拓展、大客户谈判能力;

　　5、良好的沟通协调、组织领导、计划决策能力，高度的工作热情和事业心;

区域招商经理的岗位职责6

　　职责：

　　1、 负责招商工作和客户开发，完成每月招商任务;

　　2、 负责接待到公司考察客户的接待，认真讲解招商政策，回答客户疑问;

　　3、 负责客户拜访及回访，做好客户拜访/回访记录;

　　4、 做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

　　5、 负责搜集与整理;

　　6、 协助招商部经理或招商主管做好目标客户的.签约工作;

　　7、 协助完成各种招商会及展会等活动的召开举行;

　　8、 协助财务部完成客户的签约及收款;协助对接其他主管部门完成签约客户的装修交接以及运营交接工作。

　　任职要求：

　　1、20--30岁，大专及以上学历，专业不限、经验不限;

　　2、积极乐观，有良好的沟通表达能力;

　　3、身体素质好，适应出差，有一定的抗压能力。

区域招商经理的岗位职责7

　　1、根据公司整体工作计划，负责制定本部门各阶段工作计划，并按计划开展各项工作。

　　2、根据公司整体规划，负责本部门卖场规划和布局。

　　3、负责本部门商品引进、洽谈、签约工作，选择品牌商及品牌。

　　4、负责本部门所经营商品的开发、调整优化工作，完善本部门商品结构。

　　5、负责本部门所经营商品的.市场动态进行调查分析，收集信息资料，提交分析调查报告。

　　6、负责按月编制本部门新品牌引进、品牌优化计划、进行商品结构分析、不断提高本部门商品销售。

　　7、负责大型促销活动和措施的落实，协助品牌商做好宣传促销活动，和品牌商共同落实促销措施。

区域招商经理的岗位职责8

　　职责：

　　1、根据公司年度营运计划制定销售策略，达成业务目标;

　　2、制定辖区市场拓展与销售计划，有效开发各类销售渠道，巩固渠道合作;

　　3、对负责区域内的各个渠道的销售进行跟踪、评估及管理，制定有效策略，采取行动，解决实际业务挑战，完成销售目标;

　　4、策划区域内的各类促销推广方案，配合完成总部制定的推广方案，并跟踪执行;

　　5、收集各类市场信息，评估市场动态，提出新品开发建议;

　　6、其他与职责相关的工作;

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，工商管理或市场营销优先;

　　2、3年以上家居、建材等销售渠道开拓和维护或市场经验;

　　3、具有一定的.渠道开发经验，善于交际，具有优秀渠道资源优先考虑;

　　4、市场敏感度高，具备较强的相关市场信息分析能力和相关企业拓展能力;

　　5、善于组织、沟通，拥有较强的执行能力。

　　6、拥有创新和较强的团队合作精神，学历能力强。

区域招商经理的岗位职责9

　　1、根据公司业务发展，拓展B端合作销售渠道，如商超、社区店铺、学校以及盒马鲜生等新零售渠道;

　　2、负责与目标客户谈判及合作方案的策划与实施。

　　3、负责公司线上线下产品的销售，达成既定的`业务发展目标;

区域招商经理的岗位职责10

　　1、贯彻落实商管总部和区域公司的各项规章制度和业务准则，协助经理制定统一的区域招商管理标准、制度、规范和流程，统筹协调、合理调配各项资源

　　2、负责区域整体的招商工作的管理(标准的贯彻、执行、检查和改善)，落实区域公司招商工作任务和指标

　　3、对各分店的招商工作进行监督和指导

　　4、参与重点品牌、联发品牌的.洽谈

　　5、负责开展筹备期项目前期市场调研工作，协助经理制定招商政策、业态规划、品牌落位方案，并给予合理化建议

　　6、前期介入筹备期项目，提供规划、工程建设等意见，对接主力店及重点联发品牌工程技术要点

　　7、协同各分店制定区域招商调整计划，并开展实施落实工作，做好后续交接

　　8、负责区域内各分公司专项业态的招商统一管理工作

　　9、负责推进《商户租赁合同》、《物业管理协议》、《消防安全责任书》、《进场确认单》的签订与管理检查工作

　　10、负责协助工程物管部门进行装修形象及装修设计管控

　　11、做好对内和对外的沟通和协调，配合经理开展工作

　　12、组织招商大会，负责组织约请商户，协调各部门

　　13、指导各分店招商人员与项目公司、工程、物管等业务部门保持顺畅的沟通

　　14、配合营运企划部门做好新进场商户各类活动的宣传和相关工作

区域招商经理的岗位职责11

　　岗位职责:

　　1、市场调研:负责区域内市场相关信息的调研工作,及时掌握行业政策及同类产品的情况;

　　2、全面负责所辖地区口服药品招商工作;

　　3、推广商管理:对推广商进行筛选、管理和维护,督促、协助推广商完成区域内目标终端的开拓、上量、品牌建设工作;

　　4、流向管理:完善辖区内目标终端数据库的相关工作。

　　任职要求:

　　1、2年以上医药销售从业经历;

　　2、在本地医药市场有良好的人脉关系,能及时了解区域内的政府事务信息,解决产品准入问题;

　　3、较强的'处方药开发、上量、专家维护及区域政府事务管理能力。

区域招商经理的岗位职责12

　　职责：

　　1、根据公司整体规划，制定年度、月度招商计划, 组织开展招商工作并达成销售目标。

　　2、合理规划销售区域，明确产品市场定位，配合代理商进行市场开发及维护。

　　3、负责掌握客户情况、保持客户关系，做好客户与公司间信息沟通, 定期总结代理商情况上报公司相关领导。

　　4、负责新客户的甄选、评估、洽谈签约，督促销售进度，并为代理商提供销售支持。

　　5、负责公司产品在省区目标渠道的拓展，建立销售网络，并配合市场部对代理商进行培训，完成市场学术活动、产品促销活动。

　　6、参与协助销售产品相关的.政府事务工作(物价、招投标等)。

　　任职要求：

　　1、医药学相关专业，大专以上学历;

　　2、五年以上处方药市场开发和推广经验，具有招商、物价备案、招投标操作与管理等相关经验者优先考虑;

　　3、有团队管理经验，有外资企业渠道下沉管理经验者优先。

区域招商经理的岗位职责13

　　职责

　　1、负责公司产品在国内的渠道开发工作;

　　2、负责联系开发客户，接待、项目介绍、洽谈、签约，并做好业务跟踪;

　　3、能独立完成招商项目的跟进、招商谈判等工作，负责品牌的.开发维护，市场数据分析，参与促销推广;

　　4、负责整理招商资料，收集市场信息，掌握同行业发展动态，协助主管制订招商计划和实施方案;

　　5、积极参与公司招商工作的开展和完善，提供各种建设意见，提升公司的整体招商能力。

　　6、积极完成领导交办的临时性工作。

　　任职要求：

　　1、有高端建材销售行业检验者优先。

　　2、市场营销等相关工作经验，专科以上学历

　　3、1年以上品牌招商、销售类工作经验，有建材、涂料、家居、硅藻泥行业的优先;

　　4、有较强的分析、人际交往和谈判能力

　　5、具备良好的沟通、协调、组织能力，有良好的纪律性和团队精神。

　　6、能出差者优先，可接受优秀应届毕业生。

区域招商经理的岗位职责14

　　职责：

　　1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;

　　2、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务;

　　3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系;

　　4、收集辖区市场信息，并及时反馈;

　　5、记录经销商信息，建立信息档案。

　　任职资格 ：

　　1、可接受应届生，专科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑;

　　2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;

　　3、有出色的.客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

　　4、诚实守信、勤奋敬业。

区域招商经理的岗位职责15

　　1、贯彻执行公司销售管理规定和实施细则;

　　2、负责本区域市场经销商和分销商的招商和维护，完成公司下达的'销售任务指标;

　　3、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行;

　　4、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,维护好客户关系;

　　5、收集并整理与公司有关的市场信息，完成上级交代的其它工作。

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