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采购文员的岗位职责
更新时间:2024-08-23 00:20:17
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采购文员的岗位职责

  在日新月异的现代社会中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编整理的采购文员的岗位职责,希望对大家有所帮助。

采购文员的岗位职责1

  [下载] 采购员的工作内容

  A-1搜集信息

  (1)充分了解请购材料的品名、规格。

  (2)调查市场行情。

  (3)搜集有关供应商的资料。

  (4)搜集有关替代品的资料。

  (5)搜集有关品质及其他方面的资料。

  (6)核定采购资金预算。

  A-2询价

  (1)选择询价对象。(2)询问价格。

  (3)整理报价资料。

  (4)选择议价对象。

  A-3比价、议价

  (1)经成本分析后,拟定底价,设定议价目标。

  (2)决定采购条件(向供应商详细说明品名、规格、品质要求、数量、扣款规定、交货期、地点、付款办法等)。(3)了解其他供应商价格是否较低。

  (4)考虑价格上涨下跌因素。(5)估算运费、保险费及关税。

  (6)核对付款条件。

  (7)比较交货期限。A-4评估

  (1)同规格产品应找几家供应商询价、比价、议价。

  (2)供应商是否为信誉良好的生产厂家。

  (3)供应商是否有必要办理售后服务。

  (4)供应商的供应能力是否能按期交货和品质是否有保障。

  (5)是否需要开发其他供应商或外购。

  A-5索样

  (1)索取样品。

  (2)整理检验结果并进行比较。

  A-6决定

  (1)选择适当的供应商。

  (2)签订采购合约。

  A-7请购

  (1)按物料计划计算请购物料数量与交期。

  (2)请购单上应详细说明与供应商议定的买价条件。

  (3)分批交货者应在请购单上注明分批交货的时间表。

  A-8订购

  (1)订购单函寄或传真至供应商。

  (2)向供应商确定价格、品质要求、交货期等。

  A-9协调与沟通

  (1)对能否达到交期,供应商要及时回复。

  (2)不能达到者及时联络协调,以确定一个合适的交货期。

  A-10催交

  (1)无法于约定日期交货时联络请购部门(物料控制部)并进行交易异常控制。

  (2)逾期未交货者应加紧催交。

  (3)督促收料单。

  (4)控制长期合同的交货。

  A-11进货验收

  (1)进货的品质验收。

  (2)进货的'数量验收。A-12整理付款

  (1)核对各种手续是否完备。

  (2)发票抬头与内容是否相符。

  (3)发票金额与请购单价是否相同。

  (4)是否有预付款或暂借款。

  (5)是否需要扣款。

  B 采购员的岗位职责

  采购员的职责是完成采购部门的采购任务。具体如下:

  a.了解采购部门的职责权限

  采购部门的职责权限如下:

  (1)审查请购单的内容,包括是否有采购的必要以及请购单的规格与数量等是否恰当。

  (2)与技术、品质管制等部门人员共同参与合格供应商的甄选。

  (3)执行采购功能,包括询价、比价、议价及订购。

  (4)交货的稽催与协调。

  (5)物料的退货与索赔。

  (6)物料来源的开发与价格调查。

  (7)采购计划与预算的编制。

  (8)国外采购的进口许可申请、结汇、公证、保险、运输及报关等事务的处理。

  (9)供应商的管理。

  (10)采购制度、流程、表单等的设计与改善。

  采购部门的职责按其重要性来排列,其前九项重要工作项目顺序如下:

  (1)评估现有的供应商。(2)选择及开发新的供应商。

  (3)安排采购及交货日期。

  (4)谈判采购合约。

  (5)从事价值分析的工作。

  (6)自制或采购(外包)的决策。

  (7)指定运输方式。

  (8)控制交货。

  (9)租赁或买断的决策。

采购文员的岗位职责2

  一、工作概要:

  单据的收发、订单的接收及结果情况的跟进、文件资料的收发、管理。

  二、主要职责:

  1、《入库单》的接收和签回。

  2、《采购订单》的'打印,分发和订单回传的跟催和整理,以及订单结案情况的跟进。

  3、 供应商文件、资料的管理。

  4、 每月不良品处理情况的跟进。

  5、《厂商品质异常通知单》的传真,跟进回传,并复印分发。

  6、 模具的建档和帐目的管理。

  7、 文件、资料的接收及分类归类和本部门5S监督与维护。

  8、 每月统计供应商的准时交货率及品质合格率。

  9、 资料打印、各部门联络单的签收、办公用品领用、传真件领取。

  10、主管交办的其它事项,向主管报备工作的处理结果

采购文员的岗位职责3

  1.系统采购订单管理:订单录入和维护。

  2.供应商管理:处理代工厂生产中的各种问题以保证订单生产按计划完成;供应商余料管控。

  3.与计划部门共同管理产品集装箱的效率;

  4.根据需求,收集,整理,汇报上级所需资料和信息,以及完成部门经理安排的其他任务。

采购文员的.岗位职责4

  岗位职责:

  1、负责工厂采购相关单据的处理;

  2、协助采购部经理完成小件物品的`采购;

  3、负责月末与财务对帐;

  4、完成采购部交待的临时工作事项。

  任职要求:

  1、熟练使用办公软件,有用友erp系统操作经验者优先;

  2、沟通能力强,具有抗压能力。

  3、工作细心,责任心强。

  4、有实际工厂原物料采购经验者优先。

  班车路线: 增产道(7:00)---建昌道---仓联庄---白庙---同心楼---大明道--跃升里--曹庄地铁站--柳霞路农行--泽杨道--张窝家泰里--公司(8:25)

采购文员的岗位职责5

  1、根据生产计划,负责对采购订单的下达,负责对采购订单及进度跟进;

  2、负责内、外包材质量问题的.跟踪、及时处理;

  3、负责各类采购报表数据汇总及报表呈现;

  4、负责各经营单位请购产品的规格、型号、报价等工作,并将报价及时反馈至各经营单位;

  5、对符合要求的商品签订合同;

  6、负责对所采购商品质量、数量核对,办理报账手续

  7、依据采购合同,编制采购商品应付款项调配、支付付款申请计划,并报主管领导审核后,送财务部安排资金调度。

  8、协助采购主管对供应商进行定期评估、汇总、评级、淘汰,并及时更新合格供应商名录

  9、依据新开发与淘汰掉的供应商,及时更新采购周期表,以提高采购计划的正确执行。

采购文员的岗位职责6

  采购是一个商业性质的有机体为维持正常运转而寻求从体外摄入的过程。下面是企业管理网提供的详细采购文员岗位职责,请浏览。

  采购文员主要是给采购部作各种文档处理工作和部分对外工作,不同的公司会有些不同的安排。中大型公司的采购量采购任务都是很多的,为了配合各种申请、审批、询价、订货、验收、入库、付款、返修等采购流程(企业ERP的一部分内容),都会有大量的文档工作包括资料录入等内容。 大部分公司会让采购部配备采购文员或采购助理来处理这些事,以协助采购们完成任务。采购文员岗位职责主要有:

  1. 遵守公司及部门的.各项规章制度,积极主动的配合部门主管和采购人员做好自己的本职工作.

  2. 采购订单,合同的统计,存档,保管工作,每月对合同进行月末统计,并在首页附上采购合同目录,每月合同需装订成册

  3. 采购单价的实时更新,对于有变更的材料单价及时输入电脑,并形成书面文件妥善保管。

  4. 传达部门的各种文件,单据和信息,负责各种受控文件,单据的呈送,盖章及接收工作;

  5. 每月在规定期间内及时做好供应商帐单明细的核对工作,与财务部门保持良好的沟通和密切的配合.按时完成月末帐单的核对工作.

  6. 供应商基本信息资料,物品资料变更的及时更改,录入,并形成书面文档予以保存.

  7. 协助采购人员做好来访供应商的接待工作.

  8 协助采购主管做好各种采购文件,表格的制作和打印.

  9. 虚心学习,积极向上,乐观进取,努力提高个人职业素质和职业休养,团结互助,努力营造一个良好的工作环境.

采购文员的岗位职责7

  1、管理部门日常行政文件并进行归档管理,处理部门日程行政事务;

  2、统一管理部门间收发文及图纸、样品,并分类归档管理,工程需求复印工作;

  3、维护供应商数据库、管理材料样品库;

  4、汇总整理部门周工作汇报和周工作计划;

  5、汇总整理部门采购计划并及时更新;

  6、完成招标工作相关事务;

  7、其它采购管理程序和招标程序中约定的文员工作。

  8、编写部门月计划和部门月度工作信息;

  9、完成上级交办的'其它任务。

采购文员的岗位职责8

  主要职责:

  1、 解所负责物料的规格型号,熟悉所负责物料的相关标准,并对采购订单的要求、交期进行掌控。

  2、 遵循适价、适时、适量的采购原则,组织工程和品管人员对供应商进行评审和考核,并及时更新相关的'《合格供应商一览表》。

  3、 配合pmc部将原材料采购到位,确保生产顺利进行。并做好物料交货异常信息反馈日报表。

  4、 对重点物料进行重点跟进并及时解决到料异常。

  5、 追踪mrb会议决议的执行情况,积极跟踪供应商品质改善,将供应商回复的结果及时反馈到品管部。

  6、 服从上级临时安排的其它工作。

  工作要求:

  1、中专以上学历或相关采购工作一年以上经验。

  2、有较强的谈判沟通能力,熟悉电脑操作,熟悉相关采购常识。

  3、有一定的成本概念,工作责任心强,具备良好的职业道德。

  4 有档案资料管理经验;

  5、有团队合作精神,人际关系良好;

采购文员的岗位职责9

  一、岗位职责:

  1、协助采购部经理协调维护供货商关系。

  2、处理仓库订单信息,按时按量完成材料采购。

  3、采购前做好询价、比价、议价工作,确定最佳采购方案。

  4、与供货商对接订单情况,跟踪材料采购进度,通知公司物流相关人员提货。

  5、采购材料入库后与财务部对接往来账务信息。

  6、完成上级领导交办的其他临时事项。

  二、任职要求:

  1、20—35岁,中专及以上学历;

  2、1年以上相关工作经验,熟悉采购流程,良好的'沟通能力、谈判能力和成本意识;

  3、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神;

  4、认真负责,积极乐观,有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力。

采购文员的岗位职责10

  1.负责供应商的订单处理,下单后的订单跟踪到货、处理订单到货后异常情况、货款发票安排等;

  2.负责生产物料、仪器设备及公司办公用品等的购买;

  3.管理供应商文件资料,定期收集、整理供应商信息资源库,及时更新供应商资料;

  4.领导交待的'其它工作。

采购文员的岗位职责11

  1、采购计划编排,物料的订购及交货期控制;

  2、进料品质数量异常的处理;

  3、与供应商有关交货期、交货量等方面的沟通协调;

  4、采购月结对账以及付款计划的制定与跟进;

  5、各种采购单据与报表的`收集、整理与统计;

采购文员的岗位职责12

  一、采购文员工作内容

  1.编写采购合同等文件,单价对比,报价单输入系统。

  2.编制采购部门的周报表或月报表

  3.收集、整理与统计各种采购单据与报表

  4.采购品质记录的保管与维护

  5.采购事务的传达

  6.整理供应商资料,包括供应商的`报价情况、产品种类等

  7.协助采购员完成价格谈判等工作

  8.管理日常采购文件,记录采购进度

  二、采购文员岗位职责

  1.负责登记请购单、验收单

  2.负责登记订购单与合约

  3.负责记录和监督交货

  4.负责安排与接待来访客人

  5.负责申请与报支采购费用

  6.负责申请进出口文件

  7.负责电脑系统输入作业与档案管理

  三、采购文员岗位职权

  1.有权提醒采购员遵守日常规范

  2.有权监督采购员的工作进度

  3.有权安排上级领导的活动日程

  4.有权联系并接待供应商

采购文员的岗位职责13

  1.负责外购文具采购业务相关工作:新品开发、订单跟进、品质改善、投诉处理等;

  2.跟进协调采购进度,与供应商沟通协调,确保产品按时、按量、保质交付;

  3.供应商管理、年度绩效评价,改善供货商的产品质量、交付能力、产品开发能力、工艺技术能力等方面;

  4.对产品进行成本分析,搜集成本数据,建立成本数据库,对供应商进行询价、比价和议价,提升供应商的`成本管控能力;

  5.与供应商处理订单异常、退换货、补偿/赔偿事宜;

  6.寻源与新供应商引进,负责现有品类新增供应商的寻源调研走访,并组织相关部门进行评估审核引入;

  7.新品类的寻源开发,解决从产品到供应的供应链寻源与开发;

  8.参与市场调研,调整新品开发策略;

  9.市场行情的调查、行业资讯收集、整理与梳理,以便及时调整采购策略;

采购文员的岗位职责14

  岗位职责:

  1、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;

  2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;

  3、执行并完善成本降低及控制方案;

  4、开发、评审、管理供应商,维护与其关系;

  5、填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告;

  6、建立供应商档案资料

  7、完成采购主管安排的`其它工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历;

  2、有服装制造业采购工作1年以上经验者优先;

  3、熟悉采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;

  4、工作细致认真,责任心强,具有较强的团队合作精神;

  5、有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力。

采购文员的岗位职责15

  工作职责:

  1、负责公司前台接待工作。

  2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。

  3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的.录入、排版、打印。

  4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。

  技能要求:

  1、对办公室工作程序熟悉

  2、熟练使用Word、Excel等办公软件,会借助互联网查找资料;

  3、具有优秀的中英文书写能力、表达能力;

  4、具有良好的沟通能力、协调能力,及较强的保密意识;

  5、熟练使用各种办公自动化设备;

  6、具有良好的适应能力,能在压力下工作。

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