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客服内勤岗位职责
更新时间:2023-02-21 17:35:44
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客服内勤岗位职责(精选25篇)

  现如今,很多场合都离不了岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的客服内勤岗位职责,欢迎阅读与收藏。

  客服内勤岗位职责 篇1

  职责

  1.在线调查省市区各窗口关于人才引进受理政策及接收条件和标准;

  2.根据政策及各窗口的条件和标准制定公司内部材料受理条件及标准;

  3.根据窗口条件及标准受理、审核公司内部提交的材料,并反馈所存在的`问题及处理建议;

  4.对接各申报窗口合作机构、跟进并提交已受理材料客户进度及时反馈、跟进处理客户在申报过程中遇到的问题;

  5.安排外勤人员帮助客户办理相关手续;

  6.根据各窗口情况协助上级制定申报投放计划;

  岗位要求:

  1.本科或以上学历,优秀者可放宽学历要求;

  2.一年或以上工作经验优先录取,优秀应届毕业生亦可;

  3.形象良好,较强的沟通表达逻辑能力;

  4.思维缜密,做事认真负责,做事细心,善于沟通;

  5.熟练使用办公软件;

  6.有较强的服务意识和一定的职场意识,

  7.能够极好的平衡工作和生活的压力,具有较强的抗压能力。

  客服内勤岗位职责 篇2

  职责:

  1.公司产品平台的操作与维护,

  2、各类销售合同的归档并管理;销售周报表的录入及月利润表的统计。

  3、协助人事部门的日常工作;

  4、负责公司内的'行政类工作;

  任职资格:

  1、具有一定计算机基础,形象气质佳;

  2、开朗、热情、善于人文关怀,观察能力强;

  3、积极主动,有责任新,工作有耐心、办事效率高;

  4、能熟练使用office办公软件等;

  5、有较好的应急和应变能力。

  客服内勤岗位职责 篇3

  岗位职责:

  1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款;

  2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促逾期账款的回收;

  3、合规更新、登记信用卡逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的行用卡还款咨询服务;

  4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控;

  任职要求:

  1、年满18周岁,高中/中专及以上学历专业不限(条件优秀者可放宽);

  2、语言表达能力强,有良好的.人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏;

  3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成,具有良好的团队合作意识;

  4、从事过银行、保险行业客户服务,小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录取;

  5、人品端正,无犯罪记录,个人征信良好。

  客服内勤岗位职责 篇4

  1、按客户要求每天完成一定工作量的商家资质信息文件审核;

  2、根据工作指导,在系统中接受商家订单信息,按审核标准核查商家提交的.文件是否齐全,针对提交的文件,通过网络、电话方式进行真伪鉴别;

  3、根据资质审核的结论,与商家电话沟通,指导商家改善,满足入驻平台的需要,给予客户良好体验;

  4、完成指定格式的日报表;

  5、完成主管指定的其他工作,达到整体团队目标。

  客服内勤岗位职责 篇5

  职责描述

  此岗位是非前线销售岗,属于对公司的经销商进行区域客服各事项工作的对接。每月会额外有奖金/提成。

  岗位职责

  1、熟悉掌握商品信息及公司营销运营制度,与区域内经销商保持良好持续性的沟通,正确运行日常工作;

  2、建立客户资料管理档案,根据客户状态变化而不断完善相关信息;

  3、客户关系管理:妥善处理客户日常事宜,处理客户投诉事件,突发事件的处理,建立良好且持续的客情关系;

  4、及时跟踪客户的销售情况及物流情况,了解客户对产品的反馈意见;

  5、负责公司产品的.信息发布和客户的沟通推广工作;

  6、对现有区域客户引荐的潜在客户,要保持良好的实时沟通,提供及时且适当的合作方案,促成合作;

  7、负责应收账款的催收,发现异常及时向上级领导汇报;

  8、完成上级交办的事项。

  岗位要求

  学历要求:大专

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:经验不限

  客服内勤岗位职责 篇6

  职责

  1、为客户提供售后服务,长期做好客户关系维护;

  2、负责客户的日常维护,为客户提供咨询服务;

  3、负责客户的续费及快速响应客户各种紧急问题需求,为客户解决各种问题。

  4、部门资料的.归档并管理;

  5、协助人事部门的日常工作;

  6、负责部门内的行政类工作;

  7、负责公司网络的管理及维护。

  任职资格

  1、具有大专或大专以上学历;

  2、有1年以上相关经验;

  3、善于沟通,具有一定的抗压能力;

  4、熟练操作office软件;

  5、吃苦耐劳,具有良好的服务意识和团队协作精神。

  客服内勤岗位职责 篇7

  职责

  1、配合园区总经理完成入驻率、满意率、节能率、安保率、增长率、收缴率等考核指标;

  2、及时解决租户的合理要求,为入驻企业和员工提供便利服务;

  3、与外包单位对接,配合园区总经理监管、评价外包工作;

  4、建立租户档案及台账,掌握租户动态信息;

  5、完成园区总经理安排的'其他工作。

  任职要求

  1、大专以上学历,男女不限,形象气质佳,具有亲和力;

  2、3年以上工作经验,1年以上物业管理相关工作经验,有创意园区、办公楼宇、商业物业管理经验者优先;

  3、掌握商业地产/产业地产知识,熟悉物业管理流程,持物业相关证书者优先;

  4、有良好的沟通、应变能力,责任心、执行力强。

  客服内勤岗位职责 篇8

  职责

  1、通过电话、微信等方式邀约客户到店续保,对每次跟踪的`客户进行记录整理,分析客户意向;

  2、熟练掌握合作保险公司出单流程与操作,接待到店客户并算价出单;

  3、报表、台账的录入统计;

  4、完成上级交办的其他事项。

  【任职要求】

  1、大专以上学历,具有同业工作经验者优先;

  2、有较强的沟通能力、表达能力与服务意识;

  3、学习能力强,有上进心。

  客服内勤岗位职责 篇9

  职责:

  1.电脑远程对客户进销存财务软件进行操作指导、培训;(速达、用友、金蝶)

  2.解决客户遇到的简单问题;

  3.反馈客户需求和产品服务问题,促进产品及服务的.不断提高;

  4.维护客户关系,提高客户满意度。

  任职要求:

  1.二年以上进销存财务软件的操作经验;

  2.二年以上财务相关工作从业经验或销售内勤工作经验;

  客服内勤岗位职责 篇10

  职责:

  1.负责公司公众平台的维护编写和发布;

  2.负责公司业务微信群的维护,红包发放,群内的`各项互动。

  3.负责群里产品知识的相关培训工作等。

  任职资格:

  1.大专及以上药学医学相关学历;会用PHOTOSHOP,优先。

  2.沟通能力强,有责任心;

  3.具有良好的职业道德和素养,精通电脑操作;

  客服内勤岗位职责 篇11

  职责:

  1、依托公司资源与客户电话沟通,达成销售任务(无需外出);

  2、为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务;

  3、完成公司和上级领导安排的'辅导和训练,通过培训考试与技能通关。

  任职资格:

  1、普通话标准,音质佳,表达能力强;

  2、全日制大专及以上学历;

  3、熟练操作Office软件,打字30字/分钟以上;

  4、喜欢创新,能够承受压力、勇于挑战高薪;

  5、个性开朗、反应敏捷,具有较强的事业心与上进心。

  客服内勤岗位职责 篇12

  职责:

  1、负责本区域各企事业单位、政府机关等的联络、接洽,与协办人员预约消防培训时间、地点以及人数等;

  2、协调安排外勤消防教官每天的课程行程,并仔细填写工作派单上的信息;

  3、回访、维护已接受培训及未接受培训的客户单位,并做好详细客户资料记录备查回报普及率。

  4、监督和督促外勤的'工作内容,并及时交流反馈。

  薪资待遇:

  底薪(基本薪资)+绩效工资+奖金福利+社保+带薪年假+生日福利+旅游等

  任职资格:

  1、善于与人沟通,具备一定的谈判能力和抗压能力,心理素质良好;

  2、细心严谨,稳重踏实,有事业心,有团队合作意识和敬业精神;

  3、要求长期稳定,具有较强的上进心、责任心;

  客服内勤岗位职责 篇13

  岗位职责

  根据订单,安排技师人员上门进行安装、维修等工作。

  跟进技师工作进度,灵活应变,统筹协调多方资源保证项目顺利完成。

  保持与销售和客户的良好沟通,及时了解和满足需求,提高内外部客户满意度。

  负责技师薪资的计算和各项费用的审核与报销。

  协助相应职能部门做好相关人事、行政、财务类工作。

  任职资格:

  1、年龄24-30岁,大专及以上学历;

  2、有大中企业2年以上行政或内勤等职能类工作经验;

  3、能适应繁杂的工作安排、细致、有很强的'条理性逻辑性、沟通能力、对技术感兴趣;

  4、具备基本的电脑及office操作技能,尤其是excel

  客服内勤岗位职责 篇14

  职责:

  1、负责接听客户来电,受理并回复用户咨询、投诉并记录;

  2、负责客户的结清流程的`咨询、结清资料整理及对接;

  3、负责收集客户问题,并做好统计分析及反馈;

  4、领导交代的其他事项。

  岗位要求:

  1、大专及以上学历,有相关工作经验者优先;

  2、基本的电脑操作,普通话标准,口齿清楚,有较强的语言表达能力,善于沟通;

  3、做事细心、耐心,工作主动积极、执行力强,具备团队合作精神。

  客服内勤岗位职责 篇15

  1、负责合同签订前对合同中存在的问题与销售人员、项目甲方进行沟通,跟踪合同的内部评审的流转。对评审后的合同复印、盖章、邮寄、送达、归档及相应电子版的完善等环节的工作。

  2、协助销售人员完成招标文件的'组织编写,资质文件核验等工作。

  3、负责根据工程分类收集本岗位资料并及时存档。

  4、对本岗位负责的相关电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。

  5、负责合同的查询、借阅和归还工作。

  6、完成事业部经理交办的其他记录、打印、资料数据的统计工作。

  岗位要求:

  1、1年以上文件管理、资料管理等相关工作经验者优先;

  2、熟练操作计算机,会使用Word、Excel等办公软件。

  3、为人诚恳,做事有条理,良好的沟通、协调能力,较强的执行力和团队合作精神

  4、优秀的应届毕业生,肯踏踏实实在公司发展的,也可考虑。

  客服内勤岗位职责 篇16

  1、客户电话与网络的`销售服务与客户拜访、初级销售;

  2、收集客户有关信息和需求,不断开发新客户;

  3、建立客户资料及档案,完成相关销售报表;

  4、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;

  5、相关市场讯息的挖掘与整理收集;

  6、整理客户资料,联络沟通客户;

  7、接受客户订单,制作销售订单,并与财务对接;

  8、相关的销售协议、合同等存档管理。

  9、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范;

  10、完成临时交办的其他工作。

  客服内勤岗位职责 篇17

  职责:

  1、受理业主服务需求,能够及时发现业主问题并给到正确和满意的回复;

  2、与业主建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求;

  3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的`意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;

  4、负责日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理;

  5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理

  6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及表格等)及费用结算。

  任职资格:

  1、本科及以上学历;

  2、沟通能力强,具有团队合作精神;

  3、善于对流程进行优化,不断追求提高服务效率和服务质量;

  4、具备较强的亲和力;

  5、具有客服工作经验,有同行业工作经验者优先。

  客服内勤岗位职责 篇18

  职责:

  1、对合同执行情况进行跟踪、督促,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售经理。根据需要,合同执行情况可反馈给顾客。

  2、根据公司的`营销政策建立核算总帐及明细帐目,按时登记明细帐目;

  3、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。

  4、按合同要求给制造商做好衔接工作;

  5、完成领导交给的其他任务。

  任职资格:

  1、不限专业;

  2、不限工作经验。使用过K3、ERP等软件的优先考虑;

  3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,沟通表达能力强;

  客服内勤岗位职责 篇19

  1、负责本区域各企事业单位、政府机关等的联络、接洽,与协办人员预约消防培训时间、地点以及人数等;

  2、协调安排外勤消防教官每天的'课程行程,并仔细填写工作派单上的信息;

  3、回访、维护已接受培训及未接受培训的客户单位,并做好详细客户资料记录备查回报普及率。

  4、监督和督促外勤的工作内容,并及时交流反馈。

  客服内勤岗位职责 篇20

  1、负责通过QQ、微信等渠道与客户进行高效沟通,根据客户的需求进行报价下单;

  2、客户订单及时处理及订单后期跟进工作;

  3、负责客户提出的业务、价格等问题的`回复解答,帮助客户找到满意的解决方法;

  4、负责客户的长期维护沟通,建立良好的客户关系。

  客服内勤岗位职责 篇21

  1、负责客户订单处理并将订单信息录入系统;

  2、负责相应报表制作;

  3、负责客户对账工作及报表制作(发货明细、装配清单等);

  4、负责运输跟踪、回单跟踪及回单整理/匹配;

  5、负责运输异常处理及客户投诉处理。

  客服内勤岗位职责 篇22

  (1)在市场营销部经理领导下开展工作,服从管理和工作安排,对部门经理负责;

  (2)负责客户服务部部分职责工作(包括接听电话、工单监管、回访用户、监时调度片区售后工作等);

  (3)负责对接昆广网络经分系统与系统管理工作,配合公司财务部做好经分系统的'结算工作;

  (4)负责对用户信息录入系统工作,编制日、月、年度经营统计报表工作;

  (5)负责与昆广网络整发办对接机顶盒等硬件的计划编制、业务联系、办理工作;

  (6)监管、督促各片区营业款按时汇入公司指定账户;

  (7)配合工程技术部做好安全播出工作;

  (8)完成领导安排的其他工作。

  客服内勤岗位职责 篇23

  岗位职责

  1、负责与各政府机构、企事业单位、医院、学校、企业等单位联络接洽急救健康知识普及学习工作,落实急救知识、环保知识课程时间和细节性事务并维护合作关系;

  2、 整理政府机构、企事业急救健康知识学习的资料备档备案及回访工作;

  3、协调和安排外勤讲师人员的'工作行程。

  任职要求:

  1、年龄20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力;

  2、具备良好的学习能力、沟通能力、应变能力、口头表达能力、抗压能力;

  3、具有推广和维护协调的能力

  4、熟练运用office

  5、有责任心、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神责任心强,具备积极的工作态度

  客服内勤岗位职责 篇24

  职责:

  1、负责了解公司产品,对产品进行分类、整理;

  2、负责销售订单跟进;

  3、在店铺内进行接单;

  4、为销售业务员进行后勤协助工作。

  任职要求:

  1、五观端正身体健康,25-35岁,男女不限。

  2、有相关面料业、服装业采购、跟单或客服类工作经验者优先。

  3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力,有责任心,有团队协作精神。

  客服内勤岗位职责 篇25

  职责;

  1、负责汇总、录入、审核每日客服组人员工作报表、维护单;

  2、负责撰写客服组人员工作数据分析报告;

  3、负责统计、录入全国提交的数据单,并且按照要求做好相关整理工作;

  4、负责汇总整理每日维护工作需求,提交至主管领导;

  5、按领导要求筛查和提供相关所需数据;

  6、协助领导处理其他工作事宜;

  7、熟悉Office系列产品使用,会做数据报表分析与统计,熟练使用互联网,接受过服务相关培训,懂得如何提升客户满意度及制定相关标准

  任职资格

  1、一年以上相关工作经验;

  2、营销或计算机专业优先考虑;

  3、良好的问题分析与推进能力;

  4、良好的学习能力、创新能力、执行能力沟通及表达能力强,具备良好的`团队精神。

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