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在发展不断提速的社会中,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家收集的工装岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
工装岗位职责1
岗位要求:
1、相关设计类专业本科毕业。
2、对工装设计有浓厚兴趣。
3、会使用3D、 AutoCAD、VR、Photoshop等软件。
4、勤奋好学,工作积极主动。
5、具有良好的执行力,沟通能力和团队协作能力。
工装岗位职责2
任职资格:
1、工程管理类相关专业;
2、从事工程造价,2年以上工作经验;
3、熟练掌握广联达算量/计价软件,熟悉精装修、园林各专业相关计价规范,具有一定现场实际施工经验;
4、擅长精装修等预结算;
5、有预算员证者优先
岗位职责:
1、根据工程设计图纸负责组织编制、审核工程项目概预算;
2、根据竣工资料,编制工程结算;
3、参与工程施工图纸的会审,提出有关工程图纸方面存在的'问题及降低成本的建议;
4、编制工程招标标底,并对投标单位的投标报价进行分析。参与标书的开标、议标、评标工作。审核大型工程和大量物资采购招标文件及合同并参与;
5、分析工程设计变更及签证的经济合理性,并核算其对工程造价的影响;
6、参与工程阶段验收及竣工验收,工程竣工时,编制工程决算方案及决算工作进行最终预、决算的成本差异分析,并向公司提交工程成本报告;
7、及时为财务部和其他相关部门提供有关数据。参与公司项目可行性研究,投资论证,提供各项经济技术
工装岗位职责3
职责描述:
1、做好新工装的验收,跟踪新工装的使用状态,并建立工装台账和履历;
2、做好每套工装的周期检定计划,并与技术部共同制定每套工装夹具的周期定检项目;
3、监督指导使用单位对工装夹具的周期检定,收集每次检定结果数据,并进行分析,根据分析数据做出预防性维护计划;
4、建立每套工装的易损件清单,根据使用情况和加工周期设置风险库存量;
5、对故障工装进行分析,查找原因,及时通报,并排查其它工装有无类似问题。做好原因分析记录,杜绝类似情况的发生;
6、编制自制工装的加工工艺,量化没道工序的加工时间;
7、追踪自制工装外购外协物资的`推进进度,保证按期交付。
任职要求:
1、能识图画图,熟悉零件加工流程,编制加工工艺;
2、能操作使用通用量具;
3、熟悉普通设备的加工原理和加工方式;
4、熟悉夹具的工作原理(定位基准、压夹方式、基准面、液压压力)
工装岗位职责4
岗位职责:
1、负责机加工非标工装夹具的设计工作;
2、与客户对接,方案沟通、设计及评审工作;
3、协助生产部门解决组装、调试问题。
岗位要求:
1、机械类相关专业,大专以上学历;
2、有5年以上(机加工)汽车零部件生产类非标工装夹具设计、性能试验类夹具或装配焊接类夹具设计经验;
3、能够根据客户技术要求,独立完成工装夹具的设计、生产指导和售后技术支持等;
4、熟悉各种常见的.机械加工工艺,熟悉常见的电动、气动和液压元件的选型;
5、熟练运用solidworks、ug和autocad/caxa等制图软件。
工装岗位职责5
职责描述:
1.从事汽车工装夹具及非标工装设计;专科以上学历,机械设计专业。
2.具有3年以上汽车夹具设计和工装设计经验;
3.熟练使用3d设计软件(catia, ug,或其它),autocad设计软件,
4.能够独立完成夹具制作方案、设计、监督外协加工,保证工期进度;
5.指导装配工组装进行夹具及非标工装的装配和调试;
6.整理技术文件,存档;
7.有良好的职业素质、合作意识和团队精神。
8.具有敬业精神和竞争意识,能独立工作,能积极面对工作挑战;
9.有良好的`沟通能力,在技术层面能与客户良好沟通,协助完成夹具的会签工作。
工装岗位职责6
1、负责模具、工装、刀具等的采购业务工作;
2、负责根据公司需求计划,及时处理采购申请,确定价格,下发采购订单,跟踪到货;
3、负责对行业资源进行调研分析,开拓供应商资源,保证供方资源满足公司发展需要;
4、负责维护与供应商良好的合作关系,负责管理与供应商的`日常业务合作,运用激励考核政策促进供方绩效改善;
5、负责定期与供应商对账,申请支付货款。
工装岗位职责7
岗位职责:
1、按照谈单设计师提供的资料,协调建模组与渲染组绘制完成效果图;
2、进行效果图方案设计、方案修改、项目跟进,并做好施工过程中的协调配合工作;
3、配合主案设计师的工作,确保设计工作按计划如期完成;
任职要求:
1、有本专业专科以上学历、2年以上相关工装工作经验;
2、熟练操作3dmax、photoshop等常用绘图软件及办公软件;
3、具备良好的`审美观和创新能力;
4、有良好的学习能力、团队合作意识和责任心;
工装岗位职责8
任职要求:
1、年龄25至35岁,大专及以上学历;
2、模具、锻压、机械相关专业背景优先,2年以上采购工作经验;
3、思维清晰,表达能力强,具有较强的沟通和协调能力,工作严谨细致有原则;
4、抗压能力强;
5、能看懂机械图,擅长谈判,沟通表达能力强,熟练使用办公软件;熟悉erp系统优先。
工装岗位职责9
任职要求:
1、年龄25至35岁,大专及以上学历;
2、模具、锻压、机械相关专业背景优先,2年以上采购工作经验;
3、思维清晰,表达能力强,具有较强的沟通和协调能力,工作严谨细致有原则;
4、抗压能力强;
5、能看懂机械图,擅长谈判,沟通表达能力强,熟练使用办公软件;熟悉erp系统优先。岗位职责:
1、负责模具、工装、刀具等的采购业务工作;
2、负责根据公司需求计划,及时处理采购申请,确定价格,下发采购订单,跟踪到货;
3、负责对行业资源进行调研分析,开拓供应商资源,保证供方资源满足公司发展需要;
4、负责维护与供应商良好的'合作关系,负责管理与供应商的日常业务合作,运用激励考核政策促进供方绩效改善;
5、负责定期与供应商对账,申请支付货款。
工装岗位职责10
岗位职责:
1、协调现场相关的施工问题,
2、全面负责工程质量,进度,安全,成本,整体效果。
3、负责项目前期运作及规划建设手续的报批工作,提出合理化建议。
4、全面负责项目单体施工及物业配套施工的过程管理。
5、编制项目施工总体进度计划,并在过程中监督落实。
6、制定项目施工组织设计方案,制定工期、质量、安全文明施工计划。
7、负责协调组织项目施工过程中重点、难点问题的解决。
8、工程管理中如出现重大质量,进度等问题时,提出可行性解决方案
9、负责组织工程验收、工程整体的竣工验收及移交,负责工程和项目文件资料的管理。
10、遵守施工材料质量制度,严格监督控制进场材料的质量、型号和规格,对材料管理引起的质量问题负责,对材料质量做好记录定期上报。严格进场材料的质量。监督班组操作是否符合规范。
11、按规范及标准组织施工,保证进度及施工质量和施工安全。
12、每周填写上报各种报表,并作好人员的考勤及施工工作记录填写施工日志。
13、组织好施工过程的各种原始记录及统计工作,保证各种原始资料的`完整性、准确性和可追溯性
14、项目设计进度的跟踪及设计质量的评估和审核
15、项目预结算的审核
16、工程日常维修
17、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1、熟练使用相关绘图软件及办公软件
2、熟悉施工工艺及相关材料
3、较强的协调及管理能力
4、较强的硬装鉴赏能力
5、熟悉工程成本及预结算
6、5年以上工作经验,有大型工装工程项目经验者优先
7、有建造师、工程师相关证书优先。
工装岗位职责11
职责描述:
1、负责产品工装工艺质量技术工作,对产品结果负责;
2、负责建立工装维护指导书/操作指导规范,培训员工,并检查实施结果;
3、对工装及质量文档进行管理;
4、负责工段内质量突发异常的分析、解决、跟踪落实工作;
5、负责质量事项跟各生产、设备工装班组的沟通协调工作;
6、负责纠防单、整改单的.确认核查和回复,对整改落实的结果负责;
7、负责对自检、互检、首末件检查结果、过程操作等涉及质量活动的检查、监督,发现问题要求改善;
8、负责生产质量日报审核、工艺试验安排、切换验证、质量培训工作。
任职要求:
1、 24—35周岁,大专及以上学历,材料成型及控制工程专业;
2、性格开朗、沟通能力强,有一定的活动组织经验和能力;
3、 2年生产质量控制经验,能熟练使用cad制图软件、熟悉pro/e软件;
4、具备铸造专业知识、模具夹具的基本知识、质量管理、分析的基本方法;
5、英语4级,具备读写能力。
工装岗位职责12
职位描述
1、能站在客户角度做事,按客户的需求,按设计图纸放线、交底、深化、并进行施工,对现场进行安全、质量、文明施工监管并负责;
2、做好施工项目计划安排,对材料采购加工提早计划安排,过程中做好问题排查,后期工作进度跟进编排,确保项目在合同工期内顺利完成;
3、编制施工进度表,合理安排、协调各工种施工;
4、做好施工现场安全生产,严格履行公司现场安全生产、文明施工的.有关规定;
5、及时催讨工程进度款,使进度款与工程进展同步,严格履行合同、及时签复项目变更联系单;
6、做好售后服务及维保。
岗位要求
1、工民建、建筑、装饰装修等相关专业大专以上学历;
2、5年以上【工装连锁店铺体验店(会所、银行等)】现场管理工作经验;
3、能对建筑装饰工程设计,施工流程,施工安全,施工质量、进度、材料,施工现场管理;
4、能够合理、有效地协调各项工作,工作严谨、认真、细致;
5、有良好的组织协调能力和现场经验,良好的沟通能力,工作积极主动,能承受工作压力。
工装岗位职责13
职责描述:
1、对于商业综合体项目、精装修项目、酒店项目、异形空间、大型地产项目指导、分担及图纸设计能力.
2、熟悉设计思维与设计理念并转换到图纸设计各项细节中,完成全套高要求图纸设计工作;
3、主动承担解决方案中工艺与做法相互关联问题。
4、协助配合部门做好图纸设计工作;
5、协助配合部门在各项材料运用以及项目进度上跟进。
6、参与项目施工现场配合与交涉;必要时跟踪施工现场进行图纸整改、解决施工难点及竣工图制作。
7、勤于思考,善于有效沟通,善于研究室内超越自身能力各类图纸
任职要求:
1、建筑、结构、园林、环艺、室内设计等相关专业专科以上学历;
2、5年以上正规设计事务所或精装修设计公司、精装修图纸设计经验.
3、熟悉autocad软件,并同时熟练使用其它相关软件;
4、精通图纸设计绘制规范和要求;
5、精通工程设计标准和各项要求,对于国家相关行业规范有一定了解;
6、精通各种细部处理、节点、收口做法,独立完成精装修图纸文件设计。具备施工流程经验,了解材料及设计概算方面知识;
7、工作态度要求积极主动、处事严谨;
8、善于理解和沟通,善于组织协调、团队协作能力及解决问题能力;
9、勤奋踏实,有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神、严谨、承受分内工作压力、尊重公司规章要求及制度要求。
工装岗位职责14
工作职责:
1、负责电机装配自动化流水线整体方案输出;
2、负责公司设备工装技术部门的整体运作,关注安全,效率;
3、负责非标自动化工程项目的设计,非标自动化机械、流水线设备、测量仪器、自动化搬运的`非标设备设计、非标工装夹具、专机的设计开发和项目实施;
4、协调非标机械设备自动化的功能测试、调试等工作;
5、负责自动化控制系统方案设计、以及相关plc、hmi等系统软件的编写;
6、负责编写完整的技术资料和开发文档;
7、负责所设计项目的装配、调试技术指导,对于相关问题提供解决方案。
任职资格:
1、大专学历,机械类或电气自动化专业;
2、五年以上同类经验,负责自动化工装设备设计、plc编程、保养与管理;
3、参与公司新建项目中设备安装技术方案协商落实、设备调试和不断优化技能;
4、规划设备使用备件安全库存及备件申请;
5、沟通能力强,协调能力强,有团队意识;
6、身体健康,无不良嗜好,有同类岗位汽配行业经验者优先;
7、具有强烈的责任感和事业心。
工装岗位职责15
岗位职责:
1、设计空气弹簧生产过程中用的工装器具,编写相关工艺文件;
2、投产后负责生产线的持续改进及空气弹簧产品的`工艺优化工作。
任职要求:
1、汽车零部件自动化生产线设计或维护工作经验;
2、善于解决和分析问题;
3、思维开阔能够应用不同行业的方法来解决问题。
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