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在社会一步步向前发展的今天,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的渠道销售经理的岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
渠道销售经理的岗位职责1
岗位职责:
1、根据上级领导制定的家居渠道合作方案,完成公司规定的`家具渠道开展业绩目标;
2、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行,并不断开拓市场及新渠道;
3、负责市场调研和需求分析;
4、制定销售计划和销售预算;
5. 维护渠道客户关系,把握并满足客户需求,提高客户满意度。
任职要求:
1、有家居建材渠道销售经验,有渠道销售经验三年以上、热爱销售工作,了解建材渠道业务开展流程;
2、了解哈市装饰公司情况;
3、负责渠道合作(寻找合作商)
4、具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧;
5、能吃苦耐劳,责任心强,有毅力,工作积极主动,能与企业长期发展;
6、形象谈吐良好,务实,经手的产品有成功案列或有一定资源的优先;
7、人品端正,诚实,有信誉,有事业心,能按公司发展规划主动工作。
渠道销售经理的岗位职责2
任职要求:
1、负责开拓以中小型房地产中介为主的分销渠道,促进公司与其在一手房市场的分销合作关系,从而推进各楼盘项目的销售进展;
2、维护与原有渠道的良好关系,随时了解客户状态、需求,帮助渠道收集客户信息,开拓客户资源;
3、与案场人员进行工作对接,完成客户资料的报备,做好售楼处与分销渠道的'衔接工作;
4、公司及领导安排的其他工作事项
5、熟悉渠道拓展、门店宣讲,具有良好的营销业绩
6、贯彻宣导公司代理政策,确保渠道工作顺利开展;
7、良好的职业道德、专业素质和较强的敬业精神,有较好的抗压能力;
8、具备良好的沟通、人际交往和维护客户关系的能力;
9、有敏锐的市场洞察力和分析能力,有优质的大客户及渠道开拓维护能力
岗位要求:
1、有渠道经理管理经验优先
2、有客户资源、有渠道开拓能力
3、有团队管理能力
4、对一二线地产市场有一定的了解
市场销售渠道经理岗位
渠道销售经理的岗位职责3
职责:
1、根据公司发展战略,制定渠道部的管理制度和薪酬体系;
2、负责全国销售渠道的构建和管理;
3、完成公司制定的销售指标和利润指标;
4、收集整理市场信息,协助公司制定相关产品策略与销售政策;
5、协助产品部完成新产品开发 ;
6、对渠道部的人员进行业务指导和工作考核。
任职资格:
1、本科以上学历企业管理、市场营销、生物医学等相关专业(综合条件优秀者可适当放宽学历要求);
2、5年以上工作经验,同岗位3年以上工作经验;
3、对市场信息具有敏锐的洞察力和较好的分析和判断能力,把握公司产品的'宣传重心,对市场的趋势和变化做出准确的判断;
4、具有良好的客户服务意识、职业道德和素养,能承受较强的工作压力,具有较强的团队合作精神。
渠道销售经理的岗位职责4
职责:
1、规划本部门各产品销售和业务拓展计划,完成管理部门下达的各项业绩指标
2、建立及维护销售渠道,客户关系的维护
3、完成客户咨询洽谈、合同签订、关系维护,验收回款等全过程的管理
4、完善设计师、客户经理的服务,持续提升客户满意度,优化部门客户服务体系
5、完成上级安排的.其他工作
任职资格
1、市场开拓能力、推动力、协调能力强
2、优秀的团队统筹、管理能力
3、优秀的沟通能力、表达能力和演讲能力
4、热爱景观行业,工作热情、积极,有强烈的成就动机
5、抗压能力强
渠道销售经理的岗位职责5
职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;
4、建立渠道销售流程和运作规范;
5、开发管理新的渠道合作者;
6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。
任职资格
1、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
2、有房地产、医院、院校(含幼教)、政府机关类工作经验者优先,男女不限。
3、具有独立的分析和解决问题的`能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;
4、能承担较大压力。
渠道销售经理的岗位职责6
岗位职责:
1、制订管辖区域的营销方案并实施。
2、做好所辖区域售前、售中、售后客户服务工作。
3、做好客户回款的.风险管控,制订货款、应收账款的回款计划并执行落实。
4、负责收集区域内客户动态信息、竞争对手、产品信息,每月编制信息汇总表报营销总监。
5、组织维护市场秩序、净化市场环境、严格控制假冒伪劣产品,坚决杜绝串货。
6、负责销售费用的合理支配和控制。
7、制订区域内周、月度、季度工作计划并落实,参加区域总结会议。
渠道销售经理的岗位职责7
1、专科以上学历,市场营销等相关行业经验
2、具备2年以上独立销售开拓经验
3、具有独立的分析和解决问题的.能力,反应灵敏,表达能力强有良好的沟通技巧和组织
4、良好的团队协作能力、责任心强
5、熟悉暖通行业为佳,有同行工作经验且业绩突出的优先考虑
渠道销售经理的岗位职责8
岗位职责:
1、负责除传统渠道外的所有客户的.开发、管理与维护;
2 、制定本区域营销计划、分解销售目标,并对业务人员进行销售目标的量化考核,完成公司及上级下达各项任务目标;
3、制定区域各项过程指标,并跟进及确保各指标的达成;
4、负责辖区内企事业单位食堂的业务开发及维护。
任职要求:
1、3年以上快消品行业从业经验,对各渠道操作模式熟练;
2、熟悉经销商开发、管理、通路运作、对经销商渠道运作具有较成熟的经验;
3、有较强的客户管控能力、沟通能力和谈判能力;
4、有较好的市场洞察力,善于把握各类市场销售机会;
5、工作踏实认真,高度负责,积极主动,适应能力强;
6、良好的沟通协调能力和团队协作精神;
7有客户资源者优先录取。
渠道销售经理的岗位职责9
职责:
1.根据公司渠道销售计划与目标,利用公司提供的平台和渠道,进行新客户开发、商务合作洽谈;
2.通过有效高质量沟通,持续深度挖掘客户或准客户的需求,及时发现新合作商机,通过公司的产品或服务,满足客户需求,务求达成合作,实现公司的销售目标;
3.根据公司客户关系管理的要求,与新老客户保持紧密联络,务求建立优质的长期合作关;
4.定期制定有关销售和客户关系维护工作的计划,并将执行过程中存在的问题向上级及时反馈、提交建议,定期进行工作进度汇报;
5.根据公司客户关系管理的要求,定期提交客户的完整资料,并对客户资料、合作细节及相关各类文档履行保密义务;
6.完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、电子商务、工商管理、信息管理、计算机等相关专业;
2、1年以上销售岗工作经验,有互联网产品或相关产品销售经验者优先;
3、完成部门下达的区域市场月度或年度销售任务;
4、市场信息的收集并提出应对方案任职资格:
5、具备较强的商务技巧,人际关系处理能力;
6、专业不限,对销售岗的.压力和挑战有一定的理解和应对能力;
7、具有强烈的责任心,有两年以上一线市场销售经验者优先考虑;
8、有丰富的市场分析、营销、推广能力,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴;
9、热爱销售工作,有强烈成功欲望和事业心,有挑战“不可能”的信心和毅力;
10、熟悉餐饮行业者优先。好的团队合作精神。
渠道销售经理的岗位职责10
岗位职责:
1、24-28周岁大专或本科,武汉本地人;能周期性持续出差(单次2-7天)
2、环保、水文、测绘类仪器设备销售2-3年以上工作经验
3、环境(环保)、水利等相关专业优先;
4、自动化、计算机、电子、营销也可;
5、较好的形象、谈吐、文字功底;
任职要求:
1、有涉水部门客户及渠道资源优先;
2、对经销商开发、管理、服务有心得;
3、了解当地竞争信息、制定当地的`市场推广计划及方案;
4、拓展渠道商、行业客户(涉水部门、高校院所),完成销售业绩
渠道销售经理的岗位职责11
职责:
1、负责几个省市区域内开拓市场,开发新客户,进行预约拜访或陌生拜访,寻找潜在客户并与客户建立合作关系;
2、维护老客户,同时保持与老客户的良好关系,及时了解客户需求动向,做好相应的`服务;
3、对市场进行分析,并协助管理层做出适合市场需求的季度和月销售计划,拓展客户群并保持良好合作关系,跟踪销售情况,完成预计销售目标;
4、主要针对工程商客户和渠道客户进行产品销售及项目招投标方案制定;
5、完成上级领导交办的其他事务。
任职要求:
3~5年销售工作经验,有公共广播行业、会议音响产品、监控、对讲设备、安防产品等弱电产品渠道销售工作经验优先考虑,了解本行业市场情况,对行业各类竞争产品、技术非常熟悉,对市场有非常强的分析、判断能力、把控能力,沟通能力强,销售管理人员储备。
渠道销售经理的岗位职责12
职责:
1、负责根据公司年度销售任务,完成个人销售指标;
2、负责开发潜在渠道客户,维护现有渠道关系以及应收账款的回收工作;
3、负责协助完成公司集成项目的.技术参数编写、用户答疑等售前支持工作;
4、负责联想、H3C、IBM服务器,锐捷、迪普等网络产品的渠道业务拓展。
任职资格:
1、专科及以上学历,计算机、通信、电子类及营销类相关专业;
2、具备三年及以上IT领域渠道销售相关工作经验;
3、优秀的商务谈判能力、具备强烈的市场竞争意识;
4、有渠道开发管理经验者优先考虑,优秀人才可适当放宽要求。
渠道销售经理的岗位职责13
岗位职责:
1、总结梳理业务市场模型,制定市场岗位标准化,为分管校区提供参考;
2、负责新校区的启动、培训、业务监控等工作
3、负责基础岗位培训及示范工作,提升分管校区的`市场工作能力;
4、支持分校区市场工作,为小区提供实际的问题解决方案;
5、做好总部运营中心外部资源对接工作;
6、服从领导安排的其他工作。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,专业不限;
2、三年以上教育行业市场工作经验,具备运营管理经验者优先;
3、有一定的商务或招商工作经验,沟通能力强;
5、具备销售业务培训能力,有新项目启动经验者优先;
6、逻辑思维能力强,能提炼总结对应工作;
7、能接受出差。
渠道销售经理的岗位职责14
职责:
1、负责青少年编程项目的渠道开发、商务谈判,执行公司的政策,配合团队完成公司制定的各项指标任务。
2、与所辖区域的`渠道商协调对接日常工作,维护与客户长期良好的合作关系:
3、贯彻公司渠道政策,为不断改进公司产品,主动搜集、分析、跟踪用户体验并及时反馈、根据市场信息及时改变区域内渠道商的具体支持方案。
岗位要求:
1、专科及以上学历,一年以上市场拓展工作经验(可接受优秀应届毕业生,公司有完善的培养体系和完善的晋升体系)有编程教学/教育行业/培训行业相关经验者优先考虑:
2、有强烈的工作热情,喜欢渠道开发工作,懂得及时调整销售策略与方式,完成既定各项指标目标,善沟通、有工作激情,主动学习能力强;
3、与团队开拓、维护优质客户资源、建立良好的长期合作关系 ,并做好客户数据统计分析;
4、积极向上,认可公司的企业文化,遵守公司各项规章制度,服从领导工作安排。
渠道销售经理的岗位职责15
职责:
1、寻找潜在合作伙伴,与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;
2、行业渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作;
3、开拓建立地区市场的代理渠道,管理当地区域代理商经销商,对区域代理商经销商的销售人员进行培训;
4、对地区市场状况和竞争品牌信息进行调研反馈;
5、制定并组织当地的市场推广计划及方案。
任职资格:
1、较强的与代理商谈判、沟通能力;
2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
3、具备产品演讲和独立制作方案的`能力;
4、优秀的渠道代理、组织协调及渠道管理经验;
5、较强的独立市场开拓能力;
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