在现实社会中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的医药主管岗位职责，欢迎阅读与收藏。

医药主管岗位职责1

　　1、客户资料的收集，建立代理商档案管理系统

　　2、客户发货申请进行审核，使客户应收账款控制在公司允许范围内

　　3、产品串货、退货处理管理

　　4、月、季、年度的.销售数据(发货、回款、产品流向等)统计分析

　　5、协助财务部门进行代理商对帐工作

　　6、月、季、年度市场销售费用的复核与管理

　　7、协调生产供应销售计划，防止产品断货

　　8、客户访问接待工作

　　9、提出招商管理建议，参与起草相关管理文件

　　10、竞争产品信息、市场动态收集、整理、评估

　　11、公司安排的其他工作

医药主管岗位职责2

　　1、负责所辖地区的销售管理工作，建立并管理销售队伍，带领团队实施公司销售政策并完成销售任务;

　　2、协助推广专员制定销售任务和分配指标，每月有计划地对代表进行协访工作，及时协助医药代表解决销售问题;

　　3、负责团队的日常管理、指导、产品培训及评估：定期组织召开月例会，市场问题分析交流，组织团队成员产品知识培训;

　　4、合理分配办事处人员开发任务，推进医院、科室、客户的产品开发完成进度，确保顺利完成销售指标及实现目标客户销售额的.持续增长;

　　5、负责所辖地区学术会议资讯的收集，根据所辖市场情况，参与、组织、执行和评估;

　　6、对所辖地区的销售资源进行合理分配，科学管理销售费用;

　　7、负责所辖地区重点专家的关系网络建立及维护，传递医学信息;

　　8、所辖市场竞品信息调研，并负责收集、整理、汇报市场信息及竞争对手信息，做好市场调研报告，及时向上级反馈情况;

　　9、按时完成各项销售报表、销售报告，接受上级的监督;

　　10、遵守国家制定的法律法规，严格执行公司制定的各项管理规章制度;

　　11、服从并配合公司及上级领导的工作安排，尽心尽力把本职工作做好。

医药主管岗位职责3

　　1、负责区域市场开发，专科品种临床推广；

　　2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

　　3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的.客户进行维护；

　　4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；

　　5、及时收集并反馈客户信息和市场情况。

医药主管岗位职责4

　　1、负责公司医药产品市场销售拓展及管理工作；

　　2、负责一线销售人员的管理、培训及指导工作；

　　3、完成公司规定的各项汇报及市场信息收集及反馈。

　　4、医院信息收集：对医院销售信息反馈，医院政策性变动信息反馈，反馈医院需求；

　　5、团队建设及管理：销售部门队伍建设、人员培训、评估。

医药主管岗位职责5

　　1、在上级主管的指导下，向医院推广及销售产品，以确保销售指标的`完成；

　　2、根据需要拜访客户，向客户推广产品，

　　3、并配合市场部计划组织并主持产品研讨会，不断提高产品的市场份额，有医院产品开发能力；

　　4、以职业水准要求自己，为公司营造良好的形象；

　　5、及时完成公司规定的各项报告及报表。

医药主管岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、负责开发、包装、推广临检产品,并建立新产品开发流程及核心技术相关的资料库;

　　2、负责带领团队开展实地临检市场调研,并根据调研结果进行产品的改进和更新;

　　3、负责整合销售和技术资源,有效策划执行自主性市场活动促进销售业绩和品牌宣传,比如:促销优惠、培训班、用户会等等;

　　4、负责学术会议的举办或者参加,包括会议考察、会务沟通合作、物资递送、展台安排、销售线索录入并提供销售等等;

　　5、负责市场活动配套网络宣传,会前通知和会后新闻稿的撰写和发布;

　　6、负责相关产品宣传物资的设计、制作,相关媒介渠道的维护、推广;

　　7、负责掌握国外、国内同类技术发展趋势,组织公司内部开发技术论证会和技术交流活动;

　　8、负责在产品开发转向生产推广过程中,提供相关技术支持,承担重要技术沟通、咨询等工作;

　　9、负责销售及客户人员的培训工作。

　　10、其它日常事务。

　　任职要求:

　　1、临床医学、市场营销、生物工程类、医学类相关专业本科及以上学历;

　　2、熟悉高通量市场发展现状及相关技术优先考虑;

　　3、有团队合作精神,有较强的沟通、协调和解决问题的'能力;

　　4、热爱营销工作,喜欢自我挑战,有较强的责任心和进取心,能够承受较大的工作压力;

　　5、学习能力强、性格乐观外向,有较强的推动能力;

　　6、有科研产品销售、临床检测服务或生物、医药类市场营销经验2年以上者优先

医药主管岗位职责7

　　1、负责组建高效团队，带领团队完成销售指标；

　　2、制定本区域营销计划、分解销售目标，并对代表进行销售目标的量化考核；

　　3、负责本区域学术活动，建立区域内良好的专家网路，促进公司业务目标的.达成负责；

　　4、领导交办的其他工作任务

医药主管岗位职责8

　　1、实现销售目标：执行公司及所在区域的销售策略，制定区域销售计划，确保达成连花清瘟各阶段销售目标。

　　2、学术推广：根据客户需求有针对性的`选择合适的学术推广方式，确保络病理论及连花清瘟产品信息的正确传递。

　　3、客户管理：深入了解客户需求，有效地将目标客户进行分级管理，合理安排拜访频率，与目标客户建立并保持长期的合作关系。

医药主管岗位职责9

　　职位职责:

　　1、负责所管辖销售队伍的会议、学术、销售分析、任务分配等销售队伍日常管理;

　　2、负责所辖销售队伍的医院客户开发和管理;

　　3、按月，季，年完成或超额完成各产品的.销售目标和回款计划以及其他工作目标;

　　4、按照要求及时、准确地提供所有销售报告、数据，如每月销售报告、每周客户拜访计划、客户资料等;

　　5、指导下属销售代表开展业务工作，促使其汇报并与之讨论确定工作计划;

　　6、定期和非定期进行客户拜访、调查，并督促销售代表执行与主要区域客户密切联系;

　　7、负责管理并控制各项预算及费用的使用，负责审查销售代表费用报销，指导其以最经济的方式运作;

　　8、加强销售队伍建设和管理;

　　9、负责收集客户信息及产品使用反馈信息，收集市场竞争者情报。

　　职位要求:

　　1、35岁以下，本科以上学历，医学检验、临床医学、生物化学等相关专业;

　　2、具有临床销售队伍管理经验与销售经验，熟悉医疗市场;

　　3、具备良好的市场营销管理能力和很强的执行力;

　　4、优秀的沟通和组织协调能力;

　　5、能够带领团队高效完成销售目标;

　　6、能够承受较强的工作压力。

　　7、具有c1驾照，真实驾龄在3年以上。

　　8、能够接受上班、出差。

医药主管岗位职责10

　　1、负责分管区域内公司处方药产品推广及销售工作，带领团队成员达成和超越销售业绩指标，注重公司产品在所辖区域长期业务的发展；

　　2、负责辖区学术推广规划，建立当地的'专家和学术机构合作网络；

　　3、负责培养辖区销售人员，通过经常性的协同拜访对销售人员进行反馈和辅导，不断提高其工作技能和绩效；

　　4、掌握市场信息（客户、产品、竞争对手、招标、医保等）。

医药主管岗位职责11

　　1、负责本区域的.市场推广工作，带领团队完成公司下达的推广任务；

　　2、协助和督促代表做好日常维护、开发及上量、开展科室会等一切推广工作，及时向推广经理反馈市场情况；

　　3、负责本团队的日常管理工作，服从上级安排，处理好突发事件；

　　4、负责团队内年度、季度、月度销售任务分解，及任务达成。

医药主管岗位职责12

　　1.执行公司整体推广策略，落实区域的销售推广方案，带领团队成员达成区域目标；

　　2.合理划分销售指标和市场，分配使用并监控区域市场费用及市场资源；

　　3.拜访维护区域内关键客户和学术带头人，开拓新市场和新渠道；

　　4.收集分析及反馈市场信息，掌握竞争对手策略与状况，提出相应解决方案；

　　5.解决产品推广过程中遇到的.相关问题，包括但不限于断货、停药、商务和政府事务等；

　　6.招聘、培训和辅导团队成员，提高团队成员的销售技能，有效支持团队成员业务工作开展；

　　7.关注团队成员的职业生涯发展，激励改善团队成员绩效，增强团队凝聚力和归属感；

　　8.建立团队沟通渠道，确保通渠道的畅通，包括但不限于召开销售会议等；

　　9.遵守公司程序规范，定期提交各项销售报表；

医药主管岗位职责13

　　1、在上级主管的`指导下，负责新产品在医院的推广和销售;

　　2、根据需要拜访客户，向客户推广产品，并配合市场部计划组织并主持产品研讨会，不断提高产品的市场份额;

　　3、以职业水准要求自己，为公司营造良好的形象;

　　4、及时完成公司规定的各项报告及报表。

医药主管岗位职责14

　　1、具有较强的主动意识，熟悉公司业务技术流程，积极主动地为公司寻找新的合作机会；达到年度业务目标和客户增长率；收集主要竞争对手及客户的.信息。

　　2.工作积极努力，具有较强的团队协作能力，具有较强的学习意愿和学习能力，能承受工作压力；整合公司资源去满足业务目标及客户满意度；

　　3.具有销售与竞争对手相区别的业务模块的能力。

　　4.出色的语言表达能力及电话交流技巧、人际交流技巧；能高效地与各团队配合工作；

　　5.寻找潜在客户并保持长期联系；组织并招待客户到访。

医药主管岗位职责15

　　1.根据公司制定的销售目标，分解至各终端药店门店；分销所有的耗材产品到门店陈列和回款工作；

　　2.负责对公司的政策、制度、策略、促销活动落实、执行、实施；

　　3.负责对所辖区域内终端网点的`管理,包括:客情维护、业务谈判、价格管理、市场秩序维护、货款催收、售后服务等工作。

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