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车间生产副主任岗位职责
更新时间:2023-01-26 10:19:57
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车间生产副主任岗位职责

  在日常生活和工作中,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编整理的车间生产副主任岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

车间生产副主任岗位职责1

  1、负责本车间生产及工艺技术管理工作,保证生产顺利进行并按时完成生产任务。

  2、协助车间主任做好车间的管理工作,在生产、工艺技术、质量、节能降耗管理工作上负主责。

  3、负责本车间工艺技术方案、技改技措方案等技术文件的审核。

  4、负责本车间工艺技术、分析技术问题的审核上报。

  5、负责操作规程、开停车方案、工艺指标的`调整及优化工艺操作工作。

  6、组织做好车间员工的工艺技术和分析技术的培训,负责组织车间相关会议。

  7、负责现场事故分析、事故处理,组织完成计划及临时开停车工作。

  8、协助车间主任组织编制和审核本车间规章制度。

  9、负责本车间工艺人员、分析人员的管理,协助车间主任完成对本车间工艺、分析人员的考核工作。

  10、负责深入职工内部调查研究,总结推广先进经验。

车间生产副主任岗位职责2

  工作职责:

  1.根据生产需要,协助车间主任制定生产计划,合理安排供气、供热。

  2.掌握车间生产运行动态。

  3.办理锅炉投产审批手续、建立锅炉设备档案。

  4.组织车间设备检修、技术改进,落实节能降耗措施。

  5.参与锅炉房设备安装、维修的质量验收。

  6.组织职工业务技术培训。

  7.监督生产材料的领用,控制生产成本。

  8.了解锅炉等设备运行情况,配合相关部门做好特种设备强检。

  工作要求:

  1.能查找不足,制定措施,并监督整改。

  2.根据生产需要,统筹安排锅炉使用,完成节能降耗任务指标。

  3.车间各种原始记录、报表真实、准确、完整,并按要求存档、上报。

  4.按需领用生产所需材料,无浪费。

车间生产副主任岗位职责3

  1、确保生产部以任务单形式下达的日生产任务的完成。

  2、参与产品实现过程的质量策划,落实质量控制各项措施,组织全面质量管理和全员质量管理活动,确保公司质量目标的'达成。

  3、贯彻落实公司人事、设备、安全、质量等各项规章制度。

  4、根据工票开出领料单领取辅助材料并发放。

  5、合理编排班组,安排维修人员工作。

  6、组织、安排员工思想教育、技术培训工作。

  7、掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,并定期向生产部经理报告员工动态及员工意见要求。

  8、做好员工技术考核、绩效考核和考勤工作

  9、完成领导交办工作

车间生产副主任岗位职责4

  岗位目的':

  依据原油接收工作的管理制度和操作规范,协助车间主任,严把原油质量关,确保生产工作有序开展。

  工作职责:

  1.根据调度令,协助车间主任制定生产计划,合理安排生产任务。

  2.管理车间生产现场。

  3.掌握车间生产运行动态。

  4.组织车间设备检修、技术改进工作。

  5.组织职工业务技术培训。

  6.监督生产材料的领用,控制生产成本。

  7.了解生产设备运行情况,配合相关部门做好计量强检。

  工作要求:

  1.能查找不足,制定措施,并监督整改。

  2.任务分派合理,生产现场有序。

  3.确保接收原油的质量合格。

  4.确保原油接收记录数据真实、准确、齐全。

  5.确保计量工具完好准确。

  6.按需领用生产所需材料,无浪费。

车间生产副主任岗位职责5

  1协助主任工作,对所分管的`工作负领导责任。

  2依据厂的生产计划,协调冶炼控制并完成生产任务负主要责任。

  3检查安全生产规划的执行情况,对违反规程者行使考核权,对不安全因素,提出纠正和预防措施。

  4对车间的现场管理工作负主要领导责任。

  5组织指挥生产事故处理,并对其准确性,真实性负责。

车间生产副主任岗位职责6

  1、负责本车间生产及工艺技术管理工作,保证生产顺利进行并按时完成生产任务。

  2、协助车间主任做好车间的管理工作,在生产、工艺技术、质量、节能降耗管理工作上负主责。

  3、负责本车间工艺技术方案、技改技措方案等技术文件的审核。

  4、负责本车间工艺技术、分析技术问题的审核上报。

  5、负责操作规程、开停车方案、工艺指标的调整及优化工艺操作工作。

  6、组织做好车间员工的.工艺技术和分析技术的培训,负责组织车间相关会议。

  7、负责现场事故分析、事故处理,组织完成计划及临时开停车工作。

  8、协助车间主任组织编制和审核本车间规章制度。

  9、负责本车间工艺人员、分析人员的管理,协助车间主任完成对本车间工艺、分析人员的考核工作。

  10、负责深入职工内部调查研究,总结推广先进经验。

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