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现如今,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责是组织考核的依据。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编为大家收集的市场部岗位职责,希望对大家有所帮助。
市场部岗位职责1
1、促销、展会等活动的规划与执行。不断找出主题并完善流程。
2、参与销售现场,现场促销、主销物料的支持及日常管理。
3、市场费用的.统计与分析、检核。
4、定期走访市场进行竞品调研,为公司制定策略提供依据。
5、产品开发流程的跟进。
市场部岗位职责2
1.根据公司的市场策略和推广要求,协助市场部为公司新媒体(微信公众号)进行日常运营管理,如主题文章的搜索、编辑排版与发布等,提高账号影响力、有效粉丝数及活跃度;
2. 分析同行业的'新媒体推广效果,对不同的平台进行数据统计,并结合情况做出调整及提出合理性的建议;
3.熟悉不同的社会化媒体网络语言,分析公司和目标受众的新媒体使用习惯,对微信公众号的运营改进提出个人想法;
4. 上级交代的其他工作。
市场部岗位职责3
1、根据市场部活动策划,进行活动内容的.发布及推广。
2、公司新品在国外各社交平台上的发布及推广。
3、负责国外网红的信息收集整理。
4、海外广告平台的对接与联系。
5、新推广渠道的开发工作。
市场部岗位职责4
1、负责制订各项营销工作方案、规章制度和工作流程,督促销售部门执行,加强销售过程的规范化管理。
2、负责市场活动方案的制订及组织实施,确保市场活动的.有效性。
3、 负责市场监督,督导销售部门按规范流程开展各项销售工作,提高市场的整体业务水平。
4、指导下属开展日常工作,及时发现和处理日常工作的问题及突发事件,确保各项工作有序进行。
5、全面收集各产品线的市场信息、竞争对手信息、案例信息,做好信息分析和汇编,为销售工作提供支持。
市场部岗位职责5
1每月协助业务完成上级下达的销售指标;
2协助业务销售订单的录入,售后处理;
3客户群体的维护与服务,更新销售微信动态;
4按照客户的.账期,监督和配合业务、财务做好客户的回款工作;
5协助好采购备好安全库存;
市场部岗位职责6
1. 协助上级进行日常市场部品牌活动以及产品分析;
2. 配合上级并协助负责微信微博平台以及其他主要社交传播平台的运营及活动执行;
3. 配合上级并协助负责主要品牌官微官博以及相应发布平台的软文撰写,以及根据安排按时、准确地完成官方账号内容的发布;
4. 协助日常流程梳理,根据已有的'活动进行公司后台下单发货;
5. 收集媒体热点,挖掘社会热点话题和母婴行业话题,协助上级丰富专题活动、增加传播度。
市场部岗位职责7
1.全面计划、安排、管理市场部工作;
2.制定年度客户计划,拟订并监督执行市场规划与预算;
3.协调部门内部与其他部门之间的合作关系;
4.指导、检查、控制本部门各项工作的实施;
5.制定策略和定年、季、月度计划;
6.寻找意向客户并与意向客户进行洽谈,开拓客户渠道;
8.完成公司领导交办的'其他工作。
市场部岗位职责8
1、负责营销各阶段市场研究与定位;
2、全面参与市场前期策划、推广策划及营销策划方案的制订;
3、负责销售各阶段的'营销策划方案的制订与执行;
4、负责市场决策的事后评估与调整;
5、参与产品研发,对产品设计、销售策略提出建议;
6、参与项目文案创意。
8、负责制定项目销售计划和销售任务;
9、负责销售现场的日常管理及团队管理
10、领导本部门协助完成公司下达的业绩指标;
11、积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度,并监督实施;
12、协调本部门内部整体工作关系和员工关系;
13、制定本部门工作计划及培训计划,组织安排客服部的整体培训和考核,提高本部门全体员工的素质和业务水平;
14、负责总体协调配合与其他部门的工作,使相关工作顺利进行;
15、按时提报相关报表。
市场部岗位职责9
1、 负责参与公司推广策略、计划的制定及推广预算的编制;
2、 负责审核、报批品牌宣传、推广、促销方案,并对方案的执行结果进行总结与评估;
3、 建立良好的外联和宣传渠道,并做好广告发布以及新闻媒体的.接待工作;
4、负责市场开拓、销售策略制定、销售团队组建管理;
5、组建销售队伍,培训销售人员,评估销售业绩,建设销售团队;
6、带领部门人员制定部门任务,随时了解家装建材家具市场行情,汇总、分析其他市场动态;
7、开展市场调研工作,确保调查数据的准确性、有效性、为公司的营销规划提供依据;
市场部岗位职责10
1.在中央市场部整体市场策略的指导下,组织区域市场调研,综合分析所负责产品的`市场表现、竞品情况和市场需求等,制定与产品销售目标相匹配的产品上市和推广计划,并组织实施;
2. 根据产品推广策略,负责为销售人员提供专业的推广资源、学术支持和产品培训;
3. 参与策划、制定公司产品品牌策略并使之有效执行,支持业务发展;
4. 负责组织各类国内外和区域性的市场推广活动,包括各类学术推广、患者教育和促销活动,等等;
5. 制定年度市场活动预算,并负责实施监控,组织做好每场活动的决算工作;
6. 与平行业务团队保持良好的沟通,协助医学部门组织上市后临床试验和医学支持工作;
7. 与产品相关的各类外部合作伙伴建立良好的沟通与合作,如专业学术组织、媒体公关机构、市场推广机构、各类市场服务供应商,等等;
8. 完成公司授权下的其他工作。
市场部岗位职责11
1、负责协助市场经理收集、分析市场信息;
2、负责各种物料的制作和管理、展厅布置;
3、负责协助市场经理进行市场推广活动;
4、负责网站、论坛暨网上平台的维护和信息的'发布;
5、负责与厂家对接,各种市场报表的填报;
6、完成领导交办的其它任务;
市场部岗位职责12
一、市场部基本工作职能:
1、参与制定年度营销目标计划。
2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。
3、参与制定产品企划策略。
4、新产品上市规划,及参与制定产品价格。
5、对潜在客户的前期分析调查。并为渠道部与直销部提供部分客户来源。
6、对竞争品牌产品的性能、价格、市场手段等的收集、整理和分析。
7、对竞争对手广告策略、竞争手段的分析,并提出合理的相应策略实施。
8、做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划。
9、协助制定渠道计划及各阶段实施目标。
10、推广活动的策划及组织,并监督销售部执行
11、实施品牌规划和品牌多样化的建设。
12、合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理。
二、市场部的主要工作内容与职权
1、信息收集、情报调研职权
1)跟踪行业发展趋势,建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。如销售部与市场部之间的客户转接流程,客户信息的及成交情况的反馈流程等都是营销系统的有效组成部分。
2)搜集行业信息,特别是竞争品牌产品的性能、价格、竞争手段等情报的收集、整理和分析。销售部门与技术部门有责任配合市场部进行信息的收集,主要为工作销售部获得第一手竞品信息后交由部门收集整理,并向市场部报备;技术部门依据市场部要求,配合分析竞品与我司产品的性能上的优劣比较;从而有助于市场部向营销总监提出改进分析计划。
3)进行市场调研,掌握客户购买心理和行为,为公司市场活动提供决策依据;收集客户信息与资料为销售部门提供潜在客户名单。潜在客户又分为主动意向型客户与待开发客户。主动意向型客户为主动前来询价或询问产品的客户,要求总公司或办事处相应电话接待人员或网络接待人员,做好详细记录后转交相应销售部门,并要求销售部门每周或每月进行客户跟踪情况反馈,作为市场部市场推广成效的评估之一。待开发客户为市场部可能会使用我司产品的经销商或者企业,由市场部按照相应地区向销售部提供,作为市场部为销售部门提供的辅助工作之一。
2、推广工作内容与职权
1)实施品牌规划和品牌的形象建设;
2)制定及实施市场广告、推广活动和展会活动,并有要求与监督相应部门支持的权力。根据渠道部拓展进度组织召开经销商会议。
3)完善、规范业务系统对外的各类文案;
4)负责公司各种资料的收集整理,如授权书、说明书等;
5)合理进行广告媒体和代理上的挑选及管理,并出具符合公司实际的推广方案;
6)各网络平台的对外宣传与利用。各知名搜索引擎的相关排名,提出合理化的预算方案并实施。各知名B2B网站的信息发布与更新,提出相应合理化的推广方案并实施。
7)代表公司对外发布需发布的信息。
8)参与网站的建设与日常维护
3、企划工作内容与职权
1)协助总经办制订公司品牌战略、营销战略和产品企划策略;
2)协助销售部制订公司业务短、中、长期目标;
3)做出销售预测,协助营销副总提出未来市场的分析、发展方向和规划;
4)协助制作新产品上市规划;
5)参与制定产品价格;
6)为重大投标活动出谋划策并出具相应的报告与演示内容;
7)整理分析公司各业务部门的'业务资料信息。
4、监管工作内容与职权
1)销售部门的部分监管工作,内容包括销售部门尤其是渠道部的客户跟踪情况及反馈,要求渠道部每周或每月整理汇总客户拜访表,了解分析渠道拓展的情况并提出合理化建议;
2)经销商的评估并向上级部门出具是否增加扶植力度的建议;
3)了解、掌握经销商销售情况,要求渠道部提供第一手资料;
4)负责对新入职销售与市场人员公司发展方向及行业动向的初步培训;
5)负责产销的协调工作。要求仓储部门每月出具产品库存到期时间表,并相应做出部分产品的促销方案。要求技术部门提供客户产品使用反馈意见,并进行汇总整理并协助出台相应策略。
5、市场部经理的职责
全面负责市场部门的业务及人员管理,其具体职责是:
1)全面计划、安排、管理市场部工作;
2)制定年度营销策略和营销计划,拟订并监督执行市场规划与预算;
3)协调部门内部与其他部门之间的合作关系;
4)指导、检查、控制本部门各项工作的实施;
5)制定推广策略和年、季、月度推广计划;
6)对市场进行科学的预测和分析,并为产品的开发、生产及投放市场做出准备;
7)与研发、生产、采购、财务等部门共同进行产品商业化运作企划;拟订并监督执行新产品上市计划和预算;
8)负责对业务系统及分支机构的稽查的组织执行。
9)完成公司领导交办的其他工作。
三、市场部薪酬设计
市场部月薪通常的情况由以下4部分组成
1、基本工资:根据工作年限、学历、工作经历、面试表现、工作能力等确定基本工资
2、岗位工资:由不同的岗位职务确定岗位工资
3、绩效工资:根据市场部提出并由上级部门通过的月度计划的完成情况,确定绩效工资的
市场部岗位职责13
1、品行端正、务实肯干、有超强执行力、雷厉风行。
2、需在品牌型企业从事市场策划、品牌推广、品牌运营相关工作3年以上。
3、有组织管理能力与战略思维,能独立领衔市场部门工作。
4、有很强的.互联网思维,熟悉各类互联网平台的运作、熟悉线下媒体发布渠道。
5、熟悉经销商渠道、专卖店加盟、直营店运营的各类帮扶模式与广告、物料开发。
市场部岗位职责14
1、根据公司下达的销售目标制定销售计划,并按计划拜访客户、开发新客户、监督市场执行的准确性,以确保完成销售任务;
2、监督并严格把控公司产品在店内的表现;
3、根据公司要求,负责所辖区域的客户开发、产品铺货、客情维护以及对下属的'管理辅导工作;
4、完善并建立客户管理资料,定期更新客户档案,确保资料的准确性;
5、与财务部门紧密配合,做好应收帐款管理工作;
市场部岗位职责15
1.根据公司近期和远期营销目标,落实营销计划并组织实施。
2.策划营销方案,组织本部门员工开拓市场,开展品牌推广等活动。
3.做好售后服务及客户维护工作,经常与客户保持联系,及时掌握客户意向和需求;掌握其他同行的销售情况和价格水平,分析竞争态势,调整销售策略,适应市场竞争需求。
4、参与市场竞标,设计并撰写国内国际供应链物流解决方案并落地
5、利用公司资源,开发设计新产品、新物流模式
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