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在当今社会生活中,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编为大家收集的印刷岗位职责,欢迎阅读与收藏。
印刷岗位职责1
1、按照产品特性制作生产打样方案;
2、按照批准的`打样方案与各部门进行沟通打样并准确记录打样数据;
3、根据打样数据编写产品工艺说明书;
4、负责产品生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题;
5、参与、协助处理生产过程、半成品、成品质量异常情况;
6、负责对新材料、新工艺、新技术的应用;
7、生产大货时对生产进行指导。
印刷岗位职责2
1.负责全厂的产量、质量、工时、出勤、事故和消耗的统计工作,各项统计数字必须做到准确无误,各项原始资料要分类立样保存。
2.严格执行统计制度,要对厂领导负责,对生产工人负责。每天对个人报表中的数字进行抽查核实,有疑问的要核对清楚。
3.每月的5日前将上月各种统计数字造表上报厂领导审阅,及时准确地完成上级主管部门布置的.统计报表任务。
4.开展统计分析,提出改进工作的意见,为领导改进工作提供参考。
5.负责职工病、事、休假、加班等统计工作,做好奖酬金发放工作。
6.完成厂领导交办的其他工作。
印刷岗位职责3
任职要求:
1、大专以上印刷相关专业。
2、三年以上相关工作经验,熟悉印刷产品(烟包)烫模工艺打样流程及标准,能独立负责者尤佳。
3、具有良好的沟通、协调及分析总结能力。
4、有相关工作经验,能轮值夜班。
岗位职责:
1、参与产品开发及打样试验,及时处理解决过程中出现的工艺问题。
2、负责审核工单、改进生产试验方案,优化工艺方案。
3、参与产品评审工作。
4、负责相关工艺文件的`编制工作。
5、不断开发研究新技术、新工艺,提高产品工艺技术要求。
印刷岗位职责4
按照产品特性制作生产打样方案;
按照批准的打样方案与各部门进行沟通打样并准确记录打样数据;
根据打样数据编写产品工艺说明书;
负责产品生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题;
参与、协助处理生产过程、半成品、成品质量异常情况;
负责对新材料、新工艺、新技术的.应用;
生产大货时对生产进行指导。
印刷岗位职责5
岗位要求:
1.专科及以上学历,印刷、发行、出版相关专业毕业
2.五年以上印刷发行工作经验,有机长、生产调度、品质管理、接单等工作经验优先
3.较强的沟通能力及组织管理能力
4.能熟练使用办公软件.
岗位职责:
1.指导做好印刷生产和产品入库工作,为产品销售分发提供支持
2.指导监控解决生产中的`质量问题
3.确保各印厂的结算工作准确无误
印刷岗位职责6
1、协助新产品试生产,及BOM表建立及修改;
2、产线良率提升及各项改善作业;
3、相关工艺文件(SOP,SIP)的制定及修改;
4、制定各工序标准工时及缩减标工;
5、协助生产效率及厂效率的提升。
印刷岗位职责7
1、负责图书印制的流程控制,相关用品制作统计及核算、质量控制、成本预算及执行控制;
2、控制产品印装周期,落实跟踪生产工艺、生产周期,入库时间、品控等环节,保证产品正常供应及销售;
3、与编辑、运营、财务等部门衔接相关工作;
4、负责供货商的账目核对及结款安排工作;
5、入库产品质量抽检及管理,产品基本信息的'整理,样书的保管及整理。
印刷岗位职责8
1、根据客户需求,提供相应的印刷标准和解决方案;
2、确定符合要求的油墨、纸张等印刷工艺原料;
3、跟踪印刷订单的`生产和制作,协调各环节的工作;
4、检查印刷样品,确保质量,按时交货;
5、协助筛选和评估印刷供应商;
印刷岗位职责9
职责描述:
1.生产计划的执行
2.人员协调
3.急单追踪
4.生产设备及基础设施维护及保养
5.保持工作场合5s
6.完成上级安排的其它相关工作
任职要求:
1.大专以上学历,理工类专业毕业,有纸制品生产及印刷生产管理经验
2.五年以上生产管理经验
3.工作积极、主动
4.熟练操作设备、精通工艺,有同行业工作经验者优先
印刷岗位职责10
1、按带班人安排领取编织袋、缝包线、标签、合格证。领料人清点所领物品数量、品种与领料单是否一致。
2、每班对缝包机、打包料保养和维修。确保机器正常运转,定期对打包料进行校正。
3、做好缝包针、缝包线更换和保护工作。
4、缝口完整、整洁、数量准确(以场内规定数量上下两包)为标准。出现错误以合格证印章确认责任人以出错的数量罚款并改正。5、每半小时必须标称一次,每袋以两袋以上为标准。
6、包装袋与生产产品、编号、批号生产日期一致,剩余物品当班交回,保管员不得乱扔。严禁将标签、物品带出厂外。7、如有特殊情况以厂部安排为准。
印刷岗位职责11
1、完成PMC部和生产厂长安排的生产任务,负责与封边组进行交接;
2、核对板材的材质、颜色、规格是否符合要求;
3、核对板材是否存在色差、变形等质量问题;
4、按要求打扫工作区域的卫生;
5、负责完成上级领导交办的`其他工作事项。
印刷岗位职责12
1.严格执行《会计法》和国家规定的各项财会制度,掌握财经政策,执行财经纪律,廉洁奉公,办事公正。
2.负责审核、登记各类账目,保证记账准确、及时和规范化。
3.负责按规定整理、装订、保管财务账、凭证和财务榜案,不得遗失。
4.汇集各部门核算的资料和数据,计算收入及支出情况,报表按时上报。
5.负责财务监督工作,当好厂长的`参谋和助手,每季度前将上季度财务平衡表报到厂部,并提供财务分析情况,指导生产经营活动。对不符合财务要求的账目、单据,有权拒绝报账,对违反财务纪律的开支应坚决制止。
6.负责审核统计员交来发放的工资、奖金、加班费等表,然后送厂长批准。
7.每月与仓管员核对一次账目与物资支出,做到账和物相符。每季进行一次固定资产和低值易耗品的检查、登记、建档。
8.完成厂长交办的其他工作。
印刷岗位职责13
1.正确地调试新产品的工艺参数,保证产品的品质符合客户的要求。
2.新工艺的开发和研究,新技术的学习和引进。
3.正确处理生产中的品质异常,作正确的改善措施,保证生产的.顺利进行。
4.从专业角度解答客户关于印刷方面的问题。
印刷岗位职责14
1.负责网页整体的美术设计和创意工作。
2.对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化。
3.负责特殊页面、图文LOGO、专题页面、贺卡等的设计与制作。
4.负责首页浮动广告的管理、审核。
5.负责群发邮件的页面设计与制作。
6.负责公司活动方面的'页面设计与制作。
7.市场部对外的活动上的设计:职位手册、公司画册、易拉宝、展位设计、招聘海报、招聘报纸等,并安排协助印刷。
8.完成上级安排的其他工作。
印刷岗位职责15
岗位职责:
1、负责大客户销售工作;
2、负责重点客户的沟通、谈判、签约及回访、维护工作,分析客户需求,寻找项目机会;
3、能够独立面对并服务重点客户的项目直接决策人或高管人员;
4、挖掘与重点客户的长期深度合作商业机会,保持与重点客户良好且长期的关系;
5、进行行业分析,收集用户意见和竞争对手相关信息,为公司产品的战略提供决策依据。
任职要求:
1、两年以上印刷行业销售经验,具有扎实的营销知识;
2、较强的'沟通协调能力与良好抗压能力;
3、具有良好的组织规划能力和执行力,优秀的决断力和高度的市场敏感度;
4、大专以上学历,理工科背景优先。
印刷岗位职责16
职责描述:
1、负责印刷事业部独立项目的安装调试工作;
2、驻厂安装、调试、培训;
3、针对项目的售后跟踪;
4、完成售后记录和反馈;
任职要求:
1、具有大学专科以上文化程度,计算机、自动化控制等相关专业;
2、做事要踏实肯干、责任心强,能够承担工作压力,可长期出差;
3、具备较强的团队协作意识,有较强的.语言表达能力和沟通能力;
4、熟悉计算机硬件知识,熟悉计算机维护组装,能检测及维修计算机故障,熟悉计算机系统和软件安装及故障处理;可以熟练的调试PC;
5、熟悉局域网、Internet、TCP/IP等网络的基本知识,具备较好的网络排错能力;
6、了解SQL Server软件,能对SQL Server、ACCESS等数据库进行维护;
7、具有良好的分析及处理问题的能力,对新技术的接受能力强;
8、英语四级以上,具备一定的英文口语和读写能力,英语六级者优先;
9、具有海外相近工作经验者优先;
印刷岗位职责17
1.加强对切纸机的检查,每天开机前要对机器加油,及时换切纸刀,避免砂口、毛口、崩口和切口不平直现象。
2.负责切好印件的`捆扎,并标上印件名称、数量、单位,及时交给用户或保管员验收入库,防止印件损坏与丢失。
3.负责半成品的切裁并分类堆叠好。
4.多余的成品要送交办公室处理,不得私自留用或送人。
5.负责机台及机房的清洁,防止电线与纸碎接触引起火灾。
6.完成厂长布置的其他工作。
印刷岗位职责18
任职要求:
1、大专学历,计算机、市场营销相关专业;
2、2年以上印刷行业销售工作,有传统印刷行业设备厂家或国外数码设备销售能力,有成功的销售方案和推广方案;
3、形象气质良好,具有较强的组沟通能力,工作能力强;
4、具备较强的事业心,良好的.职业道德修养;
5、印刷,包装,纺织,皮革,设备等销售经验优先。
工作职责
1、主要负责国内某区业务开拓、管理和维护;
2、管理好本区域业务员;
3、盯紧本区重点客户,完成本区销售年度指标;
4、收集行业信息及时向上级领导汇报。
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