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在不断进步的时代,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编整理的售前岗位职责,希望能够帮助到大家。
售前岗位职责1
岗位职责:
1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。
2、负责销售统计及分析工作,按进做好日报、月报、年报,报总公司。
3、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。
4、负责投标招标文件的处理,oa评审起草及文件归档。
5、本部门的行政事务性工作,为本部人员提供后勤服务。
6、营销人员与公司的信息交流,随时保持与市场营销人员的电话沟通,营销政策及公司文件的及时传达。
7、建立客户档案,并定期进行回访。
任职资格:
1、行政管理相关专业大专以上学历经验:
2、一年以上相关工作经验技能技巧:
3、思路清晰、计划性与条理性强
4、较强的学习能力,能够独立的.分析问题并解决问题
5、较强的亲和力与出色的沟通、表达能力
6、诚实守信、乐观进取、责任心强态度:
7、能发挥较好的团队合作精神
售前岗位职责2
职位描述:
1、配合销售人员完成与用户的技术交流和需求整理,为客户提供针对性的解决方案技术方案;
2、协助销售人员培育和维护客户关系,与客户技术部门建立长期稳定的合作关系;
3、负责项目的poc工作,并提供定期的`数据分析报告解读服务;
岗位要求:
1、通信类、电子类、计算机类相关专业,本科及以上学历,5年以上工作经验,3年以上售前经验;
2、具备it软件售前工作经验,需要有较强的文档能力,撰写售前所需文档,包括交流方案、立项报告、标书文件等;
3、熟悉互联网it架构,熟悉网络、操作系统、应用、数据库等组件的核心概念和基本操作;
4、具备主动性、责任心和团队合作精神,优秀的抗压性;
5、有java、ios、andriod研发或项目管理相关经验者优先;
岗位优势:项目提成、无需坐班、弹性工作、七险一金
售前岗位职责3
职责:
1、熟悉LED显示屏钢结构、土建、配电工程实施;
2、精通LED显示屏安装工艺,掌握显示屏控制系统及信号处理设备的设计、施工和使用;
3、具备良好的沟通协调能力,有较强的服务意识,能适应经常出差;
4、动手能力强,工作积极主动,有良好的`团队合作精神;
5、负责LED显示屏工程的现场施工进度管理、方案沟通、大项目前期工程资料对接等工作;
6、组织人力、材料、技术资源,对项目成本、质量、进度、安全进行控制;
7、全面支持国内业务人员工作,为项目洽谈提供技术保障对于具体项目方案,编制设备配置清单、产品优势说明、相关图纸、招投标文件等资料;
8、 LED显示屏安装现场勘查和LED显示屏施工图纸设计。
任职要求:
1、有LED显示屏工程2年以上的工作经验;
2、具备LED显示屏售前工作经验,熟悉LED显示屏安装现场勘察;
3、有显示屏现场指导安装经验者优先考虑;
4、熟练使用CAD或者proe画售前方案施工图;
5、可接受国内出差者优先考虑。
售前岗位职责4
1.撰写公司数字化医院医疗信息化产品、医疗云、互联网医院解决方案;
2.结合合作伙伴的产品与公司自有产品撰写多综合性解决方案,并进行外部宣讲;
3.与客户和渠道商紧密沟通,发掘用户需求与痛点,针对性设计解决方案,提供实践指导;
4.在技术层面支撑销售工作,并与系统或实施工程师以及客户进行紧密沟通,提供针对销售项目的售前技术支持;
5.大型项目的.生命周期跟踪、资源协调、承担接口工作,并根据实际需要完善、优化行业解决方案;
6.参与公司产品路标的制定,并制定相应的产品上市计划。
售前岗位职责5
岗位职责:
1)组织公司岗位说明书、相关制度及表单的修订与定期修改工作。
2)根据公司人力资源规划,制定社会招聘需求计划。
3)根据公司招聘需求,选择合适招聘渠道,并做好招聘渠道的拓展工作。
4)负责主管级以上职位招聘的支持工作,保证关键岗位满岗率。
5)负责定期的`招聘数据汇总与分析工作。
6)根据公司人力资源规划,制定校园招聘需求计划。
7)负责校园招聘的计划、宣传与实施工作。
8)负责校园招聘后期应届生三方协议签约以及跟进工作。
9)依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续。
10)根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制公司关键岗位职业发展通道。
任职资格:
1)人力资源管理或相关专业、本科以上学历;
2)三年以上物业行业人力资源从业经验;
3)熟悉人力资源各模块流程,熟悉劳动人事法规政策;
4)具有较强的语言表达能力、人际交往能力与敬业精神;
5)熟练使用常用办公软件。
售前岗位职责6
工作职责:
1、根据希尔顿欢朋酒店品牌总部的发展战略,制定招聘策略和规划;
2、负责公司总部岗位的招聘面试工作,以及各分支酒店的'酒店总经理职务的招聘工作;
3、开发、维护、评估、分析各招聘渠道,确保招聘效果,合理控制招聘成本;
4、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。完善人才测评体系,建立和完善希尔顿欢朋的人才库;
5、企业人事体系相关工作。
任职资格:
1、人力资源管理相关专业本科以上学历,招聘及相关工作5年以上工作经验,具备猎头工作背景;
2、思维逻辑清晰,有一定分析能力有意愿主动与人沟通,建立人际关系,具备较好的组织协调能力、分析判断能力及抗压能力。
售前岗位职责7
职位描述:
职位名称:ERP产品财务售前顾问
岗位描述:
1、负责公司ERP软件的财务售前支持与顾问咨询工作,包括满足客户需求的售前方案的`策划、与客户进行产品的演示、技术交流及售前咨询工作
2、承担高层拜访、产品演示、方案演讲和技术谈判等售前任务,向客户传递服务信心和方案价值,协同销售签单,达成销售业绩目标
岗位要求:
1.本科以上学历,财会、信息管理或计算机等相关专业;
2.具有下列经验之一
a.3年以上ERP产品财务售前顾问、实施项目经理工作经验;
b.3年以上知名会计师事务所从业经历
c.3年大型企业财务经理或以上工作经验
3.熟悉财务领域信息化需求及财务业务一体化解决方案
4.优秀的沟通、写作、学习思考和总结归纳能力,具备强烈的成就导向和团队合作意识,富有责任感和创新精神。
5.具备敏悦的感知能力,能够迅速地理解、把握客户的需求和心理;具备优秀的沟通、演讲能力
6.获得CPA证书者可优先考虑
收入面议
工作地点:上海(无需出差)
售前岗位职责8
职位描述
要求:形象气质佳,身高在165以上熟悉基本社交礼仪
1、负责电话接待工作,接听外部电话按标准礼貌用语对销售咨询来电进行专业、及时的.答复,对需要转接的电话进行准确的接转;
2、客户接待与分流引导,接待展厅来访客户,初步了解客户需求根据客户需求,将客户引导至相应部门/个人;
3、信息统计,记录客户电话访问及来访信息;
4、提供文件录入、打印、复印等行政服务,做好展厅环境维护工作
5、参加公司组织的各类培训,熟记销售、售后流程,电话接听技巧,掌握产品相关知识;
6、完成领导交给的其他工作。
售前岗位职责9
职责:
1、配合销售人员了解客户需求,解答客户疑问,为客户提供行业解决方案;
2、负责项目技术方案编写、标书的.准备、讲解和答疑;
3、跟踪最新的技术动向,定期制作技术文档;
4、进行售前、售后项目分析、设计和规划,支持销售竞标。
职位要求:
1、计算机,通讯类专业本科或以上学历;
2、熟悉网络知识和网络通信协议(主要是TCP/IP);
3、熟悉系统集成技术和常用网络设备(主要是以太网交换机和路由器);
4、优秀的沟通技巧,良好的团队合作精神,具有创新精神并踏实勤奋;
5、拥有CCIE、CCNP、 HCIE、 HCNP等网络工程师认证资优先;
6、拥有软件研发经验(Java、Pyhon等语言)优先。
售前岗位职责10
职责描述:
岗位职责
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、负责产品的售前支持、方案编写、产品演示;
3、参与培训用户,提供现场指导等售后技术支持工作;
4、配合销售做好产品市场推广;
5、技术应用的`推广、培训。
任职资格
1、大专以上学历,生物、环保专业;
2、相关专业,有2年以上工作经验;
3、待人诚实可信,具有亲和力,语言表达能力和动手能力强;
4、能适应经常出差及不定时的工作制。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1年
售前岗位职责11
岗位职责:
1.协助公司售前人员进行相关系统分析和需求梳理工作,编写需求文档;
2.协助公司售前人员整理系统建设方案,参与售前、咨询工作;
3.协助公司售前人员整理系统报价表,及其他支持性事务;
4.完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1.大专以上学历,1年以上相关工作经验,;
2.需具备较强撰写能力,计算机相关专业毕业优先;
3.工作态度热情,具备较强的理解能力和沟通能力,富有团队精神。
售前岗位职责12
任职要求:(各种开发职位,如大数据开发、云计算等、项目经理、产品经理)
1.熟悉各种框架,了解新信息技术(如大数据、云、物联网等等)(掌握spring或springboot优先考虑);
2.熟悉以下数据库:oracle或mysql;
3.了解前段相关技术ajax、html、css;
4.熟练书写restful等风格接口;
5.会在服务器布置项目使tomcat等容器;
6.熟练使用linux系统常用命令;
7.了解redis或其他缓存技术;
8.熟悉aop、oop思想;
9.熟悉kafka等消息队列;
10.对haddoop有一定了解。
岗位职责:
1.能剖析系统需求,了解一定抽象出应用系统架构模型的方法,确定应用系统实现模式,保障系统架构的合理性、可扩展性及经济性;
2.掌握一定利用当前先进、成熟的计算机应用技术,来负责设计和实现稳健、实用、灵活、高效的应用系统(技术)架构;
3.掌握并具备主导功能模块设计、数据结构设计、对外接口设计、核心代码的实现的能力(掌握其中两个);
4.具备一定可负责编写研发任务的详细计划文档的能力,并对通用技术进行整理,提高技术复用率;
5.负责指导项目组成员了解并灵活使用相关技术优先;
6.负责项目技术难题的`攻关,负责性能调优和安全加固;
7.发挥自身技术水平,用工作经验和成果推动整个团队的软件开发技术水平和生产力,保障项目/产品的质量;
9.培养年轻工程师,协助总监带团队技术方向。
售前岗位职责13
职责
1、配合市场和销售,负责产品售前的功能演示,技术沟通;
2、收集、分析用户需求,引导客户技术和产品选择,提供解决方案;
3、负责项目方案及招投标文件的编写;
4、为客户提供问题咨询、现场指导和培训等服务。
岗位要求:
1、计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业本科及以上学历;英语口语流利和书面表达良好。
2、具有3年以上安防或IT行业相关工作经验,有热成像行业经验和海外工作经验者优先;
3、熟练掌握visio、word、excel、ppt等办公软件;
4、熟悉安防行业基础知识,对安防行业的现状和发展方向有一定的认识,具备方案和标书的'独立编写能力;
5、良好的沟通能力,客户导向能力强;正直诚信,能承受工作压力,具有高度热情和良好的团队合作意识,能适应国内或国际出差。
售前岗位职责14
职责描述:
岗位职责:
1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈;
2、能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报。
3、为客户提供完整准确的'方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务;
4、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作;
5.有过带领团队的经验,能很好完成公司安排的销售任务
职位要求:
1. 善于学习,逻辑清晰;
2. 具备良好的客户服务意识;
3. 工作态度积极,良好的团队合作意识;
4. 普通话标准流利,具备良好的沟通技巧;
5. 专业不限。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
售前岗位职责15
职责描述:
通过网络负责公司产品客户的咨询及产品销售;
任职资格:
1、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神;
2、具有一定的学习、创新及沟通能力;
3、熟练使用电脑、QQ、微信等网络沟通工具;
岗位要求:
1、年龄18-35周岁
2、无经验者、应届生均可。薪资待遇:3000(无责底薪)+高额提成+奖金补助;上不封顶,有竞争力的.薪酬体系,能力突出者月薪过万。
公司福利:
1、员工内训、外训、每日交流、丰富多彩的团队娱乐活动;
2、公司不定期组织员工聚餐、嗨歌、外出旅游等。
工作时间:早9晚6,法定节假日正常休息。
工作环境:
1、交通便利。
2、轻松愉快的工作氛围。
如果你只是想混日子,只盯着底薪做一个普通员工,请你不要来。
如果有能力有梦想有持之以恒的韧劲,我们这个大家庭随时敞开怀抱迎接你!
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
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