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工程部主管的岗位职责
更新时间:2024-10-07 12:29:10
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工程部主管的岗位职责

  在日常生活和工作中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?下面是小编为大家整理的工程部主管的岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

工程部主管的岗位职责1

  1、根据年度、月度工作计划表开展有序的客房维修程序并监督。监督全部维护保养及技术把关工作,确保主机房按照营业要求持续不断的有效运作。

  2、负责每天检查工程部区域不低于一次和客房区域(不低于2间)的设备,确保设备的正常功能的'要求。

  3、主管作为本系统专业技术负责人,必须保证所属系统及设备的安全正常运行,对所属系统及设备负有全面管理责任。

  4、负责督导下属员工服务质量标准、操作流程标准并对各项工作实施全面监管。解决任何设备故障及客人提出的问题,保证满足客人的需求。

  5、负责关注并评估所有工程部员工的工作量、工作质量、工作效率,根据综合考评表,于每月25日前提交经理审批。

  6、接受部门经理工作指导、检查、协助部门经理做好班组管理工作。

工程部主管的岗位职责2

  1、在工程经理的监督和领导下,协助负责部门日常运作。

  2、确保公寓内部所管辖的系统及附属设备的正常高效运转,切实执行上级指示,认真贯彻落实岗位职责

  3、监督下属员工严格执行操作规程及遵守员工守则,在工程经理不在的情况下负责部门的.正常运转。

工程部主管的岗位职责3

  1、负责建立各种设备标准操作规程和维护保养规程,负责公司所有设备的点检和维护保养,保证生产正常进行。

  2、负责制定设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划,建立健全各类台账。并负责安排维修保养计划的.实施。

  3、设备发生故障及时组织检修,发现隐患及时组织处理,做好技术把关工作,保证设备处于优良的运行状态。

  4、发挥主观能动性,改造不合理的设备,完善设施和施工遗留的缺陷,对重大改造和新建工程需参与设计,提出建设性意见,并监督施工,验收施工质量。

  5、现场主导并督导重要维修工程及增改工程施工,控制工作质量与进度。

  6、有针对性的开展对机修工、动力设备操作工、电器操作工进行各类具体培训,提高自身及团队的专业技能和综合素质能力。

  7、与有关部门协调,保证车间的正常供电、供气,协助车间做好装卸工作。

  8、完成领导安排的其他任务。

工程部主管的岗位职责4

  1、负责工程维修、保养计划的'编制和组织实施。

  2、负责排查、防范安全隐患,落实安全措施。

  3、主持召开工程部相关生产会,总结上月、上周工作,布置下月、周各项工作。

  4、负责下属人员的日常管理及考评,加强员工劳动纪律管理。

  5、严格遵守公司各项规章制度,认真履行工作职责。

  6、完成上级交办的其它事项。

工程部主管的岗位职责5

  1、负责酒店工程维修的管理工作;

  2、负责酒店的强弱电的正常运行;

  3、负责酒店日常设施的日常保养和巡查工作,并做好督促、检查和落实工作。

  4、制定各种设备的操作规程,促进设备管理、设施保养的标准化、程序化和规范化。

  5、制定各种紧急情况的.应急方案,以确保在动力、电力等系统发生紧急故障时,可做到有序、迅速和安全的处理。

  6、负责酒店各类设施、设备资料的收集、整理,存档工作。

工程部主管的岗位职责6

  1、负责工程项目预算和筹备,保证项目的按期竣工和投入营运;

  2、参与会审工程项目设计方案与工程施工图、工程预决算、招投标、竣工图等;

  3、负责拟定项目施工合同,督促施工单位履行工程施工合同、《工程施工安全协议》并实施我方施工现场管理要求;

  4、协调、会审施工方编制的项目施工组织计划,包括施工进度及人员、设备、材料组织计划、技术方案、质量管理和安全措施等;

  5、协调落实项目开工准备和技术交底,负责与施工方、业主、物业、近邻的沟通;

  6、组织工程项目例会及专业技术会议,及时解决施工中存在的及时问题;

  7、负责对隐蔽工程、分部分项工程和整体工程竣工验收,并配合落实整改;

  8、在工程施工期间协调好乙方及工程施工有关的各个方面的关系,并按工程施工的进度做好支付各阶段的工程款的手续;

  9、保证项目水电系统、消防系统、空调系统的.正常运作;

  10、负责项目固定资产的维修、维护、申购,报废的审核和管理。

工程部主管的岗位职责7

  1.协助领导做好工程部的管理工作,适时制定(完善)工程部的各项管理制度,以及突发事件的应急处理措施。

  2.负责园区工程技术方面的`控制、管理工作,包括各类设备、设施运行、维修和保养的组织实施和管理。

  3.设备发生故障及时组织检修,发现隐患及时组织处理,做好技术把关工作,保证所管辖系统设备处于优良的技术状态。

  4.对物业设备、设施提出完善、整改方案。

  5.负责对使用中的测量仪器进行周期性检测和日常管理。

  6.负责本部门文件、资料的管理。

工程部主管的岗位职责8

  1、 热爱自己的工作,遵守公司的各项规章制度。

  2、 为公司不断培养高素质人才队伍,突破企业现有水平,使之向更高水平提升;消除企业各种浪费,提高效率,降低成本,让企业以最小的投入得到最大的产出,以至获得最大的效益。

  3、 管理就是改善,改善就是管理,推动现有的管理者必须将改善意识完全融入日常管理之中,不断提升自己的管理水平,为企业组建一流的管理团队,我的理念是“没有最好,只有更好”。

  4、 对企业系统规划、设计、改进和创新,达到改善效率、降低成本和鼓舞士气的目的。

  5、 制定标准工时,有效控制人工成本,同时分析及改进生产线平衡,优化员工配置。在流水正常后,与生产部门、品控部门协调好工时、工序,签字后及时上交财务,并分发所需的生产环节。

  6、 计价数据库的建立、维护、物料损耗分析及改进。

  7、 改进激励方案,运作流程和运作模式,动作改善及方法创新。

  8、 设备投资方案的设计和成本效益分析,生产布局工夹具的改善及二期跟进。

  9、 带领所属团队的每个成员成为企业最佳工作系统的设计者。决策者和各级管理者的助手,是管理与技术、经理与工程师、部门与 部门、企业与外部环境的接口、沟通者和协调人,同时,区别于管理和其他技术人员而有自己独立和具体业务的专业工程,敢于和善于提出新见解、新思路,并能够及时接受、倡导,推进暂时一般人尚难接受或还未意识到的一定部门或岗位职责的`新技术、新工艺、新方法、新设备、新思想、新策略的高参革新者。

  10、协助品控部完成产前交接工作,使生产班组在全面投产前彻底了解产品的工艺难度及有效正确的操作方法。

  11、协助生产部培训、提高各级管理人员的素质,解决日常生产过程中流水不畅及产量偏低等问题,提高工作效益。

  12、协调技术部、制版员、样衣工,解决在打样过程中特别繁琐、无法控制品质等不适合大货操作的工艺,在第一时间提出修改方案,保证大货承接后能顺利投产。

  13、新产品投产,根据自身经验,结合样衣制作过程中的工艺难点、面料特征、制作过程对品质造成影响等因素,负责在大货投产前组织生产部、品控部、采购部主管完成新产品策划书,与工艺单一同传递到各所需的生产环节。

工程部主管的岗位职责9

  一、对公司经理负责,贯彻执行公司的经营、管理、服务目标、政策、规定等,对本部门的.整体服务质量负责。

  二、按照公司管理方针、目标,制定小区的公共设备、设施的使用及管理规定,检查、维修及保养计划,并落实执行。

  三、负责住户二次装修审批,制定部门月度、年度财务预算及采购计划,包括日常消耗、维修用具、用品等。

  四、负责制定各项工具、物品的管理、使用和保养计划,定期核算各项物品的消耗量、存量,严格控制成本,减少浪费。

  五、负责工程维修技术员、土建技术员工的考勤,对其工作表现及态度进行批评、纠正、表扬、指导、评估,每月归纳总结呈报公司经理。

  六、负责组织各项机电设施、土建工程的验收、交接,外委维修设备、土建工程跟进接管。

  七、每日合理安排员工进行小修、急修、装修监督、设施检查,并作好记录,每月归纳总结呈报公司经理。

  八、每月组织员工进行技术、服务培训及工作例会,不断提高技术素质,总结经验。

  九、对影响公共设施正常运转的紧急事故、突发事件,及时采取措施解决、处理和跟踪。

  十、各部门、住户密切联系,随时了解小区设施运行状况,及时解决问题,接洽有偿维修服务,为公司创收。

工程部主管的岗位职责10

  1、工作指导,检查,协助部门经理做好班组管理工作;

  2、贯彻执行酒店总经理的指示,负责工程部的全面工作,直接对总经理负责。

  3、有高度的责任感和事业心,认真钻研技术,讲求质量,做到精益求精。

  4、负责酒店工程维修和技术的组织、指导及管理工作。负责酒店设备设施的安装验收、安全运行、维修保养和房屋修缮等管理工作。

  5、制定设施更新、改造工程计划,抓好技术革新、技术改造工作,并组织实施。同时,积极落实对外承包工程项目,努力完成工作指标。

  6、审查编制设备维修计划及设备的'月、季、年度保养的周期计划,并做好督促、检查、落实工作。

  7、负责对工程部所有人员的调配和管辖。配合人事培训部门做好设备使用操作方面的技术培训工作,发挥和调动部门员工的积极性,并按有关制度做好考核、考勤及奖惩工作。

  8、制定各种设备的操作规程,坚持员工未经培训合格不能上岗的原则,以确保设备的安全运行,促进设备管理、设施保养的标准化、程序化和规范化。

工程部主管的岗位职责11

  1.负责审核小区住户装修申请;

  2.负责管理处公共设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作;

  3.负责小区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;

  4.负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作;

  5.负责制定小区房屋及公用设施年度检修计划和各项内部维修管理制度;组织编制设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;

  6.负责及时处理各类工程维修信息,采取各种措施予以改进,并及时向经理汇报;

  7.负责小区改进、扩建项目的'工程施工组织工作及现场监督管理工作;

  8.负责审核住户维修收费项目和标准;

  9.制定工程维修工作计划,并对工作计划执行结果负责;制定本部门职员培训计划,组织实施培训,评估培训效果;

工程部主管的岗位职责12

  一、在经理下完成本系统工作。

  二、负责未完弱电系统工程方案的设计工作,按要求对安装工程进行验收。

  三、负责公司消防启动报警系统,联动控制系统,气体灭火系统。紧急广播系统,电讯程控机系统,保安监控系统,联网报警系统等设备方面的全面工作,确保责任范围内的设备安全运行。

  四、每天检查设备运行技术状态,发现误差立即纠正、发现问题及时处理,检查下属人员岗位纪律和工作态度,发现不良现象立即纠正。

  五、制定本系统电子设备安装,检修的技术质量标准,并监督执行、参加本系统的验收和移交工作,对质量问题提示技术上的`意见。

  六、编制、审订各类电子设备检修计划和操作规程,报部门课长、部长、总(付)经理批准,并组织实施监督执行。在设备发生故障时及时组织抢修。

  七、负责本系统设备的技术资料收集整理工作,绘制系统图,完善本系统设备技术档案资料。

  八、负责编制专业培训计划并组织编写或收集学习材料。

  九、掌握本系统技术、对系统设备的更新故造、改装提示可执性方案,督促和指导施工,验收施工质量。

  十、经常检查和监督系统值班人员岗位制度规定的执行情况,督促下属做好设备维修,故障处理,零部件更换记录每月整理归档。

  十一、负责本系统的安全和防火工作,落实广场关于安全,保卫消防工作的计划和规定,是本系统的防火责任人。

工程部主管的岗位职责13

  1、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、重安全、控成本完成任务;

  2、负责对部门内各项工作的布置、检查和落实,检查和考核本部门员工的工作,客观评价其表现,并对员工的培训,提出奖惩、使用建议;

  3、负责工程部团队建设、人员考核、晋升、录用、调岗;

  4、负责制程设计开发及工程文件管控 ,工程规范及蓝图制定;

  5、完成公司及领导交办的`其他工作。

工程部主管的岗位职责14

  1、根据国家管理规范及公司管理规定,结合项目的实际情况细化物业管理制度、操作规程,并检查督促落实情况;

  2、开展项目设施、设备、系统运行、检查、保养、维修、保洁等工作的安排与落实;

  3、保障项目的`物业环境、安全环境及设备设施正常运行;

  4、定期巡视检查,审核水电运行报表,对项目的物业、安全风险事先预防;

  5、组织制定项目设备更新、工程改造、重大维修计划,报公司审批后实施;

  6、对各项能源损耗、费用支出严格控制,做到高效低能;

  7、及时组织人力处理事故或设备故障,妥善安排防范措施,减少事故及设备故障的发生;

  8、开展相关培训,训练提升本部门工作人员的物业安全技能,提升本部门及其他部门人员的物业安全常识。

工程部主管的岗位职责15

  一、岗位职责:

  1. 负责工程部日常管理、工作安排和工作计划制定,组织开展项目的策划、设计、施工、验收、移交等工作,推进项目的进度和质量,确保安全生产;

  2. 协助公司高层制定公司或项目的技术发展战略,参与制定公司或项目的年度工作计划和预算;

  3. 负责工程部人员的招聘、培训、考核、激励等管理工作,协调团队的工作关系,提高团队内部的协作和沟通效率;

  4. 负责与其他部门的协调和沟通,确保工程部的工作与公司整体的战略和发展方向保持一致,提供项目技术支持和服务;

  5. 与客户沟通、谈判,确立合同、交付时间和质量标准,确保合同的履行和项目的满意度;

  6. 负责工程部相关设备、资产、文档的管理和维护工作,确保资产的安全和完整性。

  二、任职要求:

  1. 本科及以上学历,专业不限,有5年以上工程管理经验,有大型工程项目管理经验者优先考虑;

  2. 熟悉工程施工的各个环节、各种技术和管理方法,熟悉国家相关法规和标准;

  3. 具备较好的`市场营销和业务拓展能力,具备良好的谈判技巧和客户服务意识;

  4. 良好的沟通、协调、管理和领导能力,能够有效地组织和管理团队;

  5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神,能够承担较大的工作压力。

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