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物流主管岗位职责
更新时间:2024-08-31 13:23:43
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物流主管岗位职责

  在不断进步的时代,接触到岗位职责的地方越来越多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编精心整理的物流主管岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

物流主管岗位职责1

  1、负责贯彻落实国家局、中邮物流公司、区邮政公司有关物流专业一体化及功能物流业务的方针政策、规章制度,负责向有关部门提供上报落实情况。

  2、负责承接中邮物流公司组织的全国性的一体化物流业务,落实、监督、指导各盟市物流公司的业务开展。

  3、负责全区物流专业一体化、功能性物流业务经营指标的.落实和推进工作。

  4、负责协助、组织区内邮政物流专业一体化新业务的开发、开办、推广及培训工作。

  5、制定物流专业一体化业务流程、运行方案和管理办法,并组织实施。

  6、负责快递物流公司功能物流业务的经营管理工作,具体为:

  (1)编制快递物流公司年度收人计划,并分解到各分公司。

  (2)研究分析市场情况、业务发展、收入进度情况。

  (3)组织、协助、指导、策划考察市场,进行调研,新业务开发具体事宜。初步审核修订分公司的业务发展方案、合同条款项目,提出开发运行业务的参考性意见。

  (4)组织协调各分公司开展业务合作。

  (5)组织各分公司不定期进行大客户回访,与大客户保持密切联系。

  (6)对各分公司的经营活动进行定期检查、稽核,査找问题,不断提高全公司业务运行和管理水平。

  (7)给公司领导提出业务管理和发展建议。

  7、在公司核定的费用内,制定全区一体化业务及快递物流公司各分公司业务竞赛、奖励方案、业务宣传方案并组织实施。

  8、负责一体化和直递物流业务的量统、分析工作。

物流主管岗位职责2

  职位描述

  1、全面管理公司物流运作,制定物流长期、中期、短期战略规划;

  2、建立、完善并组织实施物流管理工作体系,包括:运输、仓储、装卸搬运、配送等;

  3、组织制定、修改、调整和完善部门各项管理制度;

  4、制定本部门的.年度工作计划,编制并规范执行部门年度预算;

  5、监控物流运作绩效,降低物流成本;

  6、分析、研究物流信息,拟定并提交报告;

  7、负责对下属员工的管理、考核、培养。

  任职资格:

  1、高中及以上学历,管理类、物流类相关专业;

  2、5年以上物流相关领域管理工作经验,有外资企业物流管理工作经历者优先;

  3、精通物流管理流程,对配送流程、库存管理,盘点流程等有很好的理解;

  4、熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验;

  5、优秀的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,并有良好的领悟力

物流主管岗位职责3

  职责描述:

  1. 熟悉进出口操作流程,负责付款后货物运输整体流程的执行和跟踪,包括订舱、发货安排、报关文件及运输跟踪等;

  2. 对商品环节各业务部门异常事件的收集及解决进度的跟踪与反馈;

  3. 研究及改善公司物流管理工作流程,提升绩效;

  4. 管理协调好物流渠道资源,维护与其关系的稳定和友好;

  5. 对供货方、产品目录及物流数据进行系统的管理;

  6. 完成上级交办的.其他工作。

  任职要求:

  1. 本科学历,进出口贸易、物流供应链类相关专业,英语听说读写流利,英语读写商务邮件(必备条件,不符勿投);

  2. 一年以上物流管理经验;

  3. 熟练操作办公软件;

  4. 工作认真细致,具有较强的成本意识和团队精神;

  5. 为人诚实,善于思考和交流。

物流主管岗位职责4

  1)负责日常物流管理工作,确保运输、配送、车辆管理等工作正常运行。

  2)制定和执行物流工作计划,对物流工作规范进行总结和完善。

  3)监督实施物流体系职责与管理标准。

  4)控制送货和搬卸成本,持续的物流成本降低。

  5)筛选优质承运商,持续提升物流服务水平。

  6)参与制定与控制部门物流运作预算。

  7)制定物流解决方案,提升门店及运营商等满意度。

  8)定期汇总上报各项物流管理报表。

  9)负责所在组内人员的`考核、培训工作。

  10)对负责区域严格执行6S标准。

  11)完成上级安排的其他工作事项。

物流主管岗位职责5

  1、协助领导管理仓库团队,制定仓储物流管理要求,落实检查仓储物流部的'工作安排,确保收货、包装、发货等流程正常进行;

  2、定期检查仓库库存,确保入库物料品质合格;

  3、定期组织仓库盘点、核对库存数据,监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案;

  4、执行完善仓储物流部的规章制度,规范作业标准及流程,提高效率、降低成本;

  5、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库较大化的使用率;

  6、完成领导交派的其他工作。

物流主管岗位职责6

  1、负责公司所有仓库全流程管理,有公司仓库管理体系搭建经验;

  2、完善仓储物流各项工作标准流程,制定操作规范,提高效率,降低成本,对仓库进行工作筹划与进度控制,合理调配资源;

  3、负责指导、管理、监督相关人员的业务操作培训工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核;

  4、实施仓库工作计划,对仓库的'日常作业进行指导、检查、监督、评估及改进,有效管控仓库,保障仓库日常操作顺畅有序;

  5、负责物料计划及库存管理,优化配送效率、配送成本控制;

  6、负责合理设置与优化仓库区域规划布局,高效利用仓库的面积与容积,控制仓储运营成本;

  7、负责建立仓库安全体系,保证货物、仓库资产、人员作业的安全性;

  8、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账、发运工作,保证账物一致;

  9、突发事件处理。

物流主管岗位职责7

  工作职责:

  1、对仓库进行合理规划,控制仓库物资的周转率;

  2、规范仓库管理,完善采购、仓储、物流的制度流程及体系;

  3、编制采购计划,实施采购流程、控制采购成本;

  4、下达车间生产计划;

  5、做好下属管理及培育工作;

  6、部门5s管理。

  任职资格:

  1、大专以上学历;

  2、3年以上物流采购主管以上工作经验;

  3、熟练操作各类办公软件;

  4、对采购计划、生产计划熟悉;

  5、有摩托车、汽车公司采购、物流、仓储管理经验优先录用。

物流主管岗位职责8

  建立健全物流服务商的仓库仓储物流营运管理规范、标准及运作流程,制定线上物流管理体系;

  管理线上渠道的物流服务商,以确保物流服务商在管理体系内按照制定的规范和流程运作;

  结合管理需要,对现有系统和流程进行优化,包括但不限于对于OMS系统功能的'优化和完善,以及OMS系统和其他系统对接及数据输出的改善提升;

  根据销售计划管理供货节奏,优化仓库利用率及库存周转率;

  有效控制仓储物流费用,降低仓储物流运营成本,达成各项管理指标;

  根据OMS等系统数据,制作和提报各项物流管理报表;

  其他物流和供应链相关的工作内容。

物流主管岗位职责9

  1、负责公司订单询价、发货的统筹安排及问题协调。

  2、对销售部门提出的订单物流询价,及时作出反馈及安排;

  3、对销售部门提交的每笔订单进行跟踪是否按时准确发出直至客户确认签收无误;

  4、协调仓库运作,确保收货、包装、发货等流程正常运行;

  5、对客户反馈投诉物流仓储相关问题的解决;

  6、及时解决物流中出现的问题,降低公司的`损失。

  7、负责公司商品实物在库的品质、数量、出入库无误。

  8、管理公司全国范围内第三方合作仓库的对接;对快递的配送范围和时效熟悉;

  9、确保商品实物库存与系统库存一致,并及时发现问题、解决问题;

  10、确保商品实物所在仓库符合我司对仓库的仓储要求;

  11、负责公司冷链物流资源的搜集、落实及优化。对耗材的熟悉和了解。

  12、管理公司全国范围内第三方合作物流的对接、安排;

  13、为公司销售部门提供最优冷链物流解决方案及报价。

  14、负责公司仓储物流费用的筹划、执行及优化。

  15、对公司仓储物流涉及的相关费用进行统筹规划,洽谈与执行;

  16、对公司仓储物流涉及的相关费用进行优化,以达成公司费用目标。

物流主管岗位职责10

  职责描述:

  1、日常车辆调度及运输团队管理;

  2、负责运输资源的完善,承运商管理并建立承运商考核机制;

  3、维护和管理客户,提升服务质量和客户满意度;

  4、负责日常线路、司机排班、运输效率优化;

  5、负责日常管理报表制作和汇报;

  6、负责运输线路的'网络规划、成本控制并分析;

  职位要求:

  1、大专以上学历,计算机操作熟练;

  2、有3年以上物流公司营运管理经验;

  3、熟悉各类车辆、交规,熟悉上海和全国的配送线路;

  4、有快销品类配送服务经验和独立运输项目运作经验者优先考虑;

  5、工作责任心强,客户服务意识强,沟通能力强;

  6、为人正直,思维敏捷,积极向上,吃苦耐劳;

物流主管岗位职责11

  职责一

  职责表述:负责日常出入库数量核对,做到准确、及时!人员工作安排

  工作任务

  1、仓库日常出入库存数量统计与核对;

  2、物流人员的日常工作安排,做到合理化;

  职责二

  职责表述:负责各种物流数据的分析

  工作任务

  3、新款的发放与跟踪及货源调配;

  4、零售与库存数据的统计与分析;

  5、各专卖店的特价处理工作的安排;

  职责三

  职责表述:负责仓库正常运转及物流整体宏观操作!

  工作任务

  6、不定期的对中心仓库现有库存进行有思路性掌控;

  7、负责分公司库存结构控制与安排;

  8、仓库卫生与安全,对外来人员的询问并登记;

  9、代理商退换货的把关;

  职责四

  职责表述:托运部的洽谈和运费的控制

  工作任务

  10、和托运部的沟通,保证货物准时安全到达;

  11、每月和托运部对账结算,保证费用的合理性(到付和是否合同价位);

  12、托运部丢失货物及时沟通查询及赔偿;

  职责五

  完成领导交付的其他工作。

  3仓储物流部主管岗位职责

  1.根据公司的生产销售能力,确定原材料及辅助材料的'标准库存量;

  2.监督下级人员进行进料验收质量及数量,发料记录管理;

  3.对生产部生产的产成品、不良品和半成品分别进行入库处理;

  4.生产部和销售部沟通,保障生产用原材料的库存供给和销售部发送产品所需的库存供给;

  5.定期编制产品入库、出库及库存台账,送生产部和财务部;

  6.组织人员保证材料库及成品库的仓储环境,确保库存产品或材料的材质不变;

  7.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法;

  8.与生产部与销售部沟通,组织相关人员发货,并监督发货人员配齐辅助材料;

  9.根据产品数量和性质选择合适的物流公司,提高自身议价能力;

  10.排出货车使用单,合理组织公司的货车进行发货;

  11.对未发货的合格产成品进行入库处理,及时入账并通知销售部和生产部;

  12.对不良品进行合理处置。

物流主管岗位职责12

  1、建立健全物流运作规范,完善物流管理体系,修订并执行物流运营业务流程及标准体系;

  2、负责新项目整个物流平台构架建设,负责管理物流营运体系的日常执行、监督、反馈;

  3、负责制定物流战略,与外部第三方物流公司沟通协调,对公司物流、物流配送网络进行规划和设计;

  4、负责国际物流渠道开发和维护,发掘、筛选优质的国际物流发货渠道,与物流供应商进行谈判,维护和供应商的关系,提高公司物流渠道的服务质量和竞争力;

  5、跟踪与供应商的'合作动态,并根据公司业务以及订单的需要,采取积极有效措施,核定、监控、汇报和降低海外清关、配送成本;

  6、建立物流渠道经营指标系统,监督日常运营,建立完善的运作流程体系,优化营运环节,提成营运效率;

  7、协调各部门之间的关系,合理配置资源,使资源转化、效益产出最优;

  8、统计相关的数据,定期分析,提供分析报告;

  9、负责物流成本控制、人员合理配置和团队建设。

物流主管岗位职责13

  1、主持部门日常工作,根据公司的经营状况与要求,制定部门工作计划,及时完成上级的工作任务,传达公司文化精神;

  2、制定收货、理货、上架部门各项作业流程,并根据业务变化,及时调整人员岗位及作业流程;

  3、部门人员管理,做好员工的岗位技能培训,并做好每月的员工排班及KPI考核等工作;

  4、确保库存的准确率,以及商品的有效期管理;

  5、确保前场的'标品销售区域商品及时补货,码放整齐;

  6、跨部门工作协调,做到部门之间有效沟通并及时修正问题点,搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率;

  7、负责本部门工作区域的5S管理,做好消防安全,确保作业安全,避免工伤事故和商品损坏事故;

物流主管岗位职责14

  1、物流管理工作,按照发货计划,做好物流调度计划。根据发货计划合理安排调配货运车辆,控制运费成本。

  2、货物跟踪,跟踪每日发货状况,确认货物到达时间。

  3、处理因运输问题造成破损、泄露、变形等物流赔账工作。

  4、物流回单收集,库存运营管理,呆滞品日常监控和处理方案跟进。

  5、仓库管理协调。

物流主管岗位职责15

  1)负责进出口运输全程操作的管理,处理各种突发事件,包括订舱、协调、调度、异常的跟踪、及时处理等。

  2)指导和监督操作有关工作的及时性、准确性;对内对外进行有效沟通,高效解决问题。

  3)及时结合系统和人员架构拟定操作新流程新标准。做好成本控制和额外费用损失的预防等内外部的`管控措施并有效实施。

  4)熟悉与操作有关的业务流程及车队仓库及码头堆场等作业流程,能指导部属解决问题,并有序开展部门培训工作。

  5)有效检测操作系统的运行和管理工作,监控、评估物流供应商的服务绩效。

  6)擅长辅导培养新人,阶梯式培训发展,执行绩效管理的考评,促使团队业绩进步。

  7)有效积极实施和执行公司委派的指令,上通下达;主动跟进反馈;与时俱进学习和宣传有利于公司管理的团队发展的科学理念。

  8)及时完成部门经理或总经理安排的其他工作。

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