设备主管岗位职责15篇[荐]

设备主管岗位职责

更新时间：2024-08-29 18:21:10

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设备主管岗位职责15篇[荐]

　　在当今社会生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的设备主管岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

设备主管岗位职责1

　　1、负责非标设备及非标自动化生产流水线开发方案的设计、评估和成本管控;

　　2、与客户进行方案研讨，并全权负责整个项目的进度管控;

　　3、根据甲方输入，完成非标设备方案和布局规划工作;

　　4、负责设备传动部件的'选型、校核、测试工作

　　5、参与产品样机制作、测试、改进、质量提升、定型等工作

　　6、协同完成电气部件的选型和布置设计

　　7、设备装配、调试、新产品试制等阶段的技术指导和工艺改进、设计优化等工作;编写设备操作指导技术文件。;

　　8、客户现场设备安装调整指导;

　　9、协助业务、品质、装配解决组装、调试及售后的各类问题解决。

设备主管岗位职责2

　　1、负责处理一般性故障，参与协助设施、设备的维修、保养工作，对发生的问题及时向上级领导汇报。

　　2、熟悉供水、供电、电梯、消防等公共设施设备的运作和应急处理工作。

　　3、定期巡视设施设备的'运行情况，做好巡查记录和值班记录。

　　4、配合项目其他部门工作，建立良好的合作关系。

　　5、负责设备房的安全管理工作，禁止非工作人员进入，禁止各种违反设备房管理规定的各项行为。

　　6、根据项目现场情况，制定能耗管控措施，并保证实施。

设备主管岗位职责3

　　1、负责公司电气、仪表、DCS等设备设施的`维护、检修、保养;

　　2、负责巡检生产区域内的电器、仪表及自动化设备，及时排除故障;

　　3、负责指导各部门做好电器、仪表及自动化设备的使用，保养工作;

　　4、负责备品备件的修旧利废工作，节约材料消耗，降低生产成本;

设备主管岗位职责4

　　1、依据公司运营管理的目标制定和完善设备管理体系，并组织其正常运作。

　　2、负责执行公司设备的`日常管理、维修、保养工作。

　　3、负责组织编写、修订及审核设备设施必要的文件，保证设备、工程GMP文件体系的完整性和系统性。

　　4、参与设备设施规划、选型、购置、安装、调试、维修、维保、改造直至报废的设备全过程管理。

　　5、负责组织制定设备年度保养计划及执行。

　　6、负责公司设备技术档案的管理。

设备主管岗位职责5

　　1、认真贯彻执行国家、地方、行业有关材料、设备管理的方针、政策、规章、标准和公司有关材料、设备的管理规定;

　　2、主持并组织编制项目部机械、电力、动力设备储运的安全管理规定、制度、技术操作细则，并负责监督实施;

　　3、组织物资、机电人员、大型机械设备操作人员参加培训及技术安全教育，确保操作特种设备的特种作业人员均经培训考核合格后持相应的.操作证上岗;

　　4、组织并主持编制危险化学物品、易燃易爆物品等危险品的购买、运输、使用存储、回收等管理规定，并监督实施;

　　5、负责项目机械设备使用维护和材料装卸、储运管理过程中的危险源辨识，负责对大型库房与高大建筑物避雷设施的安装与监测的指导工作;

　　6、负责制定高压进洞、变压设备及大型机电设备的安全技术操作细则，负责制定大型机电设备维护、检修和使用制度;

　　7、组织相关人员对新进场机械设备的验收，对重要安全设施在项目自检合格的基础上组织有关单位或检测机构进行验收;

　　8、负责并参与机电设备事故调查和处理，并会同安全质量部对由于机电设备而引起的伤亡事故进行调查、分析，提出防止同类事故再次发生的措施;

　　9、对项目机电设备、材料储运进行定期或不定期的检查，并参加上级单位组织的定期与不定期的安全检查，发现设备及相关问题及时改进;

　　完成上级领导临时交办的其他工作。

设备主管岗位职责6

　　1、服从并配合课长及馆长所安排的各项管理工作;

　　2、管理部门员工按照公司制定的各项规章制度、服务流程等进行日常运营管理工作;

　　3、管理部门员工的排班及出勤;

　　4、针对每日的营运情况，每小时进行各区域的巡回检查，以确保店铺的正常运营;

　　5、保障馆内空调及新风系统、机械房内管道、控制电板、锅炉、水电燃等设施设备的'正常运转;

　　7、设备发生故障时及时组织检修，发现隐患及时组织处理，做好技术把关工作，保证馆内系统设备处于优良的工作状态;

设备主管岗位职责7

　　1、按照ISO 13485和YY/T 0287的要求建立和完善质量体系相关文件;

　　2、积极参与研发、生产、注册等相关部门的协调与沟通工作;

　　3、持续改进研发质量管理体系，确保数据管理、文件管理、记录管理、设备管理、偏差、变更等符合质量管理体系要求;

　　4、参与产品开发过程中的风险分析及评价;

　　5、负责形成产品质量控制文件，并组织培训;

　　6、监督研发用的.计量器具、仪器设备、治具的定期校准、维护和保养工作;

　　7、组织、策划并实施产品上市后的周期性风险分析评价工作;

设备主管岗位职责8

　　1、负责项目确立前的'市场调研，制定可行性报告；

　　2、负责制定设计方案并提交评审；

　　3、负责制定产品预算并提交审核；

　　4、主导并按时间节点跟进项目实施全过程；

　　5、负责为现场施工、工装设计和现有产线的持续改善提供技术支持；

　　6、负责产品相关技术文件资料的审核工作；

　　7、配合申报项目，及时提供相关研发项目资料；

　　8、完成机械设计科科长及研究院院长交付的其它工作任务；

设备主管岗位职责9

　　1、协助设备部经理对工程设施设备管理类体系文件进行编写和修订;拟定设备管理、操作、维护的各种程序文件和技术标准，并定期检查各区域落实情况;

　　2、定期巡查并提升各区域各项目设备设施的运营管理，并提出合理化建议和方法; 3、指导和监督各区域设施设备承接查验工作的开展与实施;

　　4、协助各区域公司工程委外业务的招投标、合同签订等工作;

　　5、协助推动各区域公司现场设备风险与疑难问题的.整改。

　　6、领导安排的其他工作。

设备主管岗位职责10

　　根据工装治具制作申请单需求数量及加工工艺难易度评估完成日期;评估日期完成设计及制作，包括结构及电气连接;

　　制定工治清单，发放记录及工治具清单汇总;

　　对生产工装治具、设备作维修、维护、保养;

　　根据工治具申作数量及材料存货而预算申购制作工治具所需材料;

　　优化改进现有工治具、设备，使其更方便、实用、高效;

　　探究制程中可用自动化的工装治具，设备改造;

　　设备，测试架易损配件建立备件清单，及时作出维修减少影响生产。

设备主管岗位职责11

　　1、负责全面管理公司的生产设备和动力装置，制订并不断修订完善公司设备管理制度;

　　2、做好生产设备的日常管理和维护工作，及时处理设备故障，保证设备安全、高效、低耗正常运行;

　　3、按照ISO体系运作要求，建立完善的.设备台帐信息;

　　4、组织制定并实施公司设备大、中、小修计划，确保检修工作安全、优质、高效;

　　5、在设备检修过程中负责人、财、物的协调，指挥调度;

　　6、负责对设备常规易损易耗件配件的申购，并确保一定的安全库存;

　　7、负责对新设备的安装、调试、验收并做好相关纪录;

　　8、负责对公司的水、电、气泄漏的维护及修理;

　　9、上级安排的其他临时性工作。

设备主管岗位职责12

　　负责对公司设备进行全面管理;

　　负责设备的安装、保养和维护工作，并定期对仪器设备进行维护、校验，保证在用设备完好率达标;

　　负责编制年季度设备和管线的预检计划，设备大中修，小修计划，备件申购供应计划;

　　负责设备档案的建立和管理工作，指导设备运行操作与使用;

　　负责制定、落实切实可行的`设备维修、保养制度，并定期对设备进行安全检查;

　　负责组织日常专业知识的学习，在大型设备出现故障时，组织技术讨论和分析;

　　完成领导临时交办的其他工作。

设备主管岗位职责13

　　1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。

　　2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店限度的节能、节支。

　　3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。

　　4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。

　　5、协助工程部经理做好消防，安全工作。

　　6、协助建立完整的'设备技术档案和维修档案。

设备主管岗位职责14

　　全面负责生产设备的运行维护，配合行政人事部安排，对公司其他部门设备的异常维修工作。

　　全面负责执行生产运转所有设施的维护保养计划，主动按计划及时安排并监督检查。

　　负责设备员的技能培训、工作监督、出勤监督、业绩评估建议并不定时挖掘有潜质，对设备维修有兴趣的新人。

　　负责设备设施的委外维修改造、备件采购及供应计划。

　　负责对新设备的验收、安装、调试及跟进。

　　每日主动巡查各生产设备的正产运转情况，异常及时安排跟进处理。

　　负责设备的安全生产(含环保设备、消防设施器材等)，每日主动巡查点检，并排查对人员伤害的'潜在风险，加以改善处理。

　　主动结合生产及企业发展需求，对设备的改进、增置等，给予总经办提出合理性分析和建议。

　　按时协助完成上级领导安排的其他临时工作。

设备主管岗位职责15

　　1、有志于办公设备行业发展，有责任心。

　　2、有打印机维修等工作经验,主要负责上门维修、维护，打印机、复印机，常见品牌的'打印机复印机维修。无相关工作经验勿扰。

　　3、会较强的管理能力，有过主管经验优先

　　3、学习能力强，思路清晰，吃苦耐劳，优秀的协调，沟通能力，有良好的团队合作精神，有责任心，能够服从公司调度。法定节日假期。

　　4、语言表达、沟通能力强，反应敏捷，做事细心，有责任心。

　　5、技术员是一个精细活，需要从业者耐心，用心，才能发现故障，排除故障。根据公司安排对客户的办公设备进行维护保养，并做好相关记录;分析保养记录，及时发现问题并解决问题;协助公司完善客户关系。

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