厂长岗位职责(精品)

厂长岗位职责

更新时间：2024-08-29 14:57:45

相关推荐

厂长岗位职责(精品)

　　在我们平凡的日常里，越来越多人会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的厂长岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

厂长岗位职责1

　　①负责主持基地某分厂的全面工作，建立健全部门规章制度，制定并执行部门年度目标;

　　②负责本经营单元订单生产从计划到产品交付的全过程;

　　③负责协调经营单元与质量中心、物流中心及基地平台部门的工作，确保生产环节顺利开展;

　　④负责本经营单元的`团队建设工作;

　　⑤负责本经营单元产品的质量、成本、交货期、安全等，确保qcds竞争力。

　　①全日制本科及以上学历，管理学、理学、工学等相关专业;

　　②具有7年及以上轮胎企业管理经验;

　　③具备较强的敬业精神、团队精神、全局意识和服务意识;

厂长岗位职责2

　　洗煤厂厂长是洗煤厂安全生产的第一责任者,对本厂的安全生产工作全面负责。洗煤厂厂长必须熟练掌握洗煤安全生产的专业知识并经过培训,取得安全资格证。

　　一、岗位职责

　　第1条在组织生产过程中要严格遵守国家有关安全生产法律、法规、规章、标准和技术规范。

　　第2条协调好各部门的工作,严格按照洗煤厂安全规程、安全措施的规定组织生产。

　　第3条根据矿制定的各项工作标准、质量标准组织洗煤厂生产。

　　第4条负责组织制定洗煤厂各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定进行考核。

　　第5条负责组织召开厂长办公会和厂务会,及时安排有关工作,传达安全生产规定、通知、会议要求。

　　第6条根据实际情况定期组织召开安全会议,及时研究、解决在生产中遇到的问题。

　　第7条及时组织安全质量检查,排查和处理现场存在问题和隐患。

　　第8条定期组织职工进行安全业务知识学习和培训,开展安全教育,组织好各部门安全教育。

　　第9条负责本厂特种作业人员持证上岗的监督、管理。

　　第10条组织进行事故分析,“三违”分析,切实提高从业人员按章作业的意识。

　　第11条经常深入生产现场,督促、检查本厂的安全生产工作,及时消除事故隐患。

　　第12条负责组织推广安全生产新技术、新材料、新工艺、新设备,开展安全生产科研攻关。

　　第13条洗煤厂发生事故必须立即组织指挥抢救、抢修,按规定如实、及时上报。协助、积极配合事故调查处理,落实事故防范措施。

　　第14条外出期间必须明确专人代行职权。

　　第15条必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。

　　第16条严格履行公司《本质安全型矿井管理条例》规定的其它安全生产职责。

　　二、责任追究

　　第17条有下列行为之一的,给予洗煤厂厂长警告处分;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

　　(一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

　　(二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的;

　　(三)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的;

　　(四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

　　第18条洗煤厂发生事故,有下列情形之一的,依法给予洗煤厂厂长相应的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

　　(一)不按照规定及时、如实报告洗煤厂事故的;

　　(二)伪造、故意破坏洗煤厂事故现场的;

　　(三)阻碍、干涉事故调查工作,拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

　　第19条在本厂发生重大生产安全事故时,洗煤厂厂长不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,按规定给予相应的处罚;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。对本厂生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,依照前款规定进行处罚。

　　第20条未及时组织分工范围内的'重大事故隐患排查的,或对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的,或对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,按规定给予相应的处罚。

　　第21条洗煤厂在生产过程中未认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的,洗煤厂厂长应负直接责任。

　　第22条未组织制定洗煤厂各岗位安全生产责任制和各项管理制度,或未按规定进行考核的,洗煤厂厂长负直接责任。

　　第23条未及时组织职工进行安全学习,开展安全教育,或未按要求组织好职工安全教育,洗煤厂厂长负主要责任。

　　第24条不能保证本厂各岗位操作人员齐全,或本厂有特种作业人员无证上岗的,洗煤厂厂长负直接责任。

　　第25条决策失误导致他人受伤害或损失的,洗煤厂厂长负直接责任。

　　第26条未按规定组织安全质量检查,洗煤厂厂长负直接责任。

　　第27条组织进行事故分析、“三违”分析不认真,本厂接连发生同类事故或从业人员经常不按章作业的,洗煤厂厂长负直接责任或主要责任。

　　第28条洗煤厂厂长外出期间未明确专人代行职权,洗煤厂厂长负直接责任。

　　第29条在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、审查中,洗煤厂厂长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的,洗煤厂厂长负直接责任。

　　第30条对于上述负直接责任、主要责任的,应根据情节严重程度按照有关法律规定及公司《本质安全型矿井管理条例》给予行政处分、经济处罚、直至追究刑事责任。

厂长岗位职责3

　　1、领导编制工厂的总体发展规划，审定年度生产经营综合计划，提出各个时期工厂的奋斗目标和中心工作及重大措施方案，使企业不断增强活力，开拓前进。

　　2、加强生产管理，不断提高企业管理素质，确保全面完成任期责任目标和年度方针目标，不断提高企业经济效益。

　　3、切实做好厂区环境保护工作，保证安全文明生产。

　　4、贯彻“各尽所能”，按劳分配的`原则。正确处理员工之间利益关系使职工收入逐年增长，广泛听取员工意见，建立健全各项规章制度。

　　5、协助副总经理做好公司的人事工作，合理安排分配好公司生产员工。

　　6、督促检查各岗位人员工作任务的完成情况。

　　7、全面负责公司的安全生产工作，定期对公司员工进行安全教育提高员工安全生产意识。

厂长岗位职责4

　　一、负责工厂车辆和司机及车辆安排使用工作，保证及公务用车。

　　二、制定和完善食堂各项管理，并认真抓好落实。

　　三、负责食堂食品的采购和食品卫生管理工作。

　　四、负责食堂月度盈亏成本核算盘库工作及年度食堂预算费用的'正确使用。

　　五、协助组织召开伙食管理委员会，对卫生状况、饭菜质量价格和服务态度进行监督。

　　六、协助对食堂固定资产炊事机具的管理。

　　七、贯彻食品卫生法规，定期监督炊事人员体检并办理健康证，严防传染病及食品中毒事件发生。

　　八、负责搞好食堂公共卫生。

　　九、完成领导交办的其他工作。

厂长岗位职责5

　　1、全面负责企业的生产经营、产品质量和安全生产等各项工作。

　　2、建立和完善企业的'管理制度和组织机构，并落实各项工作责任制。

　　3、确定质量方针，建立质量目标。

　　4、经常性地向组织开展职工质量、安全教育。

　　5、建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转。

　　6、负责对厂内的各项管理工作进行评审，以期逐步改进、完善、提高。

　　7、保证获得和保持设施、设备、人员等必需的资源，满足生产的需要。

厂长岗位职责6

　　1、负责编制生产设备大修理施工方案，报厂长审核。

　　2、安排落实设备维护、检修、检验技术规程的编写工作。负责检查锅炉、压力容器检验、检修的实施情况。

　　3、组织编制、平衡、落实设备中、小修计划。计划

　　4、负责检查安全附件的使用和管理状况，并提出整改意见。

　　5、负责监督生产设备的维护保养状况，并提出整改意见。

　　6、负责主要设备技术档案和台帐的建立和不断完善工作。

　　7、负责申报压力容器的检验计划。

　　8、根据县、市质监局对锅炉、压力容器的整改要求，落实完成整改任务。

　　9、负责本部门员工绩效管理和考核工作。

　　10、编写本部门的工作总结，汇报上月的工作计划完成情况。

　　11、负责监督设备中、小修计划的实施和完成情况。

　　12、参与设备的技术攻关、更新改造工作。

　　13、参与新增设备的选型和进厂验收工作。

　　14、负责检查本部门员工工作计划的执行情况。

　　15、参与对合理化建议实施效果的评定。

　　16、参与设备、安全等大检查工作，并提出整改意见。

　　17、负责固定资产的管理工作。

　　18、负责召集每月十日的备件会，负责申购计划上报（技术员直接报总工或生产副总），确保备品、备件及维修辅料充足，完成公司下达备、备件及辅料成本指标。

　　19、组织处理重大设备事故，参加一般事故的`分析，提出处理意见，对重大事故应及时报告公司并按时准确填报有关统计报表。

　　20、负责培养本厂设备高级维修、维护人员。

　　21、贯彻执行市政有关能源的方针政策，组织节能管理和节能技术改造工作。

　　22、配合设备大修理方案的实施工作。

　　23、配合参与锅炉、压力容器检验、检修工作。

　　24、配合对设备事故的调查分析工作。

　　25、分析和修改设备管理员编写的设备维护、检修、检验技术规程，并报厂长审核。

　　26、分析和改进生产现场设备出现的一些技术问题。

　　27、配合进行设备备品配件的申报工作。

　　28、不断改善和提高装备质量，保持生产设备完好和稳定的工作状态，确保安全生产，发挥设备的效能。

厂长岗位职责7

　　岗位职责

　　1、负责木制展柜工厂生产运营及管理；负责改善工厂生产运营体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程；

　　2、配合生产总经理制定木制展柜工厂生产战略规划、年度计划，并负责组织落实执行；

　　3、协助设计部进行新产品的开发、试产；最终确定标准化的工艺，并进行成本核算；

　　4、不断进行管理创新和完善，提高生产效率、产品质量，改善作业流程、降低生产成本；

　　5、负责木制展柜厂厂内消防、安全、卫生、职业健康、环保管理；

　　6、负责木制展柜厂各部门人员的管理及培养。

　　任职资格

　　1、精通展柜、木制家具生产工艺，擅长生产人员、材料、生产工艺和技术质量管理等；

　　2、熟悉木制展柜工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验；

　　3、了解iso质量管理体系和现场管理体系，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验；

　　4、具备优秀的执行能力及调动员工积极性的能力；良好的计划能力、指导能力、决策能力；

　　5、具有较强的`综合协调能力和组织管理能力；

　　6、具有较强的事业心、责任心及工作激情，具有强烈的成功欲望；

　　7、具有较强的分析、诊断、解决问题的能力。

　　8、木制展柜工厂2年以上生产经理/总监/厂长经验。

　　9、统招大专以上学历。

厂长岗位职责8

　　1、负责工厂的生产运营（计划的制定和实施、现场生产管理、产品交付、成本控制、物流仓库）与日常管理工作，完成各项业务指标；

　　2、负责工厂质量管理、质量问题处理和质量体系搭建。应对各方审核，对因管理缺陷产生的质量问题负责；负责管理工厂产品生产的工艺流程优化，工艺改善和精益生产。能够独立解决生产过程中出现的各类技术、安全问题，全面提升产品质量和稳定性；

　　3、负责管理新项目的引进和量产，建立和健全项目管理制度，识别项目开发过程的风险，监控项目开发过程的规范性和及时性，以达到研发项目按时按质按期完成。

　　4、负责工厂安全生产管理，对生产过程中的人身、设备、设施安全事故所造成的`损失负领导责任；

　　5、负责协调处理工厂各部门之间的问题，保证生产经营活动的正常运营。

厂长岗位职责9

　　一、在生产厂长的领导下，完成本车间的各项安全生产、文明生产工作

　　二、全面负责本车间的行政管理，生产技术工作，接受厂各职能部门的'领导和指导

　　三、负责本车间的产品质量、安全生产、文明生产、劳动纪律、设备维修，保养工作。

　　四、贯彻“安全第一，预防为主”方针，对车间人身、设备安全负责。

　　五、坚持质量第一的原则，对本车间的产品质量负责，发现问题及时处理或上报。

　　六、加强劳动纪律管理，遵守厂纪厂规，有事请假，并安排好本车间工作。

　　七、随时掌握车间生产情况，发现问题及时处理，负责技术革新和改造，提出合理化建议，及时上报生产厂长

　　八、团结本车间员工，保证职工队伍稳定。

　　九、及时组织，检查工作并总结，按时向上级领导汇报。

　　十、处理问题，解决矛盾要公正合理，工作中不弄虚作假，工作作风雷历风行不拖泥带水。

　　十一、完成厂领导临时交办的其他工作任务

厂长岗位职责10

　　一.严格遵守管理制度，按照现金管理的规定管好现金，办理收付业务、接受银行和领导的检查。

　　二.根据审核后的收、付款凭证，记好银行存款和现金帐，做到及时、准确、无误、日清日结。总帐和银行对帐单要及时核对，发目前出入及时查对。

　　三.负责支票的管理和签发。支票签发必须符合财务规定，由厂长审核、签批。同时要登记，领用人必须签名，领用支票务于五天内报帐。

　　四.各类报销经过财务审核，厂长审批，经办人签名，原始凭证符合财务规定的'予以报销。严禁白条子报帐，严禁坐支，挪用现金的现象发生。

　　五.严格控制库存现金金额，不得超过银行规定的库存限额，了防止发生意外。

　　六.文明办理业务，礼貌待人，和银行及一切有业务往来的单位搞好协作关系。

　　七.协助会计主管人员搞好财务管理，坚持原则，以身作则，秉公办事，不循私情。同时，经常向领导明确提出自己的合理化建议，不断加强厂部的财务管理和经营管理工作。

　　八.不断加强政治理论学习，刻苦钻研业务知识，提升自己的政治修养和业务技术水平。

厂长岗位职责11

　　1、根据市场订单，制定合理的生产计划，保证生产顺利实施，按要求的工期完成入库。

　　2、负责生产产品的质量控制，达到公司要求的入库产品合格率。

　　3、配合设计部新产品开发，保证按规定时间完成产品开发，并且达到质量要求。

　　4、合理控制生产原材料的使用，不出现生产断料、浪费、积压等情况。

　　5、监控生产设备的运行情况，出现问题及时处理，避免影响生产正常进行。

　　6、上传下达，定时向上级汇报工厂运作情况，及时向工厂传达上级指示，避免管理层与工人之间形成脱节。

　　7、负责与其它部门的协调与沟通。

　　8、主管工厂员工的技能培训和考核，同时配合上级领导进行工厂员工的`思想教育工作。

　　9、负责生产现场管理和工厂纪律的管理，达到总厂要求。

　　10、完成上级分配的其它工作任务。

厂长岗位职责12

　　1、在正职领导下，分管本单位的设备管理、修旧利废、节约挖潜、设备改造及定置管理工作。

　　2、抓好各车间的'设备管理、设备巡检工作，定期召开有关设备管理、技术改造方面的会议，研究存在的问题，总结经验，对存在的隐患积极采取措施，及时整改。

　　3、负责对本单位新调入的工人进行设备性能、维护保养、设备管理知识及特殊工种人员进行培训，经考试合格并持有操作合格证，方可上岗操作。

　　4、对本单位的设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理等，不断提出改进意见，报上级批准，对临时性工作，必须明确具体的安全措施，实行“一项目一措施”。

　　5、设备运行和安全发生矛盾时要首先考虑安全工作，发生设备事故或重大未遂事故时要保护现场，立即报告有关部门，并协调相关部门进行事故调查，按照“四不放过”的原则进行事故分析。

　　6、落实环保制度，抓好节能减排工作。

厂长岗位职责13

　　加工厂厂长深圳渔网商业管理有限公司深圳渔网商业管理有限公司,渔网职责描述:

　　1、负责制定海鲜水产品加工业务发展策略及实施计划;

　　2、负责海鲜水产品加工厂的产品规划、设备选型及厂房规划;

　　3、负责海鲜水产品加工厂的生产规范、团队组建及日常管理;

　　4、负责依据销售计划,制定生产规划,并完成生产任务;

　　5、负责推行“6s”管理,不断提高企业员工素质,不断提高企业经济效益;

　　6、负责督导各部门日常生产活动,定期召开有关会议,协调各部门的'工作,发现问题并及时解决;

　　7、负责推动产品研发及生产质量,符合国际水产品加工生产标准及认证。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历;

　　2、10年以上水产品加工领域的出口或品牌代工生产厂管理经验;

　　3、具较好的计划、组织、协调、监督能力,高度的使命感和严谨的工作作风;

　　4、诚信正直、积极主动、做事细心、能够承受压力;

　　5、具备良好的沟通能力、表达及协调能力;

　　6、掌握全厂规划及管理能力,有产品创新能力;

　　7、熟悉海鲜水产品加工的国际标准及认证;

　　8、熟悉水产品深加工生产设备、流程及工艺。

厂长岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、全面负责公司的生产运营管理工作,协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产,提出季度工厂目标及重大措施方案;

　　2、组织生产,设备,安全,环保等制度拟订,检查、监督、控制及执行;

　　3、负责编制年、季、月度和平时作业,设备维修计划及时组织实施,检查,协调,考核;

　　4、密切配合营销部门,确保订定产品合同的履行;

　　5、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;

　　6、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的.控制,实施,严格执行安全法规,生产操作规程,即时监督检查,确保安生生产,杜绝重大火灾,设备,人身伤亡事故的发生;

　　7、及时编制年、季、月度生产统计报表,认真做好生产统计核算基础工作,重视原始记录,台帐,统计报表管理工作,确保准确性;

　　8、负责做好生产设备,计量器具维护检查工作,综合生产任务,合理的安排生产设备。

　　任职要求：

　　1、高中以上学历,三年以上同岗位管理经验;

　　2、精通家具、橱柜、衣柜生产工艺,擅长生产人员、材料、生产工艺和技术质量管理;

　　3、具有责任心,对行业发展有自己的见解。

厂长岗位职责15

　　1、参与污水处理厂设备管理的相关制度的建立工作。

　　2、协助车间主管领导做好本车间设备管理工作，对各班组及操作人员进行技术指导和技术培训。

　　3、对设备检修进行全过程跟踪，负责各种设备档案、技术资料、固定资产台账的管理工作。

　　4、参与制定装置停工检修方案、并检查监督实行情况。

　　5、组织设备检查评比工作，制订和落实整改措施，提高设备完好率，降低泄漏率。

　　6、对试车中出现的不正常情况提出解决措施。根据设备运行的'具体情况，适时提出设备技术改进方案。

　　7、完成上级领导交办的其他工作任务。

【厂长岗位职责】相关文章：

厂长岗位职责05-15