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保育员岗位职责承诺书实用
更新时间:2024-08-25 07:36:45
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保育员岗位职责承诺书实用

  在社会一步步向前发展的今天,越来越多地方需要用到承诺书,承诺书本身虽无法律效力,但有约束作用,签下承诺书,就得考验诚信。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的承诺书呢?下面是小编为大家整理的保育员岗位职责承诺书实用,仅供参考,大家一起来看看吧。

  为切实提高工作执行力和落实力,落实安全生产经营主体责任,确保公司全年目标任务完成,本人郑重承诺:

  (一)责任指标。

  1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和上级颁发的规章制度,不断提升车间本质安全管理水平。

  2、职业危害防治目标:劳动防护用品领用、发放正确率达到100%。

  3、安全培训目标:全员安全培训率、三项岗位人员持证上岗率达到100%。

  4、制定劳动保护和消防、职业安全健康工器具购置计划,监督管理使用情况。

  5、完成领导安排的其他临时性工作任务。

  (二)承诺人应当完成的年度重点工作。

  1、认真贯彻执行公司制定的有关管理标准、规章制度、技术规程等,参与车间制定、修改有关安全生产规章制度、安全操作规程。

  2、协助车间主任组织开展各种安全活动,做好安全工作记录,提出改进安全工作的意见和建议,对班组安全活动进行监督检查。

  3、为从业人员领取、发放符合国家标准或行业标准的劳动防护用品并建立台账,并监督教育从业人员正确佩戴、使用。

  4、抓好安全宣传教育培训工作,包括各级安全文件的学习、宣贯、落实。组织好车间级安全教育培训及季度安全考试,监督检查班组级安全教育,健全仪表特种作业人员档案及安全教育培训台账。

  5、按时参加公司安全例会,及时上报周安全工作总结、月度安。全工作目标完成情况和下个月安全目标工作计划及民主测评表。

  6、检修登高、动火作业等危险作业时在现场进行监督,督促落实检修执行“三无一不准”和“三位一体”安全检查确认制度。

  7、按照“四不放过”的原则,参与事故调查,并做好事故的统计台账和上报工作,每月在职责范围内进行安全绩效考核。

  8、协助做好车间安全隐患排查工作,跟踪督促治理隐患,对检查中发现的问题与事故隐患,及时提出整改意见,并详细做好记录,向领导汇报;督促完成上级综合安全大检查问题的落实整改并及时反馈,参加车间安全综合检查次数不少于2次。

  9、每月对职业安全健康防护用品班组维护情况进行复查、验收。

  10、组织金牌班组评优活动,抓好车间群众安全监督管理工作。

  11、协助车间主任定期进行事故应急预案的演练,根据演练情况对预案进行完善,并整理台账归档。

  12、完成领导安排的其他临时性工作任务。

  (一)本人将严格履行岗位职责,确保完成岗位责任承诺内容,如承诺内容未兑现,接受经济处罚或行政处罚。

  (二)出现以下情况,引咎辞职或自愿接受待岗培训。

  1、发现“三违”行为,不及时纠正或制止。

  2、参与调查处理事故,不按照“四不放过”原则执行。

  承诺人:

  日期:

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