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主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务
更新时间:2024-08-03 13:18:05
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主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务

  在社会一步步向前发展的今天,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?下面是小编为大家整理的主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务,仅供参考,欢迎大家阅读。

主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务1

  1、在护士长领导下及本科室主任(副主任)护师指导下进行工作。

  2、严格执行各项规章制度,独立完成各项护理旦达到质量标准要求。

  3、担任负责组长,正确运用护理程序,能独立实施患者健康教育a达到质量标准要求。

  4、负责督促检查本科室护理工作质量,发现问题及时解决,把好护理质量关。

  5、解决本科室护理业务上的.疑难问题,指导危重、疑难患者的护理计划的制订及实施。

主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务2

一、在科护士长、护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。

  二、负责监督检查本科室护理工作的质量,发现问题,及时解决,把好护理质量关。

  三、检查指导重危患者护理计划的制订和实施,解决本科室护理业务上的'疑难问题。

  四、负责指导本科室各病区的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

  五、对本科室及病区发生的护理差错、事故进行分析、鉴定,并提出整改防范措施。

  六、组织本科室护师、护士进行业务培训,拟订培训计划,选编教材,负责讲课。

  七、负责带教护理专业学生的临床见习和实习,负责讲课和评定成绩。

  八、了解国内外本专科护理进展情况,根据具体情况积极引进和开展新业务、新技术,制订本专科护理科研工作计划,并组织实施,指导全科护师、护士开展科研工作,指导撰写护理论文,要求每年必须在护理杂志(ISSN)上发表论文一篇。

  九、协助科护士长做好行政管理工作

主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务3

  主管护师岗位职责:

  1、在科室护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。

  2、熟练掌握基础护理操作及常用急救技术,熟练掌握专科各项护理技术及专科理论知识。

  3、工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范;具有良好的职业道德和敬业精神,遵守医德规范。

  4、胜任护理会诊,承担、组织、主持本专业的护理查房及病例讨论。

  5、能指导下级护理人员进行危重患者抢救。

  6、组织并参与护理科研及技术革新。

  7、具有病房管理能力,护士长不在班时能胜任代理护士长工作。

  8、每年发表或交流护理论文至少1篇。

  9、检查指导本科室重危、疑难、抢救患者护理计划的制定、实施及病历书写工作。

  10、参加并指导本科室护士长组织的护理查房、会诊,对护理业务给予具体指导,并解决本科室护理疑难问题。

  11、参加本科主任组织的查房及大手术、疑难病例、死亡病例讨论,全面了解患者病情、治疗情况和护理要求。

  12、对本科室存在的护理安全隐患进行分析,提出防范措施。

  13、配合护士长组织对本科室护师、护士进行培训。拟定培训计划,编写教材,负责讲课。

  14、负责带教本科和大专护生的临床实习,并组织护校中专生的临床实习,负责讲课和评定成绩。

  15、了解国内外专科护理发展动态,协助科室护士长制定本科室科研和技术革新计划,指导本科室护师、护士开展科研工作,并进行学术交流。

  16、对本科室病室管理和护理队伍建设提出建议,并协助护士长组织实施。

  资质要求:主管护师职称

  技术能力要求:

  1、有丰富的临床经验。

  2、有病房管理意识。

  3、护理技术操作熟练、规范。

  4、参与、配合疑难、重危病人抢救。

  5、主持护理查房,参与护理会诊。

  6、指导护师、护士业务学习的能力。

  7、指导临床带教和讲座的能力。

  8、有护理新技术革新的`意识。

  9、指导下级护士总结经验,撰写论文的能力。

  工作标准:

  1、掌握基础护理、专科护理理论及技术操作,具有较系统的护理专业知识。

  2、护理经验较丰富,能熟练运用护理程序对病人进行护理,指导和完成本科危重病人护理中较为疑难的护理问题。

  3、能组织指导本科的护理查房、护理会诊、护理病例讨论和业务学习,并有记录。

  4、能负责临床教学和大中专护生的临床实习带教,效果好。

  5、了解国内护理发展动态,能指导开展新业务、新技术。

  6、能总结护理经验,并撰写护理论文。

  7、能分析护理差错事故的原因,提出鉴定意见和防范措施。

主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务4

  1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作,协助护士长做好病房管理工作。

  2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

  3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。参加本科组织的`护理查房、会诊和病例讨论。

  4、做好护理临床教学,开展护理业务知识讲座,完成进修护士的培训工作。

  5、加强护理理论学习,参加有关的护理科研、新技术的应用工作,提高护理技术水平。

  6、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施评价标准

  (1)、协助护士长做病房管理工作不到位扣1分。

  (2)、违反卫生法律法规,护理操作不规范扣2分。

  (3)、未正确执行医嘱,发现问题未及时处理扣2分。

  (4)、与医师配合抢救不协调扣1分。

  (5)、对本科室新业务、新技术完成不到位扣2分。

  (6)、护理临床教学及护理业务知识讲座完成不完善扣2分。

  (7)、对护生护理业务知识讲座讲解不到位扣2分。

  (8)、对病房出现的护理差错、事故未进行分析,不能提出防范措施扣1分。

  (9)、未协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划及组织实施不到位扣3分

主管护师岗位岗位职责主管护师岗位职责及任务5

  1、在科护士长和本科室主任护师的领导下工作。

  2、负责督促检查本科各病房护理工作负责质量,发现问题,及时处理,把好护理质量关。

  3、解决本科护理的业务难题,指导危重、疑难病人护理计划的.制度及实施。

  4、负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

  5、对本科各病区发生的护理差错、事故进行分析、鉴定,并提出防范措施。

  6、组织本科护师、护士进行业务培训,拟定培训计划,编写教材,负责讲授。

  7、组织护理系、护理专修科学生和护校学生的临床实习,负责讲课和评定成绩。

  8、制订本科护理科研和技术革新计划,并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作。

  9、协助本科护士长做好行政管理和队伍建设工作。

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