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在社会一步步向前发展的今天,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编精心整理的招商的岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
招商的岗位职责1
职责:
1、参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓策划。
2、制定公司的发展模式、盈利模式、运营模式、业务流程等,为公司奠定坚实拓展基础。
3、负责区域的市场开发、销售计划及拓展渠道销售,客户维护和销售管理等工作。
4、整合外部各种资源,选取适合公司业务发展的合作伙伴。
5、分销渠道客户开发及维护工作
6、制定区域营销计划,分解营销目标;指导下属挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪。
7、收集市场信息及行业动态。
岗位要求:
1、市场营销、管理类相关专业本科以上学历,5年以上营销管理经验。
2、较好的语言表达能力和沟通能力。
3、对公司企业文化、整体战略目标的'贯彻和推进能力。
4、具有出色的执行力和领导能力。
5、跨多部门、业务体系的资源整合能力。
6、较好的沟通协调能力和商务谈判能力。
7、有一定工程项目资源者优先。
招商的岗位职责2
1.根据部门工作计划,制定本人所负责工作月、周工作计划并加以实施。
2.负责编制月、周工作总结并及时提报。
3.负责拟定所负责行业/地区招商方案或工作开展方案,对项目整体招商方案的分解、执行。
4.负责目标客户信息的搜集及信息的及时反馈。
5.负责目标客户的洽谈及跟踪落实。
6.负责与项目有关资料的搜集、整理,及时掌握项目进展情况。
7.熟练掌握本项目及与本项目相关的知识及资料。
8.负责与合作伙伴的`联络、沟通及有关工作的对接,并保持良好沟通关系。
9.坚持招商原则,不得随意对客户进行承诺。
10.保守本部门及公司的商业秘密。
11.配合其他处室的有关工作。
12.完成部门领导下达的其他临时性任务。
招商的岗位职责3
职责描述:
1、根据招商方案、招商工作计划的对办公楼、商业项目进行有效开展客户引进、洽谈、签约等招商工作;
2、参与市场调研,积累商户资源,搜索目标客户信息,开拓新商户;
4、协助上级制定并落实各项目市场运作的的年度、月度计划,定期提交推广拓展情况报告和推广分析报告
5、编制项目的可行性分析报告;
6、与招商相关活动的联系和协调,以及相关合同的签订并执行;
7、协调、处理商户关系,维护并及时更新商户资料;
8、完成上级交付的.各项工作。
任职要求:
1、房地产招商2年以上相关经验优先;有客户资源有限考虑。
2、具有较强的业务拓展和人际交往能力,语言表达、沟通能力强,并有一定的谈判技巧和实践经验;
3、有良好的服务意识和团队合作精神,能独立开展招商工作,熟练使用各类办公软件;
4、个性开朗、诚实守信、勤奋敬业
招商的岗位职责4
职责:
根据公司经营决策,制定招商计划,进行目标分解并予以执行。
根据公司对项目营销方向的整体要求,参与制定商业招商方案。
负责与招商顾问团队对接,制订各阶段招商计划,布置和安排本部门各项工作有计划进展。
负责组织市场调研,并针对市场的.变化和竞争的需要提出相应的解决方案。
对招商计划的推进实施情况进行评价并提出建议。
保证招商渠道与网络的开拓与合理布局。
任职要求:
全日制一本及以上学历。
年以上标杆房企工作经验,有商业综合体招商运作经验。
具有良好的沟通协调能力和执行能力。
具备优秀的策略制定与执行、数据处理与分析能力。
招商的岗位职责5
职责:
1协助运营主任制定市场定位、成本预算及商家组合规划方案;
2搜集市场资讯、竞争对手最新动态等方面信息,为项目决策提供支持;
3协助园区全方位营销策划实施,维护项目形象;
4负责接待有关租赁事宜的客户;
5维护企业客户关系,听取客户诉求,协同物业部、企划部为企业客户提供全方位园区服务。
6审核各项目物业的客户事务:包括洽谈、签约、办理转租、续租、更名及录入商业系统等事宜;
7完成领导交办的.其它工作。
任职资格:
学历:统招本科及以上学历;
经验:具备商业地产运作招商或商业管理公司相关工作经验;
技能:有一定的方案撰写技能及活动执行技能;可以及时掌握商业地产市场动态,具有敏锐的市场洞察力、判断力;具有一定的客户维系技巧。
能力:较好的沟通协调能力,较强的市场洞察、计划组织及执行能力;
语言:普通话、粤语流利。
招商的岗位职责6
职责描述:
1、在总经理的指导下,完成商业项目市调、项目定位、业态规划及品牌落位等工作;
2、参与商业项目日常经营管理的决策;
3、负责商业项目招商推广及营运企划工作;
4、负责商业项目的开业后营运管理工作;
5、负责完成商业项目收租、收费、广告位出租等经营指标;
6、负责分管部门团队建设和培训工作。
任职要求:
1、 35—45岁,大学本科及以上学历;
2、在总经理的`指导下,完成商业项目市调、项目定位、业态规划及品牌落位等工作;
3、具有2个以上完整的商业广场、购物中心筹备经验;
4、较强的沟通能力及外联工作能力;
5、从事商业地产或购物中心相关行业十年以上营运、招商、推广、客服等部门管理工作经验。
招商的岗位职责7
职责:
1、负责公司项目的招商推广工作;
2、做好客户接待登记、项目介绍工作;
3、负责与客户洽谈,签订合同,并为客户提供服务;
4、负责客户的开发和管理,维持良好的合作关系;
5、收集市场信息,并及时反馈;
6、记录客户信息,建立信息档案;
任职资格
1、1年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先;
2、熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;
3、有出色的`客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;
4、诚实守信、勤奋敬业。
5、具有招商、销售、市场推广经验者优先考虑。
招商的岗位职责8
1、负责意向加盟商的商务洽谈,制定个性化营销方案,与客户谈判并达成合作,独立完成销售指标,开拓加盟渠道;
2、负责签订加盟合同,对公司的加盟政策与企业优势进行宣传;
3、维护及增进已有客户关系,收集潜在客户资料,对客户提供专业的咨询;
4、充分挖掘自身工作掐你李,收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等,对公司提出参考意见,并树立企业形象;
5、完成上级规定的.其他工作;
招商的岗位职责9
岗位职责
1、负责淘宝京东等各大电商平台招商,负责各类平台招商信息发布及信息筛选跟踪,搜集开发意向客户,并主动与客户沟通,准确解答客户疑问;
2、拓展新客户、潜在客户的跟进,整理客户的`详细资料并归档分析及管理
3、制定招商推广方案,负责谈判,促成签单,完成谈判、合同签定及收款等一系列招商工作;
4、负责在电商渠道代理商的招商加盟,包括商务谈判和运营跟进,完成公司下达的招商指标;
5、负责与代理商的战略合作关系,协助已开发代理商在电子商务平台成功运营,扩大公司品牌的影响力,达到公司与客户双赢;
6、参与市场调研,并定期更新,向公司提交市调报告;
岗位要求
1、对电商行业有强烈的兴趣和自信心,工作责任心强,具有团队合作精神,积极进取;
2、良好的沟通及语言表达能力,有客户服务意识,能够耐心、周到应对各种客户;
3、熟悉办公软件等,数据处理能力较强,语言表达能力强,思维清晰,反应敏捷;
4、有2-3年电商分销招商工作经验者优先。
招商的岗位职责10
职责:
1、负责公司项目在全国市场的加盟招商及推广工作,根据公司提供的客户资源,电话约访讲解公司加盟政策加盟费用等相关问题;
2、邀请客户到公司考察项目,促成签订加盟,以及公司加盟政策的.宣传和贯彻;
3、收集并跟踪意向客户,维护客户资源,开拓潜在客户并最终达成合作;
4、带领团队完成业绩指标。
任职资格:
1、销售行业3年以上工作经验,1年以上团队管理经验优先;
2、沟通表达能力强,工作积极性高;
3、执行力强,较强的服务意识;
招商的岗位职责11
岗位职责:
1、负责招商工作和开发客户,公司提供一定的客户资源
2、负责招商、记录客户档案、整理客户资料
3、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息
4、负责客户定期拜访、回访客户,并及时反映客户问题
5、电话与客户沟通
任职要求:
1、热爱销售工作,学历不限,专业不限,我们重视的是学习能力。
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的'沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、有良好的团队合作意识,富有挑战高薪的精神,能求真务实,吃苦耐劳;
4、乐观自信,有上进心,对销售工作具有高度热情,有相关经验者优先;
招商的岗位职责12
职责:
1、按时完成招商部门制定的招商任务;
2、按公司招商流程及工作制度要求进行日常招商工作;
3、负责相关的市场调研工作,包括潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施;
4、负责招商工作具体客户的'现场接待、洽谈工作以及招商资料准备工作;
5、负责租赁合同的洽谈、审批、签约、缴款、执行及整理归档工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,具有较强的沟通能力;
2、具有当地的品牌资源、大型商业地产或购物中心工作经验者优先。
招商的岗位职责13
工作职责:
1、负责开拓发展高净值个人客户、有投资需求的企业客户和金融同业客户;
2、了解和挖掘客户投资理财需求,以全方位的金融理财和资产配置,为客户提供专业财富管理建议和方案;
3、发掘客户的融资需求,提供融资咨询和解决方案;
4、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的.理财咨询与服务。
任职要求:
1、35周岁(含)以下,全日制本科及以上学历;
2、具有2年以上金融机构(银行、证券、基金、信托、投资公司等)高端客户营销及服务工作经历,具有优质客户资源,持有afp(含)以上资格证书,具有私人银行客户服务工作经验者优先;
3、、致力于从事私人银行客户服务工作,具有较强的工作积极性,以客户为中心,具备较强的协调沟通能力、客户服务能力,和产品营销能力。
招商的岗位职责14
岗位职责:
1、负责公司下属商业地产项目的招商工作,落实具体品牌入驻广场,签订租约;
2、负责客户的开发、拜访及回访,建立重点客户资源和渠道资源关系,建立客户档案;
3、负责对市场信息的调研、分析,为领导决策提供信息支持;
4、开发具有人气的品牌加盟公司下属商业地产;
5、负责及时跟进租户进场,协助租户解决与公司相关部门沟通联络事宜;
6、构建招商数据库,定期分析招商数据,及时修正招商方案;
7、按照公司的目标,完成招商任务。
岗位要求:
1、大专以上学历,营销或管理类专业优先;
2、喜欢与人打交道,热爱销售类工作;
3、具备3年以上大型商业购物中心或大型商业地产成功招商经验,同等职位2年以上工作经验;
4、具有丰富的商业管理经验,熟悉市场及品牌定位,熟悉零售商业的工作流程及特点;
5、具有良好的'职业道德和敬业精神,表率性强,责任心强,沟通能力强;
6、有广阔的招商渠道和关系,有很强的客户物色与谈判能力和商业判断力;
招商的岗位职责15
职责:
1、制订全国招商加盟策略、政策、推广等方案,建立和完善各项招商管理制度、流程并组织贯彻实施;
2、根据总体战略目标,制订招商加盟的年度、季度、月度计划;
3、负责招商业务的整体宣传和招商活动的策划并实施。包括:招商手册、规范文件的制作、推广计划等,并指导招商团队的落地实施;
4、负责开发与拓展费用的预算,严格控制费用支出与合理运用;
5、组织市场分析工作,包括行业信息收集、竞争对手、产品、促销、广告策略等,以调整招商内容和条件,为公司经营决策提供信息;
6、负责空白市场的维护与管理,适时回访意向加盟合作商和潜在加盟合作商;
7、负责市场加盟合作商的评估、验资、加盟合作商要求的确认,以及签订合同完成后的.后期跟踪与运营部门衔接服务工作;
8、负责招商加盟核心团队的建设、培训和管理,对员工进行指导、培训及评估。
岗位要求:
1.20xx年以上连锁招商加盟工作经验,有一定的经销商资源,有生活家居类产品招商加盟经验与资源优先;
2.具有良好的代理商渠道市场开拓、独立开发运作市场及团队管理运营能力;
3.具备较强的团队管理、统筹经验,具备创新能力和决策力。
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