贷款岗位职责

贷款岗位职责

更新时间：2024-06-09 15:27:12

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贷款岗位职责

　　在日新月异的现代社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责是组织考核的依据。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编整理的贷款岗位职责，欢迎大家分享。

贷款岗位职责1

　　产品经理(小额贷款)产品经理(小额贷款方向)

　　岗位职责:

　　1、协助业务团队完善合作客户(项目)的融资方案,能够独立设计符合客户(项

　　目)特点的专业性金融产品;

　　2、根据公司审批通过的产品(项目)方案,开展信贷系统的需求文档分析、编

　　写等工作,确保业务需求能及时、有效落地;

　　3、研究相关金融机构、金融产品和金融工具,分析竞品和用户需求;

　　4、对公司产品进行监控与预测,分析业务数据,进行产品优化;

　　5、遵循公司各种制度规范,协助系统的常规迭代项目管理,并做好产品的质量

　　保证。

　　任职要求:

　　1、经济、金融、数学及计算机等相关专业本科及以上学历,具备较强的经济、

　　金融理论基础;

　　2、熟悉各类金融产品并有深入了解,对金融产品设计和创新有着浓厚的兴趣;

　　3、银行、互联网金融、消费金融、 p2p公司中金融产品等相关经验,从事产品工

　　作3年以上;

　　4、具备优秀的跨部门、跨职能沟通和驱动能力,能从较高角度理解把握产品经

　　理的角色;

　　5、熟悉信贷系统或有信贷系统开发经验,优先考虑。产品经理(小额贷款方向)

　　岗位职责:

　　1、协助业务团队完善合作客户(项目)的融资方案,能够独立设计符合客户(项

　　目)特点的专业性金融产品;

　　2、根据公司审批通过的.产品(项目)方案,开展信贷系统的需求文档分析、编

　　写等工作,确保业务需求能及时、有效落地;

　　3、研究相关金融机构、金融产品和金融工具,分析竞品和用户需求;

　　4、对公司产品进行监控与预测,分析业务数据,进行产品优化;

　　5、遵循公司各种制度规范,协助系统的常规迭代项目管理,并做好产品的质量

　　保证。

　　任职要求:

　　1、经济、金融、数学及计算机等相关专业本科及以上学历,具备较强的经济、

　　金融理论基础;

　　2、熟悉各类金融产品并有深入了解,对金融产品设计和创新有着浓厚的兴趣;

　　3、银行、互联网金融、消费金融、 p2p公司中金融产品等相关经验,从事产品工

　　作3年以上;

　　4、具备优秀的跨部门、跨职能沟通和驱动能力,能从较高角度理解把握产品经

　　理的角色;

　　5、熟悉信贷系统或有信贷系统开发经验,优先考虑。

贷款岗位职责2

　　职责描述:

　　1、负责开拓新的目标客户,挖掘市场大型行业客户、高端客户,并维护好客户关系,建立良好的战略合作关系;

　　2、负责调研和联系潜在的客户和合作机构,并及时反馈给上级领导;

　　3、结合公司产品特点,配合公司做好整体营销与推广工作;

　　4、多方位与客户进行沟通、谈判、联络达成合作事宜;

　　5、及时掌握客户需要,收集客户信息,形成汇总后及时、准确的'进行信息反馈;

　　6、负责维护已开拓的客户,提高客户对公司产品的忠诚度;

　　7、配合策划并组织市场活动,如行业论坛、主题沙龙、营销推广展会等活动。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,金融学、市场营销及相关专业;

　　2、1年以上信贷业务市场拓展工作经验;

　　3、有一定的行业资源,善于整合资源,风控意识强;

　　4、善于沟通,擅长商务谈判;

　　5、敬业、严谨,良好的职业素养和职业道德。

贷款岗位职责3

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历(中专/高中学历请勿投递简历)

　　2、讲话顺溜，寻求稳定工作的优先考虑

　　3、个性开朗、反应敏捷，具有较强的.责任心与上进心；

　　岗位名称：平安普惠信贷客户经理（平安集团正编制）

　　只要你：（入职要求）

　　1.年龄在20-30周岁

　　2.本科或是以上学历，金融、经济、财务，市场营销等专业优先考虑；

　　3.有信用卡、消费贷款、房地产等相关金融信贷产品推广工作经验者优先考虑；

　　4.口齿清晰，普通话流利，良好的沟通能力；

　　5.优秀的表达沟通能力及应变能力，良好的团队合作精神；

　　6.积极主动，能承受工作压力，上进心强，敢于挑战高薪。

贷款岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、营销有潜力的贷款客户,完成销售任务;

　　2、完成贷款客户的调查并撰写调查报告,进行定性和定量分析,提出贷款建议,并协助完成贷款的发放、管理和回款工作;

　　3、定期回访客户,通过贷后管理及时发现潜在的问题,降低贷款风险;

　　4、对拖欠的贷款进行严格的跟踪及清收;

　　5、完成部门经理交办的其他工作。

　　任职资格:

　　1、管理类、市场营销、经济、金融等相关专业专科及以上,符合2年以上金融行业销售经验的.专业可放宽。

　　2、具有2年以上金融行业销售经验。

　　3、具有小微企业贷款、零售贷款、个贷或抵押贷款业务经验。

　　4、能适应长时间户外工作;

　　5、能够适应较强的工作压力;

　　6、工作积极主动、有团队合作精神。

贷款岗位职责5

　　职责描述：

　　岗位职责：

　　1、收集整理贷款申请人递交的贷款申请资料，确保资料完整性；

　　2、制作贷款业务相关合同，确保合同信息无误；

　　3、核对相关原件及复印件，见证客户在贷款申请材料要件的签字，确保为贷款本人；

　　4、整理贷款人资料与合同，按时邮寄至各个合同归档地；

　　4、做好服务类工作，树立良好的.企业形象。

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、具备金融公司贷款签订工作经验。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：无工作经验

贷款岗位职责6

　　1、主持公司的日常全面工作。

　　2、对董事会负责，并向董事会报告工作。

　　3、主持制定公司的经营计划和投资方案。

　　4、主持制定公司的年度财务预算方案、决算方案。

　　5、主持制定公司的年度利润分配方案和弥补亏损方案。

　　6、提议聘任或解聘公司副总经理、财务负责人；聘任或解聘公司中层管理人员。

　　7、主持制定公司的.基本管理制度。

　　8、组织考核员工绩效。

　　9、受董事长委托，代表公司对外签定协议、合同。

　　10、做好董事会交办的其他工作。

贷款岗位职责7

　　宜信p2p贷款专员宜信公司普信恒业科技发展(北京)有限公司,宜信,宜信公司,普信恒业,普信恒业如果你已经厌倦平稳的薪酬,狭窄的平台,性格开朗却要从事单调的工作,就这样一辈子有梦想,很想挑

　　战自己,证明自己却没有大的平台,那么宜信欢迎你,一个孕育英才的摇篮,也许你神奇的人生就此开始。

　　职位描述:

　　拓展、开发新客户,销售公司产品,完成预期的业绩目标,具体包括:

　　1、以电话沟通的`方式向新老客户提供信贷金融产品的咨询与服务,进行公司产品的销售及推广。

　　2、与客户保持良好沟通,实时了解客户需求,开发新客户并维护老客户,为客户提供资金周转的专业服务。

　　3、充分利用公司客户资源,提高客户满意度;完成公司各项考核指标。

　　注:由公司大数据中心提供客户群,无需外出开发客户,无需网络找寻客户。

　　任职要求:

　　1、年龄20-35周岁,大专及以上学历,专业不限,优秀者可适当放宽学历条件。

　　2、普通话标准,良好的沟通交流能力,富有耐心,责任心。

　　3、对金融服务感兴趣,对销售工作有较高的热情,能快速了解客户心理,能承受一定的工作压力。

　　4、有团队协助的精神,有强烈挑战高薪的欲望,具有良好的职业道德,愿与公司一同发展。

贷款岗位职责8

　　职责描述:

　　1、管理贷款后客户的咨询服务,处理投诉等;

　　2、处理客户贷款相关事宜,维护公司与客户的关系等;

　　任职要求:

　　【岗位要求】年龄:23-30岁,学历:本科及以上学历,优秀者可以放宽到大专,沟通表达能力好,有工作热情,抗压能力强,形象气质佳,征信良好。

　　【假期】:除提供国家、地方规定的年假、婚假、产假、看护假、丧假及法定节假日外,养老、医疗、工伤、失业等社会保险,意外伤害、意外医疗、交通意外、重大疾病、住院津贴等商业保险,还提供具有公司特色的'生日假、妇女节假等。

　　【广阔平台】:公司提供专业培训、清晰的晋升路径、公平公正的晋升制度、超广阔的晋升空间、完善的福利保障计划。

　　【员工活动】:公司提供丰富的员工活动,诸如各种聚餐、郊游、户外拓展等,每年在国内国外不定期的旅游机会。

　　【年度体检】:公司定期为符合要求的员工提供免费体检。

　　【其他福利】:各类法定节假日有过节费、过节礼品、降暑费、生日购物卡等福利。

贷款岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、根据服务企业情况，为服务企业匹配xxx的融资方案，解决其资金问题。

　　2、寻找并沟通需要资金的中小企业，开发潜在市场。

　　3、不断学习和了解公司产品知识，维护银行渠道，熟悉不同银行信贷产品。

　　要求：

　　1、有相关从业经历优先

　　2、有意在金融方向长期发展的有志之士，稳定性好，认同企业文化

　　3、吃苦耐劳，乐观开朗，有强烈的.赚钱愿望

　　具体xxx，另有节日福利+五险+全勤+生日红包+各类活动。

　　晋升空间：部门主管——部门经理——副总

　　上班时间：

　　7个半小时工作制，周末双休+法定节假日

　　上午：8：30——12：00 下午：14：00——18：00

贷款岗位职责10

　　职责描述:

　　1、负责现金及票据的收入保管、签发工作;

　　2、严格按照公司的财务制度,支付公司各类款项;

　　3、及时准确登记现金及银行存款日记账;

　　4、负责每月与银行对账,编制银行存款余额调节表,维护银行账户及网银业务;

　　5、负责每月纳税申报工作;

　　6、负责各项业务发票的`开具,并传递到有关的制单人员;

　　7、负责客户贷款发放及回款跟踪,一旦发生逾期立即报告贷后管理部门启动贷后管理程序。

　　任职要求:

　　全日制大专及以上学历,35岁以下,财务相关专业,熟悉汽车金融业务流程,同岗位2年以上工作经验

贷款岗位职责11

　　职位描述：

　　公司待遇：

　　1、底薪+高额业绩提成+季度奖金+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主任、经理、导师无上限发展空间。

　　2、完善的福利待遇，医疗险工伤险养老金；

　　3、业绩优秀者每年可享受三次免费国内外旅游（不包括营业部的旅游）；

　　4、有公平、公开、透明的晋升机会，管理能力强者最快可在6-9个月晋升；

　　职位要求：

　　1、23—45周岁，工作经验不限；

　　2、学历：中专以上；

　　3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；

　　4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

　　5、具有房地产销售、人力资源、金融、策划、管理、销售、医学、法律等行业工

　　作经验者优先

　　6、从事过银行、信托、证券、基金、信用卡、贷款、车险、pos机等金融业务工作经验特优

　　收入及福利待遇：

　　1、享有底薪3600~5400元/月、加特别财务津贴、业务提成、转正

　　津贴、卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等

　　2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障

　　3、享有特别养老补贴

　　4、每天工作8小时，周六日休息，国家法定节假日休息

　　5、任职1周年以上享有长期养老津贴

　　6、享有长期营销，知识，技能等专业培训

　　7、保险事业是一分充满爱心助人的'事业，发展空间广阔，凭借自己努力，收入无上限

　　8、提供一站式全金融的资讯和发展平台，银行、信托、证券、信用卡的全面系统支持

　　业务范围：

　　为客户办理平安旗下所有金融业务，涵盖银行、保险、投资业务。

　　1.银行业务：

　　借记卡、信用卡、贷款、理财产品等等

　　2.保险业务：

　　车险、企业财产险、家庭财产险

　　团体意外险、企业补充商业医疗保险

　　人寿保险、医疗保险、大病保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划

　　3.投资业务：

　　平安证券开户

　　平安大华基金

　　平安信托

　　4.房地产业务：

　　平安好房（买、卖、租）

贷款岗位职责12

　　第一部分——对贷后管理岗的认识

　　一、贷后管理

　　定义：从贷款发放或其他信贷业务发生后直到本息收回或信用结束的全过程的信贷管理。

　　二、岗位职责

　　1、建立贷后管理台账

　　2、客户还款时间节点前三天做还款提示

　　3、客户还款逾期处理及建立风险防控议案

　　三、岗位要求

　　1、将全部客户按借款金额大小做初步分类。

　　2、在合同有效期间：对客户进行全方位的了解、掌握，得出客户在每个阶段是否能够按时按额还款，并将所有客户进行风险分类。

　　3、建立客户信用档案，建立一套相对公平的客户信用指数评价系统

　　流程：

　　资料整理（合同起止时间、还款方式、还款时间）——定期回访——还款时间节点提示——还款时间（统计出客户还款情况）——对逾期客户的处理（通过饲料公司进行追债）

　　只有做好贷后管理工作才能更好的了解客户的.经营情况，解决客户的合理需求，在此基础上可以有利于资金回笼，拓展新客户，重要的是，可以及时发现和化解风险。认真分析客户经营状况以及了解行业信息，强化贷后监管，构建贷后管理长效机制，提前做好风险防范措施。

　　第二部分——初期工作计划

　　一、建立贷后管理台账

　　1、对客户资料进行分类整理，建立纸质、电子档资料包。

　　2、定期对资料包进行更新。

　　二、贷后回访流程

　　（一）电话回访客户

　　1、时间：据客户的运营规律而定（提前与饲料公司和客户做好沟通）。

　　2、目的：及时掌握客户经营状况，确保风险最佳可控化。

　　3、内容：了解客户的经营状况，并将其反应到系统，进行风险评估。

　　备注：访问前需对客户说明访问的必要性和重要性，必要性是访问结果的及时性、真实性与否，关系到客户自身和投资者与平台的切身利益；重要性是指平台只有通过与客户的充分沟通而才能更好的为客户和投资人服务，让相关各方均得到正常发展。

　　（二）与饲料公司定期沟通

　　1、时间：回访客户后。

　　2、目的：核实从客户所提供的信息。

　　三、风险管控

　　1、在每期还款日前三天电话提醒客户还款，正常还款的客户将增加其信用额度系数。

　　2、提前还款的客户，原则上需要交付一定的违约金，但前期不做违约处理。

　　3、对逾期还款的，对其进行未还金额千分之五/天的罚款，然后担保公司先进行垫付，再向客户追款，并降低其信用额度系数。

贷款岗位职责13

　　职责描述:

　　1、根据集团目标和战略决策,协助总经理负责小贷公司日常经营和管理工作,组织实施董事会决议;

　　2、制定和实施公司年度经营工作计划,为临港集团旗下的产业园区、科创企业、小微企业、以及“三农”企业提供小额融资服务;

　　3、根据公司业务发展,做好公司内部组织架构和员工队伍建设;

　　4、做好公司内控管理制度建设,完善风险管理体系,有效制定信贷业务风险策略和管控措施;

　　5、重视公司社会信誉和形象,对客户的意见和建议及时提出整改措施;

　　6、严格按照董事会授权范围行使工作职责,公司重大业务工作和阶段性经营计划调整及时向总经理、集团和董事会报告。

　　任职要求:

　　1、全日制985、211学校本科及以上学历,经济、金融及相关专业优先;

　　2、10年以上相关工作经验,5年以上银行或小额贷款公司信贷业务中高层管理经验;

　　3、精通信贷管理业务,熟悉中小企业贷款管理以及金融业政策和相关法律法规;

贷款岗位职责14

　　岗位职责：

　　1.了解贷款客户的贷款需求；

　　2.负责信贷产品的营销推广，解答客户关于产品的`咨询；

　　3.协助客户提交各项申请资料，并进行前期核实工作。

　　岗位要求：

　　1.具销售意识及服务意识,善与人交流、性格开朗；

　　2.有从业经验及客户、渠道资源者优先，公司提供专业培训；

　　3.普通话标准且流利,具备良好的表达、理解、判断和沟通能力；

　　4.有志从事金融理财贷款方面的优秀人才；

　　5.为人真诚,具备良好的团队合作精神。

贷款岗位职责15

　　1.遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开。

　　2.负责日常来访客人的接待和登记工作,应大方得体,礼貌待人,建立《来访客人登记表》,及时登记。谢绝闲杂人员、推销人员进入公司。

　　3.普通话标准,及时、准确地接听、转接电话,礼貌亲切,简洁清晰。

　　4.负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发。

　　5.负责做好周会、月会等会议的会议纪要。

　　6.监督公司员工的考勤打卡情况,不允许发生代替他人打卡的现象。

　　7.每月统计公司员工的考勤情况,并交财务部核发工资,考勤资料存档。

　　8.监督员工工作时间的外出流向,登记外出时间、地点、事由。

　　9.负责公司办公区域及总经理办公室的.清洁卫生。

　　10.负责管理好公司的植物、观赏鱼等日常维护工作。

　　11.负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的签收及分送工作。

　　12.负责公司办公用品的收发工作,做好办公用品出入库的登负责公司安全,每天下班前认真检查各个门窗,水,电,做好公司餐费的支出、流水帐登记,并对餐费做统计。

　　13.统计和核实公司各人员的年公休假及病、事假情况,并保管理办公各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率。

　　14.办公设备等,窗户要挂钩锁好,门要反锁,断开电源。

　　15.管好请假条。

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