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生产经理的岗位职责
更新时间:2024-06-04 13:04:09
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生产经理的岗位职责

  在学习、工作、生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。到底应如何制定岗位职责呢?以下是小编为大家整理的生产经理的岗位职责,希望对大家有所帮助。

生产经理的岗位职责1

  1、协助管理层制订工厂精益生产的长期和短期规划;

  2、负责精益生产工具的培训和推广应用;

  3、负责推进公司现场基础管理工作的建立与完善;

  4、负责精益生产、5S等先进生产管理的组织和实施;

  5、负责导入精益管理方法与理念,推动设施布局、工艺创新,促进TPS(拉动式生产与看板管理)在制造系统建立;

  6、负责精益生产的.持续改进,解决现场工艺问题,落实成本节约措施。

生产经理的岗位职责2

  参与制定公司发展战略,负责组织制定生产战略规划,对生产发展战略规划的正确性负责

  组织实施生产战略规划,提高公司生产能力和生产效率

  参与制定公司年度经营计划、预算方案

  参与公司重大财务、人事、业务问题的决策

  负责掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议

  领导制定生产、采购部门年度工作计划和预算,并组织实施

  按生产任务的大小权限审核、审批生产计划,并检查执行情况

  审批生产作业计划、外包生产计划,并检查执行情况

  及时处理影响生产计划实施的问题

  按供应量的大小权限审核、审批采购计划,并检查执行情况

  参与外包厂家考查,按产值大小权限审批确定厂家,建立长期合作关系

  参与供应商考查,按供应量的大小权限审批确定供应商,建立长期合作关系

  监督控制生产和采购进程,保证产品、物资供应的`及时性

  监督产品工艺准备、执行情况,主持重大工艺方案的论证

  主持公司工艺技术改造项目的立项和实施

  负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理

  监督检查公司及外包厂的产品检验工作

  参与产品重大质量问题的分析和处理

  组织支持现场开通与售后维护工作

生产经理的岗位职责3

  1、遵守党和国家有关安全生产、劳动保护的规章制度,执行公司、项目经理部的有关安全生产的各项规定。带领本班组人员积极参加各项安全活动。

  2、带领全班组工人遵守安全技术操作规程,充分发挥班组安全员作用,鼓励人人进行安全监督,制止违章作业,反对违章指挥。

  3、对新调入工人进行现场安全教育,并及时掌握本班组人员的思想动态,负责开好班前会和班前安全检查,搞好安全生产的总结和评比工作,并做好各项记录。

  4、检查本班组人员正确使用防护用品情况,维护现场的`一切安全防护设施,进场先检查施工现场作业环境,发现隐患及时处理。

  5、严格按照要求组织施工安全技术交底,在本组的施工区域遇有危害人身或无保障作业时,有权拒绝施工,有权越级报告有关部门,维护工人的安全保障权益。

  6、当发生重大伤亡事故时,应及时抢救伤员,防止事故的连续发生,保护事故现场,同时报告领导,参加事故调查、分析并积极提出事故防范措施和建议。

生产经理的岗位职责4

  一个公司生产车间的生产总经理,在日常工作中主要负责哪些工作呢?有哪些具体的岗位职责呢?

  一、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的`完成。

  二、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。

  三、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施,保证各项生产技术指标的全面完成。

  四、根据生产需求,编制物资采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。

  五、抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。

  六、负责对公司技术革新、技术改造、工程立项、改造及其设计、策划等工作的组织与审批。

  七、负责组织公司各类新产品、新工艺的研究开发、小试、中试、试生产及产品的申报工作。

  八、负责审批公司内各类产品的技术标准、工艺规程、工艺技术管理文件等。

  九、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。

  十、负责公司安全生产的管理工作,定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题。

  十一、定期向总经理汇报所分管的工作,并完成其交办的其它工作。

  十二、月薪不低于2万元。

生产经理的岗位职责5

  一.负责公司整体生产运作的统筹,规划,编剧及生产系统的维护,组织建立和完善生产指挥系统,检查生产各项工作,确保生产任务的完成及生产各部门的协调,考核,评估等工作。

  二.生产总计划的制定及审核,各部门生产计划的监督,指引及落实跟进,并根据生产负荷的分析核定交货期,并协调各部门搞好均衡生产,确保生产任务的按时保质保量的完成。

  三.对各部门的问题点进行引导,分析,总结,评估及制定可行性报告,定期,对预计不能按期交货的产品要第一时间与业务沟通协调解决,协调不成的,向副总或总经理汇报。

  四.加强工厂内部岗位管理,严格劳动纪律,执行员工赏罚制度,规范员工贵行为,提高员工的自觉性,主动性,负责合理安排加班时间,改进生产制造方法,提高生产效率,充分挖掘工厂的生产能力,降低生产成本。

  五.负责生产中的计术和质量保证工作,法相问题及时组织解决和处理,定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题,参与不合格品的评审与处置,组织纠正和预防措施的实施,重大问题直接报总经理。

  六.建立健全生产运作机制和质量运作体系,负责完善生产部规章制度和各工序的工作职责,确保各工序均衡,协调运作。

  七.对生产中各项数据﹙生产日报表,品质不良报告,加班申请表,人员出去记录,设备维护保养记录,设备的.增减记录,生产物料用料记录等﹚进行汇总,分析及评估,提供出准确,清晰的生产数据并进行每周,每月,每个嫉妒的总结与建议,定期向副总经理汇报,为后续的现场生产工作提供详细,准确的具有参考及考核性资料。

  八.对各个部门的物料用量正常或异常做评估,根据每款产品它的物料清单,用量,操作工艺及产品难易程度,生产损耗等作出分析且做出便于生产实际操作的改善建议并上报公司决策层领导。

  九.定期,定时对PMC,外发及生产各部与业务,采购,工程,品质,行政进行各项沟通。

  十.衣服各部门的时间运作,建制各项提高生产效益﹙各项考核措施,生产环境,现场管理技能等﹚节约生产成本的措施﹙人力,工时,物料,工艺,品质,时间,空调,设备等﹚

  十一.定期主持召开生产会议,生产调度会议,计划与目标会议,生产环境及安全会议,总结会议等,监督各部门早会及各部门日常会议并对会议决议执行情况进行鉴定检查。十二.依据公司实际原则情况结合生产各项要素进行综合分析,制定中,短期生产目标并上报副总或总经理。根据公司指示作修改督导,跟进与落实。

生产经理的岗位职责6

  1、自觉遵守安全生产方面的规章制度,树立安全第一的思想,接受安全教育,积极参加安全生产活动。

  2、认真学习安全生产知识,掌握本工种的`安全操作规程,增强自身安全防护意识,听从技安人员指导,做到不违章作业。

  3、进入施工现场必须正确佩戴安全帽,正确使用防护用具,维护安全设施,持证上岗,坚守岗位。

  4、出现事故时,应积极参与救护,并保护现场,立即报告领导。要认真吸取事故教训,积极提出防止事故发生的建议。

  5、在领导安排工作时,对无安全技术交底,违章指挥,违规作业的存在危及人身安全隐患时,有权拒绝作业,并有权越级报告有关部门。

生产经理的岗位职责7

  1、在总工程师的`领导下,负责质量体系在本部门的详细落实。

  2、建立健全物资设备岗位责任制。

  3、驾驭限制生产供应主要原材料及设备备品、备件的储备、选购、催发、消耗运用等环节,确保生产所需。

  4、严格执行各项规章制度,遵循有关程序。

  5、严把材料质量关,结合技术部门要求,货比三家。

  6、组织月底沥青混凝土用材料及设备、备品备件的盘点,并刚好向上级部门报送报表。

  7、驾驭材料欠款和付款状况,向相关领导反馈供料单位状况。

生产经理的岗位职责8

  1.根据生产订单编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。

  2.和相关部门沟通、协调和反馈信息。

  3.产品生产周期、现场人员、设备生产能力的掌控。

  4.生产工艺、生产流程的熟悉和了解。

  5.生产计划的`配合编排,订单下发。

  6.料品跟踪,生产进度跟踪,按期完成任务,异常情况反馈及协调。

  7.负责产品订单的跟单,生产沟通协调工作。

  8.根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。

  9.与外发工厂对接,跟踪大货生产质量,交期,善于发现订单细节问题并沟通解决,确保订单保质保量按时完成。

  10.供应商的开发及管理

生产经理的岗位职责9

  1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关政策和制度;

  2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;

  3、编制年度生产计划,生产作业计划,进行生调度、管理和控制;

  4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度拟定、修改、检查、监督、控制及实施执行;

  5、设置并实施产品进度、生产方法和流程;

  6、与其它部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。

  7、完成领导安排的.其他工作。

生产经理的岗位职责10

  一、对工程项目的施工管理全面负责,承担工程承包合同和企业内部责任状对项目要求的全部职责,完成合同中明确的项目质量、安全、成本、工期、文明施工、竣工、交工、预决算、收款等全过程承包经营和管理。

  二、组织编制并实施项目部质量计划,明确各岗位人员的质量职责,认真按公司质量体系文件组织施工。

  三、接受公司内部质量审核,及对纠正审核中发现的`问题,制定纠正措施,不断提高质量管理水平,确保工程质量目标的实现。

生产经理的岗位职责11

  1.负责组织生产部各类管理制度的制定、实施、检查、监督和控制;

  2.负责主持生产部的`全面工作,组织并监督部门人员全面完成生产本部职责范围内的各项工作任务;

  3.负责组织编制生产作业计划,定期召开公司生产工艺工作会;

  4.负责技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试产;

  5.负责统筹安全生产、现场管理、劳动保护、环境保护专项工作;

  7.负责组织做好生产统计核算工作;

  9.负责组织生产本部各级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作进行检查、考核和评比;

  10.负责制定本部门工作目标、工作计划,并及时组织实施、指导。

  任职资格:

  1.大专及以上学历,管理或机械类相关专业,同岗位5年以上工作经验;

  2.熟悉机械检测设备行业优先

生产经理的岗位职责12

  岗位职责:

  (1)认真贯彻行公司的质量方针、目标及分公司的有关规定。

  (2)执行合同条款,确保项目达到合同的工期、及分公司的有关规定。

  (3)参与建立和完善项目部组织机构,明确各类人员职责并参与对其进行考核。

  (4)主持项目部施工生产及安全工作,对项目施工日常工作负责。

  (5)负责质量策划活动的.实施。

  (6)参与工程专业分包方、劳务分包方的评价和管理。

  (7)参与分部、单位工程质量检验评定工作,参与竣工验收和管理。

生产经理的岗位职责13

  1、主管项目生产工作,落实工程进度,及时解决施工中存在的问题。

  2、负责本项目的生产调度,协调各施工队和分包之间的关系。

  3、根据月进度计划,编制周计划,并督促主管工长按周计划编排日施工计划。

  4、负责项目部的生产、安全文明施工,确保无安全、质量事故,确保深圳市安全生产、文明施工优质样板工程;确保深圳市优质结构工程,争创广东省优良样板工程。

  5、协助项目技术部对施工组织设计、方案和安全技术措施的编制。

  6、检查周计划的执行情况,发现问题及时采取措施解决。

  7、负责协调相关部门及时解决施工过程中的劳动力、材料、机械、等问题,保证施工生产的顺利进行。

  8、组织项目生产碰头会,及时解决施工中出现的问题。

  9、按时参加业主召开的周例会,并及时将业主的`计划和各项要求向项目部管理人员和施工班组进行传达。

  10、负责施工现场内的临时道路、临水、临电、情况,保证施工的顺利进行。

  11、发生安全事故时组织抢救人员,保护现场并及时上报上级领导。

  12、参与质量事故的调查及评估工作。

  13、组织并参与每天的现场安全巡视,组织有关人员定期进行安全生产和文明施工检查工作,并对发现的问题及时整改。

  14、负责安全技术交底与安全设施验收工作。

  15、组织隐蔽工程的验收,并负责问题的整改落实情况。

  16、督促设备部门对现场设备的定期检查、保养工作。

  17、及时传达上级领导关于施工生产方面的各项决定。

  18、认真及时地完成领导安排的工作,并对所完成的工作负责。

  19、负责项目日报表的填写工作。

  20、配合项目新材料、新技术的推广应用,并及时将信息反馈项目技术总工。

  21、负责各种材料在使用过程中的信息反馈,发现问题及时向项目经理和材料部反映,协助项目经理和材料部门及时处理,并督促各主管工长严格控制在使用过程中的材料浪费。

  22、不定期对生活区进行环境卫生、用电、防火、防盗及生活质量进行检查和监督。

  23、负责本项目的现场签证工作。

生产经理的岗位职责14

  职责一:

  1、受项目经理领导,是项目施工现场全面生产管理工作的组织和指挥者。对工程工期、质量、安全生产和环境保护负有直接的领导责任;

  2、领导编制项目施工生产计划(年、季、月、周)。负责审定、考核分包单位月、周计划,并组织贯彻实施;

  3、负责组织实施项目工程施工组织设计及既定的方针目标。直接领导计划统计、安全生产、文明施工、施工机械设备、现场材料等各项管理工作;

  4、组织施工人员严格按施工程序、科学安排施工作业。加强指挥,合理调度,对施工过程质量、环境和安全生产进行控制、检查,并贯彻纠正和预防措施;

  5、负责协调总包各工种间、总包与各分包间交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配;

  6、贯彻公司质量和环境与职业健康安全管理方针,配合建立项目质量和环境与职业健康安全管理体系。组织落实质量和环境与职业健康安全管理方案及措施,组织施工过程的绩效监视和测量及现场文明施工旬检制,争创文明安全工地;

  7、参加业主(监理)或总包召开的工程例会,协调解决业主(监理)和施工过程中各相关方反映的问题与矛盾,达到统一指挥协调配合。组织施工期间顾客满意度评价;

  8、主持本项目经理部的生产例会,落实项目施工生产计划和完成情况;

  9、组织制定并贯彻实施项目成品保护措施和应急准备与响应方案;

  10、参与工程各阶段的`验收工作,具体负责质量事故、安全事故和环境污染事故的调查,并提出处理意见。

  职责二:项目生产经理岗位职责

  一、认真贯彻执行党和国家的方针政策、管理法规,执行处的各项制度,负责项目部的全面管理工作,对工程项目的安全生产全面负责。

  二、建立项目部安全管理体系,制定安全管理措施,督促安全生产法律法规的贯彻落实,保障安全生产管理体系的有效运行。

  三、按照合同要求,统一领导和管理所辖工程的施工生产,搞好与建设单位、设计单位、监理单位、质量检查站和地方的沟通、协调工作。

  四、组织编制项目上的实施性施工组织设计、重要工程的施工组织计划,将安全生产控制纳入施工组织设计,掌握施工的动态和工程进度。

  五、做好经济合同管理,认真履行合同规定的权力和义务,组织办理验工计价及工程财务往来、工价款结算,工程成本控制。

  六、组织制定项目工程的安全生产目标和规划,年度、季度施工生产和成本计划,检查计划的实施情况和验工计价、统计监察工作,督促检查安全生产工作。

  七、负责组织工程交验、组织编制竣工文件和工程总结。

  八、根据处里的管理规定,结合项目经理部实际制定安全生产工作计划和保证安全生产投入的有效措施。

  九、接受建设单位(业主)、设计、监理及当地政府的工作指导,并主动积极地同建设单位、设计单位、当地政府搞好沟通和协调。

生产经理的岗位职责15

  一、主要职责

  在总经理领导下,负责主持本部的全面工作,根据订单情况组织生产部全体员工、协调各部门共同完成生产工作,有效控制生产成本,对设备和生产工作者进行有效的监督和管理,对各生产线的生产工作进行协调、调度与监督,保证生产的顺利进行。

  (一)安全作业:

  1、严格执行生产安全管理制度,确保人身的安全和设备的正常运转。

  2、指导相关操作人员对设备进行安全、经济的操作,严格禁止野蛮操作。

  3、定期组织对各类供配电设施、机器、压力容器、进行定期检查和校验,确保其安全、正常的运转。

  4、及时发现各类安全隐患,及时处理生产中的安全事故,并及时向总经理汇报。

  5、定期对员工进行安全生产的教育和培训。

  (二)生产工作:

  1、根据订单情况制订各车间每天的生产计划任务。

  2、按照下达到各车间和班组的工作任务和生产计划进行监督、指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成。

  3、生产部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调生产部备人员完成各项工作。定期召开生产人员或生产各班组长的协调会,协助其完成工作任务和生产任务。

  (三)生产数据的统计、分析与总结:(专人负责

  1、监督各生产车间对基础数据的采集。

  2、统计每班、日、周、月、季度、半年、年等的生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作。

  3、统计分析生产中的各项消耗与损耗,如人工费、修理费、电费等,有效的降低损耗,控制生产成本消耗。

  (四)设备管理:

  1、根据实际情况编制设备管理的管理制度,如生产设备管理制度、生产设备保养与检修制度等并严格监督执行。

  2、督促相关人员建立生产设备管理档案。定期检查现有生产设备情况。

  3、制定生产设备的大、中修计划,并监督执行。

  4、对生产设备进行统一管理,经常对设备进行检查,组织、指导、监督维修人员工作,使其提高工作质量和工作效率。

  5、负责做好生产设备日常维护检修工作,并合理安排设备检修时间。

  (五)日常工作:

  1、严格执行公司的各项规章制度,做到奖罚有度。

  2、管理生产部的全面工作,组织并监督生产部人员全面完成职责范围内的各项工作,贯彻落实生产部各岗位职责。

  3、根据公司的发展战略规划,对车间生产设备的.生产能力和生产工艺进行创新改造,以保证未来的生产需要。

  4、及时学习、补充生产技术能力,解决生产过程中的技术难题。

  5、多方收集生产技术资料,增强生产技术作业能力。

  6、与员工经常沟通,掌握其心理动态。

  7、对员工提出的合理化建议加以分析、论证。

  8、培养员工的主观能动性,增强其主人翁责任感,激励员工的进取心,培养、选拔优秀人才,经常组织对员工的培训,加强员工生产技能、提高员工工作效率。

  9、组织对生产部员工实施绩效考核工作。

  10、对下级工作中的争议做出合理的裁决。

  11、协调生产部与公司相关部门的关系。

  12、接受客户或公司其它部门对生产部员工的投诉,调查后及时处理。

  13、及时、准确传达上级指示。

  14、完成公司领导委托交办的其它工作。

  二、管理权限:

  1、行使对公司生产的指挥、指导、协调、监督、管理的权力,承担执行公司规程及工作指令的义务;

  2、有权对各生产部门和为生产服务部门下达完或配合完成生产计划方面的调度命令,并进行督促、检查和考核。

  3、有权检查生产会议决议执行情况和生产计划完成情况,对不执行决议而影响生产计划完成的,有权追究责任,并向总经理报告。

  4、根据生产现场需要,有权召开有关部门负责人紧急会议。

  5、对生产用动力、设备有指挥、协调、调配权。

  6、对本部工人的调动、任用、绩效考核调整、奖励或处罚经上报总经^理批准有决定权

  7、对生产中出现的异常情况有临时处置权,事后应及时向总经理汇报。

  8、对本部内有不服从工作安排、长期不能胜任本职工作、劳动纪律差等现象的工人,可上报总经理和执行董事批准后有辞退或开除权

  9、工厂某生产车间放假时有安排员工值班的权利。该员工以后将安7排轮休。

  10、有权要求仓库等部门大力配合本部门的工作(比如需要每天的原

  材料日报表、成品板的库存日报表、统计报表等)。

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