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在社会一步步向前发展的今天,各种岗位职责频频出现,岗位职责是组织考核的依据。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家整理的知识产权的岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
知识产权的岗位职责1
1、负责专利提案申请及维护等事宜;
2、计算机软件著作权申请、登记、查询、转让、计算机软件测试、软件产品登记等相关事宜;
3、知识产权贯标相关事宜;
4、知识产权培训;
5、负责撰写公司科技项目及资质维护的相关文档;
6、负责相关材料的`准备、送审和验收工作。
知识产权的岗位职责2
岗位职责:
1、负责公司业务领域的知识产权;
2、负责参与公司知识产权相关的谈判活动;
3、通过与客户接触解决客户的'问题并完成销售。
任职要求:
1、大专及以上学历,经济、法律等相关专业优先;
2、具有一年以上销售经验者优先;
3、具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神;
4、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力,反应敏捷。
知识产权的岗位职责3
一、知识产权顾问岗位职责
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、负责专利、商标文件的撰写,需要有相关专业知识。
二、公司知识产权专员岗位职责
1、负责公司知识产权工作的组织、制定和完善公司知识产权保护制度;
2、结合公司的实际情况、制定知识产权管理工作的工作规划和具体措施;
3、组织知识产权法律、法规的教育,开展知识产权管理的'专项研究工作;
4、组织开展公司知识产权的分析、申请、登记、注册、评估等管理工作;
5、收集、建立和分析公司知识产权文献数据库,提出解决方案;
6、审核、参与签订和管理公司知识产权方面的各类合同;
7、协调解决公司内外部有关知识产权的争议和纠纷;
8、组织开展公司有关知识产权保护与管理工作的国内外交流和合作;
9、其他在知识产权保护工作中应履行的职责。
三、知识产权部长岗位职责
1、负责依据总办会要求起草年度工作计划及实施工作安排;
2、负责策划建立企业知识产权管理体系并推进实施;
3、负责对企业知识产权各项工作的审查、监督;
4、负责部门工作的统筹安排及部门岗位考核工作;
知识产权的岗位职责4
1、根据公司战略发展要求,制定部门营销计划,了解公司竞争对手情况,及时调整公司服务策略;
2、完成公司制定的业务目标和业务计划,实现本部门的业务创收。
3、带领团队完成商标业务开发及管理工作;
4、负责本部门重要客户的维护和咨询,负责本部门重要商标业务的`承办工作;
5、负责本部门团队建设、规范内部管理,及时进行组织架构和流程的优化调整;
6、负责部门内部管理工作,对其部门员工进行培训,安排其工作岗位,并监督、考核其工作完成情况;
7、主要涉外营销部门国际一部管理,能兼任国内部分业务,薪资可谈。
知识产权的岗位职责5
1、负责检索国内外专利及相关技术文献,为开发项目提供技术情报信息;
2、政府支持项目申报;
3、负责专利流程跟踪,沟通并审查专利申请文件,负责公司专利的.申请工作、费用缴纳,状态跟踪;
4、处理专利审查中的意见陈述及专利授权后的维护与管理工作;
5、负责申报知识产权各类政府资助项目;
6、负责商标检索、申请及维护,实施公司商标管理工作及其他知识产权事务;
7、总经理交办的其他事务。
知识产权的岗位职责6
知识产权销售顾问岗位职责
职责描述:
1、为客户提供企业所需的知识产权规划建议(含商标、专利、版权、项目申报);
2、合理利用公司提供的.平台和资源与客户建立联系,明确客户需求,解答疑问;
3、全程跟进、了解客户委托我司业务的进度,及时反馈给客户;
4、定期跟踪、回访企业在发展过程中对知识产权的需求,提供进一步的专业意见;
5、根据部门要求达成工作任务与目标。
任职要求:
1、为人正直诚信,做事踏实、稳重,具有良好的团队合作精神;
2、工作耐心、细心,具有良好的沟通协调能力,有较强的服务意识;
3、掌握知识产权相关知识,熟悉相关业务操作程序;
4、有相关商标注册及商标操作案件经验者优先
5、专科及以上学历,了解知识产权行业者优先,有志于在知识产权领域发展。
知识产权销售顾问岗位
知识产权的岗位职责7
科技合作顾问(国家项目、知识产权/专利、科技成果转移及转化、科技金融)北京掘金号信息技术有限公司北京掘金号信息技术有限公司,掘金号任职要求:
1.具备高新技术行业龙头企业/上市企业/尖端科研项目资源;
2.央企、国企、高新技术企业负责国家项目申报、知识产权/专利申请及维权、科技成果转移及转化、科技金融相关专业。
3.系统从事以上相关专业,或对以上专业或业内资源比较了解。
4.负责公司的`知识产权全面管理、客户维护、专业知识培训和外部培训,特别包括知识产权布局、团队建设、质量把控、业务、制度建设等;涉及的知识产权包括专利、版权、商标。其中,专利板块包括专利撰写、申报、oa答复、复审、无效、专利分析、检索、流程管理,制度建设等;商标板块包括商标注册、驳回复审、异议、撤三、商标检索、商标分析、案件管理以及各种咨询等;版权板块包括软著登记、作品登记、版权诉讼、版权咨询、案件管理等。
合作方式可以具体面谈。
知识产权顾问项目岗位
知识产权的岗位职责8
1、利用公司资源,互联网以及线下活动等途径开发客户,并跟进客户,促成客户下单,完成销售目标任务;
2、熟悉公司产品,跟进目标客户,为客户提供知识产权相关服务(商标注册、专利申请、版权登记等);
3、提供给客户优质完善的客户售后服务,跟进老客户市场,积极促成二次成交;
4、负责管理已开发客户,为客户提供更多知识产权专业服务;
5、根据部门要求积极完成所定的工作目标。
知识产权的.岗位职责9
职位描述
1、在专利、商标、版权等方面为客户提供热情、积极、专业的咨询与服务,保持公司在知识产权业务上的快速发展;
2、合理利用公司提供的`平台和资源与客户建立联系,明确客户需求; 3、根据公司的培训和要求,为客户提供商标方面的识别、判断与注册服务; 4、收集、整理客户信息,维护客户关系,提高客户满意度;
5、根据部门要求达成工作任务与目标。
福利待遇:入职当月提供五险一金,享受双休、餐补、话费补助、全勤奖。
住宿:可提供酒店式公寓2~4人套间、住宿环境极佳
知识产权的岗位职责10
岗位职责:
1、根据部门及团队的业务规划,制定个人业务计划并积极实现;
2、主动通过各种渠道搜集客户信息,建立客户档案,积累客户资源;
3、通过电话沟通、拜访面谈、推广活动等途径,推广公司知识产权产品,树立公司专业形象;
4、接受客户的'知识产权咨询,提供专业意见,维护客户关系,达成长期合作目的;
5、对新老客户作持续跟踪与服务,主动挖掘客户的需求,做好客户的持续性开发;
6、按照工作流程,与其他部门做好交流、沟通、配合,共同完成工作;
7、跟踪已成交业务进度和款项事宜,保障公司和客户的双向受益。
任职要求:
1、大专及以上学历,法学、理工类、市场营销类专业优先;
2、有1年以上营销相关工作经验,具备知识产权相关业务经验尤佳;
3、有良好的沟通交流能力,独立工作能力及团队合作精神;
4、工作认真,反应灵敏,能接受挑战,主动承担工作压力;
5、有较强的学习能力及持续自我提升的意愿。
知识产权的岗位职责11
1、管理及运用公司知识产权资料;
2、与技术人员进行沟通,挖掘专利申请点;整理技术交底书,并根据技术交底书或者其它技术资料进行专利文件撰写、申请、答复审核意见通知书;
3、协助研发人员进行专利检索和分析,形成专利预警分析报告;
4、负责专利风险分析和竞争对手分析,定期关注竞争对手动态。
知识产权的岗位职责12
1、开发拓展商标/知识产权业务;
2、跟进维护客户工作;
3、根据客户要求制定知识产权方案;
4、监控客户商标,及时通知客户变更、续展、公告、驳回信息;
5、协助组织并参与相关培训及团队活动。
知识产权的岗位职责13
岗位职责:
1、与客户沟通需求,解答客户关于平台及知识产权的相关信息并予以协助;
2、电话、微信等维护客户日常咨询;
3、服务意识强,跟进、服务好新、老客户;
4、做好跟踪记录,及时传递信息。
任职要求:
1、具有知识产权行业服务经验,在知名知识产权公司工作经验者优先;
2、从事过客服工作,善于整合资源,具有良好的沟通能力;
3、有激情、有耐心、有责任心,具备吃苦耐劳精神,能承受一定的`工作压力;
4、注重团队合作、有较强的管理能力和协调工作能力。
知识产权的岗位职责14
1.提出《中华人民共和国专利法》及其实施细则的修订草案;研究起草相关的知识产权法规;组织制定专利工作的'规章制度。
2.研究拟定知识产权涉外工作的方针、政策;研究国外知识产权发展动向;统筹协调涉外知识产权事宜(含必要的对外知识产权谈判);负责专利工作的国际联络、合作与交流活动。
3.组织制定全国专利工作发展规划和专利信息网络规划。
4.组织制定专利确权、侵权判断标准并指定管理确权机构;指导地方处理专利纠纷和查处冒充专利行为的工作;负责专利代理机构的审核、人员资格的认定;指定涉外专利代理机构。
5.组织、推动《中华人民共和国专利法》及有关法规的宣传普及工作;制定有关知识产权的教育与培训工作规划。
6.承办国务院交办的其他事项。
知识产权的岗位职责15
知识产权顾问/销售代表深圳中细软知识产权运营有限公司深圳中细软知识产权运营有限公司,中细软岗位职责:
1、合理利用公司提供的平台和资源支持,与客户建立联系,明确客户需求;
2、根据客户要求,提供商标、专利、版权等知识产权方面的.咨询服务;
3、收集、整理客户信息,维护客户关系,提高客户满意度;
4、根据部门要求达成工作任务与目标。
岗位要求:
1、大专以上学历;
2、两年左右知识产权行业销售经验;
3、拥有较强的沟通能力与服务意识,愿意不断学习,对工作充满热情与上进心。
薪资:6000-10000元/月+提成
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