在社会发展不断提速的今天，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家整理的家装业务经理岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

家装业务经理岗位职责1

　　h。施工现场管理规定

　　一、所有进场施工人员必须遵守本公司的各项规章制度，服从管理人员的管理。

　　二、各级人员严格按施工图纸进行施工，听从技术人员的技术指导，服从施工管理人员的工作按排。

　　三、施工现场注意安全防火，不得乱拉乱接电源线，禁止在施工现场内到处大小便和吸烟，违者重罚。

　　四、做到文明施工，每日收工后现场要进行清理，垃圾杂物要及时清除，各种电动机具要摆放好，保持现场整洁。

　　五、施工现场材料要分类堆放整齐，不得乱堆乱放。

　　六、当甲方人员及管理人员对现场工作进行指导时，必须虚心接受批评和意见；如有异议应及时向项目经理或监理汇报，使问题得到妥善解决。

　　i。施工现场安全用电规定

　　一、安装、维修或拆除临时用电工程，必须由专业电工完成。电工必须持有效证件上岗，电工等级应同工程的难易程度和技术复杂性相适应。

　　二、配电箱、开关箱须采用铁箱，符合绝缘要求，禁止用木板制作，并按规定安装在适宜的位置。箱内接线要整齐，导线进出口应设在箱底面，箱内接线要整齐，导线进出口应设在箱底面，箱内应装漏电开关，箱门加锁，并由电工负责管理。

　　三、电器设备必须实行“一机一闸”，禁止用同一开关控制两台或以上电器设备。保险丝须按负荷要求由电工安装，严禁用金属线代替保险丝。

　　四、各种机具必须按容量选用电缆线，严禁用花线代替电缆。

　　五、施工照明线路使用花线时应悬空架设，不准拖地，不得与金属器械相碰。各种线路一律由电工接线，严禁其他人员乱拉乱接。

　　六、配电箱、开关箱及各种用电场所，须挂上明显的标志牌和操作牌。

　　j。施工现场安全防火规定

　　一、开工前按施工组织设计防火措施需要，配置相应种类数量的消防器材、设备设施。

　　二、施工现场有焊割作业的，必须符合防火要求，严格执行“十不烧”的规定。

　　三、施工现场用电，应严格按照施工现场临时用电安全技术规范，加强电源管理，以防发生电气火灾。

　　四、负责定期向职工进行防火安全教育和普及消防知识，提高职工防火警惕性。

　　五、定期实行防火安全检查制度，发现火险隐患必须立即消除，对于难于消除的隐患要限期整改。

　　六、在喷涂油漆漆或其它挥发性、易燃溶剂稀释的.涂料作业时，不准使用明火。

　　七、施工现场不准吸烟。浸擦过天那水、清漆等及有油的棉纱、擦手布等不得随便乱丢，须放在指定的地方并及时清走。

　　八、易燃易爆物品必须要分批进场，边用边采购，分类堆放。

　　九、施工现场安装的开关箱，接线盒距离堆放物品的外缘应大于1。5米，不准乱拉临时用电线路。

　　十、施工现场应安防爆灯，禁止使用碘灯，以免灯泡爆破引起火灾。十一、对违反规定造成火灾的有关人员进行处罚，情节严重的依法追究刑事责任。

家装业务经理岗位职责2

　　（一）质检员岗位职责任

　　一、熟悉本人负责的所有工地的施工情况，并作详细确实的记录。

　　二、认真做好施工日志，保持与客户的联系，热情征求客户意见，协助施工队与客户建立友好合作关系。

　　三、监督施工队遵守所在小区物业管理公司的相关规定。

　　四、监督施工队遵守本公司各项管理规章制度及通知通告等。

　　五、指导施工队正确使用工具，严格按照正确的操作规程施工。

　　六、监督施工队合理合法的工作，严禁作出有损公司或客户的事。

　　七、做好各种施工材料的验收工，对不合格材料不予验收。确保施工队施工制造产品质量符合公司各项工程质量标准。

　　八、负责做好施工队施工过程中各个阶段的各项验收工作。

　　九、真诚热心地接待客户，对客户提出关于施工情况的投诉，尽快予以解决。

　　十、交工前严格把握工艺质量关，在验收工地时必须坚持原则严格按规定标准认真地逐项进行验收。

　　十一、泥、木、油漆监理必须对木制品家具、门窗、门窗套、地瓷砖铺贴、油漆、墙顶涂饰等用相应的检测设备对验收项目严格按规定标准认真地逐项进行验收，不准漏项。

　　十二、水、电监理必须对电气项目、给排水管道、保洁项目等用相应的.检测设备对验收项目严格按规定标准认真地逐项进行验收。

　　十三、对客户反映在施工过程中发生的问题作好记录，对客户反映的施工质量、设计效果、材料质量、服务态度等方面意见和建议及时反馈给各主管部门。

　　十四、真心、热心、全心、诚心、耐心、用心地对待每一位客户，保证客户得到公司满意的服务和质量。

　　十五、做好领导临时交办的其它工作。

　　（二）质检员工作操作程序

　　＜1＞开工前准备阶段

　　（1）开工前二天，通知工长，确定交底时期；

　　（2）熟悉图纸、预算，编制施工进度表，组织施工队共同确定总体施工方案，对于有问题的图纸与预算协助工长与审核部沟通；

　　（3）组织客户，施工队进行现场技术交底，明确施工内容，确定各种设备的安装位置；

　　（4）三天必须到检查到所有施工工地，每三天与客户电话沟通一次。

　　＜2＞施工阶段

　　1、隐蔽工程阶段

　　（1）根据图纸检查开关、插座位置；

　　（2）明确强弱电线路走向，并检查施工是否符合规范要求；

　　（3）明确吊顶，隔断龙骨的位置和形状，并检查施工是否符合规范；

　　（4）组织隐蔽工程的自检和内部验收工作，并提出相应的整改意见；

　　（5）组织隐蔽工程验收会签，确定工程量和材料用量。

　　2、瓦、木施工阶段

　　（1）根据图纸确定木制品框架的形状和尺寸，并对比进行检查；

　　（2）向客户介绍瓦工施工要求，对细节部分的处理征询客户意见，并对施工提出要求；

　　（3）明确各种墙地砖及腰线，花砖及特殊商品的排放安装位置；

　　（4）组织自检，内部验收和瓦木工程的验收工作。

　　3、油漆施工阶段

　　（1）组织施工队，客户共同确定施工方案，明确各种木制品的油漆施工要求和墙面漆的施工方案；

　　（2）对搓色木制品，必须要求施工队制作搓色样板，并要求客户确认，对样板进行封板并明确保管要求；

　　（3）审核施工队开出的材料单；

　　（4）组织自检，内部验收和墙面乳胶漆工程验收。

　　4、成品安装和竣工验收阶段

　　（1）检查各种成品的安装是否符合要求；

　　（2）检查施工过程中是否有破损并明确责任；

　　（3）检查各种成品是否能正常使用；

　　（4）组织自检，内部预验收和竣工验收。

　　5、质检员的八必到

　　现场交底、材料验收、隐蔽工程验收、瓦工验收、木工验收、油漆验收、乳胶漆验收、整体验收，并对出具验收结果。

　　二、工程表格和验收表格的签证和收集

　　（1）质检员必须严格按照要求填写各种施工表格和验收单；

　　（2）严格按照验收表格要求与客户共同验收，并就验收单向客户说明；

　　（3）不得随意涂改工程表格和验收单，涂改必须有客户签字及日期；

　　（4）不得先行填写验收单让客户签字，验收表格的填写必须在验收过程中完成；

　　（5）不得遗失工程表格和验收单；

　　（6）严禁模仿客户签字（包括姓名和日期）；

　　（7）竣工验收后，及时整理各种施工表格和验收单，及时交验收组保管。

　　（8）竣工资料包含以下内容：图纸、预算、工程变更单、水电验收光盘（水电质检员提供）、水木瓦电油及隐蔽工程验收单、整体工程验收单。

家装业务经理岗位职责3

　　云南隆新安居建筑装饰工程有限公司文件

　　企管制（20xx）业务字第xx号

　　年终业绩奖励制度

　　为加强公司企业文化建设与统一管理，表彰优秀团队、激励先进个人，实行效益奖惩机制，鼓励员工积极向上，努力提高业务水平和工作能力，特制定本规定：

　　一、家装业绩奖励

　　（一）、业务员奖励

　　1、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额达到220万以上至280万（含）之间，在保证公司正常利润的情况下，取业绩第一名，公司奖励价值3。5万元的小轿车一辆。

　　2、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额超过280万以上（不含），在保证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值3。5万元的小轿车一辆。

　　3、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额达到140万，在保证公司正常利润的`情况下，不定名额奖励，公司奖励价值3000元的电动车一辆，如有电动车的，兑换成现金奖励。

　　4、凡在职业务员家装业绩全年累计签单总金额达到110万，在保证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励现金1000元。

　　（二）设计师奖励

　　1、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额达到280万以上至320万（含）之间，在保证公司正常利润的情况下，取业绩第一名，公司奖励价值3。5万元的小轿车一辆。

　　2、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额超过320万以上（不含），在保证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值3。5万元的小轿车一辆。

　　3、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额达到180万，在保证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励价值5000元的笔记本电脑一台。

　　4、凡在职设计师家装业绩全年累计签单总金额达到140万，在保证公司正常利润的情况下，不定名额奖励，公司奖励现金1000元。

　　二、业绩考核时间与奖励兑现时间

　　1、业务设计业绩考核均以工程结算价为准

　　2、业务、设计业绩考核时间规定：从20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　3、业务、设计年度业绩考核奖励兑现时间：20xx年2月8日前兑现完毕。

　　三、本制度自20xx年2月1日起执行，解释权和修改权归公司所有。

家装业务经理岗位职责4

　　1。开拓和发展家装公司和设计公司的长期合作关系并持续跟进；

　　2。维护和与的合作关系；为客户提供专业的咨询；

　　3。参与制定销售管理政策，并认真执行公司各项规章；

　　4。完成公司设定的销售目标，能独立处理和解决所负责业务的客户问题，收取应收帐款；

　　5。建立并完善家装业务团队，提升成员的业务能力和专业知识；

　　6。从、销售和客户需求的角度出发，对公司的`产品研发提供合理化建议；

　　7。负责业务范围内的市场和行业信息、竞争对手信息的收集和分析及汇报，同时收集潜在客户资料；

　　8。协助领导完成其他相关业务工作。

　　岗位需求：

　　1。大专或以上学历，专业不限，、市场类相关专业优先；

　　2。建材行业或耐用消费品零售、家具、家电行业5年及以上工作经验，有卫浴产品销售经验者优先；

　　3。拥有设计师及家装公司资源者优先；

　　4。具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

　　5。勇于挑战高薪，表达能力强，良好的客户服务意识，具备一定的领导能力；

　　6。具有高度的工作责任感和敬业精神，具有较强的心理承受能力和自我调节能力。