在当下社会，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的材料保管员岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

材料保管员岗位职责1

　　1、材料保管员应严格按照材料接收规定验收材料,严把数量关,对质量不好把握的,应与技术人员一起验收;发料须经项目技术室开具"限额发料单";库房应建立流水帐,根据收发情况做到日清月结;应按时完成帐表、单据和卡片的填制,保证帐、卡、物、表和金额的'相互符合。

　　2、负责对夜间收料进行再检查并把情况汇报给材料主任。

　　3、保管员无权外借或无单发料,若发现一次,保管员按所发出材料价值的两倍予以赔偿。

　　4、保管员应定期进行材料的库存盘点,并根据实际盘点情况作出盈亏分析。

　　5、材料保管员负责对现场材料及库房进行管理,做到库房整齐堆码,标识明显,并做好防盗、防雨和防火工作。

　　6、管理现场水泥库。

　　7、对库存材料管理过程中发生的丢失、损坏变质情况,应及时做好记录,并上报材料主任。

　　8、材料保管员应与材料业务员一起,协助材料主任对现场材料进行管理和标识。

　　9、与保管员工作相关的单据主要有:原始收入单据(接收单)、业主提供产品的相关记录、限额发料单、接收、发放登记本、材料库存统计表、材料明细帐和材料发放情况汇总表等,材料主任每月检查其完成情况并及时收集归档。

材料保管员岗位职责2

　　1、建立建全消防措施，消防设施要安全，确保仓库安全。

　　2、严格执行仓库管理各项制度，加强安全知识和业务技术学习培训，提高自身素养。

　　3、物资保管员做到物资摆放科学，数量准确，标志明确，做到“四号定位，五五摆放”。

　　4、积极开展仓库管理技术创新，建立科学检测手段，努力实现微机化控制和管理。

　　5、按照仓库管理技术阜创新，认真搞好物资防锈、防尘、防潮、防震、防腐、防磨、防水、防变质、防盗、防火等工作，保证仓库物资的绝对安全。

　　6、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，按时参加各种活动，严禁“四违”。

　　7、认真做好仓库盘点工作，及时掌握仓库物资情况，保证仓库帐、卡、物相符。

材料保管员岗位职责3

　　一、深入现场了解情况，根据施工生产任务需要，做好料具采购，运输供应工作。

　　二、熟悉各种材料的.规格和验收标准。进场材料除应有出产说明书或材料合格证外，还必须经过对原材料进行试验，否则禁止使用。

　　三、实行定额储备，计划用料，按施工平面图堆放材料，加强对现场材料的管理和使用

　　四、掌握施工进度，做好材料的分批采购、进场工作每月用书面向单位汇报材料的储备情况。

　　五、调查材料余缺，处理积压料具，做好废旧料具的回收和修理二作。

　　六、及时掌握市场信息，搞好成本核算，提高经济效益。

材料保管员岗位职责4

　　1、在财务科长领导下，负责仓库物料的保管、验收入库、出库等工作。

　　2.对入库的物资，保管人员必须亲自过目，物品名称规格一定要核对无误，数量一定要清点（包括点数、称斤、计量等）准确，对不符合要求的物品，不得验收入库。遇有争议物品，提交财务科协同有关部门及人员研究处理。

　　3、生产等部门领用物品，必须对填写的领料单内容进行审核，审核其内容（领料单位、领料人、批准人、所领物品名称、规格、数量、用途等）是否清楚、完整、准确；有关人员是否已签字。出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。

　　4、对发出需要外协加工的材料，必须按“外协加工管理制度”执行，保管员同时做好备查记录，随时掌握外协收、发存及废料回收情况。并每月与负责往来的会计人员核对一次。

　　5、每天应及时将出、入库单按规定的程序传递。

　　6、负责合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，经常保持库区范围内整洁卫生。对回收物品妥善分类保管，并做好相关记录。

　　7、保管员对所保管的物品，应做到每月必须进行一次自行盘点，每月底前必须与材料会计进行一次对帐，保证做到帐、卡、物三相符。并接受材料会计每月随机抽检。如有盘盈、盘亏，保管员应提出书面材料，说明原因。属于正常耗损，经批准转财务科核销出帐。属于非正常盘盈、盘亏，每发现一次扣保管人员20元。

　　8、保管人员要坚守岗位，按时上下班，在规定的'工作时间内不得擅离职守，下班前打扫好仓库卫生，关锁好门窗。并催问各车间领导人是否有应领而未领的物资。班外时间如有要事、急事必须做到随叫随到，保证供应及时。

　　核算员根据入库出库填制入库单和出库单,入库单一式联:一联留存,一联交财务,一联收到时一联应每天统计物料购入和发出的数量，对入库的物资，保管人员必须亲自过目，物品名称规格一定要核对无误，数量一定要清点（包括点数、称斤、计量等）准确，对不符合要求的物品，不得验收入库。生产等部门领用物品，必须对填写的领料单内容进行审核，审核其内容（领料单位、领料人、批准人、所领物品名称、规格、数量、用途等）是否清楚、完整、准确；有关人员是否已签字。出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。月末编制库存材料进出存明细表; 工资明细数据上报财务科.保管员月末应该进行实物盘点，然后对照账面余额和实物盘点余额，做相应的盘盈盘亏处理，计入本期的成本费用。对异常的盘亏现象要及时汇报管理部门以便采取措施，规避不必要的风险。

材料保管员岗位职责5

　　1、负责库房材料的计划申报工作。

　　2、负责材料人库验收抽检工作，根据料单认真清理产品的质量、数量、价位准确无误。

　　3、各单位领料时认真开好料单，根据公司规定交旧领新，凭料单发料，严禁先发料后补单。填写账本准确无误，做好出入库登记。

　　4、月底盘库，掌握库存情况，在根据各单位月度用料计划准确无误做好申请报告，常用料要先发库存料再补充库存，以免断货。

　　5、认真做好材料动态管理，日清、月结，月底盘库做到准确无误，保管员不在时代替保管员收发料。

　　工作标准

　　1、准确掌握材料库存情况，材料供应要有超前意识，并留有充分余地不误生产。

　　2、严把材料出入库关，认真仔细验收材料的质量、数量、价位，做到不漏检，不错检，发现产品问题及时退货，并及时汇报。

　　3、严格控制材料的用量，不多发，不浪费，实事求是，发料宁可少给不能大手大脚，有旧的不发新的，能用的不换新的，库房有的.不买新的。

　　4、及时准确的将当日材料动态、日清月结报表发给经营管

材料保管员岗位职责6

　　一、负责搞好进出库材料及设备的收发工作，做到凭出入库单的数量、规格、型号验收及时发料，手续齐全，及时登记台账。

　　二、负责对库存物资的管理工作，做到物资保管帐、物、卡三相符，按型号定位，归类摆放，保证不变、不坏、不错、经常保持库内外现场整洁卫生，定期进行盘点，做到心中有数，发现差错及时办理手续。

　　三、建立健全物资帐卡凭据，做到登帐及时账目及单据、日清日结，认真填报单位工程计划、耗用、结存核查报表，为核算提供可靠依据。

　　四、建立健全原材料技术档案，对进库的原材料，在验收时必须要验收合格证，无合格证的应及时向采购人员索取。

　　五、练好基本功，对所管物资做到：二知、三会、四懂，即：知物资库存量，知物资存放地点，会核算，会使用消防器材，会识别常用标记符号：懂料具名称、规格、型号、懂料具性能用途，懂料具保养常识，懂有关单据及帐务处理。

　　六、对施工现场的材料设备进行合理堆放、用料按顺序，先进后发。

　　七、材料一定要计划进场，不能造成积压或短缺，监督材料的使用不浪费、不送人，随时抽检车辆拉运材料情况，不弄虚作假，不徇私情，不随意将库房钥匙交他人保管，以防出现扯皮现象。

　　八、做好对施工现场的材料、设备及库房的'防火、防盗工作，凡出现丢失，损失的材料，其经济损失均有个人负责。

　　九、凡收发材料，必须使用发票及收据，禁止使用白条。

　　十、督促本工地施工及操作人员，开展修旧利废，综合利用节约原材料的活动，以降低单位工程材料费用成本。

　　十一、完成领导交办的其它工作。

材料保管员岗位职责7

　　1．对站采购的原材料物资进行核对验收，办理相关原料物资的入库登记手续。

　　2．审核站各部门原料物资领用清单及相关手续，办理材料发放。

　　3．负责仓库的货位管理、保质期管理等工作。

　　4．完善材料出入库台帐，定期填写、上报库存报表及采购申请。

　　5．对原材料物资进行定期盘点，对帐。

　　6．制定、上报废旧物资的.回收、修理计划并组织实施。

　　7．负责库房防火防盗及清洁卫生工作。

材料保管员岗位职责8

　　1、认真学习、贯彻执行公司仓库管理规定，努力提高自身业务水平；

　　2、在部门经理的领导下，全面负责材料仓库的日常管理工作，按公司规定进行出、入库办理，建立健全出入库保管账；

　　3、负责材料的'保管、发放、验收和出入库手续办理等工作，认真填写材料出入库单；

　　4、根据工程实际情况，及时做好《分类材料明细账》、《施工队领用材料明细账》、《货商明细账》、《废品处理明细账》的登记；

　　5、做好进场材料品名、规格、数量与《材料采购单》和运单（发票）的清点核对，并进行袋重抽查、目测包装是否破损、是否混杂等；

　　6、负责库存材料的最低库存量及最高库存量、物品使用期限等控制工作，为项目部提出材料申购单提供依据；

　　7、负责公司材料仓库的日常管理工作，保证库存材料标识清楚、码放整齐、特殊材料分类存放，保持仓库内道路畅通、环境清洁卫生，做好防水、防火、防潮、防虫、防盗工作；

　　8、负责仓库材料的月度、季度、年度的盘点工作，定期与财务部会计人员进行账目核对，为财务部进行工程成本核算提供依据，及时将材料库存情况或存在的问题编写报告部门经理、项目经理和财务经理；

　　9、完成部门经理及项目经理交办的其它临时工作。

材料保管员岗位职责9

　　1、负责搞好进出库材料及设备的收发工作，做到凭出入库单的数量、规格、型号验收及时发料，手续齐全，及时登记台账。

　　2、负责对库存物资的管理工作，做到物资保管帐、物、卡三相符，按型号定位，归类摆放，保证不变、不坏、不错、经常保持库内外现场整洁卫生，定期进行盘点，做到心中有数，发现差错及时办理手续。

　　3、建立健全物资帐卡凭据，做到登帐及时账目及单据、日清日结，认真填报单位工程计划、耗用、结存核查报表，为核算提供可靠依据。

　　4、建立健全原材料技术档案，对进库的原材料，在验收时必须要验收合格证，无合格证的应及时向采购人员索取。

　　5、练好基本功，对所管物资做到：二知、三会、四懂，即：知物资库存量，知物资存放地点，会核算，会使用消防器材，会识别常用标记符号：懂料具名称、规格、型号、懂料具性能用途，懂料具保养常识，懂有关单据及帐务处理。

　　6、对施工现场的`材料设备进行合理堆放、用料按顺序，先进后发。

　　7、材料一定要计划进场，不能造成积压或短缺，监督材料的使用不浪费、不送人，随时抽检车辆拉运材料情况，不弄虚作假，不徇私情，不随意将库房钥匙交他人保管，以防出现扯皮现象。

材料保管员岗位职责10

　　一、材料保管员应认真学习建筑材料、建筑设备基本知识和有关建筑材料、建筑设备保管要求，认真负责地保管材料、设备以及工具器材。

　　二、材料进入工地时必须要有随货清单、产品合格证、材质单等同车到达，材料保管员要认真检验材料名称、规格、型号、数量、质量、材质证明，验收合格后办理验收手续，保证材料与单据相符并及时入库，对不符合质量要求的材料要拒绝验收。

　　三、材料入库时要及时办理入库手续，填写入库单，入库单一式四份，会计人员、保管员和材料员各一份，留底存根一份。入库材料要建立材料保管台账，并根据出入库单及时登记材料保管台账，要做到日清日结，账物相符，每月月末配合会计人员进行库存材料盘点。

　　四、材料出库要及时办理出库手续，填写出库单，出库单一式四份，会计人员、保管员和领料员各一份，留底存根一份。

　　五、入库材料、设备器材应分类堆放，妥善保管，严防受潮、变质、丢失，经常检查仓库门、窗、锁的完好情况，加强防火、防盗管理。小件材料入库保管，大宗材料堆放现场，现场要平整，要堆放整齐。要做好防火、防盗、防雨、防损坏措施。

　　六、每天及时办理出入库结算，做到日清月结，定期盘点，保证帐物相符，发现帐、物不符时及时向领导汇报。

　　七、回收利用好废料、边角料，如：木料头、钢筋头、水泥袋、铁桶等，建立废料回收台帐。

　　八、控制材料消耗，对可重复使用的周转性材料和施工工具器材要认真盘点，妥善保管，准确入帐。没有领导批准，任何材料、设备、工具器材不得外借，严禁私人动用材料、设备及工具器材。

　　九、保管员对红砖、砂、石、钢筋、构件等不能进库的大宗材料应认真验收，按总平面布置图的规划位置堆放整齐，挂标识牌。

　　十、对施工操作人员使用的工具、设备要认真入帐，做好与本公司其他工程项目工地之间调用材料、设备、工具器材的出入库管理。

　　十一、材料储存首先要满足工程建设的需要，在满足现场施工的`同时，在不影响正常施工进度的前提下，尽量减少材料储存量，实行"零"库存管理;缩短储存时间，合理堆放材料，杜绝材料二次搬运的现象，防止不必要的资金占用和增加资金成本。

材料保管员岗位职责11

　　一、入库管理

　　1、保管员对采购原材料办理入库手续前，应通知质检员进行质量检测，检测合格后出具检验合格单才能办理入库手续，如果购进原材料有质量问题，应拒收，同时通知公司采购人员。

　　2、物料进仓时，仓库管理员必须凭采购计划单、送货单、检验合格单办理入库手续，拒绝不合格或手续不齐全的物资入库。入库手续（入库单）一式四份，仓库保管存根联、仓库联，记账联交财务，验收联交质检员。

　　3、入库原材料必须进行数量清点、过磅（《仔细检查包装物重量和实物净重》），然后填写《入库单》，《入库单》上应写明供货单位全称、材料名称、数量（发送数和实收数）、价格（含税单价或者不含税单价），保管员在验收时发现送货单数量与实际不符，应按实际数量入库。

　　4、一切原材料的购入都必须用增值税专用发票方可入库报销，无税票的材料入库必须建立货到票未到材料明细账，并根据检验单等有效单据及时填开收料单，每月25号将货到票未到材料明细账报财务。

　　5、入库后，原材料要分区、分类摆放整齐，标识清楚，入库及时，作好防潮、防火、防晒和风雨侵袭，保持仓库整洁，干燥通风，经常检查消防安全设施，仓库重地严禁闲杂人员进入，严禁吸烟。

　　二、出库管理

　　1、保管员每天对生产车间各工序领用原材料及时登记，填写《出库单》。《出库单》上应写明规格、型号、数量、领用时间、领用工序（在备注中写明）、领用人签字，并及时登记销账。记账后存根联留仓库保管员，发料记账联交车间统计人员，进行主要原材料每天消耗登记，财务记账联月底交财务部。

　　2、编织工序原材料购进由原材料仓库保管员负责验收，每天领用量由编织工序当班班长进行记录，第二天汇总领用量交原材料保管员填写《出库单》，并将汇总领用量交车间统计核算工资。车间统计月底提交车间月工资汇总表给财务部。

　　3、保管员每天早晨8点，根据质检员填制《换班原材料退库单》，对上一班未使用完的材料，办理退库手续。

　　4、保管员严格掌握领用材料的数量，一般材料以一天为使用量，不能拆零材料以一个包装为单位领用，修理备件要求以旧换新，消耗性物料以一个星期为使用量领用。

　　5、材料使用过程中发生质量问题，质量检验员通知保管员，然后与采购员或供货单位联系，需要退库的保管员凭质检报告单办理退库手续（开红字入库单）。

　　6、对已经贮存的材料应做到先进先出的原则。

　　7、保管员对本仓库缺货原材料、辅助材料、小五金、修理用备件及时填好材料购货申请单，由生产厂长审核，报采购人员。

　　8、每月末保管员会同财务人员对主要原材料进行实地盘点，辅助材料、修理配件、小五金进行抽查盘点。在盘点过程中发生缺少应查明原因，属于自然损耗由保管员填好《报损单》，报生产厂长、总经理批准，财务方可作账务处理，属保管员工作失职造成损失，视金额大小酌情扣发工资或奖金。

　　9、每月末由车间负责人、财务、保管员对各流程的产品进行实地盘点，已出库未使用的主要原料也进行实地盘点。

　　10、仓库保管员每月末，对本月的库存材料购进、消耗、结存情况进行汇总，做好月报表交财务。

　　三、报表及其他管理

　　必须正确及时报送规定的各类报表：

　　1、收付存报表；

　　2、材料耗用汇总表；

　　3、货到票未到材料明细表；

　　4、车间月工资汇总表；

　　5、三个月以上积压物资报表；

　　每月2日前上报财务及相关部门，并确保其正确无误。

　　四、人员变动及移交

　　1、仓管人员变动，必须办理交接手续。移交事项及有关凭证，要列出清单，写明情况，双方签字，领导监交。事后发生纠葛，仍由原移交人负责赔偿

　　2、应移交事项包括但不限于：

　　①经管的.货物；

　　②单据、存卡、账本（必要时）及经管的文件、档案资料；

　　③经管的操作设备、设施、工具及文具用品等；

　　④未了应跟进事宜。

　　五、检查、监督与考核

　　1、财务部负责对仓库的整体运作及单据、帐卡、档案管理实施指导、检查、监督与考核；

　　2、生产经理或授权人负责对仓库的质量控制实施审计、监督；

　　3、办公室主任负责对仓库的安全管理、现场管理实施检查、监督与考核。

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