营业总经理岗位职责

营业总经理岗位职责

更新时间：2023-10-11 07:43:20

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营业总经理岗位职责

　　现如今，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的营业总经理岗位职责，希望对大家有所帮助。

营业总经理岗位职责1

　　证券公司营业部总经理工作地:平顶山、桂林——老营业部

　　深圳、扬州、广州、宁波、慈城、鄞州

　　薪资面议

　　考核要求:可以是传统经纪业务,也可开展机构业务

　　券商背景(营业部营销总监、副总/总、分公司业务部门总)、资管均可(个别券商可能不会选择银行背景的,见谅)。

　　工作地:平顶山、桂林——老营业部

　　深圳、扬州、广州、宁波、慈城、鄞州

　　薪资面议

　　考核要求:可以是传统经纪业务,也可开展机构业务

　　券商背景(营业部营销总监、副总/总、分公司业务部门总)、资管均可(个别券商可能不会选择银行背景的,见谅)。

营业总经理岗位职责2

　　营业部总经理(南通/常熟,轻型营业部) 岗位职责:

　　1、根据公司经纪业务发展规划,制定营业部业务发展策略和经营计划并组织实施,完成公司下达的年度经营目标。

　　2、结合当地的实际情况,制订和组织落实本营业部客户发展和服务的策略,提升营业部的综合竞争力和市场份额;

　　3、拓展与维护各类渠道资源,推动机构与个人客户综合性金融理财、投融资服务等创新业务的开展,完成金融产品销售,服务产品推广等任务;

　　4、贯彻落实公司各项规章制度,加强内部管理,确保营业部合规经营,降低和防范经营风险;

　　5、保持与所在地区证券监管部门及其它相关管理部门的协调沟通,为公司争取良好的经营环境。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历,不限专业,具备证券公司分支机构高级管理人员任职资格者优先。

　　2、具备3年以上证券、银行、保险、信托、资产管理公司等金融机构工作经历,有丰富的投融资业务或证券经纪业务经验,社会资源广泛,熟悉证券、金融市场的法律法规及制度。

　　3、具有良好的职业道德与敬业精神,强烈的事业心与高度的工作热情,优秀的沟通、协调、组织与开拓创新能力,能承受工作压力。

　　4、具有清晰的业务拓展思路和良好的表达能力。

　　5、品行端正,具有良好的职业操守和业绩记录。

　　创新业务为主,常熟为开业一年营业部,南通为新建营业部; 岗位职责:

　　1、根据公司经纪业务发展规划,制定营业部业务发展策略和经营计划并组织实施,完成公司下达的年度经营目标。

　　2、结合当地的实际情况,制订和组织落实本营业部客户发展和服务的策略,提升营业部的综合竞争力和市场份额;

　　3、拓展与维护各类渠道资源,推动机构与个人客户综合性金融理财、投融资服务等创新业务的开展,完成金融产品销售,服务产品推广等任务;

　　4、贯彻落实公司各项规章制度,加强内部管理,确保营业部合规经营,降低和防范经营风险;

　　5、保持与所在地区证券监管部门及其它相关管理部门的协调沟通,为公司争取良好的.经营环境。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历,不限专业,具备证券公司分支机构高级管理人员任职资格者优先。

　　3、具有良好的职业道德与敬业精神,强烈的事业心与高度的工作热情,优秀的沟通、协调、组织与开拓创新能力,能承受工作压力。

　　4、具有清晰的业务拓展思路和良好的表达能力。

　　5、品行端正,具有良好的职业操守和业绩记录。

营业总经理岗位职责3

　　1.制定营业部经营目标和计划,并落实具体的开发计划和方案,完成既定经营指标;

　　2.负责部门人员的.招募与甄选、辅导与;

　　3.负责期货营业部日常工作以及和维护工作;

　　4.配合公司战略规划,做好辖区各项目标工作;

　　5.负责营业部监管落实,合规管理,负责协调当地的监督管理机构;

　　6.主持制定并完善内部管理,做好日常和年度考核工作;

　　7.管理团队建设,指导下属开展营销创新模式;

　　8.领导交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1.本科及以上学历,专业不限,经济、金融、市场营销类相关专业优先;

　　2.具有期货从业资格证书;

　　3.从事期货/银行等金融行业7 年以上经验,其中3 年以上部门管理经验;

　　4.诚实守信、具备良好的职业操守,良好沟通协调能力,具备团队建设和管理经验;

　　5.具有良好社会关系和客户资源者优先。

营业总经理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、根据公司发展战略,制定和实施本品牌公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;

　　2、发掘市场机会,主持拟定本品牌的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;

　　3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责;

　　4、建立公司组织体系和业务体系,负责管理团队建设,选拔中层管理人员,审定内部管理机构设置方案和基本管理制度;

　　5、协调公司各部门之间的关系,保证信息流通畅通,合理配置各部门资源,最大化利用资源;

　　6、全面主持本品牌公司的`管理工作,协调、激励各部门的工作;

　　任职要求:

　　1、年龄30-45岁左右,男女不限;武汉本地人或长期定居人员优先考虑;

　　2、大专及以上学历,企业管理、市场营销、汽车等相关专业毕业;

　　3、8年以上汽车行业工作经验、3年以上知名品牌4S店销售总监、或2年以上副总经理同等岗位工作经验;

　　4、具有丰富的企业团队管理工作经验和良好的行业管理理念,熟悉汽车行业,4S店经营业务和流程;

　　5、具备市场营销、企业运营、企业管理、财务以及汽车行业基本法律知识;

营业总经理岗位职责5

　　营业部总经理中电投先融期货股份有限公司中电投先融期货股份有限公司，先融期货，中电投先融岗位职责：

　　1、制定营业部经营目标和计划，并落实具体的市场开发计划和方案，完成既定经营指标；

　　2、负责部门人员的`招募与甄选、辅导与管理；

　　3、负责期货营业部日常工作以及客户营销和维护工作；

　　4、配合公司战略规划，做好辖区各项目标工作；

　　5、负责营业部监管落实，合规管理，负责协调当地的监督管理机构；

　　6、主持制定并完善内部管理制度，做好日常和年度考核工作；

　　7、管理团队建设，指导下属开展营销创新模式；

　　8、领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，专业不限，经济、金融、市场营销类相关专业优先；

　　2、具有期货从业资格证书；

　　3、从事期货/银行等金融行业7年以上经验，其中3年以上部门管理经验；

　　4、诚实守信、具备良好的职业操守，良好沟通协调能力，具备团队建设和管理经验；

　　5、具有良好社会关系和客户资源者优先。

营业总经理岗位职责6

　　郑州c类营业部总经理工作职责:

　　1、开展新设营业部筹备工作,同时引进、建设、培训、督导营销团队,负责制定团队业务发展规划并分解各项任务计划;

　　2、负责营业部日常经营管理工作,负责各项工作的组织落实;

　　3、营业部负责人经营业绩执行目标责任考核,完成公司下达的工作任务和业务指标;

　　4、强化团队建设, 形成高效和具有凝聚力的工作团队,加快营业部业务发展;

　　5、营业部负责人需对合规风控负责,防范违法违规行为和合规风险隐患。

　　任职要求

　　1、具有大学本科及以上学历;在证券营业部从业经历超过10年的',学历可适当放宽至全日制大专学历;

　　2、具有5年以上金融或证券行业工作经历;

　　3、符合监管部门、上级主管单位等规定的任职条件;

　　4、具有客户资源等方面,在业务开拓或资产引进等方面创造实绩的,优先考虑。工作职责:

　　1、开展新设营业部筹备工作,同时引进、建设、培训、督导营销团队,负责制定团队业务发展规划并分解各项任务计划;

　　2、负责营业部日常经营管理工作,负责各项工作的组织落实;

　　3、营业部负责人经营业绩执行目标责任考核,完成公司下达的工作任务和业务指标;

　　4、强化团队建设, 形成高效和具有凝聚力的工作团队,加快营业部业务发展;

　　5、营业部负责人需对合规风控负责,防范违法违规行为和合规风险隐患。

　　任职要求

　　1、具有大学本科及以上学历;在证券营业部从业经历超过10年的,学历可适当放宽至全日制大专学历;

　　2、具有5年以上金融或证券行业工作经历;

　　3、符合监管部门、上级主管单位等规定的任职条件;

　　4、具有客户资源等方面,在业务开拓或资产引进等方面创造实绩的,优先考虑。

营业总经理岗位职责7

　　证券营业部总经理 (一)大学本科及以上学历,具有证券从业资格,证券从业经验三年以上,担任部门经理二年以上,无不良证券从业记录。

　　(二)正直诚实,品行良好, 具备良好的团队精神,较强的开拓创新意识,较强的协调管理能力和风险控制能力。

　　(三)熟悉证券市场法律法规, 熟悉当地金融环境, 拥有丰富客户资源和社会资源。

　　(四)熟悉证券营业部经营运作模式,具备丰富的`客户开发服务经验和团队管理经验。 (一)大学本科及以上学历,具有证券从业资格,证券从业经验三年以上,担任部门经理二年以上,无不良证券从业记录。

　　(二)正直诚实,品行良好, 具备良好的团队精神,较强的开拓创新意识,较强的协调管理能力和风险控制能力。

　　(三)熟悉证券市场法律法规, 熟悉当地金融环境, 拥有丰富客户资源和社会资源。

　　(四)熟悉证券营业部经营运作模式,具备丰富的客户开发服务经验和团队管理经验。

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