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技术管理岗位职责
更新时间:2023-09-21 16:25:25
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[优选]技术管理岗位职责

  在我们平凡的日常里,岗位职责起到的作用越来越大,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编精心整理的技术管理岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

技术管理岗位职责1

  1、负责计划生育技术服务工作的综合治理。

  2、负责围绕生育、节育、不育组织开展优质服务,组织实施计划生育科学研究的总体规划。

  3、负责协调卫生部门做好提高出生人口素质、优化出生婴儿性别结构工作,协调卫生、食品药品监管等部门落实《禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠的规定》。

  4、负责独生子女病残儿医学鉴定、计划生育节育手术并发症管理工作。

  5、负责计划生育科技的对外交流与合作工作。

  6、负责《计划生育技术服务机构执业证》、《计划生育技术服务人员合格证》的许可管理,负责对使用没有依法取得《合格证》的人员从事计划生育技术服务的,对擅自增加计划生育技术服务项目或在执业的机构外从事计划生育技术服务的情况进行调査取证。

  7、负责对行政许可申请人隐满有关情况或者提供虚假材料申请行政许可的,对涂改、倒卖、出租、出借、非法转让行政许可证件的,对超越行政许可范围进行活动的,对向负责监督检查的行政机关隐瞒有关情况、提供虚假材料或者拒绝提供反映其活动情况的真实材料的,对未经行政许可而擅自从事依法应当取得行政许可的活动的,对非法为他人施行计划生育手术的,对利用超声技术和其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠的,对实施假节育手术、进行假医学鉴定、出具假计划生育证明的,对未取得法定执业许可证的单位或者未取得法定执业资格的人员施行计划生育手术的情况进行调查取证。

  8、负责对擅自从事计划生育技术服务的,对擅自从事产前诊断和使用辅助生育技术治疗不育症的,对逾期不校验计划生育技术服务执业许可证明文件而继续从事计划生育技术服务的,对买卖、出借、出租或者涂改、伪造计划生育技术服务执业许可证明文件的,对未经批准擅自扩大计划生育技术服务项目的`情况进行调査取证。

  9、负责对利用超声技术和其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠的,对组织、介绍妊娠妇女进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠的,对购置、使用超声诊断仪而未向卫生行政部门或者人口和计划生育行政部门备案的情况进行调查取证。

技术管理岗位职责2

  工作职责:

  1、负责模具更换及开机调试,保证模具按时开工;

  2、负责与生产部门协调修理模具等事项;

  3、降低模具成本比率;

  4、负责模具首试、合格、验收、调拨信息及时维护系统;

  5、负责组织整理对新模具的设计、制造及整理工作;

  任职要求:

  1·本科及以上;

  2·具有5年以上模具管理工作经验,2年及以上钣金模具经验;

  3·具备良好的'沟通能力,展现跨部门协同能力;

  4·认同海尔文化,有较强的承压能力,责任心强;

  设备技术管理岗位

技术管理岗位职责3

  职责描述:

  1、认真学习贯彻执行《建设工程质量管理条例》、《建筑工程施工质量验收统一标准》和其它有关施工、技术、质量的国家、行业及地方的标准、规范、规程。

  2、管理技术团队,负责施工技术和质量,组织编制施工组织设计、专项施工方案和特殊工序的作业指导书,并确保其贯彻实施,建立质量保证体系编制质量保证计划,制定工程质量管理目标。

  3、负责组织图纸会审和施工技术交底,并加强与业主、设计、监理、地勘、质监及检测所的联系,协调、解决施工中的技术质量问题,提出并审核技术变更洽商单。

  4、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查,评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会,清查质量事故隐患,提出预防措施,确保施工质量。

  5、负责指导、督促,技术、经济、试验、检验及竣工备案等资料的收集,整理和归档工作,并做到资料齐全且真实可信。

  6、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作,严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定,加强入场工人的三级教育和安全技术交底。

  7、积极组织推广新技术、新工艺、新材料的应用,提高工程质量,降低工程成本。

  8、参与对重大工伤事故和质量事故的调查,分析和处理,并提出整改和防范的`技术措施。

  任职要求:

  1.相关专业大学本科学历;

  2.5年以上从事工程项目技术管理工作经历,主持完成过机电安装资质二级以上(含二级)标准要求的工程业绩不少于2项;

  3.具备电气、给排水或者机械设备专业中级及以上职称;

  4.具备机电专业一级建造师证书;

  5.具备优秀的职业道德品质,良好的组织管理、沟通协调能力、团队合作精神;

  6.熟练应用cad, word, excel和powerpoint软件。

技术管理岗位职责4

  职责描述:

  在公司技术总监领导下,全面负责公司技术管理工作。

  1.组织制订、监督实施安全评价、安全生产标准化技术咨询服务及审核、风险评估评估作业文件、隐患排查、教育培训等作业文件;

  2.负责编制和实施公司安全评价、安全生产标准化技术咨询服务及审核、风险评估评估作业文件、隐患排查、教育培训等项目月度、季度和年度工作计划和工作总结;

  3.负责安全评价、消防安全评估项目报告第二阶段的审核;

  4.根据需要,对安全评价、安全生产标准化技术咨询服务及审核、风险评估评估作业文件、隐患排查、教育培训工作中涉及的技术性问题进行解释,并组织处理关键性的技术问题。

  5. 负责安全评价、安全生产标准化技术咨询服务及审核、风险评估评估作业文件、隐患排查、教育培训等项目过程控制,检查改进,处理委托方对评价、评估质量异议投诉,组织分析、处理安全评价、安全评估等项目过程中的质量事故;

  6.组织开发、学习、推广新的'评价、评估方法及应用新的法律、法规、标准、规范等文件,并定期组织技术人员培训教育;

  7.特殊项目的参与;

  8.负责组织收集、整理安全生产相关的法律、法规、标准、规范等文件,为相关部门提供技术支持;

  9.安全完成公司总经理、技术总监安全的其他任务。

  任职要求:

  1. 本科及以上学历;

  2. 安全工程、化工、机电一体化、冶金、建筑、交通运输、矿山等专业毕业五年以上;

  3. 身体健康,有志于从事安全生产技术服务工作;

  4. 从事安全评价、安全生产标准化技术咨询服务与评审、风险评估、隐患排查等工作3年以上;

  5. 具有注册安全评价二级和注册安全工程师资格证书优先;

  6. 具备高级及以上技术职称。

技术管理岗位职责5

  职责描述:

  1、本科以上学历,建筑设计、城市规划、园林等相关专业毕业;

  2、5年以上房地产规划开发或设计院规划设计工作经验,其中3年以上团队管理经验;

  3、熟悉房地产项目各设计阶段工作,并能有效组织协调管理设计单位,实现设计质量、进度与成本目标;

  4、熟悉掌握日常办公软件、auto cad绘图软件、项目管理软件,持建造师职业资格及职称证件优先考虑;

  5、良好的协调与管理能力,能承受较大工作压力。

技术管理岗位职责6

  岗位职责:

  1、编制或审核项目执行计划,组建项目管理团队,确立项目阶段性目标,控制项目过程、进度、质量、成本等,履行项目合同;

  2、根据项目要求及工作情况,对项目团队的人员构成进行有效调整,定期评价组织成员,描述项目各主要人员的.职责范围,确定团队管理制度的能力;

  3、指导项目团队按项目操作流程开展项目工作,有清楚的行动方向;

  4、作为项目组统一对外接口,与客户及其它职能部门进行沟通协调,确保项目的顺利实施;

  5、组织召开项目开发各阶段评审会议,判定项目阶段性成果及下阶段目标。

  任职资格:

  1、全日制大学本科及以上学历,汽车、机械、电子类相关专业;

  2、三年以上动力电池或整车厂项目管理经验,有商用车项目管理经验者优先;

  3、熟悉整车控制策略或电池管理系统,了解catia、cad等二维、三维设计软件;

  4、熟悉ts16949产品体系开发流程和过程控制方法;

  5、关注细节、具备较好沟通协调能力、有较强责任感和团队精神,执行力强。

技术管理岗位职责7

  职责描述:

  1、负责内、外部技术管理统筹工作;

  2、负责各类外部科技项目及技术中心的申报及管理;

  3、负责专利等知识产权管理;

  4、负责内部科研项目的管理及研发费用预、决算;

  5、负责部门质量体系管理级信息化系统的`维护;

  6、完成上级领导安排的其他工作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,工科类;

  2、1年以上工作经验;

  3、有较好的统筹、协调、沟通能力;

  4、了解科技项目申报的基本流程;

  5、熟练操作办公自动化软件;

  6、有相关技术项目管理工作经验者优先。

技术管理岗位职责8

  1、负责分类管理公司的施工组织设计、危险性较大(重大)施工方案、一般方案台账。负责每月对未进行信息化录入项目的施工组织设计及各类方案进行备案管理。

  2、负责对所有危险性较大、重大方案,对本公司承建或参与承建的施组织设计中所选用的标准规范进行审核,并提出审核意见。实时监控施工组织设计、一般施工方案、危险性较大工程安全专项施工方案、危险性重大大工程安全专项施工方案的流程流转情况,确保审批过程符合管理文件要求。

  3、督促项目部按时填写《在建工程施工方案编制、审批、实施情况台账》、《重大危险性施工方案实施情况反馈统计表》。

  4、负责按旬统计项目部上报的《危险性较大方案跟踪、记录表》,并对结果及时汇总、更新、网上公示。

  5、参与每季度对项目施工方案的点评工作,并将点评结果、优秀方案、不合格方案报集团公司;

  6、负责收集国家、行业、地方有关技术管理的法律、法规、标准、规范、规程、规定等文件,及时在网上发布标准变化的`更新及废止信息,更新公司技术标准库,保证技术标准有效受控;并负责建立《技术标准施工规范台帐》、《技术图书管理台帐》、《标准、图书借阅台帐》,并在部门备有相关资料,不断完善公司标准库的建设。

  7、参与制定技术标准采购、入库、使用的相关制度,并保留有关记录。建立技术标准管理编号,对借阅、使用单位(个人)建立管理记录。

  8、负责每年年初向集团公司技术管理部上报本单位技术标准清单目录《技术标准上报清单》。

  9、负责每季度末月对本单位的图书等进行盘点、整理。

  10、负责按照公司管理文件的要求管理公司的书籍。负责公司技术情报收集、技术信息交流和发布。

  11、负责填写《项目计划书》、《培训检查记录》、《培训评价表记录》、《员工培训兼职教师聘任表》等相关技术培训的报表。

  12、负责对竣工工程中技术资料的审核验收。

  13、完成领导交办的其它工作。

技术管理岗位职责9

  岗位职责:

  ◆主管电池管理系统bms技术开发与产品研制;

  ◆参与电池系统集成设计,负责与电池管理系统相关的技术协调;

  ◆协助人力资源部门与本部门主管,参与团队建设,负责电池管理系统专业技术人员的培训;

  ◆电池管理系统相关技术文件编写。

  岗位要求:

  ◆全日制本科以上学历(211和985学校优先)

  ◆计算机、机电一体化、自动化、测控及相关专业

  ◆具有五年以上电池管理系统bms开发工作经验

  ◆具有嵌入式控制系统诊断、测试和开发经验

  ◆熟悉c语言和汇编语言、protel和altium等相关电路辅助设计工具、单片机系统、电子电路等。

  ◆熟悉控制系统、单片机系统方案设计和软硬件开发流程

  ◆具备良好的`组织管理、沟通协调能力,具备从全局、系统角度开展工作和解决问题能力。

  ◆具备良好的技术文件编写能力。

技术管理岗位职责10

  职责描述:

  1、负责落实公司信息安全技术体系的规划和实施,保证云平台安全防护满足技术发展和业务需求;

  2、负责公司各项信息安全事件的处理,安全专项保障工作,配合管理部门进行信息安全技术支撑,确保重点工作有效保障;

  3、负责云平台信息安全检查,组织人员进行问题跟踪和修复,不断消除安全隐患,提高系统安全水平。

  4、负责云平台相关项目建设周期中安全问题的审阅及评估,贯彻系统建设安全三同步;

  5、负责平台的安全技术检查组织及实施,安全漏洞日常监测,开展业务支撑网信息安全应急技术响应及支撑工作;

  6、负责平台侧安全审计工作,确保及时发现安全问题。

  任职要求:

  教育:

  计算机及相关专业,全日制大学本科及以上学历;

  知识:

  1、熟悉windows/linux/unix系统操作和安全配置。

  2、熟悉mssql、oracle、mysql等数据库,精通各种sql查询语句的.编写。

  3、熟悉病毒、木马的原理和行为分析,能够进行病毒、木马的技术分析。

  4、熟悉apache、php等中间件安全配置与安全检查。

  5、熟悉web应用及web渗透技能,能使用常见的web应用漏洞测试工具,并掌握其原理。

  6、熟练掌握至少一门脚本编程语言,可以自己编写攻击和检测程序。

  经验:

  1、有信息安全评估或渗透测试工作经验者优先;

  2、有在中国移动内部工作经验者优先。

  其他:

  1、具有很强的责任心、快速的学习与适应能力和团队合作精神。

  2、具备良好的学习能力和新技术能力;

  3、正直诚实、踏实勤劳。

技术管理岗位职责11

  【公司承诺】

  1、本岗位是技术岗位,不是销售岗位,不需要拉客户,专心做交易就好!

  2、会由经验丰富的老员工亲自传授技术,带你入行

  3、入职后公司提供资金账户让你操作.

  【任职资格】

  岗位要求:

  1)男女不限,年龄18岁以上,专业不限,以能力取才

  2)具有较强的学习能力和新知识的接受能力,对金融知识感兴趣

  3)具备较强的.心理调整能力,能在交易成败后很好地调整

  4)有较强的自律能力,对公司资金高度负责,严格执行安全控制制度;

  岗位职责:

  1)操作交易账户,并对数据进行分析和研究;

  2)根据公司要求,严格执行交易规则;

  3)在公司技术操作总监的指导下,并结合自身的观点,完成每月盈利任务。

  【培训体系】:

  岗前入门培训(行业概况,入门技术指导)----交易技术培训(基本面分析,技术面详解)。

  对于没有交易经验,却对金融衍生品操作职位有兴趣者,公司提供免费的培训,有专业的交易团队手把手带你走进交易市场。

  我们的培训交易团队有绝对的信心让您在培训期后,有自己的交易系统与理论,找到自己在交易市场的立足点,成为公司的优秀交易员。

  任职要求:主要对公司的投资人账户进行无风险操作。

  1.能够有独立思考能力;

  2.对于行情的判断能够有自己的见解;

  3.具备一定的抗压能力和拥有良好的心态;

  4.金融学,经济学,以及有股票,外汇操作经验者优先。

技术管理岗位职责12

  职责描述:

  1、负责各车型项目的总体设计方案、整车设计任务书等总体技术文件报告的编写;

  2、负责整车技术条件统筹工作;

  3、负责整车配置表管理;

  4、负责整车重量目标设定、分解和达成控制;

  5、负责建立重量对标数据库;

  6、负责整车轻量化工作目标设定,分解,达成控制。

  7、负责部门知识工程建设;

  8、负责部门能力规划建设;

  任职要求:

  1、本科或以上学历,8年以上汽车设计工作经验,有整车技术管理方面经验优先;

  2、熟悉整车设计开发流程,参与3款以上整车开发的相关工作;

  3、有整车开发法规,认证方面的相关工作经验;

  4、熟悉整车主流配置及先进科技配置;

  5、熟悉整车断面设计及评审工作

  6、有较强的'沟通协调能力;

  7、良好的英语阅读和写作能力;英语口语较好者优先。

技术管理岗位职责13

  职责描述:

  1、遵循国家、地方性及行业相关法规,确保所辖安装项目的管理符合国家相关法规要求;

  2、根据销售部移交的相关项目资料,提前对安装项目现场进行井道勘测及二次确认;

  3、控制项目电梯发运情况,确保电梯到货后,安装现场满足安装条件且有安装队伍进场安装;

  4、根据合同、项目现场情况及厂家安装工艺流程,编制施工组织方案及项目安装进度计划表;

  5、进场前完成安装队伍保险、安全(三级教育)及技术交底工作并落实安装队伍按照项目安装进度计划表施工;

  6、参加所辖项目工程例会及监理例会;

  7、参与电梯的运输、卸货、吊装、转运工作;对照厂家发运单进行复核,对差缺件及错件及时传递厂家监督;

  8、配合质安部每周对工地安全和质量进行检查;

  9、每月提交月度资金计划报表,并根据合同及现场工期进度及时收取款项;

  10、根据项目预算合理控制项目成本;

  11、指导安装队伍完成自检报告的填写,协调厂家完成调试工作及维保移交工作,协调技监局完成验收工作,协调用户完成移交用户工作并完成项目结算;

  任职要求:

  1、本科及以上学历,机械、电子、自动化类、营销类相关专业;

  2、相关管理类工作经验3年以上,持有工程师证优先;

  3熟悉办公软件的`操作和使用;

  4熟悉相关安全法律法规、安装技术规范等;

  5有较强的协调沟通能力和组织能力;

  6语言和文字表达能力强,熟悉常规公文写作;

  7有较强的服务意识和执行力,承压力,团队合作精神;

  8有相关财务基础知识;

  9有高度责任心,工作态度积极。

技术管理岗位职责14

  工程技术&设备管理生产工程技术岗位,负责跟生产相关的技术问题;主要负责production planning,me/ie,maintenance;10几人的团队

  直接下属:

  production planning supervisor

  maintenance supervisor

  production industrialization supervisor

  各一人;

  主要负责新的产品线,包括最前期设备预收,安装调试,到后期量产设备维修维护......生产工程技术岗位,负责跟生产相关的'技术问题;主要负责production planning,me/ie,maintenance;10几人的团队

  直接下属:

  production planning supervisor

  maintenance supervisor

  production industrialization supervisor

  各一人;

  主要负责新的产品线,包括最前期设备预收,安装调试,到后期量产设备维修维护......

技术管理岗位职责15

  工作内容

  1、架构管理工作,制定并完善架构管理规范和制度,推动架构管理规范的执行。

  2、架构方案的审核,负责对各部门提出的架构变更方案进行审核,参与架构方案设计的讨论并提出合理建议。

  3、维护和完善架构设计原则,针对架构问题进行梳理并提出解决方案,协调关联部门进行改造。

  4、完成上级领导交办的`其他工作。

  职位要求

  1、学历资格:大学本科及以上学历,计算机科学等相关专业。

  2、工作经验:五年以上金融行业架构设计相关工作经验。

  3、专业知识:熟悉银行业务,熟悉银行应用架构及相关技术。

  4、核心能力:具备较强创新思维,良好的沟通协调能力,和较强的责任心。

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