【必备】设备主管岗位职责15篇

设备主管岗位职责

更新时间：2023-09-02 07:45:18

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【必备】设备主管岗位职责15篇

　　随着社会不断地进步，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编为大家整理的设备主管岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

设备主管岗位职责 1

　　1、在分管副总的直接领导下，负责企业的设备管理、计量管理、三废处理、安全管理等工作，保证企业的水、电、气、汽、空气净化系统和各设备的安全正常运转及专业管理;

　　2、组织编制本部门的各项管理规程、标准操作规程、设备验证方案，并组织实施;

　　3、负责设备所用验证、运行、维护保养记录的编写及日常运行。

　　4、负责厂区各生产设备、公用系统改造计划制定及实施指导;

　　5、负责机修人员的技术指导和培训管理工作;

　　6、负责设备的施工图纸的审核及施工监督管理和验收工作;

　　7、对厂区内生产、公共设备运行维护中的`突发事件的技术处理工作，负责生产设备事故的组织调查及整改方案的提出，组织设备事故调查分析，填写设备事故报告，提出处理意见，并及时组织有关人员进行抢修;

　　8、负责编制设备、备品、备件、零部件、五金材料的采购计划，报批后实施;

　　9、负责厂区设备安全、设施安全、人员安全教育及消防安全事宜。

设备主管岗位职责 2

　　1.负责游乐设备管理、维护、保养，确保设备安全运行。

　　2.建立完整的设备设施技术档案和维修档案。

　　3.设备维修保养资料的`整理归档。

　　4.建立设备安全运行手册、管理制度和事故处理预案。

　　5.组织新设备的验收、设备引进和技术咨询工作。

　　6.严格执行设备日检、周检、月检、年检计划。

　　7.指导监督员工安全操作，正确使用设备。

　　8.严格执行公司防火、防盗等安全防范要求。

　　9.培养新进员工，组织部门岗位知识培训，提高工作效率，定期评估下属工作表现，建立人才储备。

　　10.完成公司指派的其他工作。

设备主管岗位职责 3

　　职责描述:

　　自动化设备管理

　　1.负责组织自动化设备立项、技术、措施、制度的建立和完善;

　　2.负责自动化设备的技术方案鉴定及设备定级和质量评定工作;

　　3.责组织重要自动化设备和备品的验收工作,负责自动化设备运行过程中的.管理制度的制订、执行和修订、组织和参与事业部重大技术问题讨论、分析及工作权限;

　　4.对自动化设备备品配件,检修材料有采购建议权,对事业部自动化设备更换、改造、选型建议权;

　　5.依据生产中遇到的自动化使用问题,更改编程条件、修改编制软件;

　　6.了解各个事业部的工艺流程,编制逻辑原理框图;

　　7.操作说明书、指导书的编制;

　　8.参加自动化改造设备的调试,对其编制的软件进行验证;

　　9.自动化前沿信息资料的收集、整理、归档;

　　10.执行国家级企业安全标准和行业准则,自动化应用符合国家标准和各项安全要求。

　　岗位要求:

　　1.本科以上学历(自动化、机电一体化等相关专业);

　　2.3年以上大型企业设备自动化改造、升级经验,或三年以上设备自动化生产企业工程师经验;

设备主管岗位职责 4

　　一、负责公司新建项目设备专业的相关技术工作，协助经理做好项目技术交流、方案论证、设计联络工作，做好有关制度的制定和技术指导工作；

　　二、负责编制和审核本专业工程进度计划，监督、配合工程安装，保证工程质量；组织、参与本专业技术交流，设计联络工作，做好专业技术资料的收集和整理；

　　三、负责设备维修人员的技术培训，努力提高维修人员的技术素质；

　　四、拟定本专业年度工作计划，组织、协调本专业业务进展和技术服务工作，年终提交本专业年度工作总结报告；

　　五、根据机械设备性能和实际工艺需要，提议组织调整、优化机械设备和建立健全设备规章制度工作。

　　六、负责设备档案的建立和管理，参与制定压力容器管理的各种标准，设计压力容器管理的'原始凭证和报表；收集、整理、分析、积累有关数据资料提供设备更新设计技术条件，负责设计图纸提交制造厂之前的审核。

　　七、及时发现压力容器的弱点和缺陷，判断压力容器缺陷性质，并提出处理意见；能判断设备事故原因；根据设备的质量、运行情况，作出较正确的预测和分析，提出较正确的检修周期和方案。

　　八、制定设备的大、中、小修计划，编制施工技术方案、材料和备件计划，大修理和事故抢修技术方案的编制，并组织实施。编制设备更新计划。

　　九、每年编制压力容器检验计划，不得有超期未检压力容器。

　　十、深入现场调查研究，发现问题，提出改进措施和建议，指导生产车间正确使用、维护压力容器，制定压力容器的检验计划、检验方案，并组织实施。

　　十一、负责新设备的验收，负责新压力容器投用前办理注册登记及使用许可证。

　　十二、负责设备维修、改造、安装的施工质量验收。负责对相关生产装置动静设备及压力容器运行综合状况进行定期检查。

　　十三、了解本厂主要生产工艺流程、物料性能、产品结构等化工工艺知识，掌握全厂主要静设备分布及运行现状。

　　十四、参与设备报废、更新、技术改造等项目的技术、经济论证。

　　十五、负责全厂润滑技术管理，负责组织编报本厂年度用油脂计划，负责组织编制全厂用润滑油脂一览表，建立健全大机组润滑油档案，负责全厂用油脂的质量检查、控制、分析，对大机组用油的报废、更新提出建议，负责基层单位润滑工作的考核评定。

　　十六、负责分管设备事故调查、分析、处理，督促设备使用单位及时写出事故报告，参加设备事故抢修、试车。

　　十七、负责设备检修、维修技术方案技术交底，检查、指导施工人员贯彻执行施工方案，科学文明检修，监督指导操作人员精心操作，维护好设备。

　　十八、了解本厂主要生产工艺流程、物料性能、产品结构等化工工艺知识，掌握全厂主要设备分布及运行现状。

　　十九、经常深入现场参加四方联检工作，会同状态监测人员，对分管设备运行状态做出判断，对分管设备技术管理工作拿出主导性意见。

设备主管岗位职责 5

　　岗位职责:

　　1、甄选合格的供应商,评估供应商的供货能力及合作关系

　　2、密切留意市场情况,在有关价格下调或其他有利情况下,建议公司大量购进所需物料

　　3、协助采购经理处理日常业务,完成采购订单制做,确认、安排发货及跟踪到货日期

　　4、编制单项材料采购计划并实施采购

　　5、签订和送审小额采购合同

　　6、妥善保管本部门的所有文件及记录,并通过以往的价格记录分析物料的价格变化

　　7、完成其他有关采购事务,提交相关的汇总报告及提出合理的建议

　　8、维护公司的利益,确保所有采购合同的条款都合理、有利,并完成所有文件的签署工作

　　9、负责与供应商的.谈判,争取优惠的价格和理想的交货条件,并积极开发其他供货渠道

　　10、完成领导安排的其他工作

　　任职要求:

　　1.本科及以上学历,工程材料相关专业毕业;

　　2.从事3年以上招采工作,有房地产行业相关工作经验;

　　3.熟悉招采工作流程,了解相关行业规范,法律法规;

　　4.有较强的学习能力,愿意学习并有较强的抗压能力。

设备主管岗位职责 6

　　1、负责对企业现有的机器设备的`设计改进，参与新建厂房设计

　　2、负责设备设施urs、调研、选型、安装调试等工作

　　3、负责公司厂房设施、设备的维修计划编制及日常维护维修、紧急抢修管理，确保设备设施的正常运行

　　4、负责建立和维护公司的设备设施管理体系，制定完善设备管理制度和操作规程，开展设备定额管理，保障设备运行正常。某企业招聘设备主管1名（粉体设备）

　　1、负责对企业现有的机器设备的设计改进，参与新建厂房设计

　　2、负责设备设施urs、调研、选型、安装调试等工作

　　3、负责公司厂房设施、设备的维修计划编制及日常维护维修、紧急抢修管理，确保设备设施的正常运行

　　4、负责建立和维护公司的设备设施管理体系，制定完善设备管理制度和操作规程，开展设备定额管理，保障设备运行正常。

设备主管岗位职责 7

　　工作职责:

　　1. mosfet及igbt模块封装生产工艺的设计、部署、调试和优化;确保生产节拍及产品品质。

　　2.参与产品开发阶段的工艺可行性研究,主导新工艺材料选择及新工艺开发;参与工艺的优化调试和工艺标准的制定

　　3.根据工艺路线,制定相关设备技术标准,并主持技术沟通和设备选型,协助进行设备调试,最终保证工艺路线的.实施

　　4.负责生产人员工艺操作方面的相关培训

　　5.及时处理生产工艺异常,主导进行生产及工艺问题分析和解决。

　　职位要求:

　　1.本科及以上学历。自动化,电力电子,电气等相关专业

　　2.熟悉mosfet,igbt的封装结构以及生产工艺,熟悉贴片加工生产工艺和设备。

　　3.有ipm或igbt模块封装经验者优先。

　　4.熟悉熟悉半导体器件原理,ipm及igbt电性能特性者优先。

设备主管岗位职责 8

　　职责描述:

　　1.负责部门安装材料、设备认质认价工作,日常市场调研工作;

　　2.协助经理建立采购管理体系,完成项目材料设备采购计划;

　　3.负责甲供材料、设备询价、采购、招标各类文件编制工作;

　　4.参与及组织甲供材料设备到场验收、清点、入库、记录归档工作;

　　5.协助经理完成材料、设备到场查验、入库、管理、发放等工作;

　　6.参与材料设备招标文件、询价文件、竞争性谈判等竞价文件的编制工作,参与开标、评标记录及资料管理工作;

　　7.编制材料、设备及甲供材料合同文件,并组织会签工作;

　　8.进行日常文件、资料的管理、记录、收纳、发放、会签及资料档案的`管理工作;

　　9.负责市场调研,询价,及市场价格信息的收集工作,.参与建立合格供应商名录;

　　10.完成经理交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1.全日制本科及以上学历;

　　2.责任心强、原则性强、主动性强;

　　3.较强的协调、沟通、人际交往能力。

设备主管岗位职责 9

　　1，执行设备管理的各项规章制度，包括维护、保养、报废等；

　　2，根据设备实际情况，编制可执行的'维修保养计划，对设备实施维防性维护，确保设备有生产能力及符合产品质量要求；

　　3，负责编制设备安全操作规程，定期对操作工进行正确使用设备的培训与宣导；

　　4，负责建立设备技术资料档案，完善设备资料；

　　5，对设备的突发故障制定抢修计划，并组织及时修复；

　　6，上级交给的其他工作。

设备主管岗位职责 10

　　1.负责制定公司设备管理体系建设，包括设备使用、养护、维修等规章制度;

　　2.负责设备的安装、维修、保养维护等工作的实施，并合理控制设备维保费用;

　　3.负责部门人员设备操作的`管理、培训、考评和晋升以及其他行政事务性管理工作;

设备主管岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1、负责设备选型,对拟定设备、设施的大修、改造方案,编制年度维修保养计划;

　　2、负责新安装设备的验证和确认,起草验证方案和报告;

　　3、负责对操作人员进行设备操作培训,检查设备操作执行情况;

　　4、对维修工的技术指导;

　　5、完成上级交办的其他工作。

　　任职资格:

　　1、教育培训:暖通空调、动力、给水排水专业、化工、机械等相关专业专科及以上学历;

　　2、工作经验:三年以上化工行业设备管理经验、公用设备专业工程设计工作的经验;

　　熟悉化工制药设备,能够对工程机械设备进行维修维护并能从事现场工作;熟练使用现代化办公软件、auto cad等制图软件;

　　很好的文字功底,较好的逻辑、思维能力及写作能力;

　　具有良好的团队合作精神和较强的沟通、协调能力。岗位职责:

　　1、负责设备选型,对拟定设备、设施的大修、改造方案,编制年度维修保养计划;

　　2、负责新安装设备的验证和确认,起草验证方案和报告;

　　3、负责对操作人员进行设备操作培训,检查设备操作执行情况;

　　4、对维修工的技术指导;

　　5、完成上级交办的`其他工作。

　　任职资格:

　　1、教育培训:暖通空调、动力、给水排水专业、化工、机械等相关专业专科及以上学历;

　　2、工作经验:三年以上化工行业设备管理经验、公用设备专业工程设计工作的经验;

　　熟悉化工制药设备,能够对工程机械设备进行维修维护并能从事现场工作;熟练使用现代化办公软件、auto cad等制图软件;

　　很好的文字功底,较好的逻辑、思维能力及写作能力;

　　具有良好的团队合作精神和较强的沟通、协调能力。

设备主管岗位职责 12

　　1、编制管辖范围内设备的年度保养计划，带领设备机修按照保养方案定期做好检测、保养，确保公司变配电系统、照明、插座、给排水系统、空调系统和电梯设备的'正常运作。

　　2、负责制定所辖设备的定期巡检制度，组织所属员工对所辖设备进行定期巡检，保证设备安全稳定运行。

　　3、负责设备选型，组织安装、调试与验收。

　　4、全面了解各类设备的布局、线路走向性能及技术参数，当电工对设备进行维修、保养时提供技术支持。

　　5、组织人员及时消除所辖设备缺陷，掌握了解所辖设备的备品备件、材料情况，提出采购计划。

　　6、组织所属人员进行安全学习，布置工作，做好安全防护措施，在工作中严格执行安全技术措施，防止发生安全事故。

　　7、主持设备的日常维修工作；设备发生故障时及时赶到现场，组织人员进行抢修。

　　8、支持与协调本部门与其他部门之间的工作，配合相关部门完成公司相关技术资质的认证；编写相关设备文件完成部门领导安排的及他工作。

设备主管岗位职责 13

　　一、目的：

　　为了促进企业的发展，确保产品质量，严肃厂纪厂规，确保产品车间正常运作，特制定本管理制度；

　　二、适用范围：

　　本制度适用范围包括工厂内所有在职、临时用工人员；

　　三、具体规定：

　　1、职工应按时上下班，迟到或早退一次罚款10元。

　　2、工作时间只允许穿公司发放的绝缘胶鞋，不允许穿拖鞋、凉鞋、短裤、赤背，违者每次罚款10元。

　　3、设备操作人员要做到设备班前班后检查清洁，违者罚款10元/人/次；

　　4、砂浆生产必须严格按照“量要准、材要净”，搅拌要绝对均匀，生产日期要准确无误，砂浆出库要先发前期产成品以免过期，成品堆放要整齐、易出；如发生过期未发出，将处以50-200元罚款。

　　5、违反厂内规章制度或出现质量问题、安全事故者，免除当月奖金。

　　6、班中禁止做私活，违者每次罚款50元。

　　7、偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，情节严重者予以解雇。

　　8、外出补口车及补口人员要正确对待每个工地补口方案，做到外观漂亮，质量优良，对甲方工作人员提出的'要求尽量配合，无法配合的的友好协商，帮其出谋划策，对自己及工友的人身安全操心。有危险及时找甲方人员给予排除后方可施工。带去的随用工具、原料做好防盗措施，如丢失照价赔偿，如发现在外出施工中有损公司形象和浪费材料对代班组长罚款50元，下班严禁搭乘派出三轮车，严禁虚报出工及现场有意延时加班报工，一经落实罚款200元/人/次。

　　9、甲方开具整改及罚款通知，由其班组人员共同承担，所用原材料费用由公司从班组人员本月工资中扣除，并处罚款50元/人；当日工作量名单要由当日甲方人员签字，每日领量单时要把实际工作人员的姓名、电话问清楚，并填到的相应空格内。

　　10、严禁跨越或坐在任何机械部位，严禁随意拆除、挪动设备，严禁擅自拆装一切电器设施，违者每次罚款50元。

　　11、生产中不得聊天说笑、看书看报，不准会客、打电话、吃零食、睡觉，不得擅自离开生产岗位，不得在产品上坐、躺、踩、踏，违者每次罚款5元。

　　12、不得在生产区内随意使用临时电线，如果急需使用，须经主管人员批准，由电工接电，用后应及时按期限拆除。违者每次罚款30元。

　　13、员工要在下班前对工作区周围环境进行清扫，设备、桌凳及半成品要摆放整齐。违者罚款10元，车间主任罚款20元。

　　14、中午、下午和夜班下班各车间负责人负责关好门窗，锁好车间大门，关闭设备电源及总电源。违者每次对责任人罚款30元。

　　15、因产品质量问题与质检人员争吵，不服从领导处理决定，根据情况予以相应经济处罚。

　　16、电工由于车间内用电设备较多，应把电线埋地引用。电工应做到每周一次检查漏电保护是否正常。电工应做到随叫随到不得拖延，影响生产；电工平时应在车间做巡回检查，不得到办公室或者其它工区聊天，影响他人工作。

　　17、电气焊操作时应对工作区内清洁，防火防漏电保护。氧气切割时，氧气、乙炔应分离5m。操作人员不可用带油手套搬移氧气瓶、乙炔瓶。其他工作人员在帮助移动时也一样要做到上述规定，要做到每次开会必须强调，做到每个员工都要掌握。

　　18、车间主任负责监督落实氧气瓶、乙炔瓶、液化汽瓶的使用，中午、下午及夜班下班时必须放到指定存放位置。

　　19、对于车间内的所有违章行为，厂内管理人员有权随时做出纠正，屡次不改者，可视情况建议领导做出相应处罚。考勤管理

　　一、工作时间：上午8时至12：00时，下午14时至18：00时。