随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编整理的安全生产岗位职责，希望对大家有所帮助。

安全生产岗位职责1

　　一、工区指挥长是安全生产第一责任人，对本单位安全生产负直接领导责任；

　　二、负责国家、行业和上级部门有关安全生产的法律、法规以及规章制度在分管项目中的贯彻落实，并根据指挥部的年度安全目标，组织制定本单位实现目标的`具体措施，层层落实安全责任，确保安全目标的实现；

　　三、组织实施指挥部下达的安全技术措施、劳动保护措施计划；参加危险性大、单项、专项重大施工项目安全技术措施的制订，并对措施的正确性、完备性承担相应的责任；

　　四、负责组织各自工区、队（厂）、班组员工学习施工安全技术措施和新工人进场的工区一级安全教育；

　　五、参加或主持一般事故的调查处理工作，做到“四不放过”，对作业队（中队、班组）事故报告的及时性、准确性负责；

　　六、有权拒绝违章指令，禁止使用无证（上岗证、特种作业操作证）人员上岗作业；

　　七、履行环境与职业健康安全管理体系中的相关职责。

安全生产岗位职责2

　　1、工程部经理对所属各参建单位负全面领导责任。工程部直接领导各参建单位的安全工作。

　　2、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有关规定，并负责组织制定贯彻实施办法。

　　3、规划、布置、监察、总结、评比施工任务的同时，把安全工作落实到，在确保安全的情况下组织各参建单位施工。

　　4、认真制定施工措施，负责组织编制工程部的安全施工措施，经批准后组织各参建单位实施。

　　5、负责组织各参建单位施工项目开工前的安全施工条件进行检查与落实，应亲临现场监督检查施工工作。

　　6、按时对各参建单位提出安全技术措施计划项目，经上级批准后负责组织实施。

　　7、指导、支持工程部专职安全员的'工作，支持各安监部门和安监人员履行职责。

　　8、负责对各参建公司的安全教育和特种作业的培训组织工作。

　　9、负责组织每月一次的安全大检查，严格遵守文明施工的规定，确保各参建单位做到文明施工。

　　10、认真制定并对各参建单位下发安全施工与经济利益挂钩的管理办法，严肃处理各参建单位的违章行为。

　　11、负责对各参建单位的施工项目进行安全监督与指导。

　　12、组织并主持轻伤事故和记录事故中严惩未遂事故的调查分析，提出对事故参建单位的处理意见。

安全生产岗位职责3

　　1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。

　　2、按时上下班，严格执行现场“三八”制交接班，不加班延点。

　　3、必须熟悉乳化液泵的性能、构造原理，具备保养、故障处理的`基本技能，并经培训考试合格取得乳化液泵操作资格证后持证上岗。

　　4、启动电动机，慢慢关闭手动卸载阀，使泵压逐渐升到额定值。

　　5、接信号后，打开供液管路截止阀向工作面供液。

　　6、停泵时，先打开手动卸载阀，然后关闭高压供液法和泵吸液阀，再按停泵按钮，控制开关扳到断点位置。

　　7、停泵后，将各控制阀打到非工作位置，清理泵站设备卫生。

　　8、现场交接班，填写泵站工作日志。

　　9、按信号及时停开泵。

　　10、按规定配置乳化液浓度，每2小时检测一次并做好记录，调整好泵压。

　　11、负责泵站设备卫生及前后5米内的卫生清洁。

安全生产岗位职责4

　　1、负责小车班业务管理工作，安排好小车班日常工作各项事宜。

　　2、负责车辆技术管理工作，经常检查测试车辆性能，确保车辆运行安全、可靠。

　　3、负责按标准拟定车辆日常维修保养计划，对需要维修保养的'车辆及时核查并上报。

　　4、负责核查车辆月行驶里程、车辆油耗，对每辆车的各项费用分别进行统计分析和核算。

　　5、负责及时办理车辆年度保险和税费缴纳，按时交纳车辆的各项管理规费。

　　6、负责车辆年检工作，对需要年检的车辆及时上报，并做好车辆年检。

　　7、负责对违章机动车情况进行调查，协调解决相关交通事宜。

　　8、负责司机班驾驶员安全教育和技术培训工作。

　　9、负责司机班各项基础性管理和综合性事务工作，自觉遵守执行公司规章制度，贯彻执行公司企业文化。

　　10、完成领导交办的其他任务。

安全生产岗位职责5

　　一、在站长的领导下，负责本单位的安全生产工作

　　二、以电站利益为中心开展工作，积极主动配合站长的经营管理对策。

　　三、坚持理论与实际相结合，组织一年一度的安规考试。

　　四、积极创造条件集中培训职工业务技能。

　　五、统筹全年生产计划，科学利用水资源。

　　六、抓好生产安全、供电安全，确保全年无任何安全事故。

　　七、协助站长拟定目标考核责任书，执行风险与效益并存的.奖惩制度。

　　八、合理安排大（小）修任务，确保检修质量。

　　九、加强管理，开源节流，创造条件丰富职工物质、文化生活。

　　十、严格组织纪律，加强职工思想教育，严禁违章违纪。

　　十一、处理事务公平、公正、合理，做到对事不对人。

　　十二、负责向管理站汇报本单位的安全、生产工作。

　　十三、完成上级安排的其它工作。

　　技安员岗位职责

　　一、监督本单位对安全生产方针、政策的贯彻执行情况。

　　二、编制安全工作计划和反事故措施。

　　三、搞好现场管理，坚持现场巡查，制止违章作业。

　　四、向上级及时反映、汇报本单位安全工作情况。

　　五、按“四不放过原则”组织事故调查。

　　六、对安全生产中存在的问题提出整改意见，督促实施。

　　七、做好安全知识培训教育，落实一年一度的《安规》考试。

　　八、做好特种作业人员管理，加强特种作业人员的安全培训。

　　九、提出对安全生产先进工作者奖励的建议，提出对事故责任者的处理意见。

　　十、对本单位的安全消防负责。

安全生产岗位职责6

　　1、在矿长领导下，协助矿长做好矿井通风管理的各项工作，具体负责全矿日常通风管理各项工作。

　　2、对全矿通风安全一切日常工作负主要责任。

　　3、配合总工程师制定矿井通风系统的总体规划，根据井下实际制定各工作面配风计划。

　　4、组织本部门人员进行班前安全和通风知识学习，定期和不定期组织通风检查。

　　5、负责审核、检查各区队作业规程中有关通风管理措施的落实和执行情况。

　　6、掌握矿井通风管理的`第一手资料。如巷道的风阻、风量分配、气候条件、瓦斯涌出等情况。

　　7、严把通风设施质量关，加强通风人员、瓦斯检查人员的管理，建立健全各种通风管理制度。

　　8、对破坏通风设施的现象有权作出纪律处分和经济处罚。

安全生产岗位职责7

　　1、根据生产计划通知单监督和指导车间人员配置，确保生产计划及时完成，按生产计划向仓库限额领用原辅材料;

　　2、每天对车间各道工序的生产过程，原辅材消耗进行有效控制，并做好各项记录;

　　3、分解生产计划，并制订日计划给相关工序或工段;严格实施5S现场管理，做到车间生产条理清楚、井然有序;

　　4、监督班组员工准确填写生产数据和各种统计表格;

　　5、及时掌握设备运行情况，发现问题及时处理;

　　6、加强对员工操作技能的培训，不违章操作;

　　7、加强对生产成本控制，杜绝浪费;

安全生产岗位职责8

　　（一）、岗位职责

　　第1条积极配合矿总工程师、生产技术部部长开展技术管理工作，认真组织采煤连队的生产，保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

　　第2条保证每项工程开工前作业规程或措施齐全，坚持一工程、一规程、一措施。

　　第3条编制采煤工作面作业规程、安全措施要内容齐全、符合现场实际、具有可操作性，并负责报批、传达、贯彻、监督执行。

　　第4条定期复查采煤工作面作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。

　　第5条负责协助公司培训部门对采煤连队进行岗前培训，从业人员考核合格后，方可安排上岗操作。

　　第6条要深入现场，对生产工艺和职工规范操作进行指导。

　　第7条地质条件发生变化（断层、陷落柱、破碎带、煤层变薄、老巷、托伪顶、夹矸、留底煤、软底等）时，采煤主管技术员应及时编制具有针对性的安全技术措施，报批后进行传达、贯彻。

　　第8条对采区生产系统排查出来的安全隐患，要及时落实整改。

　　第9条按时参加有关安全生产会议，并提出具体建议。

　　第10条协助生产技术部部长和采煤连队队长组织好本采区的安全质量标准化活动。

　　第11条要掌握工作面顶板来压的规律性，分析研究安全生产动态，认真抓好工作面的正规循环作业，搞好工作面的搬家和接续准备工作。

　　第12条组织好调查研究，及时总结安全生产、技术方面的方法和经验，学习新知识，推广新技术和新经验。

　　第13条负责搜集各种技术经济指标的资料，技术分析完成情况，采取各种有效的.技术措施，完成各项技术经济指标。

　　第14条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

　　（二）、责任追究

　　第15条有下列行为之一的，给予采煤主管技术员警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

　　（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

　　（三）对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的；

　　（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

　　第16条煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予采煤主管技术员降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

　　（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

　　（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

　　第17条未及时进行采煤重大事故隐患排查的，给予记过甚至撤职的处分。

　　对排查出的重大事故隐患未制定有效治理措施的给予记大过直至撤职的处分。

　　对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。

　　第18条采煤主管技术员对采煤连队的技术管理负直接责任。

　　第19条采煤连队在组织生产的过程中，因技术原因违反国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，采煤主管技术员应负直接责任。

　　第20条在编制的有关采煤作业规程、措施中出现明显技术失误，采煤主管技术员负直接责任。

　　第21条工作失误导致他人受伤或损失的，采煤主管技术员负直接责任。

　　第22条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，采煤主管技术员负主要责任。

　　第23条不能够经常深入现场，对生产工艺和职工规范操作不能够及时进行技术指导的，采煤主管技术员负直接责任。

　　第24条在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、安全审查中，采煤主管技术员或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，采煤主管技术员负直接责任。

　　第25条对于上述负直接责任、主要责任的，应根据情节轻重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

安全生产岗位职责9

　　（一）目标完成

　　1、所辖区域的`客户开发确定意向客户

　　（二）客户维护

　　1、与客户交流、维护客户、催收货款、直到回款

　　2、建立客户档案

　　（三）项目管理

　　1、从项目立项到合同签订的项目追踪跟进

　　2、与商务一起参与项目分析会

　　3、与厂家沟通

　　4、办理标书购买

　　5、投标保证金的支付

　　6、标书制作

　　7、招投标

　　8、中标后签订合同，和用户商讨施工具体事宜、项目进度控制，下单给商务

　　9、建立项目档案

安全生产岗位职责10

　　采购员负责本公司的材料采购。熟悉采购业务技术，确保采购质量，遵守公司制定的各项制度，按章作业，确保材料的及时供应。

　　一、岗位职责

　　第一条 积极开展调查研究，掌握商品信息，熟悉供应渠道，探索物资供求规律。

　　第二条 按时完成审定计划的采购供应工作，做到准确及时，保证供应。采购要货比三家，坚持质量第一，并严格按计划采购采购工作要在由业务领导，技术人员、采购员组成的采购小组指导下进行采购。

　　第三条 做好设备器材样本资料及信息的收集、整理、包管等工作，努力熟悉经管设备器材的名称、型号、规格、性能、备件、附件和价格变化、对使用单位起参谋和指导作用。做到"管供、管用、管节约"的要求。

　　第四条 负责设备、器材的验收入库、开单、填卡、登记、分类编号等工作。

　　第五条 负责办理专控商品的申购及进口设备的审批、报关、免税、商检、验收工作。

　　第六条 负责订货合同的整理、装订及合同副本的保管工作。

　　第七条 负责催货、订货往来函电的联系及整理装订等工作。

　　第八条 完成领导交办的临时工作任务。

　　二、责任追究

　　第九条 本范围内发生事故，有下列情形之一的，依法给予采购员通报直至开除的纪律处分，构成犯罪的依法追究刑事责任：

　　㈠不按照规定及时、如实报告事故的；

　　㈡伪造、故意破坏事故现场的；

　　㈢阻碍、干涉事故调查工作，拒绝接受调查取证，提供有关情况和资料的。

　　第十条 未按规定贯彻执行党和国家的安全方针、政策和上级有关安全工作的`指令、规定，采购员应负直接责任。

　　第十一条 因工作失职、失误，造成物资供应不及时影响生产进度，采购员负直接责任。

　　第十二条 未按照有关规定采购物资，致使不合格物资投入生产，导致安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究采购员刑事责任；尚不构成刑事处罚的，对于采购员给予撤职处分或罚款处罚。

　　第十三条 违反公司管理规定，擅自采购物资的，采购员负主要责任。

　　第十四条 未参加公司组织的安全培训，采购员应负主要责任。

　　第十五条 对于上述直接责任、主要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律规定给予经济处罚、直至追究刑事责任。

安全生产岗位职责11

　　直接上属：综合办公室主任

　　岗位职责：

　　①车辆的修理

　　1、对车辆修理项目的配件、耗材实施确认、监管使用并对修理过程实施全程监督；以及车辆定期保养实施确认、监管。

　　2、车辆定期维护项目的内容：车辆每半年一次维护（强制保养）、每两月的机油更换，每月的黄油润滑。

　　②车辆的检查

　　定期、不定期的对如下项目进行检查：车辆的传动系统、转向系统、制动系统、轮胎、柜脚锁、车容车貌，以及随车的安全备品。检查车辆的适载性能。车辆检查工作的'落实：有问题马上处理。问题严重、处理不了时，请示公司领导或停车处理，直至问题解决，符合出车条件为止。并且，在全公司内通报批评责任人，追究相关责任人的责任。建立车辆维修、保养档案。

　　③车辆的急救及事故处理

　　当车辆在运输工作中发生故障时，必须第一时间了解情况（严重的向上级通报、请示），组织车辆救援。

　　车辆救援的过程中，必须遵循保障运输任务的完成、节约成本的原则。

　　发生一般交通事故，通知上级领导后及时赶到事故现场进行事故处

　　理，并随时向公司领导汇报处理结果。

　　④配合其他部门的工作

　　配合内勤开展各项工作，做好车辆年审前的车辆修理工作，协调调度与司机间关系。协助调度派单，保障车辆合理、正常运行。

　　⑤每月的各项报表

　　每月5日前将上月修理费用报表，及时上报直接领导及财务部。

　　每月5日前整理上月的修理、安全检查等工作的资料，制表入档。

　　每月5日前核算车辆油耗，做好司机上月的工资报表。

　　⑥制订车队内部管理方案

　　1、做柜行车路线的划定、行车监控（GPS）及公里数的核定。

　　2、严把路桥费审核关以及驾驶员作业过程中特殊费用的审批。

　　3、车辆出勤情况的统计、监控及协助调配。

　　二、驾驶员管理

　　加强驾驶员的管理，有以下工作内容：日常工作管理，绩效考核，招聘解雇，车辆、证件、工具等交接工作。组织学习、培训，与驾驶员的沟通，定期总结。

　　①日常工作管理：协调、处理司机日常工作中的问题。确认需驾驶员承担的相关费用并负责追收跟踪，若因车队长跟踪不利而出现费用漏收，责任由车队长负责。

　　②绩效考核：司机工作中的各项表现，工作完成的情况，作出考评

　　并作详细记录。

　　对有违反公司管理要求的，依照制度进行处罚，有表现突出的公开表扬，或上报公司给予奖励。

　　③招聘解雇：经考核表现差的司机上报上级领导后及时辞退并做好善后交接工作，同时严把司机入口关，对新司机进行安全培训，专门进行跟踪引导。

　　④组织学习、培训

　　每月分批、分期组织驾驶员进行安全学习、培训。

　　学习的内容：

　　①通报司机前段时间在行驶中存在的问题，并指导改进；

　　②总结事故经验教训，学习在媒介上获得的交通安全案例。

　　培训的内容：

　　学习车辆的维修、养护常识；

　　安全教育的培训，做到安全不离口；

　　培训标准的客户服务规范；

　　培训节约成本的有关技能；

　　培训司机与其工作链之间的协作技能，宣传全员参与团队建设的精神

　　总结大家的工作经验，并进行表扬和批评。

　　⑤经常与司机沟通：在沟通中掌握有价值信息，并适时进行管理方法的调整。

　　三、接受并完成部门主管临时安排的其它工作。

安全生产岗位职责12

　　金属切割工是保证自身及设备安全的主要责任人。负责金属切割质量，切割设备完好使用的主要人员。切割工必须经过培训，掌握切割设备的性能，调整及检修方法和操作要求。

　　（一）、岗位职责

　　第1条严格执行操作规程，劳动保护要佩戴齐全。

　　第2条所用的氧气瓶，乙炔瓶的存放应不小于规定的.安全距离。

　　第3条按照图纸下料，节约硬指标物料，努力降低消耗，做好节气合理用料。

　　第4条不断提高切割技术，提高金属材料切割标准质量，做到人离气关。

　　第5条搞好工作场所环境卫生，下料要摆放整齐，实现文明生产。

　　（二）、责任追究

　　第6条出现下列情况之一时，将按照有关规程规定进行经济处罚：

　　（一）不按操作规程操作的。

　　（二）不按图样下料造成材料浪费的。

　　（三）劳保用品佩戴不全，造成伤害的。

安全生产岗位职责13

　　1、以公司战略目标为导向，整合供应链的整体资源，建立健全有序、高效的`供应链管理系统。

　　2、及时维护供应商的关系，每月对各面辅料/成衣供应商进行评估。

　　3、合理安排加工厂，对外发计划有效协调，掌握生产进度，品质管理，及时解决生产过程中的问题，建立防控机制。

　　4、严格控制每单产品的货期和产品质量。

　　5、对工艺单和QC的检验报告进行审核。

　　6、提前对每款货品成本进行预算，并负责下单过程中比价、核算及控制。

　　7、加工厂对账安排与审核，协调付款计划的安排与跟进。

　　8、根据战略目标，制定全年用人计划并与人力行政组协作，及时完成人才招聘工作;

安全生产岗位职责14

　　1在工区负责人的领导下，指导安全生产工作，对本工程生产经营中的安全生产负技术责任。

　　2认真贯彻执行国家、行业、地方关于安全生产的现行相关法律、法规、规章以及标准。

　　3组织编制和审定施工技术组织方案，必须贯彻安全技术、卫生规程和标准，结合本工程特点，主持安全技术总交底。

　　4参加或组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实。

　　5主持制定技术措施计划和季节性施工方案时，要制定相应的安全技术措施并监督执行；及时解决执行中出现的问题。

　　6主持安全防护设施和设备的验收；发现设备、设施的`不正常情况应及时采取措施；严格控制不符标准的防护设备、设施投入使用。

　　7推行新工艺、新技术、新设备、新材料、新结构时，必须事先订出安全措施，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。

　　8组织本工区的危险源辨识、风险评价和风险控制策划，并组织编写相关的安全控制方案及措施。

　　9参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。

　　10督促相关部门按时上报安全技术资料，并对其准确性负责。

安全生产岗位职责15

　　1、负责车间生产流程、工程技术、生产计划管理、过程质量控制及成本控制;

　　2、负责人员管理及本部门日常事务。

　　3、根据公司发展需要和实际生产情况，完善车间的'组织架构和人员编制

　　4、对影响产品效率及质量的问题点进行分析，提出改善方案以及解决问题，减少人力成本;

　　5、改善生产效率低、不良率过高及原材料损耗情况，提出改善决策及预防措施;

　　6、负责组织落实执行公司的安全生产管理制度，结合车间实际运作特点，做好各岗位人员的安全防护措施。

　　7、现场6S管理，确保车间整洁有序。