- 相关推荐
在不断进步的社会中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编收集整理的仓管员岗位职责,欢迎大家分享。
仓管员岗位职责1
负责公司各仓库的管理工作和出入账目台帐维护;
负责仓库物料保管盘点项目配料;
负责物料收发和退仓工作;
负责物料出入库登记,库存物料摆放标识出入库帐卡的.登记;
负责仓库所属区域的5.S管理工作;
配合财务部门的各项工作;
负责按照仓库管理的各项流程执行各类领料出入库等手续。
仓管员岗位职责2
1.负责实习课题完成后学生工件的回收与登记工作;
2.负责进库物资的验收,并按要求填写好进库物资验收单;
3.凭出库单要求及时做好出库物资的`发放工作;
4.负责实习材料的下料工作;
5.参与实习工厂临时性生产任务的生产;
6.完成领导交代的其它工作任务;
仓管员岗位职责3
1、建立健全仓库原料出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
2、根据生产需求及时高效的进行原材料的发放和记录。
4、与上级领导一道负责成品的按时盘点,并做好盘点表提交财务中心。
5、负责审查出库手续的完整性,对将生产领用的实物与生产订单的要求品种、规格、数量进行核对。
6、负责原料库房大门钥匙的妥善保管和上班期间原料库房大门的开关。负责原料库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。
7、本着“区、位”的`原则按排成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识。按照采购的情况结合公司规定的标准库存量向采购部门提供调整、控制库存量,发现出入库单据上的数量与实物不相符时,及时与有关责任人沟通、确认,必要时可以越级报告。
9、负责监督执行原料发货先进先出的原则。
10、负责原料周转过程轻拿轻放,原料码放高度符合产品特性及公司要求的监督。
11、完成上级领导临时交办的其他工作和协助完成其他库房人员的工作任务。
12、对于生产部门因各种原因退回的材料应重新办理入库手续,并注明退库原因。
13、仓库管理员应根据每日的收料单及出库单登记系统帐,对于存货不足或者存货过多的物资应及时向有关部门汇报,等待处理。
仓管员岗位职责4
1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;
2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患;
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损;
4、负责副食品的'收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的采购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合日期要求的,坚决退货,严格把好质量关;
5、验收后的副食品,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观;
6、仓管员负责副食品日期验收监督,严格把好质量、数量关;
7、发货时,一定要严格审核发货手续是否齐全,对于手续欠妥者,一律拒发;
8、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报仓储主管,做好各种单据报表的归档管理工作;
仓管员岗位职责5
1、负责原料/物料/成品的收发存日常工作;
2、负责原材料收发确认,以及成品入仓发货的核对,确保收发数量与单据一致;
3、负责相关数据账务的日常维护;
4、确保库存物料或成品按照“先进先出”的`原则进行管理同时保证“账实卡”一致;
5、上级安排的其他事宜。
仓管员岗位职责6
一、岗位标识信息
岗位名称:仓库管理员(材料)
隶属部门:制造部
岗位编码:
直接上级:仓库主管
工资等级:
直接下级:无可轮换岗位:
无分析日期:
二、岗位工作概述
负责公司原材料库材料的接受、发放、保管,负责库存材料的盘存工作,负责材料的库存、消耗统计,负责材料有效期的控制,负责开缸药液的发放。
三、工作职责与任务
(一)负责仓库的`收、发、储存管理;
(二)负责盘查物料状态,对异常情况随时汇报给仓库主管;
(三)对异常领料的控制;
(四)对异常开缸的控制;
(五)负责月底盘点;
(六)负责库区5S定置管理工作;
(七)有防火、防温的职责;
(八)完成领导委派的其他任务。
四、工作绩效标准
(一)账、物、籍保持一致;
(二)收、发正确、及时;
(三)对异常情况的反馈要及时、准确;
(四)5s定置管理符合要求;
(五)保证库存材料完全无损。
五、岗位工作关系
(一)内部关系
1.所受监督:本岗位的工作质量、数量、速度、特殊任务等方面,接受仓储主管的指示和监督;
2.所施监督:一般情况下本岗位不对其它岗位实施监督;
3.合作关系:提供物资数据,各种物资进、出库方面与公司各部门进行合作与沟通。
(二)外部关系
与公司外部送货机构或人员发生联系。
六、岗位工作权限
(一)对本岗位日常业务活动的支配权;
(二)对工作改进具有建议权。
七、岗位工作时间
两班制工作时间,有时需要加班。
八、岗位工作环境
基本上在室内工作,温度、湿度适宜,无噪音、粉尘等污染,照明条件良好,有时会接触到有刺激性的酸、碱等气体,一般无相关职业病发生。
九、知识及教育水平要求
(一)仓库管理知识;
(二)计算机基础知识、办公软件知识;
(三)化工材料知识。
十、岗位技能要求
(一)能熟练运用办公软件;
(二)熟悉各种化工材料的性能;
(三)能熟练使用灭火器。
十一、工作经验要求
高中(或中专)毕业,具备1年以上相关工作经验。
十二、其他素质要求
任职者需具有健康的体魄,充沛的精力;强烈的责任心;工作细致耐心;无特殊性别与年龄要求。
仓管员岗位职责7
1、负责仓库日常进、出货和整理货品上架等工作。
2、按仓库规定收发料。
3、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。
4、仓库的.安全工作和货品保管防护工作。
5、作业单据的正确开制、确认与交接。
6、盘点工作的配合执行。
7、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
8、仓库库区、办公区的日常清洁维护
仓管员岗位职责8
1.按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,开关是否关好;
2.认真做好仓库的安全,整理工作,经常打扫库房,整理堆放货物,及时检查火灾隐患;
3.检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施及卫生措施是否落实,保证库房物资完全无损;
4.负责中转货物的收、发、存工作,收货时,对进仓库的货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据收到的货物打入库单或直拨单,并在货物上标明进货日期,属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;
5.验收后的物资,必须按类别固定位置放好,做好整齐、美观;鲜活餐料必须把好质量、数量关,对不够斤两的物资一定不能验收,按实际收到的.斤两开直拨单;
7.发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格审核人的签名式样,对手续欠妥者,一律拒发;
8.物品进出仓库打及时打入库单和出库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据送至财务部门,做到当日单据当日清理;
9.做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数,做好月报表,于次月2日前交至财务部;
10.严禁私自借用仓库物品;
11.完成领导交给的其他任务。
仓管员岗位职责9
素质要求:
1、有管理类和财经类相关知识,熟悉货仓管理业务;
2、熟悉酒店物资情况,对酒店物资运作流程、帐目、物资储藏、搬运工具保养等有了解;
3、有一定的电脑基础,具备现代化货仓管理才能;
4、工作认真负责,严格按要求办事。
岗位职责:
1、做好仓库日常管理事务,经常检查仓库内温度湿度,确保酒店物资的仓库的'储藏条件;
2、做好各种安全防患工作,确保货仓安全不出事故;
3、了解酒店当日情况,根据所需库存储备制定采购计划;
4、熟悉所管物品的性能、特点及方法,按品种、规格、型号、分门类进行摆放,做到整齐有序;
5、入库前的物品要清点数量、检查质量,对不符合标准的物品不予验收,并及时向业务部门报告,杜绝腐烂、变质食品入库;
6、对进货情况和库存物品、原料的消耗及库存必须做到心中有数;
7、凡入库的物品一律填写出、入库单,对指定用途的物质,应通知使用部门派人验收质量;对餐饮原材料及鲜活品,仓库员验收数量,出品部派人验收质量,鲜活品立即交使用部门,填制商品直拨单;
8、先进先出原则保质保量分发各类物品,物品出仓必须由部门主管签字开领料单方可发货,严禁先出货,后补手续的错误做法,严禁白条发货,对超出保管期或出现滞存情况,及时报执行经理并提出处理意见;
9、保证所开的货料单据(包括只拨单、入库单、领料单、调拨单等)的准确性和完整性,定期返到财务部以备会计及时核算,以上所有单据必须由相关人员签名;
10、每日下班前需根据所开的货料单据进行电脑计帐;
11、不定期盘点所有货物,做到帐物相符,要定期翻堆,防止腐蚀、积压和浪费。对残损霉变的物质、过期物质应单独填列报告表,报送财务部及有关部门,以便有关部门及时研究处理
仓管员岗位职责10
A.按公司制度做好仓库的各项管理工作。成品入、出库的记录准确及时。对出入库单据、成品严格审验。
B.根据发货单组织备货员完成备货工作。
C.做好仓储帐目管理,及时掌握动态数据,每日反馈达到或低于安全库存量的成品品种及实际数量。
D.做好仓库的电力供电,杜绝仓储损耗和电力供电事故,对储存电力供电。E.出入库日清日结,每月定期盘点。根据流量情况及时向电力供电提出储存结构与电力的'供电建议。
F.协助完成储运主管电力的供电工作事项。
仓管员岗位职责11
1、准确地做好材料进出仓库的帐务工作。
2、认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。
3、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。
4、严格按照材质的验收要求做好材料验收工作。
5、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。
6、认真做好仓库季报、工程项目竣工材料决算表工作。
7、认真做好手动工具和机具的`借收登记工作。
8、仓管人员有责任提出仓库管理的合理建议。
9、认真配合各工地做好各项材料管理和保护工作。
10、认真做好退货工作,货到后,通知技术人员或采购人员及时验货,合格后入库,否则,有采购人员联系退货。
11、了解各部门物资需求及各种物资的市场供应情况,掌握财务部及采购部对各种物资采购成本及采购资金控制要求,熟悉各种物资采购计划。
12、经常到柜台和仓库了解商品销售情况,以销定购。积极组织适销对路的货源,防止盲目进货。尽量避免积压商品,提高资金周转率。经常与仓库保持联系,了解库存情况,对库存商品要做到“了如指掌”和“心中有数”,有计划、有步骤地安排好日常工作。
仓管员岗位职责12
1、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2、做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的`发送,协助财务对物料采购与生产成本的控制和监督;
3、与领料及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;
4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;
6、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。
仓管员岗位职责13
1、负责仓库日常收、发、存管理工作,做到账、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
2、与车间领料人员及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料等异常情况。
3、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责.
4、做好仓库各种原始单证的传递、保管、存档工作。
5、接受并完成上级交代的'其他任务。
6、具备良好的沟通和组织能力,较强的执行和解决问题能力
7、积极主动,吃苦耐劳,责任心强,能承受较大的工作压力。
仓管员岗位职责14
1、全面贯彻公司的各项规章制度,认真落实货物进出仓的`操作流程;
2、负责货物的日常进出,未经品质鉴定的物品严禁入仓,未经仓管员的货物严禁出库;
3、及时做好并核对产品物料的出、入库记录,并将电子档传至相关部门;
4、配合财务人员,定期对分管的产品物料盘点清查,确保账、物、卡相符率;
5、与相关部门人员和客户友好沟通,努力提高进出仓工作效率;
6、积极参加各项业务培训;
仓管员岗位职责15
1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;
2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患;
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损;
4、负责学校物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的.请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;
5、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观;
6、食堂仓管员负责鲜活餐料验收监督,严格把好质量、数量关,对不够斤两的物资一定不能验收,要起到监督作用;
7、发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发;
8、物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据交与供应商,做到当日单据当日清理;
9、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作;
10、严禁私自借用仓库物品,严禁向送货商购买物资;
11、严格遵守学校各项规章制度,服从上级工作分工。